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保安員

3800-4200元
桂林-七星區(qū)-棠棣之華 1人 1年以上 20-45歲 初中以上 物業(yè)
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-23
王小姐
人事
1.女性,監(jiān)控室工作(急招);男性,身高170cm以上,年齡45以下(優(yōu)秀者可適當放寬要求);;
2.服從安排、踏實肯干;
3.維護門崗秩序(做好來訪人員登記)
4.熱情服務業(yè)主,有服務意識;
5.有相關工作經(jīng)驗、退伍軍人優(yōu)先;懂維修的優(yōu)先考慮;
桂林-疊彩區(qū) 3人 建材 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-09-23
謝小姐
人事
崗位要求:
1、負責倉庫和貨架的整潔、衛(wèi)生,按照公司要求做到6S;
2、負責產(chǎn)品的整齊度,做到分揀員能快速找到產(chǎn)品,保證每樣產(chǎn)品都有標識;
3、負責倉庫來貨的產(chǎn)品清點、按照要求擺放整齊入庫;
4、負責根據(jù)訂單對產(chǎn)品的分類打包等。
1.倉庫現(xiàn)場工作;
2.具備組織協(xié)調以及解決問題的能力;
3.工作認真負責細致,具備高度的工作熱情;
4.服從管理。

外貿業(yè)務員

3500-10000元
桂林-靈川縣 5人 大專以上 家居用品 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 生日禮物
2024-09-23
曹女士
1、通過網(wǎng)絡,電郵,移動互聯(lián)網(wǎng),電話等處理詢盤,開發(fā)新客戶,跟進維系老客戶,跟蹤客戶訂單。
2、通過網(wǎng)絡、社交媒體等渠道,主動開發(fā)客戶,并保持后期的跟進。
3、熟悉和掌握公司產(chǎn)品,根據(jù)相關客戶詢盤要求給予準確的報價。
4、阿里巴巴國際站產(chǎn)品發(fā)布及優(yōu)化。
5、操作及優(yōu)化公司官網(wǎng)及其他國外推廣平臺;在國外社交網(wǎng)站(如Face book)上以博客形式發(fā)布公司信息、產(chǎn)品等。
6、參加公司國內,國際行業(yè)展會,開拓國際市場。
1. 性格活潑開朗,喜歡交流,為人踏實,努力,謙虛好學。
2. Quick learner,具有較強的自主性、獨立性,思維靈活,盡快掌握跟客戶溝通的技巧, 能快速融入團隊,樂于交流和分享。
3. 一般通過Email,WhatsApp,Skype開發(fā)客戶,跟客戶溝通,如果你的口語不好,沒要緊,只要你想要嘗試,我們都可以給你提供平臺。
桂林-七星區(qū)-興進·上城 3人 24-40歲 高中以上 生活服務 咨詢 健康
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-09-23
楊老師
人事專員
1.負責向顧客進行.母乳.產(chǎn)后.美容咨詢.完成所負責品類/區(qū)域的銷售任務, 2.負責來貨清點.陳列.防損以及向顧客推介等工作, 3.負責其他售后及會員服務等, 4.負責向來客進行護膚教育.咨詢等, 5.負責完成門店里分配的各類基礎及協(xié)助性工作.
桂林-疊彩區(qū)-桂林疊彩萬達廣場 40人 人力資源
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-23
徐主管
招聘
桂林大型電子廠小時工 一、薪酬福利: 1. 18塊一個小時(17純工價+1一塊為穩(wěn)崗補貼入職滿三個月發(fā)薪日在一次性補發(fā)) 年齡16-47歲男女不限,都??面試小時工! 離職7天內可結算工資。 2.每月20號發(fā)上月工資。 二、工作環(huán)境優(yōu)越 恒溫工廠,環(huán)境舒適,宿舍有空調,熱水器,洗衣機,健身房,員工活動中心。 三、工作時間:兩班倒,周休一天。 四、包?。ㄆ綌偹娰M)

市場總監(jiān)

