職位描述
崗位職責(zé):1、運(yùn)用禮貌用語(yǔ),為顧客提供優(yōu)質(zhì)舒適的消費(fèi)環(huán)境,使顧客有賓至如歸之感;2、有責(zé)任心,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有良好的服務(wù)意識(shí),服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排;3、樂(lè)于學(xué)習(xí),積極參加各項(xiàng)培訓(xùn),不斷提高服務(wù)技能;4、熟悉本崗位職責(zé)和日常工作情況,為客戶提供規(guī)范化,標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù);5,主要倒一下酒水,活躍氣氛,唱歌 會(huì)一些小游戲即可。6、善于與客戶溝通,引導(dǎo)客戶促進(jìn)酒水消費(fèi);任職資格:1、年齡18-30歲,女性身高1.55以上,身體健康、無(wú)不良嗜好 ;2、資薪待遇:(酒水提成+小費(fèi)600)除基本小費(fèi)外,綜合工資6千以上。詳細(xì)了解歡迎電話咨詢(xún),謝謝
公司簡(jiǎn)介
棗莊市海象紙業(yè)有限公司成立于2007年6月,是一家以生產(chǎn)中高檔紗管紙為主的大型造紙企業(yè)。公司位于棗莊市薛城區(qū)鄒塢鎮(zhèn),西靠經(jīng)濟(jì)大動(dòng)脈京滬鐵路、京福高速公路和104國(guó)道,交通便利,位置優(yōu)越。
公司前身是棗莊市榴園紙業(yè)有限公司,該公司成立于2000年8月8日,目前,公司擁有具有國(guó)內(nèi)先進(jìn)水平的紗管紙生產(chǎn)線兩條,年產(chǎn)規(guī)模5萬(wàn)噸,員工300余人,其中大中專(zhuān)以上學(xué)歷占80%,工程技術(shù)人員68人。目前公司產(chǎn)品供不應(yīng)求,主要銷(xiāo)往蘇、豫、皖、浙、鄂、滬及省內(nèi)多個(gè)地區(qū),在同類(lèi)產(chǎn)品中擁有較好的市場(chǎng)份額和良好的市場(chǎng)信譽(yù)。2007年,公司實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售收入近億元,上繳利稅500萬(wàn)元。公司連續(xù)5年被評(píng)為“棗莊市百?gòu)?qiáng)企業(yè)”,曾榮獲“山東重合同、守信用企業(yè)”、“山東省高新技術(shù)企業(yè)”等多項(xiàng)榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。順利通過(guò)了ISO9001:2000國(guó)際質(zhì)量體系認(rèn)證。
為回報(bào)家鄉(xiāng),滿足市場(chǎng)需求,加大企業(yè)發(fā)展,2007年6月許玉國(guó)先生又投資9000多萬(wàn)元在家鄉(xiāng)薛城區(qū)鄒塢鎮(zhèn)興建了棗莊市海象紙業(yè)有限公司。該項(xiàng)目土建、機(jī)器設(shè)備、環(huán)保8000多萬(wàn)元,設(shè)計(jì)規(guī)模年產(chǎn)紗管紙9萬(wàn)噸,生產(chǎn)原料為廢紙板、美廢,采用國(guó)內(nèi)當(dāng)代先進(jìn)裝備和生產(chǎn)技術(shù),注重環(huán)保與安全衛(wèi)生,嚴(yán)格按國(guó)家有關(guān)規(guī)定及環(huán)境保護(hù)要求,對(duì)污染物進(jìn)行有效治理,實(shí)現(xiàn)零排放,并采取有效的安全衛(wèi)生措施。該項(xiàng)目符合國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策和山東省發(fā)展規(guī)劃,市場(chǎng)前景廣闊,產(chǎn)品屬于當(dāng)代世界先進(jìn)水平的環(huán)保綠色產(chǎn)品。該項(xiàng)目配套建設(shè)日處理能力6000m3/d的污水處理站一座,采取的污染防治措施能滿足工程需求,滿足達(dá)標(biāo)排放和總量控制的要求,已通過(guò)山東省環(huán)境保護(hù)局的評(píng)審。
“十一五”期間,棗莊市海象紙業(yè)有限公司將繼續(xù)以發(fā)展為主題,以創(chuàng)新為動(dòng)力,深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,大力實(shí)施國(guó)際化戰(zhàn)略,紙品產(chǎn)能達(dá)到25萬(wàn)噸以上,躋身山東造紙業(yè)10強(qiáng),成為全省最具競(jìng)爭(zhēng)力的造紙企業(yè)之一。
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地基基礎(chǔ)檢測(cè)員/工程師3000-6000元無(wú)固定辦公點(diǎn)廣西桂都科技有限公司檢測(cè),認(rèn)證崗位職責(zé): 1、嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)范、規(guī)程、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)、檢測(cè)方案進(jìn)行檢測(cè)工作,并做好相應(yīng)記錄。 2、熟悉相關(guān)儀器設(shè)備的性能,熟悉操作儀器設(shè)備。 3、按照相關(guān)規(guī)定出具檢測(cè)報(bào)告,對(duì)檢測(cè)過(guò)程及檢測(cè)數(shù)據(jù)的真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。 任職資格: 1.土木工程(工民建方向)、道路橋梁、水利工程、力學(xué)工程、測(cè)繪工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè); 2.大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 3.持有樁基檢測(cè)、及主體結(jié)構(gòu)檢測(cè)上崗證、工程檢測(cè)工作經(jīng)驗(yàn)(中級(jí)及以上職稱(chēng)證、駕照者優(yōu)先考慮)。2小時(shí)前周女士辦公室主任
