桂林中北花園招聘(有崗位晉升)
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32條
桂林 中北花園 招聘
(有崗位晉升)職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
按商圈:
不限(131)
恒大廣場(chǎng)(29)
沃爾瑪(17)
萬(wàn)鑫商貿(mào)廣場(chǎng)(14)
聯(lián)坤家居建材市場(chǎng)(11)
桂林北站(11)
虞山食品批發(fā)城(8)
桂林疊彩萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)(7)
桂北億圣批發(fā)城(6)
五交機(jī)電綜合批發(fā)市場(chǎng)(4)
疊彩D3小區(qū)(3)
德鑫市場(chǎng)(2)
疊彩商貿(mào)城(2)
桂林鹽業(yè)大廈(2)
桂林269日用品批發(fā)市場(chǎng)(2)
陽(yáng)光疊彩(1)
中北花園(1)
桂湖景苑(1)
德鑫苑(1)
春江苑(1)
玫瑰麗苑(1)
糧油小區(qū)(1)
蘆笛苑(1)
聯(lián)發(fā)旭景(1)
廣匯·湖光山色(1)
花千樹(shù)(1)
桂林國(guó)奧城(1)
聯(lián)發(fā)乾景(1)
按福利:
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倉(cāng)庫(kù)分揀員(包吃包住)
2500-4500元崗位要求:
1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)和貨架的整潔、衛(wèi)生,按照公司要求做到6S;
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的整齊度,做到分揀員能快速找到產(chǎn)品,保證每樣產(chǎn)品都有標(biāo)識(shí);
3、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)來(lái)貨的產(chǎn)品清點(diǎn)、按照要求擺放整齊入庫(kù);
4、負(fù)責(zé)根據(jù)訂單對(duì)產(chǎn)品的分類打包等。
1.倉(cāng)庫(kù)現(xiàn)場(chǎng)工作;
2.具備組織協(xié)調(diào)以及解決問(wèn)題的能力;
3.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)細(xì)致,具備高度的工作熱情;
4.服從管理。
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電話銷售
4000-10000元桂林-疊彩區(qū)-疊彩D3小區(qū) 10人 18-35歲 高中以上- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
招聘高薪銷售 底薪+高提成(10%-30%)+豐厚獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)
1、公司提供資源,通過(guò)電話、網(wǎng)絡(luò)等方式開(kāi)發(fā)客戶,積累客戶,尋求合作機(jī)會(huì);
2、負(fù)責(zé)客戶的簽約、關(guān)系維護(hù)等相關(guān)工作;
3、根據(jù)部門主管制定的銷售計(jì)劃,完成個(gè)人銷售目標(biāo);
4、對(duì)銷售工作有較高的熱情,喜歡挑戰(zhàn)高薪;
5、具備良好的溝通能力、應(yīng)變能力,熟練使用網(wǎng)絡(luò)交流工具和各種辦公軟件;
6、歡迎實(shí)習(xí)生或應(yīng)屆畢業(yè)生,有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
上班時(shí)間:9:00-12:00,14:00-18:00;周末雙休;法定節(jié)假日正常休! -
美團(tuán)送餐員
4000-7000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
任職要求:
1、吃苦耐勞,身體健康,愿意挑戰(zhàn)高薪;
2、會(huì)騎車,會(huì)看導(dǎo)航(無(wú)經(jīng)驗(yàn)者,老員工手把手指導(dǎo),外賣軟件自帶導(dǎo)航)
薪資待遇:
月均6000-8000單量提成:每單平均4-6元,新員工日單量30-40單,老員工日單量60-80單上不封頂,多勞多得!!
