職位描述
1、無責任底薪+豐厚提成+獎金+福利；
2、彈性工作時間，周末雙休，法定節(jié)假日均休；
3、提供專業(yè)培訓，購買五險；
崗位職責：
1.負責進行車貸新客戶的開發(fā)、老客戶的維護管理；
2.負責拓展經銷商的業(yè)務渠道，完成銷售任務；
3.負責公司銷售政策的執(zhí)行和品牌推廣宣傳
公司簡介
五年，穩(wěn)居中國P2P第一梯隊
人人聚財創(chuàng)建于2011年，是中國互聯網金融領域最早的P2P平臺之一，是中國小微個人抵押貸款業(yè)務的領導者，主營車抵貸核心業(yè)務。截止2017年1月底，人人聚財累計撮合交易額170億元，服務超過26萬借款用戶，穩(wěn)居中國P2P的第一梯隊。
受業(yè)界和用戶認可的互金“老平臺”
人人聚財曾連續(xù)兩年入選國家A級P2P平臺，2016年榮獲胡潤百富新金融50強，擔任廣東互聯網金融協會副會長、深圳市互聯網金融協會及新金融生態(tài)聯盟理事單位，2016年10月30日，人人聚財上線廈門銀行存管，是中國互金合規(guī)標桿平臺。
中國最具潛力、直營車抵貸規(guī)模最大的網貸平臺
2014年完成億元A輪融資，2016年獲得重潤投資、麥高投資和小牛投資共過億元的A+輪投資。目前，人人聚財直營車抵貸規(guī)模全國第一，線下直營車貸門店超120家，門店員工數超5000人。
【我們的福利】
?1.年度考核升職加薪機會+年度評優(yōu)獎+極大的上升空間+員工股票期權激勵計劃，讓你成就滿滿，動力多多；
?2.完善的培養(yǎng)機制+雙晉升通道+無限制的發(fā)展空間，你關心的，我們都懂；
?3.豐富多彩的員工活動，一年一度的集體游、團隊拓展、各類球類比賽，讓你的生活不再孤單；
?4.精心準備的下午茶，節(jié)日禮卡，聚餐吃飯，這里不僅僅是工作，更是享受；
?5.五險一金，每年專享員工體檢，你的健康我們時刻關注。
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客戶經理2600-8000元桂林-象山區(qū) 19-44歲桂林優(yōu)十裝飾工程設計有限公司家居/室內設計/裝潢/建材1.負責客戶前期的接洽、咨詢、引導，向顧客介紹公司的核心優(yōu)勢。 2.負責監(jiān)督并協調溝通自己所簽訂顧客的設計問題及預算問題，根據顧客的意見做出調整。 3.負責客戶的回訪和跟蹤，并做好客戶維護工作。 任職資格： 1.高度的工作熱情，責任心強，具有較強的溝通能力與良好的團隊合作精神。 2.具備良好的客戶服務意識，一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā)。 3.普通話標準，思維敏捷，具有一定的生活閱歷，良好的氣質形象 4.有家裝客戶經理、導購經驗者優(yōu)先
朱女士人事專員 -
業(yè)務經理4000-6000元桂林-靈川縣-桂北商貿城 中專以上 1年以上桂林市盈星農資有限公司農業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)1.年齡30-35歲已婚已育，勤奮好學有上進心,女性優(yōu)先 2.有一定的植保專業(yè)知識能獨立負責一個市場 3.有駕照，開車熟練 4.有農資銷售經驗優(yōu)先，有興趣從事銷售行業(yè)也可 農藥、化肥銷售經理
劉經理 -
慈善宣傳媒體運營官3000-6000元桂林桂林市博愛青少年社工服務中心非盈利機構1、LOGO設計、名片設計及其他 VI設計，企業(yè)宣傳畫冊、產品手冊及海報； 2、負責各類產品包裝設計、宣傳資料等平面設計的創(chuàng)意和出樣； 3、在上級領導的指導下，完成平面設計工作及領導安排的其他工作事項； 4、與客戶溝通，了解客戶需求，把控時間及產品設計質量，尋求客戶滿意
遲老師總經理
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售后經理4000-8000元桂林-七星區(qū)-財富名城1、為公司開拓市場業(yè)務，確立銷售計劃； 2、為公司拓展團隊規(guī)模，儲備發(fā)展人才； 3、向老客戶提供風險保障建議及家庭財務規(guī)劃，提供高品質、標準化的售后服務；
崔經理高級組經理 -
客戶經理4000-8000元桂林-七星區(qū)-竣為公寓 大專以上 1年以上 22-35歲南寧五鼎科技有限公司桂林分公司計算機硬件桂林分公司行業(yè)客戶經理 工作地點：桂林市漓江路13號天香佳園 上班時間： 周一至周五：8:30-12:00 14:30-18:00 周六或周日：9:00-12:00 14:30-17:30 每周單休，法定節(jié)假日正常帶薪休假 1、負責轄區(qū)內客戶信息的維護及管理工作 2、負責轄區(qū)內的銷售服務工作 3、維護公司的品牌形象 1）要求： 要求在桂林本地能長期工作！ 2）形象較好，有較強的交際和公關能力,能吃苦耐勞,有一定學習能力,有團隊精神! 