桂林百貨大樓招聘(有五險)
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桂林 百貨大樓 招聘
(有五險)職位。好工作,上桂聘
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火車站(28)
桃園大廈(9)
萬福廣場(6)
安新小區(qū)(5)
匯通廣場(5)
百年薈城市廣場(5)
平山農(nóng)資市場(5)
德天廣場(4)
龍光·普羅旺斯(3)
聯(lián)達(dá)雅居(2)
四季花城(2)
鐵西一里小區(qū)(2)
神舟花園(2)
威達(dá)北生活區(qū)(2)
鑫隆置業(yè)廣場(2)
環(huán)保大樓(2)
聯(lián)達(dá)廣場(2)
紅太陽家居建材廣場(2)
西城步行街(2)
臨江府(1)
蔚思大廈(1)
瓦窯批發(fā)城(1)
西門菜市(1)
鐵西二里小區(qū)(1)
藍(lán)天二手車市場(1)
鐵西四里小區(qū)(1)
萬福安居小區(qū)(1)
悠山郡(1)
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信義店店員
2500-4000元1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售;
2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作;
3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作;
4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作;
5、工作地點(diǎn):象山區(qū)信義大廈(少年宮斜對面) -
銷售(生鮮)
5000-20000元- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1、負(fù)責(zé)帶客戶去基地旅游參觀;
2、負(fù)責(zé)活動現(xiàn)場的配合及銷售工作;
3、負(fù)責(zé)門店顧客的客情服務(wù);
4、負(fù)責(zé)車講內(nèi)容的深入學(xué)習(xí)及宣講
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時事情。
崗位要求:
1、性格開朗、活躍
2、有團(tuán)隊精神、凝聚力強(qiáng)
3、親和力良好、做事情見事做事 -
客服文員
3500-5000元·13薪- 五險
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1、定期回訪公司會員客戶
2、解答會員客戶的問題
3、中專以上文化
4、聲音甜美,有親和力
5、做事有耐心 -
倉庫主任
4000-6000元1、負(fù)責(zé)倉庫整體事物及日常工作管理,協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作; 2、執(zhí)行和完善倉庫的規(guī)章制度、規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程,提高效率,降低成本; 3、科學(xué)管理貨品庫位,提出改進(jìn)方案,保證倉庫合理化的使用率; 4、有效配合公司整體業(yè)務(wù)運(yùn)作需求; 5、監(jiān)督執(zhí)行盤點(diǎn)工作和結(jié)果分析,并提出改進(jìn)方案。 6、定期對倉庫人員進(jìn)行考核。 7、負(fù)責(zé)大小倉庫所有事務(wù)。 有3年以上倉庫管理經(jīng)驗。 -
旅游規(guī)劃師(導(dǎo)游)
5000-18000元- 五險
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1、做好公司企業(yè)文化宣傳 2、帶領(lǐng)顧客參觀公司的各大基地 3、做好各類活動的執(zhí)行工作 4、做好顧客的客情維護(hù) -
生鮮店主管
5000-18000元- 五險
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
1.門店的拓展、維護(hù)及管理工作。 2.門店的日常關(guān)系維護(hù)以及部分售后簡單溝通。 3.門店的推廣。 4.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。 1.具有良好的溝通協(xié)調(diào)以及執(zhí)行力。 2.為人誠懇,具有良好的職業(yè)素養(yǎng),事業(yè)心強(qiáng),能夠吃苦耐勞。 3.能夠熟練使用Office等辦公軟件。 4.做過超市、門店優(yōu)先。 -
人力資源總監(jiān)
6000-12000元- 五險
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
1、全面負(fù)責(zé)企業(yè)的人力資源管理與開發(fā)工作; 2、組織制定企業(yè)人力資源發(fā)展的中、長期規(guī)劃和年度計劃,并監(jiān)督各項計劃的實(shí)施; 3、組織企業(yè)人員招聘活動,保證招聘人員的及時到位和質(zhì)量,并保證招聘活動的公正; 4、建立健全人事招聘、錄用、考勤、離職管理等人事規(guī)章制度; 5、組織制定企業(yè)考核制度,定期進(jìn)行員工考核。 -
儲備干部
3000-5000元- 五險
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1、熟悉公司基本情況、了解部門制度與對應(yīng)崗位的工作職責(zé),掌握部門整體的工作流程; 2、完成公司對儲干個人成長各階段的規(guī)劃目標(biāo); 3、能通過學(xué)習(xí)迅速勝任各崗位工作; 4、為部門工作提供建設(shè)性的建議,協(xié)助直屬上級做好崗位工作及團(tuán)隊管理工作; 5、接受各種部門工作相關(guān)的專業(yè)培訓(xùn)。 6、儲備干部是企業(yè)管理階層的儲備人才,通過系列的培訓(xùn)和鍛煉,最終成為中層甚至高層管理人員。 有激情,愛崗敬業(yè),有良好的學(xué)習(xí)能力和溝通能力。 -
人資經(jīng)理
4000-6000元1、起草、修改人力資源相關(guān)管理制度和工作流程,協(xié)助制定人力資源整體規(guī)劃 2、協(xié)助統(tǒng)籌招聘、薪酬福利、培訓(xùn)、績效、員工關(guān)系等主要人力資源業(yè)務(wù)模塊的管理與優(yōu)化 3、開展人力資源數(shù)據(jù)分析,定位人力資源管理中的問題,并提出有效解決方案 4、協(xié)助提煉及打造公司愿景和企業(yè)文化 5、收集、學(xué)習(xí)人力資源領(lǐng)域相關(guān)法律法規(guī)及政策文件,協(xié)助公司完成用人合規(guī) 6、負(fù)責(zé)部門的日常管理,招募團(tuán)隊并進(jìn)行培訓(xùn) -
超市收銀員
3000-4500元- 五險
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 帶薪年假
- 節(jié)日福利
1、接待顧客的咨詢,做好收銀工作; 2、負(fù)責(zé)店面的商品入庫、退貨、銷售; 3、負(fù)責(zé)店面的衛(wèi)生、陳列。 工作地點(diǎn): 信義店:象山區(qū)信義大廈(少年宮斜對面) 翠竹店:象山區(qū)鳴翠新都 安廈店: 象山區(qū)瓦窯安廈世紀(jì)城 會仙店:七星區(qū)國學(xué)府 澳洲店:七星區(qū)環(huán)城北二路 體育館店:七星區(qū)櫻特萊莊園 -
產(chǎn)品開發(fā)工程師
7000-9000元·13薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 帶薪年假
- 健康體檢
1. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品樣品開發(fā),從產(chǎn)品概念到樣品實(shí)現(xiàn),并主導(dǎo)樣品制作、調(diào)試與提供產(chǎn)品設(shè)計方案; 2. 協(xié)助新產(chǎn)品導(dǎo)入到量產(chǎn)的過程;為新產(chǎn)品導(dǎo)入提供2D圖/3D圖/初始BOM/初始工藝流程圖等技術(shù)文件; 3. 負(fù)責(zé)反饋、處理制作異常,持續(xù)提高樣品質(zhì)量與生產(chǎn)效率; 4. 新材料、新產(chǎn)品、新工藝等開發(fā)與應(yīng)用; 相關(guān)要求: 1. 大專及以上學(xué)歷,機(jī)械工程,產(chǎn)品設(shè)計或相關(guān)專業(yè); 2. 二年以上工作經(jīng)驗,有產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗或軟包行業(yè)背景,尤其懂皮料布料等貼合工藝者優(yōu)先; 3. 熟悉制造工藝和機(jī)加工工藝,能夠主導(dǎo)樣板制作,動手能力強(qiáng); 4. 熟練使用Sol... -
傳菜員
2800-3200元1、負(fù)責(zé)餐廳的傳菜工作; 2、完全了解菜品及價格,以便隨時為客人服務(wù); 3、服從管理安排。 -
客房服務(wù)員
2400-4500元1、負(fù)責(zé)客房布置、清潔衛(wèi)生等服務(wù)質(zhì)量保障工作; 2、對客房設(shè)施設(shè)備進(jìn)行定期保養(yǎng),保證房內(nèi)設(shè)施完好,物資齊全完備; 3、發(fā)現(xiàn)損壞或故障及時報修。 -
健康顧問
3500-8000元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 節(jié)假日福利
- 旅游團(tuán)建
1、全面監(jiān)測、分析和評估客戶所面臨的健康風(fēng)險或影響健康的危險因素 2、幫助客戶制定健康計劃,開展健康教育,提升健康意識,定期進(jìn)行健康引導(dǎo)與健康促進(jìn)活動,督導(dǎo)客戶養(yǎng)成良好的飲食、運(yùn)動與生活習(xí)慣 3、建立客戶檔案,維護(hù)良好的客情關(guān)系 4、定期參加專業(yè)知識與技能培訓(xùn),不斷提升專業(yè)技能 -
黃金珠寶導(dǎo)購
4000-12000元1、了解到店顧客需求,達(dá)成銷售任務(wù),提供售后服務(wù); 2、完成商品的來貨驗收、上架陳列、補(bǔ)貨、退貨等日常營業(yè)工作; 3、完成貨品銷售記錄盤點(diǎn),賬目核對等工作; 4、高底薪+獎金提成(上不封頂)+現(xiàn)金獎+紅包+生日禮金+翻倍提成+加班補(bǔ)助+餐費(fèi)補(bǔ)助+年終雙薪+社保。優(yōu)秀員工保底工資4000元以上。 -
運(yùn)送助理
3500-3800元1、對項目負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)本管理區(qū)域內(nèi)的事務(wù)指導(dǎo)、管理與協(xié)調(diào)。 2、負(fù)責(zé)項目對院方后勤服務(wù)的規(guī)劃、部署以及院方對項目處后勤服務(wù)的要求在本管理區(qū)域得到及時有效的落實(shí)。 3、每日巡檢,抽查當(dāng)班員工的儀容儀表、文明禮儀、工作質(zhì)量及工作效率,并實(shí)時進(jìn)行培訓(xùn)、整改、考核。 4、每日按規(guī)定的時間、方式召開員工例會。 5、領(lǐng)取、發(fā)放并記錄本管理區(qū)域所需的各類工具、用具、設(shè)備、耗材及工作服、工號牌、頭花等,并及時反饋、評議其質(zhì)量。 6、及時處理本管理區(qū)域的突發(fā)事件(勞資、安全、投訴等)。 7、對新員工和在職員工進(jìn)行入職、轉(zhuǎn)崗、技能提升培訓(xùn)。 8、完成必要的文字工作,如月總結(jié)、計劃、考勤、月度耗材... -