超多福利:
保底單量+星級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)+新人獎(jiǎng)勵(lì)+全勤獎(jiǎng)+單量獎(jiǎng)勵(lì)+工齡獎(jiǎng)+距離補(bǔ)貼+重量補(bǔ)貼+大額單補(bǔ)貼+夜班補(bǔ)貼+騎手關(guān)懷等。
注:本招聘信息為公司站點(diǎn)招,請(qǐng)廣大求職者認(rèn)真辨別慮假信息。 -
財(cái)務(wù)主管會(huì)計(jì)
3500-6000元1、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度季度財(cái)務(wù)計(jì)劃 2、審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對(duì)關(guān)聯(lián)往來(lái),合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告 3、主持公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理工作 4、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理指導(dǎo)培訓(xùn)及評(píng)估 5、社保(增減員)、工資表核算、庫(kù)房登記、行政事務(wù)配合 6、有醫(yī)院工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 -
日豐管業(yè)務(wù)員-負(fù)責(zé)陽(yáng)朔資源龍勝等縣城
3500-8000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
崗位職責(zé): 1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比; 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)的開(kāi)拓、客戶的開(kāi)發(fā)、網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶前期進(jìn)場(chǎng)談判工作; 3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)賣場(chǎng)的出樣規(guī)劃布置,整體形象的維護(hù); 4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品線的設(shè)定,產(chǎn)品零售價(jià)、標(biāo)價(jià)的制訂,整體價(jià)格體系的維護(hù); 5、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)、銷、存情況,及時(shí)跟進(jìn)客戶提貨計(jì)劃和物流發(fā)貨狀況; 6、負(fù)責(zé)渠道促銷方案的制訂 7、負(fù)責(zé)預(yù)算、確認(rèn)渠道客戶的各項(xiàng)費(fèi)用,及時(shí)對(duì)賬、催款; 8、掌握所轄區(qū)域內(nèi)競(jìng)品動(dòng)態(tài)及節(jié)假日促銷活動(dòng)計(jì)劃,并制訂出相應(yīng)策略。 有銷售經(jīng)驗(yàn)著優(yōu)先 -
試壓+業(yè)務(wù)
3500-8000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
平樂(lè)、資源、陽(yáng)朔試壓?jiǎn)T,最好是平樂(lè)、資源、陽(yáng)朔當(dāng)?shù)厝?1、按公司要求上門為客戶做水管檢測(cè),試壓等; 2、為客戶辨別水管真?zhèn)危ú橛袩o(wú)其他品牌混裝); 3、拍攝管路圖回公司上傳到官網(wǎng); 4、沒(méi)有試壓?jiǎn)蔚臅r(shí)候要負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)銷售。 -
日豐管業(yè)務(wù)員
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
崗位職責(zé): 全州 1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比; 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)的開(kāi)拓、客戶的開(kāi)發(fā)、網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶前期進(jìn)場(chǎng)談判工作; 3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)賣場(chǎng)的出樣規(guī)劃布置,整體形象的維護(hù); 4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品線的設(shè)定,產(chǎn)品零售價(jià)、標(biāo)價(jià)的制訂,整體價(jià)格體系的維護(hù); 5、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)、銷、存情況,及時(shí)跟進(jìn)客戶提貨計(jì)劃和物流發(fā)貨狀況; 6、負(fù)責(zé)渠道促銷方案的制訂 7、負(fù)責(zé)預(yù)算、確認(rèn)渠道客戶的各項(xiàng)費(fèi)用,及時(shí)對(duì)賬、催款; 8、掌握所轄區(qū)域內(nèi)競(jìng)品動(dòng)態(tài)及節(jié)假日促銷活動(dòng)計(jì)劃,并制訂出相應(yīng)策略。 有銷售經(jīng)驗(yàn)著優(yōu)先 -
叉車司機(jī)
4000-5000元1、負(fù)責(zé)按照要求在確保安全的情況下操作叉車,輔助車間工人完成托盤貨物裝卸、整理等鏟運(yùn)叉舉作業(yè)任務(wù); 2、負(fù)責(zé)核貨物標(biāo)示,確保裝卸、堆存信息準(zhǔn)確一致性,以及其他倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存管理工作; 3、負(fù)責(zé)叉車的日常清潔保養(yǎng),保證叉車的使用性能、故障申報(bào)及維修; 4、嚴(yán)格按照叉車駕駛要求和倉(cāng)庫(kù)作業(yè)流程開(kāi)展工作。 5、月休2天 6、要求有叉車證 -