8000-20000元
桂林-靈川縣-八里物流園 1人 3年以上 25-46歲 大專以上 涂料
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-09-23
蘇女士
人力資源負責人
市場總監(jiān)崗位職責: 1、統(tǒng)籌市場部內部各項管理工作,編制年度市場計劃,開展市場調研,及時掌握市場信息; 2、負責公司市場營銷體系的戰(zhàn)略分析、戰(zhàn)略定位、業(yè)務架構、運營模式、競爭戰(zhàn)略、實施規(guī)劃等方面的管理工作; 3、進行市場調研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況,定期進行市場預測及分析為公司決策提供依據(jù),推動銷售政策、市場推廣策略有效執(zhí)行; 4、管理和領導市場團隊,包括人員配置、培訓、考核和激勵; 5、與銷售部門協(xié)同制訂并落實各區(qū)域市場策略和拓展計劃,跟蹤和評估執(zhí)行情況,持續(xù)優(yōu)化,提高產(chǎn)出。 崗位要求: 1、大專以上學歷,市場營銷和相關專業(yè)畢業(yè),條件優(yōu)秀者及較強的學習能力者,學歷條件可適...
桂林-靈川縣-八里物流園 6人 2年以上 高中以上 涂料
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-09-23
蘇女士
人力資源負責人
一、工作職責 1、負責市場開發(fā)及網(wǎng)點拓展,本轄區(qū)市場招商維護,能出差有獨立開拓市場的能力。 2、負責線下及系統(tǒng)性門店的談判和維護工作,包括門店陳列,重點新品推廣,促銷活動跟蹤,從客戶需求出發(fā),提供專業(yè)的解決方案。 3、開發(fā)新客戶、維護老客戶,建立良好的客戶關系,品牌推廣,仿石漆專業(yè)性的指導。 4、根據(jù)所轄地區(qū)的市場動態(tài)、建立、維護所轄區(qū)域的客戶關系,指導、賦能、協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)代理商進行市場拓展及營銷管理。 5、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系; 二、工作要求: 1、性格開朗、溝通能力強,公司提供在職培訓; 2、有線下相關經(jīng)驗者優(yōu)先; 三、其它: 1、高提成(最高提成...

銷售精英

3000-15000元
桂林-靈川縣-八里物流園 10人 1年以上 20-40歲 高中以上 涂料
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-23
蘇女士
人力資源負責人
一、工作職責: 1、利用網(wǎng)絡進行公司產(chǎn)品介紹推廣(抖音、視頻號等網(wǎng)絡平臺尋找客戶); 2、將網(wǎng)絡上找到的客戶電話加上微信、通過微信或電話介紹公司產(chǎn)品來促成單; 3、根據(jù)所轄地區(qū)的市場動態(tài)、建立、維護所轄區(qū)域的客戶關系,指導、賦能、協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)代理商進行市場拓展及營銷管理。 4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系; 5、開發(fā)新客戶、維護老客戶。 二、工作要求: 1、性格開朗、溝通能力強,公司提供在職培訓; 2、有網(wǎng)絡銷售及電話銷售相關經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、條件優(yōu)秀者,可接受應屆畢業(yè)生; 三、其它: 1、高提成(最高提成可達12%),工資上不封頂,以業(yè)績結果為導向。據(jù)在職...

仿石漆工程師

6000-10000元
桂林-靈川縣-八里物流園 1人 1年以上 20-45歲 中專以上 涂料
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-09-23
蘇女士
人力資源負責人
1.主要負責代理商新店面及升級裝修工作及全程指導工作。 2.負責帶線上銷售人員去開發(fā)客戶及給客戶在技術上的指導與講解。 3.在廠時需協(xié)助公司樣板噴板工作。 4.負責在產(chǎn)品銷售過程中售前、售中、售后為客戶提供技術服務,解決客戶關于公司產(chǎn)品售后的問題。 5.負責外部學員行業(yè)專業(yè)知識培訓及實操培訓。 6.為客戶提供技術服務的同時,努力探詢客戶的潛在的需求,并及時將有關信息反饋到部門領導 及公司領導進行討論。 7.負責對公司員工進行產(chǎn)品工藝培訓和指導,使員工能夠熟練掌握產(chǎn)品工藝及相關工藝設備操作。 9.完成上級領導臨時安排的工作及服從上級領導工作安排。
桂林-靈川縣-八里物流園 1人 應屆畢業(yè)生 大專以上 涂料
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-09-23
蘇女士
人力資源負責人
1、負責公司抖音賬號內容策劃、視頻拍攝; 2、負責產(chǎn)品直播介紹,吸引更多粉絲關注直播間,促成訂單; 2、負責粉絲互動,留言板回復粉絲問題,搞高品牌曝光量與知名度; 3、負責直播期間,調動粉絲情緒,增加粉絲活躍度,確保直播間熱度。 1、熱愛認可直播行業(yè),形象氣質好; 2、有直播經(jīng)驗優(yōu)先,條件優(yōu)秀者; 3、工作時間:8:30-12:00 13:00-17:30 4、工資上不封頂, 薪資待遇:5000-20000,包中餐,節(jié)假日福利,公司不定期舉行團建活動

