桂林寧鐵桂林東萬禾冷鏈物流園招聘(有培訓(xùn)提升)
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桂林 寧鐵桂林東萬禾冷鏈物流園 招聘
(有培訓(xùn)提升)職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
按商圈:
不限(460)
信息產(chǎn)業(yè)園(123)
鐵山工業(yè)園(32)
創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園(28)
桂林客世界廣場(23)
大學(xué)科技園(20)
三里店區(qū)域(18)
桂林市體育中心(16)
桂林國際會展中心(14)
財富名城(13)
興進(jìn)·御園(12)
施家園(11)
湖塘總部經(jīng)濟(jì)園(10)
湖畔山莊(9)
盛景中心(8)
英才科技園(8)
棠棣之華(8)
漓濱花園(8)
興進(jìn)·上城(7)
長城花園(6)
彰泰天街(6)
桂林高新萬達(dá)廣場(6)
星辰大廈(4)
櫻特萊莊園(4)
彰泰睿城(4)
冠城大通華郡(4)
桂林市七星區(qū)人民政府(3)
育才大廈(3)
鸞西三區(qū)(3)
彰泰·春天(3)
棲霞府(3)
留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園(2)
鸞東小區(qū)(2)
七星花園(2)
信昌·碧水康城(2)
竣為公寓(2)
五里店果蔬批發(fā)市場(2)
興進(jìn)廣場(2)
桂林融創(chuàng)文旅城(2)
桂林電子科技大學(xué)西校區(qū)(2)
桂林航天工業(yè)學(xué)院(2)
七星路23號小區(qū)(2)
水印長廊(1)
漓江大廈(1)
今華通大廈(1)
公園綠濤灣東園(1)
東暉·國際公館(1)
東岸楓景(1)
七星新城(1)
長盛時代廣場(1)
福隆園(1)
鸞西一區(qū)(1)
石油六公司小區(qū)(1)
景韻世家(1)
東城小區(qū)(1)
碧水云天(1)
合鑫大廈(1)
匯景東城(1)
桂海晴嵐(1)
益華城(1)
匯東果菜批發(fā)市場(1)
漓東休閑小區(qū)(1)
寧鐵桂林東萬禾冷鏈物流園(1)
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生產(chǎn)操作工
3000-4000元2024-09-14張馳人事主管根據(jù)生產(chǎn)工藝要求以及車間生產(chǎn)進(jìn)度安排,進(jìn)行日常生產(chǎn)工作。 -
桂林小時工
4000-6000元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-09-14梁老師經(jīng)理【工作內(nèi)容】:注塑部門、噴印部
【工資】:白班15元/小時,
夜班16元/小時
【工作時間】:兩班倒
8:30 - 20:30 20:30 - 8:30
【休息時間】:上半個月休2天,月休4天
【補(bǔ)貼】:夜班10元
【吃】:白班:3元一餐,夜班免費(fèi)
【住宿】:全新公寓式宿舍,四人間,木頭床,空調(diào)熱水一應(yīng)俱全,50-100元/月
【招聘要求】:25歲—45歲以下,男女不限,視力良好(帶眼鏡的不要),手腳靈活,需要有工廠經(jīng)驗 -
會計
3000-4500元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-09-14張馳人事主管1、本科及以上學(xué)歷,會計及財務(wù)管理專業(yè),年齡35歲以下;
2、具有全面的財務(wù)知識;
3、熟悉國家財經(jīng)法律、法規(guī)、章程和方針、政策,掌握本行業(yè)業(yè)務(wù)知識;
4、熟練操作財務(wù)軟件及辦公自動化軟件;
5、工作責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通與組織協(xié)調(diào)及管理能力;
6、對組織的會計事項進(jìn)行核算,包括記賬、算賬、報賬等
7、辦理、核算往來賬款,并進(jìn)行及時的賬務(wù)處理
8、具備3年以上與本崗位相關(guān)的實踐經(jīng)驗,表現(xiàn)突出者可適當(dāng)放寬條件。 -
七星科創(chuàng)精密
4000-5500元2024-09-13崔宏巖法人1. 七星區(qū)小時工月入4000-5000元/月 【工作內(nèi)容】:注塑部門、噴印部 【工資】:白班15元/小時, 夜班16元/小時 【工作時間】:兩班倒 8:30 - 20:30 20:30 - 8:30 【休息時間】:上半個月休2天,月休4天 【補(bǔ)貼】:夜班10元 【吃】:白班:3元一餐,夜班免費(fèi) 【住宿】:全新公寓式宿舍,四人間,木頭床,空調(diào)熱水一應(yīng)俱全,50-100元/月 【招聘要求】:22歲—45歲以下,男女不限,視力良好(帶眼鏡的不要),手腳靈活,需要有工廠經(jīng)驗 -