3）性格外向，執(zhí)行能力強,能獨立完成銷售目標（公司經營產品:復印機、打印機、傳真機、碎紙機、一體機、會議屏、辦公耗材、紙張、電腦、網絡設備、安防監(jiān)控、多媒體系統工程等） 4）有進取心，有一年以上終端（政府、學校、企事業(yè)單位）銷售工作經驗。 5) 強烈意向銷售業(yè)務的人,盡管沒做過這行或銷售工作,優(yōu)秀的話公司可長期培養(yǎng)，從零做起。 6) 薪酬： 第一個月底薪3300(無責基本底薪) +銷售過渡性工資補貼500元+全勤獎50元+話費補貼+交通補貼100元 第二個月底薪3400(無責基本底薪) +銷售過渡性工資補貼500元+全勤50元+績效工資2000元以上+10%利潤提成+話補+交通補貼100元 第三個月轉正底薪3500元(無責基本底薪)+銷售過渡性工資補貼500元+高額績效工資2000元以上+3%-18%利潤提成 +全勤獎50元+ 話費補貼+交通費補貼100元！ 第三個月，第四個月，第五個月，第六個月繼續(xù)享有銷售過渡性月工資補貼500元。 另有季度獎，年終獎+優(yōu)秀者每年旅游獎+年業(yè)績目標增長工資（3%-5%）視年業(yè)績情況而定！ 特別備注：轉正后使用小汽車上班工作，純油車最高補貼500元，油電混合動力車最高補貼400元，純新能源電汽車最高補貼300元！轉正后購買養(yǎng)老醫(yī)療五險福利
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客戶經理10000-12500元桂林-七星區(qū) 本科以上 35歲以下國泰君安證券股份有限公司桂林穿山東路證券營業(yè)部金融/投資/證券1）負責客戶的服務及營銷開發(fā)； 2）向客戶提供證券及金融相關產品的投資建議； 3）負責客戶的綜合理財服務，為客戶提供一站式、全方位的綜合理財服務； 4）充分挖掘客戶的金融理財需求，為其定制或銷售公司相關金融產品；
周女士綜合
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售后服務經理8000-15000元桂林-靈川縣-八里街 大專以上 5年以上 25-45歲桂林長久鑫廣達汽車銷售服務有限公司汽車及零配件1、根據公司總體規(guī)劃，制定公司服務戰(zhàn)略，制定年度/月度服務目標（包括維修臺次、維修產值、一次性修復率等），與相關部門制定附件精品業(yè)務計劃，并保證目標完成； 2、與客服部共同制定服務滿意度年度目標、負責服務滿意度工作推進、改善和目標達成，維護品牌形象、提升服務滿意度； 3、負責車間管理、備件管理、技術管理、附件精品管理等業(yè)務制度、流程的制定和開展，搭建良好、高效的服務質量管理體系； 4、負責服務接待、維修、索賠、交車等服務業(yè)務各項環(huán)節(jié)的管理監(jiān)控，并推進改善； 5、按照廠家商務政策、服務營銷策略以及服務流程開展服務工作，與市場部共同制定服務策略，并配合廠家組織的各類活動。 6、認真、及時完成領導交辦的工作任務；友好、熱情為客戶服務；服從公司工作調配并積極完成公司領導交辦的各項任務。
陽女士人事行政
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客戶經理8000-17000元桂林-七星區(qū)崗位職責： 負責維護公司老客戶的服務，開放新客戶需求。 根據客戶需求，提供個性化的保險規(guī)劃方案。 定期跟進客戶，維護良好的客戶關系，促進續(xù)保及轉介紹。 參加公司組織的培訓活動，不斷提升個人專業(yè)技能。 任職要求： 年齡22-45歲，高中及以上學歷，專業(yè)不限。 具備良好的溝通能力和客戶服務意識。 有保險銷售經驗者優(yōu)先考慮，但非必須，我們更看重你的潛力和學習能力。 勤奮、正直、誠信，具有良好的職業(yè)道德和團隊合作精神。
林依依經理
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中國人壽保險服務客戶經理3000-5000元桂林-七星區(qū)-漓濱花園 高中以上 1年以上 22-50歲1、銀行業(yè)務：信用卡、銀行理財產品 2、保險業(yè)務：車險、單位員工險 、理財險、醫(yī)療健康險、養(yǎng)老險、大病意外保險、商鋪公共責任險、學生險、電單車保險、寵物責任險 等一切保險業(yè)務；
何經理
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客戶經理5000-8000元桂林-臨桂區(qū)-新大城 高中以上1. 1.負責公司老客戶維護工作； 2.提醒客戶到期繳費情況，為客戶辦理保全等服務； 3.有較強的上進心和溝通能力、性格活潑、開朗；
唐經理經理
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- 所在行業(yè) 擔保
- 成立時間 8年（2016年3月24日）
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --