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鋼結(jié)構(gòu)檢測(cè)員/工程師3000-6000元桂林-象山區(qū)廣西桂都科技有限公司檢測(cè),認(rèn)證崗位職責(zé): 1、主要從事建筑鋼結(jié)構(gòu)檢測(cè)工作; 2、根據(jù)公司的工作安排以及客戶的要求,完成相應(yīng)的工作; 3、及時(shí)向公司匯報(bào)工作進(jìn)展、思路、計(jì)劃。 任職資格: 1、鋼結(jié)構(gòu)檢測(cè)上崗證,無(wú)損探傷證,會(huì)做鋼結(jié)構(gòu)原材料相關(guān)檢測(cè),有2年以上工作經(jīng)歷; 2、熟悉建設(shè)項(xiàng)目相關(guān)的法律法規(guī)、有關(guān)政策及規(guī)定; 3、掌握本專(zhuān)業(yè)技術(shù)理論,精通本專(zhuān)業(yè)理論知識(shí); 4、有較強(qiáng)的責(zé)任心,良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力、謙虛踏實(shí)。6小時(shí)前周女士辦公室主任
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工程項(xiàng)目經(jīng)理(兼職)2000元/周無(wú)固定辦公點(diǎn)桂林市明峰裝飾設(shè)計(jì)有限責(zé)任公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材崗位要求: 1.全面負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的跟進(jìn)和管理: 2.熟悉裝修、土建,有相關(guān)的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn); 3.可選擇兼職、也可選擇獨(dú)立項(xiàng)目管理等工作形式,具體詳細(xì)溝通; 4.人品好,為人誠(chéng)實(shí)、責(zé)任心強(qiáng):5.具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力; 6.薪資待遇:根據(jù)工作形式溝通確認(rèn)。10小時(shí)前林珈汐經(jīng)理
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工程項(xiàng)目經(jīng)理6000-12000元桂林-七星區(qū)湖南翔盛建筑工程有限公司建筑與工程1、組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),制定項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃及目標(biāo),負(fù)責(zé)項(xiàng)目全生命周期管理,包括項(xiàng)目啟動(dòng)、項(xiàng)目計(jì)劃、項(xiàng)目執(zhí)行和進(jìn)度管控等 2、對(duì)項(xiàng)目上線后的結(jié)果進(jìn)行跟蹤、收集、分析、優(yōu)化,確保相關(guān)業(yè)務(wù)的持續(xù)完善 3、不斷優(yōu)化項(xiàng)目管理流程,發(fā)現(xiàn)、跟蹤、總結(jié)過(guò)程問(wèn)題,推動(dòng)各環(huán)節(jié)持續(xù)改進(jìn),最大化團(tuán)隊(duì)效率 4、組織編寫(xiě)項(xiàng)目文檔,保證各環(huán)節(jié)按既定時(shí)間節(jié)點(diǎn)進(jìn)行 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目具體事務(wù)管理及跨團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目資源協(xié)調(diào)與組織,推動(dòng)研發(fā)效率及產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)提升 6、負(fù)責(zé)與客戶溝通項(xiàng)目方案,按照客戶要求及時(shí)進(jìn)行調(diào)整2024-11-08田總總經(jīng)理
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裝修工程主管4000-5000元桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心廣西途犇智能酒店管理有限公司酒店/旅游工作內(nèi)容: 1.鋪貼費(fèi)用計(jì)算及現(xiàn)場(chǎng)報(bào)價(jià) 2.工地每日巡檢、驗(yàn)收 3.處理鋪貼客訴,服務(wù)好客戶 職位要求: 1、建筑、市政、水利等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、責(zé)任心強(qiáng)、能吃苦耐勞 3、精通工程監(jiān)理,工程管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí),了解工程概預(yù)算相關(guān)知識(shí); 4、具有較強(qiáng)的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠合理、有效地協(xié)調(diào)各項(xiàng)相關(guān)工作,工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、細(xì)致;2024-11-07胡洋洋人事