材料研發(fā)工程師
5500-12000元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-09-12李女士人事部崗位職責(zé): 1.根據(jù)客戶及領(lǐng)導(dǎo)要求完成產(chǎn)品規(guī)劃,功能及性能技術(shù)規(guī)范、參數(shù)指標(biāo)、技術(shù)方案。 2.新產(chǎn)品打樣、生產(chǎn)驗證。 3.新產(chǎn)品開發(fā)、項目主導(dǎo),石墨烯油墨中試、調(diào)整等 4.產(chǎn)品生產(chǎn)工程技術(shù)資料制作,工藝技術(shù)驗證,產(chǎn)品驗收。 職位要求: 1.碩士,材料、化工或化學(xué)相關(guān)專業(yè) 2.1-3年及以上工作經(jīng)驗;英語四級優(yōu)先; 3.熟練使用Office辦公軟件; 4.具有良好的動手能力,能獨(dú)立分析和處理研發(fā)過程中遇到的問題 5.具有文獻(xiàn)檢索、項目申報、系統(tǒng)分析、判斷、解決問題的能力。 (備注:年薪6W-12W,視個人能力而定,要求已經(jīng)畢業(yè)的碩士) -
sqe質(zhì)量工程師
6500-10000元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-09-12李女士人事部崗位職責(zé): 1、供應(yīng)商的管理流程制定及修訂; 2、對潛在供應(yīng)商的審核,并根據(jù)審核情況出示審核報告結(jié)論; 3、與采購確認(rèn)合格供應(yīng)商名單,并制定供方年度審核計劃實施年度審核; 4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商所供產(chǎn)品質(zhì)量管理,對于來料質(zhì)量缺陷追蹤供方的改善及實施; 5、制定進(jìn)料檢驗的檢驗規(guī)劃和檢驗計劃,對檢驗員進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo); 6、參與供應(yīng)商的初始樣品的認(rèn)可,對初始樣品的簽樣和放行,PPAP批準(zhǔn); 7、每月對供應(yīng)商質(zhì)量狀況統(tǒng)計分析,對評分低的供應(yīng)商提出整改要求; 8、來料及現(xiàn)場的產(chǎn)品不良組織供方分析,并對不良品轉(zhuǎn)嫁索賠供方; 9、每年根據(jù)供應(yīng)商的表現(xiàn)制定供方的質(zhì)量目標(biāo),并與供方簽訂質(zhì)量協(xié)議; 任職... -
車間領(lǐng)班
3500-5000元2024-09-12李女士人事部1、 執(zhí)行車間的生產(chǎn)計劃,組織、監(jiān)督完成生產(chǎn)任務(wù); 2、 隨時掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作,及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題; 3、 根據(jù)公司企業(yè)生產(chǎn)相關(guān)生產(chǎn)管理規(guī)定,做好生產(chǎn)過監(jiān)控工作; 4、 做好車間的生產(chǎn)安全管理工作和6S管理工作; 5、 定期向上級主管匯報本班成員發(fā)工作進(jìn)展、工作業(yè)績、員工動態(tài)等情況; 6、 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求; 1、機(jī)械、自動化、電氣等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷,35歲以下,優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬; 2、1年制造廠生產(chǎn)管理經(jīng)驗,至少1年以上生產(chǎn)主管崗位工作經(jīng)驗; 3、熟悉車間管理工藝流程、生產(chǎn)成本控制、生產(chǎn)質(zhì)量管理、I... -
生產(chǎn)車間主管/主任
5000-8000元2024-09-12李女士人事部1、 執(zhí)行車間的生產(chǎn)計劃,組織、監(jiān)督完成生產(chǎn)任務(wù); 2、 隨時掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作,及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題; 3、 根據(jù)公司企業(yè)生產(chǎn)相關(guān)生產(chǎn)管理規(guī)定,做好生產(chǎn)過監(jiān)控工作; 4、 做好車間的生產(chǎn)安全管理工作和6S管理工作; 5、 定期向上級主管匯報本班成員發(fā)工作進(jìn)展、工作業(yè)績、員工動態(tài)等情況; 6、 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求; 1、機(jī)械、自動化、電氣等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷,35歲以下,優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬; 2、3年制造廠生產(chǎn)管理經(jīng)驗,至少1年以上生產(chǎn)主管崗位工作經(jīng)驗; 3、熟悉車間管理工藝流程、生產(chǎn)成本控制、生產(chǎn)質(zhì)量管理、ISO... -
營運(yùn)總監(jiān)
6000-10000元- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-09-11王麗梅部長有零售行業(yè)管理經(jīng)驗,醫(yī)藥行業(yè)管理人員優(yōu)先。負(fù)責(zé)市場運(yùn)營工作,定位營銷思想,把握市場機(jī)會,制定市場營銷戰(zhàn)略和實施計劃,完成營銷目標(biāo)的人員。 工作內(nèi)容 1 組織編制年度營銷計劃及營銷費(fèi)用、內(nèi)部利潤指標(biāo)等計劃 2 制定并開展市場活動,跟蹤市場反饋,及時調(diào)整公司營銷策略 3 組織擬訂營銷業(yè)務(wù)管理的各種規(guī)定、制度和內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置 4 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)營銷部門與財務(wù)、技術(shù)部門等工作的協(xié)作關(guān)系 5 組織收集市場銷售信息、產(chǎn)品開發(fā)信息、用戶的反饋信息等 6 負(fù)責(zé)組織、推行、檢查和落實營銷部門銷售統(tǒng)計工作及統(tǒng)計基礎(chǔ)核算工作的規(guī)范管理工作 7 組織開展市場統(tǒng)計分析和預(yù)測工作 -
藥店營業(yè)員(桂林市區(qū))
3000-6000元- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-09-11王麗梅部長負(fù)責(zé)藥店商品銷售引導(dǎo),完成店內(nèi)日常工作,協(xié)助店長做好門店管理。 1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨等日常營業(yè)工作; 3、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作; 4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 將有用的服務(wù)送達(dá)至每一位顧客 入職要求: 18-38歲之間,身體健康, 具有良好的溝通能力及服務(wù)意識,吃苦耐勞,為人正值 有相關(guān)工作經(jīng)驗或醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,以門店藥品銷售為主 上班時間(兩班倒):根據(jù)門店營運(yùn)情況而定: 上班時間8:00-15:00 15:00-22:00 公司桂林市、七星區(qū),象山區(qū),秀峰區(qū),疊彩區(qū),均... -
電氣工程師(校招)
4000-8000元·13薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-09-10李女士HR1.執(zhí)行產(chǎn)品設(shè)計計劃,編制產(chǎn)品設(shè)計需求、產(chǎn)品設(shè)計BOM、設(shè)計圖紙,設(shè)計工程設(shè)計產(chǎn)品圖樣。 2.參與產(chǎn)品改進(jìn)設(shè)計,提出改進(jìn)方案或建議,使產(chǎn)品不斷更新完善。 -
電力電子工程師(研發(fā)方向)
5000-10000元2024-09-10李女士HR1.參與高壓級聯(lián)式SVG、動態(tài)電壓恢復(fù)器DVR(及同類串聯(lián)型電力電子產(chǎn)品)、TSC用晶閘管開關(guān)等電力電子產(chǎn)品的研發(fā)和樣機(jī)試制; 2.負(fù)責(zé)編寫電力電子部分的設(shè)計/試驗規(guī)范; 3.負(fù)責(zé)試驗平臺和生產(chǎn)線的搭建,建立健全相關(guān)產(chǎn)品系列,為售前、售中、生產(chǎn)、售后提供技術(shù)支持等。 -