行政人事經(jīng)理
4000-6000元(1)草擬或修訂《員工手冊(cè)》、《人員編制》、《勞動(dòng)合同》、《年度計(jì)劃》、《年度預(yù)算》,負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)人事管理工作的實(shí)施和解釋。 (2)組織策劃公司各項(xiàng)活動(dòng)。 (2)負(fù)責(zé)制訂和落實(shí)本部門的年度、月度和每周的工作計(jì)劃。 (4)負(fù)責(zé)草擬并執(zhí)行有關(guān)人事方面的各項(xiàng)規(guī)章制度。調(diào)查處理員工的違紀(jì)或犯規(guī)行為,提交調(diào)查處理意 (5)負(fù)責(zé)人員招聘、入職、離職,勞動(dòng)合同的簽定,薪酬福利、考核、培訓(xùn)等人力資源工作 (6)總經(jīng)理交辦的相關(guān)臨時(shí)性工作。 -
采購(gòu)專員
4500-6000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
1、對(duì)生鮮食材較了解,有采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)及較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力。 2、尋找供應(yīng)商,管理供應(yīng)商、定價(jià)、報(bào)價(jià)。 3、會(huì)基本辦公軟件 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、責(zé)任心強(qiáng),有良好的職業(yè)道德和較強(qiáng)的執(zhí)行力。 -
儲(chǔ)備干部
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 每月勞保發(fā)放
1、在門店學(xué)習(xí)前后臺(tái)系統(tǒng),基礎(chǔ)管理、陳列標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品知識(shí)等,能在門店獨(dú)立頂班;通過(guò)競(jìng)聘會(huì)逐級(jí)晉級(jí),公司有廣闊的發(fā)展平臺(tái),有師傅帶教,根據(jù)自己的發(fā)展方向,通過(guò)自己的努力競(jìng)聘自己意向的崗位。 2、門店運(yùn)營(yíng)管理方向:晉升空間:門店運(yùn)營(yíng)管理干部-代理-店助-店長(zhǎng)-區(qū)域主管 3、督導(dǎo)方向:儲(chǔ)備干部-實(shí)習(xí)督導(dǎo)-一級(jí)督導(dǎo)-二級(jí)督導(dǎo)-三級(jí)督導(dǎo)-主管 4、采購(gòu)方向:儲(chǔ)備干部-實(shí)習(xí)采購(gòu)-一級(jí)采購(gòu)-二級(jí)采購(gòu)-三級(jí)采購(gòu)-主管 5、項(xiàng)目方向:儲(chǔ)備干部-實(shí)習(xí)產(chǎn)品專員-產(chǎn)品采購(gòu)-產(chǎn)品經(jīng)理-項(xiàng)目主管(項(xiàng)目分為青菜項(xiàng)目、水果項(xiàng)目、肉項(xiàng)目、禽項(xiàng)目,可根據(jù)個(gè)人意向進(jìn)行培養(yǎng)學(xué)習(xí)。) 1.應(yīng)屆生無(wú)經(jīng)驗(yàn)可接受 2.積極向上,為... -
營(yíng)銷主管
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
1、了解各種營(yíng)銷方式,針對(duì)不同客戶使用不同的營(yíng)銷策略; 2、負(fù)責(zé)線上線下全渠道業(yè)務(wù)宣傳,為項(xiàng)目導(dǎo)流; 3、負(fù)責(zé)相關(guān)線上渠道運(yùn)營(yíng),銷量的提升; 4、制定相關(guān)營(yíng)銷計(jì)劃,設(shè)計(jì)營(yíng)銷活動(dòng)方案并實(shí)施; 5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作; 任職要求 1、三年以上工作經(jīng)驗(yàn),一年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn) 2、具備較強(qiáng)的目標(biāo)感和抗壓能力,較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)與執(zhí)行能力 3、良好的跨部門溝通能力,善于思考總結(jié) 4、善于團(tuán)隊(duì)管理與自我管理,打造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍 -
俏娃娃店長(zhǎng)/店助
3000-6000元- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
1、監(jiān)督審核門店員工銷售和毛利目標(biāo)、跟進(jìn)數(shù)據(jù),督促目標(biāo)的達(dá)成; 2、監(jiān)督店內(nèi)員工考勤和排班、關(guān)注員工的銷售動(dòng)向、情緒和心態(tài)及時(shí)面談; 3、監(jiān)督門店?duì)I運(yùn)規(guī)范,促進(jìn)商品銷售,完成業(yè)績(jī)指標(biāo);關(guān)注線上銷售和當(dāng)?shù)甑臏N商品和高庫(kù)存商品,推進(jìn)門店各項(xiàng)促銷活動(dòng) 4、監(jiān)督全員做好新會(huì)員推廣和招募,做好添加會(huì)員微信、私信、社群 5、監(jiān)督和檢查店內(nèi)的陳列、衛(wèi)生、商品的缺貨補(bǔ)貨情況,關(guān)注商品周轉(zhuǎn)率和高庫(kù)存商品消化,收集商品市場(chǎng)信息反饋 6、監(jiān)督檢查門店活動(dòng)氛圍營(yíng)造,活動(dòng)POP規(guī)范、賣場(chǎng)5S的整理、整頓、清潔、清掃 任職要求 1、具有良好的團(tuán)隊(duì)溝通和協(xié)調(diào)能力,統(tǒng)籌能力 2、具有較強(qiáng)的組織和管理能力,能... -
產(chǎn)后恢復(fù)師
2500-5000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