電話銷售

3000-20000元
桂林-靈川縣-八里物流園 1人 20-39歲 涂料
  • 五險
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2024-09-23
蘇女士
人力資源負責人
一、工作職責: 1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發(fā)新客戶;(公司主要銷售仿石漆、真石漆等內外墻裝修材料) 2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績; 3、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系。 1、性格開朗,有激情,善于溝通表達,熱愛銷售工作; 2、有電話銷售銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先(可接收應屆畢業(yè)生); 二、其它: 1、高提成(最高提成可達12%),工資上不封頂,以業(yè)績結果為導向。據(jù)在職員工綜合年薪在6萬-32萬。 2、上班時間:早上8:30-12:00 下午13:00-17:30 三、福利待遇: 1、節(jié)假福利+工齡獎+生日福利...

渠道銷售專員

2500-8000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 3人 1年以上 22-45歲 初中以上 超市 生活服務
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 項目提成
2024-09-23
磨女士
人事行政專員
1、依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,負責渠道開發(fā) 2、負責區(qū)域內的銷售工作,分解銷售任務,完成銷售指標 3、對區(qū)域內行業(yè)客戶進行分類,做好渠道發(fā)展規(guī)劃,拓展客戶 4、及時處理問題,協(xié)調解決客戶反映的情況,妥善處理投訴 要求: 1.高中及以上學歷;有大客戶開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先;能抗壓者優(yōu)先。 2.具有優(yōu)秀的銷售技巧,良好的語言表達能力,有責任心; 3.具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力; 上班時間:8:00-12:00,14:00-18:00 福利待遇:薪資2000—2500元/月+提成,五險。 晉升渠道:渠道銷售專員——主管——總監(jiān)
桂林-臨桂區(qū)-山水·鳳凰城 1人 裝飾 民營 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-09-23
林珈汐
經(jīng)理
崗位職責: 1、我們的客戶以三甲醫(yī)院為主,負責區(qū)域內醫(yī)療器械、耗材的銷售增量、空白客戶突破,完成銷售任務。 2、負責客戶客情建立維護,做好服務及營銷; 3、解決客戶相關問題; 4、完成上級安排的其他工作; 任職要求: 1、醫(yī)療相關專業(yè)或是有意向醫(yī)療行業(yè)的優(yōu)秀銷售能力者優(yōu)先考慮; 2、工作態(tài)度端正,能自主學習產(chǎn)品知識; 3、服務意識較強,能主動解決客戶需求; 4、人品好,誠實、守信,責任心強; 5、溝通能力強,有團隊意識; 6、開車熟練。 待遇福利: 1、公司購買五險、公積金; 2、周末雙休; 3、公司含午餐; 4、有話費補貼。

攝影師

4000-6500元
桂林-七星區(qū)-盛景中心 1人 傳媒 電子商務 新媒體 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-23
陸生
總經(jīng)理
根據(jù)公司需求,拍攝家居類商品以及網(wǎng)紅模特,了解ins風格,擅長多種拍攝手法,會修片。

美工實習生

2000-2500元
桂林-七星區(qū)-盛景中心 1人 傳媒 電子商務 新媒體 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-23
陸生
總經(jīng)理
1、負責優(yōu)化處理商品圖片,編輯寶貝,新品上架; 2、協(xié)助美工主管處理相關工作; 3、有美工經(jīng)驗者優(yōu)先,可接受應屆畢業(yè)生。