電氣工程師(研發(fā)方向)
5500-9000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-09-10李女士HR1.負(fù)責(zé)研發(fā)與售前技術(shù)支持工作,參與高壓級聯(lián)式SVG、動態(tài)電壓恢復(fù)器DVR(及同類串聯(lián)型電力電子產(chǎn)品)、精細(xì)化緊湊型并聯(lián)電容器裝置等新產(chǎn)品的研發(fā)(電氣部分)和樣機(jī)試制; 2.負(fù)責(zé)編寫及應(yīng)用電氣部分的設(shè)計/試驗規(guī)范; 3.負(fù)責(zé)試驗平臺和生產(chǎn)線的搭建,建立健全相關(guān)產(chǎn)品系列,直接參與售前技術(shù)支持工作,為售中、生產(chǎn)、售后服務(wù)工作提供技術(shù)支持等。 -
生產(chǎn)技工類 (含普工)
1810-4000元2024-09-10李女士HR根據(jù)個人特點(diǎn)及公司需求向電焊工、電工、鉗工、機(jī)修工、卷制工、裝配工、壓裝工、鈑金工、車工、數(shù)控車床操作工、叉車工、組裝工、包裝工、普工、雜工,其他技工或?qū)W徒工等崗位輸送。 -
it專員
4000-6000元·13薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-09-10李女士HR崗位描述 1.負(fù)責(zé)公司所有計算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的管理和日常維護(hù)工作,保證公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)和設(shè)備安全、穩(wěn)定地運(yùn)行,系統(tǒng)數(shù)據(jù)安全保密; 2.負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)框架的搭建; 3.負(fù)責(zé)交換機(jī),防火墻,文件、郵件服務(wù)器和域服務(wù)器的管理; 4.辦公室設(shè)備(打印機(jī)、投影儀、監(jiān)視器、門禁系統(tǒng)、會議系統(tǒng)等)安裝與維護(hù); 5.負(fù)責(zé)公司企業(yè)郵箱、企業(yè)qq的管理; 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)事務(wù)。 相關(guān)要求 1、計算機(jī)、電子信息相關(guān)專業(yè); 2、1年以上工作經(jīng)驗(可接受應(yīng)屆畢業(yè)生); 3、具有熟練管理與優(yōu)化局域網(wǎng)系統(tǒng)的能力; 4、具有維修、維護(hù)局域網(wǎng)系統(tǒng)的能力; 5、具有網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)安全防范的能力。 -
招投標(biāo)專員
4000-6000元·13薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
2024-09-09廖女士HR崗位職責(zé): 任職市場部,負(fù)責(zé)撰寫招投標(biāo)標(biāo)書、技術(shù)方案; 崗位要求: 1. 本科及以上學(xué)歷; 2. 具備招投標(biāo)專業(yè)技能、良好的文字功底,有兩年以上同崗位工作經(jīng)驗; 3. 有工業(yè)、制造業(yè)、高科技公司從業(yè)背景優(yōu)先。 -
生產(chǎn)調(diào)試工程師
3000-4500元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
2024-09-09廖女士HR崗位描述 1、負(fù)責(zé)集成水站的生產(chǎn)、安裝、調(diào)試和維修工作; 2、負(fù)責(zé)儀器的包裝、發(fā)貨、檢測。 相關(guān)要求 1、中專(含)以上學(xué)歷,電子或機(jī)械專業(yè)優(yōu)先; 2、有裝配、修理實操經(jīng)驗優(yōu)先; 3、頭腦靈活,動手能力強(qiáng),積極肯干; 4、能接受出差。 -
區(qū)域銷售經(jīng)理(廣西)
3000-8000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