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正高級(jí)工程師10000-20000元桂林-秀峰區(qū)廣西鼎恒工程質(zhì)量檢測(cè)有限公司檢測(cè),認(rèn)證1、工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、具有正高級(jí)工程師技術(shù)職稱(chēng),7年以上工程質(zhì)量檢測(cè)工作經(jīng)歷; 3、公司提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)及相關(guān)領(lǐng)域項(xiàng)目科研支持。2024-11-06蔣女士副主任
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副高級(jí)工程師10000-15000元桂林-秀峰區(qū)廣西鼎恒工程質(zhì)量檢測(cè)有限公司檢測(cè),認(rèn)證1、工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、具有副高級(jí)工程師技術(shù)職稱(chēng); 3、有2年以上工程質(zhì)量檢測(cè)工作經(jīng)歷。2024-11-06蔣女士副主任
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智能化兼網(wǎng)絡(luò)工程師(肯尼亞)18000-25000元桂林-臨桂區(qū) 大專(zhuān)以上 5年以上 30-45歲廣西風(fēng)雨林科技有限公司人力資源派往國(guó)家:肯尼亞 崗位職責(zé):1、協(xié)助工程師對(duì)Oracle NetSuite系統(tǒng),計(jì)算機(jī)系統(tǒng)軟、硬件維護(hù)及機(jī)房運(yùn)維進(jìn)行維護(hù); 2、跟進(jìn)MES&MOM系統(tǒng)、企業(yè)微信、OA系統(tǒng)、、會(huì)議系統(tǒng)和企業(yè)郵箱的實(shí)施及維護(hù); 3、協(xié)助云天ERP系統(tǒng)、磅房無(wú)人值守系統(tǒng)及定量裝車(chē)等信息化系統(tǒng)在各公司的推進(jìn)工作; 4、協(xié)助公司其他信息化系統(tǒng)的建立及維護(hù); 5、協(xié)助工程師進(jìn)行集團(tuán)及分公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的規(guī)劃及建設(shè)、管理,進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安裝調(diào)試、故障診斷處理、日常維護(hù)保養(yǎng); 6、協(xié)助工程師開(kāi)展分公司及集團(tuán)安防及生產(chǎn)視頻監(jiān)控系統(tǒng)建設(shè)和管理工作; 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,金融財(cái)會(huì)、通訊工程或計(jì)算機(jī)通訊等相關(guān)專(zhuān)業(yè),持有財(cái)務(wù)、HCIE或CCNP背景優(yōu)先; 2、具備財(cái)務(wù)系統(tǒng)實(shí)施運(yùn)維相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉Oracle財(cái)務(wù)軟件產(chǎn)品; 3、熟悉網(wǎng)絡(luò)技術(shù)相關(guān),包括與系統(tǒng)相關(guān)的基礎(chǔ)設(shè)施、操作系統(tǒng)、中間件、數(shù)據(jù)庫(kù)的維護(hù)等; 4、熟悉SQL、MYSQL、Oracle等數(shù)據(jù)庫(kù)的安裝配置,熟悉各種網(wǎng)絡(luò)協(xié)議、路由協(xié)議,熟悉NAT、VPN、負(fù)載均衡、SDN、SD-WAN等網(wǎng)絡(luò)技術(shù); 5、能熟練使用VISO制圖工具制作拓?fù)鋱D、使用VISO制圖工具制作思維導(dǎo)圖; 6、有網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃及實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 7、具有較好的溝通能力、分析能力、引導(dǎo)能力,具備財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)相關(guān)文檔制作及編寫(xiě)能力 8.智能化系統(tǒng),比如智能抓斗、原煤在線監(jiān)測(cè)、智能化驗(yàn)室、自動(dòng)包裝機(jī)器人等。這個(gè)崗的人需要掌握這些技能,負(fù)責(zé)廠家離場(chǎng)后的應(yīng)用指導(dǎo)和維護(hù)。 9、能適應(yīng)長(zhǎng)期出差工作 面試方式:簡(jiǎn)歷表選人(專(zhuān)用版本),電話/視頻面試 合同周期:三年一簽 簽證辦理周期:1.5個(gè)月左右 福利待遇:包吃包住,發(fā)放勞保用品,生活保障由公司統(tǒng)一安排。 