人事專員

4500-6000元
桂林-臨桂區(qū)-時代楓林 10人 18-30歲 高中以上 電子 人力資源
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-23
李經(jīng)理
人事副總
主要負責人事招聘的工作,負責企業(yè)用工需求招聘,工作輕松簡單 1.負責求職者招聘的一些工作,對求職者的信息進行核對 2.邀約合適的人員參加面試入職以及后續(xù)的一些安排工作 3.日常維護求職者的一些招聘信息發(fā)布以及調整 4.協(xié)助上級完成公司人事招聘的工作以及部門日常事宜 5.具有良好的溝通能力以及開闊協(xié)調能力,工作認真負責,有責任心 綜合薪資3000到4500,底薪+績效提成+日常獎金,有能力者可晉升 另招校園代理,寒暑假工代理,主要負責信息發(fā)布以及寒暑假工的用工需求,公司可蓋學校三方協(xié)議實習章
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人 1年以上 22-45歲 高中以上 超市 生活服務
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-09-23
磨女士
人事行政專員
1、依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,負責渠道開發(fā) 2、負責區(qū)域內的銷售工作,分解銷售任務,完成銷售指標 3、對區(qū)域內行業(yè)客戶進行分類,做好渠道發(fā)展規(guī)劃,拓展客戶 4、及時處理問題,協(xié)調解決客戶反映的情況,妥善處理投訴 要求: 1.高中及以上學歷;有大客戶開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先;能抗壓者優(yōu)先。 2.具有優(yōu)秀的銷售技巧,良好的語言表達能力,有責任心; 3.具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力; 上班時間:8:00-12:00,13:30-17:30 福利待遇:薪資2000—2500元/月+提成,五險。 晉升渠道:渠道銷售業(yè)務員——主管——總監(jiān)

生鮮店店長

3500-6000元
桂林-七星區(qū)-棠棣之華 1人 超市 生活服務
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-09-23
磨女士
人事行政專員
1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施; 2、執(zhí)行總部下達的各項任務; 3、做好門店各個部門的分工管理工作; 4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業(yè); 5、監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度; 6、掌握門店各種設備的維護保養(yǎng)知識; 7、監(jiān)督門店內外的清潔衛(wèi)生,負責保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理; 8、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾; 9、負責對員工的培訓教育。 10、上班時間8小時,基本工資+提成+績效工資+獎金+分紅 要求: 1、??埔陨蠈W歷 ,年齡25-45歲,男女不限。專業(yè)不限 2、生鮮、...

營運經(jīng)理

6000-12000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 5年以上 30-45歲 大專以上 服飾 服裝 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-09-23
人資經(jīng)理
1、負責童裝連鎖品牌直營店鋪管理,制定部門年度、月度營運規(guī)劃及銷售計劃,并進行分解及監(jiān)督執(zhí)行。 2、負責按照《專賣店運營管理標準》中“人事管理、培訓管理、績效考核管理”帶領和督導區(qū)域負責人對店鋪人員進行有效管理。 3、負責按照《專賣店運營管理標準》中“貨品管理”督查區(qū)域負責人對店鋪貨品規(guī)范化管理進行監(jiān)管。 4、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略,市場需求,負責制定合理,可行的營銷企劃方案,并落地執(zhí)行。 5、按照《專賣店運營管理標準》報表管理和《營運經(jīng)理工作日志》中的內容對部門所屬店鋪日常運營、安全、費用等事務進行管理,使部門及所屬各店鋪工作有序高效開展。 6、負責部門規(guī)章制度、流程建立和優(yōu)化,部門人員...

二手車收購

5000-10000元
桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場 5人 25歲以上 保險 美容 汽車
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-09-23
李總
總經(jīng)理
崗位職責: 1、負責二手車的收購工作,確保車輛的質量和價值 2、與客戶進行有效溝通,了解客戶需求并提供專業(yè)建議 3、協(xié)助完成二手車的評估和交易流程 任職要求: 1、具備良好的溝通能力和談判技巧,能夠與客戶建立良好的關系 2、對二手車市場有一定的了解,能夠準確判斷車輛的價值 3、具有團隊合作精神,能夠與團隊成員協(xié)作完成工作任務
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