2024-09-09廖女士HR崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的任務(wù)指標(biāo); 2、制定銷售計劃,并按計劃開展銷售活動,完成銷售報告; 3、搜集和尋找客戶資料,建立客戶檔案; 4、做好銷售合同的簽訂、履行與管理等工作,以及協(xié)調(diào)處理各類市場問題; 5、與公司及關(guān)聯(lián)公司各部門聯(lián)系、協(xié)調(diào)、溝通工作; 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,理工類專業(yè)優(yōu)先; 2、身體健康,無不良工作記錄; 3、能夠接受長期外派及出差; 4、有制造業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷或銷售相關(guān)崗位經(jīng)驗者優(yōu)先。 公司福利: 五險一金,帶薪年假、出差補(bǔ)貼,績效獎金,完善的培訓(xùn)機(jī)制及晉升渠道。 -
技術(shù)員
4000-5000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
2024-09-09廖女士HR工作要求: 1、負(fù)責(zé)維護(hù)生產(chǎn)工裝設(shè)備; 2、可以協(xié)助搭建測試平臺工作; 3、負(fù)責(zé)售后維修工作。 技能要求: 1、大專及以上學(xué)歷: 2、機(jī)械專業(yè); 3、有同崗位經(jīng)驗者優(yōu)先; 4、細(xì)心,有一定溝通能力。
桂林相關(guān)熱門崗位
七星區(qū)附近熱門公司
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桂林鑫瑞金屬材料有限公司一般項目:金屬材料制造;金屬材料銷售;新型金屬功能材料銷售;鍛件及粉末冶金制品制造;鍛件及粉末冶金制品銷售;金屬加工機(jī)械制造;機(jī)械設(shè)備銷售;通用零部件制造;機(jī)械零件、零部件銷售;技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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桂林南藥股份有限公司片劑、顆粒劑、膜劑、硬膠囊劑(含青霉素類)、軟膠囊劑、原料藥、粉針劑(青霉素類、頭孢菌素類)、大容量注射劑、小容量注射劑、凍干粉針劑、無菌原料藥、包裝材料的生產(chǎn)、銷售;經(jīng)營本企業(yè)自產(chǎn)產(chǎn)品及技術(shù)出口業(yè)務(wù),經(jīng)營本企業(yè)生產(chǎn)、科研所需原輔材料、機(jī)械設(shè)備、儀器儀表、零配件及技術(shù)的進(jìn)口業(yè)務(wù)(國家限定公司經(jīng)營和進(jìn)出口的商品及技術(shù)除外);經(jīng)營本企業(yè)的進(jìn)料加工和“三來一補(bǔ)”業(yè)務(wù);道路普通貨物運(yùn)輸;化工產(chǎn)品(危險品除外)生產(chǎn)、銷售。
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桂林電力電容器有限責(zé)任公司生產(chǎn)、銷售電力電容器及成套裝置、電容式電壓互感器、電抗器及成套試驗設(shè)備;本企業(yè)自產(chǎn)產(chǎn)品及技術(shù)的出口業(yè)務(wù),本企業(yè)自產(chǎn)產(chǎn)品的技術(shù)設(shè)計、研發(fā)、咨詢,對本企業(yè)職工的培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo);本企業(yè)生產(chǎn)所需的原材料、儀器儀表、機(jī)械設(shè)備、零配件及技術(shù)的進(jìn)口業(yè)務(wù),開展本企業(yè)進(jìn)料加工和“三來一補(bǔ)”業(yè)務(wù)(法律、行政法規(guī)有專項審批的,憑許可證或批準(zhǔn)文件開展經(jīng)營活動)。
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桂林澳群彩印有限公司紙制品印刷,塑料制品、紙制品商標(biāo)印制(含煙草制品、人用藥品);紙張、油墨、印刷耗材的銷售;影視傳媒文化投資、房地產(chǎn)投資;進(jìn)出口業(yè)務(wù)(憑許可證核準(zhǔn)項目經(jīng)營);汽車租賃;道路普通貨物運(yùn)輸(憑有效許可證經(jīng)營)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。)
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