為客戶提供專業(yè)的護(hù)理(媽媽產(chǎn)前調(diào)養(yǎng)、產(chǎn)后催乳、產(chǎn)后恢復(fù)等服務(wù)) 1、女性,年齡22-45歲,身體健康,熟悉美容手法及有美容工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 2、良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,擅于溝通,責(zé)任心強(qiáng),服務(wù)意識(shí)強(qiáng),有耐心、細(xì)心,愛(ài)心; 3、良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德; 4、親和力強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)。 工作地點(diǎn):市區(qū)門店、臨桂門店、八里街門店、靈川門店 工作時(shí)間:9:00-18:00 9:30-18:30 -
公眾號(hào)編輯運(yùn)營(yíng)
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
1. 內(nèi)容創(chuàng)作與編輯: - 負(fù)責(zé)撰寫、編輯和優(yōu)化公眾號(hào)文章,確保內(nèi)容的準(zhǔn)確性和吸引力。 - 根據(jù)品牌或產(chǎn)品定位,策劃并執(zhí)行內(nèi)容策略,包括主題設(shè)定、風(fēng)格統(tǒng)一等。 - 追蹤行業(yè)動(dòng)態(tài),收集素材,進(jìn)行內(nèi)容研究和創(chuàng)新。 2. 內(nèi)容排版與設(shè)計(jì): - 使用編輯工具對(duì)文章進(jìn)行排版,包括標(biāo)題設(shè)置、圖片插入、鏈接添加等,以提升閱讀體驗(yàn)。 - 配合設(shè)計(jì)師或自行使用設(shè)計(jì)軟件(如Canva)制作配圖和視覺(jué)元素。 3. 社交媒體管理: - 管理公眾號(hào)日常運(yùn)營(yíng),定期發(fā)布內(nèi)容,保持與粉絲的互動(dòng)。 - 監(jiān)控公眾號(hào)數(shù)據(jù),分析用戶行為和反饋,調(diào)整內(nèi)容策略以提高用戶參與度和... -
配送員(酒小二北站店)
3500-8000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1. [慶祝]酒小二·桂林站,招聘推廣配送員。[慶祝] 崗位職責(zé) 一、薪酬待遇: ①薪資構(gòu)成:無(wú)責(zé)任底薪 + 多項(xiàng)補(bǔ)貼 + 提成 + 全勤獎(jiǎng) + 話補(bǔ); 多勞多得,上不封頂。 ②公司福利: 入職購(gòu)買團(tuán)體意外險(xiǎn)、電車三者險(xiǎn)(費(fèi)用由公司負(fù)責(zé))。 團(tuán)隊(duì)聚餐、生日福利、節(jié)日購(gòu)酒劵及禮品福利等 二、上班地點(diǎn): 臨桂區(qū)、七星區(qū)、疊彩區(qū)、象山區(qū)、秀峰區(qū)、靈川縣八里街 均有門店 可就近安排 三、上班時(shí)間: 實(shí)行排班制 早班【11:00~20:00】 晚班【17:00~2:00】 四、工作內(nèi)容: 1. 主要負(fù)責(zé)門店區(qū)域酒水配送工作 2. 線下公眾號(hào)... -
疊彩萬(wàn)達(dá)浩嘉玩具導(dǎo)購(gòu)員
3000-5000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
負(fù)責(zé)玩具銷售,店鋪日常管理,有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí) -
淘寶運(yùn)營(yíng)
4000-10000元1.主要負(fù)責(zé)公司淘寶店鋪,抖音店鋪運(yùn)營(yíng). 2.熟悉線上的運(yùn)營(yíng)環(huán)境、交易規(guī)則. 3.一年以上淘寶經(jīng)驗(yàn). 4.回復(fù)電話咨詢和網(wǎng)絡(luò)咨詢,產(chǎn)品介紹,引導(dǎo)說(shuō)服客戶達(dá)成交易. -
儲(chǔ)備店長(zhǎng)
3000-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
1.負(fù)責(zé)店面的日常運(yùn)營(yíng)管理,策劃促銷方案,提高銷售指標(biāo); 2.負(fù)責(zé)門店的形象管控和人員管理,提升客戶滿意度, 3.開(kāi)拓新市場(chǎng),拓展新客戶,增加產(chǎn)品銷售線路; 4.有良好的職業(yè)道德,有良好的創(chuàng)業(yè)精神。 5.具備帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn),較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通表達(dá)能力。 -
日豐部區(qū)域經(jīng)理
3000-10000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
1、拓展公司經(jīng)銷產(chǎn)品市場(chǎng); 2、長(zhǎng)期開(kāi)發(fā)維護(hù)客情關(guān)系; 3、協(xié)助公司進(jìn)行產(chǎn)品相關(guān)市場(chǎng)活動(dòng); 4、有衛(wèi)浴、瓷磚、地板等建材客戶開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先; 5、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,誠(chéng)信、積極向上,有C1駕照; 6、能夠適應(yīng)在桂林縣城區(qū)域出差;
桂林中北花園招聘(有崗位晉升)最新投遞
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韋先生投遞了 桂林漓峰醫(yī)藥用品有限責(zé)任公司 的 行政人事經(jīng)理 職位2024-09-24
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孫先生投遞了 桂林市東北佬糧油食品貿(mào)易有限公司 的 叉車司機(jī) 職位2024-09-23
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