說(shuō)明: 1.本崗位無(wú)需服務(wù)費(fèi),出國(guó)費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國(guó)所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險(xiǎn)等。 2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國(guó)內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。 備注:本崗位為國(guó)內(nèi)企業(yè),求職者與國(guó)內(nèi)用人單位簽訂勞動(dòng)合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項(xiàng)目更穩(wěn)妥工作更放心,報(bào)名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。2024-11-05陳經(jīng)理招聘顧問(wèn)
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工程維修部經(jīng)理(水電方向)5000元桂林-靈川縣 大專(zhuān)以上 3年以上桂林展翼飛行營(yíng)地管理有限公司計(jì)算機(jī)軟件1.負(fù)責(zé)與工程土建及電氣工程施工管理及現(xiàn)場(chǎng)人員管理; 2.對(duì)公司能源費(fèi)、維保費(fèi)、工程費(fèi)等工程成本的進(jìn)行核算及控制; 3.解決工程遺留問(wèn)題,處理工程應(yīng)急事件,進(jìn)行節(jié)能技術(shù)改造; 4.制定項(xiàng)目工程管理方案,保證項(xiàng)目工程、機(jī)電設(shè)備等管理正常運(yùn)行; 5.負(fù)責(zé)組織人員制定節(jié)能降耗工作計(jì)劃,并指導(dǎo)相關(guān)人員做好節(jié)能降耗工作,做好本部門(mén)目標(biāo)考核和成本控制的管理工作; 6.負(fù)責(zé)制定健全所屬部門(mén)的各類(lèi)規(guī)章制度和防范措施; 7.工作時(shí)間:9:30-19:00(中午1個(gè)半小時(shí)休息時(shí)間); 崗位要求: 1.工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科; 2.具有現(xiàn)場(chǎng)施工管理、開(kāi)業(yè)籌備以及后期運(yùn)營(yíng)維保全過(guò)程經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2024-11-05周女士人力資源
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SQE(供應(yīng)商質(zhì)量工程師)4000-5000元桂林-永??h桂林客車(chē)發(fā)展有限責(zé)任公司教育/培訓(xùn)崗位概述:負(fù)責(zé)采購(gòu)生產(chǎn)物料及其供應(yīng)商的審核、開(kāi)發(fā)、提升和管理工作,以確保采購(gòu)生產(chǎn)物料的質(zhì)量問(wèn)題能夠快速響應(yīng)、遏制、跟蹤、記錄、驗(yàn)證;及時(shí)對(duì)所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的內(nèi)外三包索賠復(fù)議判定,負(fù)責(zé)委托采購(gòu)部分供應(yīng)商質(zhì)量整改及開(kāi)發(fā)進(jìn)度管理工作,保障所屬業(yè)務(wù)模塊內(nèi)的采購(gòu)件產(chǎn)品質(zhì)量滿足公司要求。 專(zhuān)業(yè)知識(shí):熟悉機(jī)械類(lèi)、汽車(chē)工程類(lèi),具有較強(qiáng)的管理能力 計(jì)算機(jī)能力:熟練使用辦公操作軟件及簡(jiǎn)單的畫(huà)圖軟件 崗位職責(zé): 1)負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊內(nèi)采購(gòu)件及供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)、管理、提升、淘汰工作; 2) 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù) 模塊內(nèi)采購(gòu)件現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量問(wèn)題的快速響應(yīng)、整改、提升、跟蹤、結(jié)案等; 3) 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊內(nèi)采購(gòu)件供應(yīng)商的質(zhì)量整改、體系、績(jī)效評(píng)價(jià)等管理工作; 4) 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊內(nèi)采購(gòu)件的內(nèi)外三包索賠的質(zhì)量責(zé)任判定,接收、判定供應(yīng)商復(fù)議申請(qǐng); 5)負(fù)責(zé)委托采購(gòu)部分供應(yīng)商質(zhì)量整改及開(kāi)發(fā)進(jìn)度管理工作。2024-11-04招聘專(zhuān)員
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