食堂幫廚
2600-4000元1、為廚師切配所需的食材,保證食材的新鮮衛(wèi)生 2、負(fù)責(zé)廚房的衛(wèi)生清理工作,保證正常使用 3、進(jìn)行食材交接、核驗、管理 4. 開餐時間 需要負(fù)責(zé)打飯 -
灶臺炒鍋師傅
4500-6000元1.服從上級安排 2.抗壓能力較強(qiáng) 3.有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗 -
售票處售票員
2500-3500元銷售漓江游船船票。有酒店或旅行社票點(diǎn)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。男女不限,有駕照并能熟練駕駛車輛的在原定工資基礎(chǔ)上另有補(bǔ)貼。 -
酒店店助
5000-7000元1 運(yùn)用系統(tǒng)的互聯(lián)網(wǎng)思維全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營管理; 2 結(jié)合公司的運(yùn)營房間指標(biāo)數(shù),通過發(fā)展區(qū)域麗家會成員,保證酒店的銷售指標(biāo)和高效運(yùn)營; 3 負(fù)責(zé)酒店團(tuán)隊的建立、培養(yǎng)和管理提高整個酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì); 4 根據(jù)市場變化和發(fā)展,制定切實(shí)可行的市場營銷工作策略,并組織實(shí)施和有效控制; 5 與公司、加盟業(yè)主進(jìn)行日常的溝通協(xié)調(diào)工作,確保信息暢通、有效; 7 負(fù)責(zé)做好酒店公關(guān)關(guān)系的維護(hù),提升企業(yè)品牌知名度和影響力。
桂林百貨大樓招聘(有五險)最新投遞
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蔡先生投遞了 廣西桂林市健康家園投資有限公司 的 倉庫主任 職位2024-09-23
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秦小姐投遞了 廣西桂林市健康家園投資有限公司 的 旅游規(guī)劃師(導(dǎo)游) 職位2024-09-22
象山區(qū)附近熱門公司
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桂林市海陸空食品配送有限責(zé)任公司許可項目:城市配送運(yùn)輸服務(wù)(不含危險貨物);食品銷售;生鮮乳收購;糧食加工食品生產(chǎn);酒類經(jīng)營;餐飲服務(wù);住宿服務(wù)(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項目:技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;糧食收購;鮮肉零售;鮮肉批發(fā);鮮蛋批發(fā);鮮蛋零售;水產(chǎn)品零售;水產(chǎn)品批發(fā);新鮮蔬菜零售;新鮮蔬菜批發(fā);蔬菜種植;水果種植;水產(chǎn)品收購;初級農(nóng)產(chǎn)品收購;中草藥收購;木材收購;棉花收購;谷物種植;林業(yè)產(chǎn)品銷售;園林綠化工程施工;以自有資金從事投資活動;工藝美術(shù)品及禮儀用品制造(象牙及其制品除外);工藝美術(shù)品及收藏品零售(象牙及其制品除外);工藝美術(shù)品及收藏品批發(fā)(象牙及其制品除外);會議及展覽服務(wù);互聯(lián)網(wǎng)銷售(除銷售需要許可的商品)(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司景區(qū)開發(fā);文化、藝術(shù)、學(xué)術(shù)交流;生物標(biāo)本展覽(不含許可項目);會議組織、接待;獨(dú)秀峰、靖江王城景區(qū)的管理;廣告策劃;停車場服務(wù);旅游信息咨詢;房屋租賃;物業(yè)服務(wù);住宿;餐飲服務(wù)。
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廣西彰泰物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司物業(yè)服務(wù);家政服務(wù);物業(yè)服務(wù)咨詢;房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)服務(wù);公關(guān)禮儀服務(wù);園林綠化養(yǎng)護(hù);公共音響安裝、維修維護(hù)服務(wù);水電安裝;停車場管理服務(wù);游泳場館經(jīng)營及管理;代居民收水電費(fèi);國內(nèi)廣告發(fā)布服務(wù);場地租賃。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。)
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廣西桂林市健康家園投資有限公司對科技項目、養(yǎng)老院項目、旅游項目、文化產(chǎn)業(yè)項目的投資;投資管理咨詢;酒店管理投資咨詢;企業(yè)管理咨詢;禮儀、會議會務(wù)服務(wù);預(yù)包裝食品、保健食品、環(huán)保儀器設(shè)備銷售。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。)
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