桂林桂林鹽業(yè)大廈招聘（有崗位晉升）

共找到 52條桂林桂林鹽業(yè)大廈招聘（有崗位晉升）職位。好工作，上桂聘

按城市：

桂林(2476) 南寧(340) 柳州(76) 崇左(47) 北海(19) 梧州(5) 貴港(4) 百色(4) 賀州(3) 欽州(1) 河池(1)

按地區(qū)：

不限(2475) 七星區(qū)(829) 臨桂區(qū)(421) 秀峰區(qū)(291) 象山區(qū)(278) 靈川縣(262) 疊彩區(qū)(247) 永?？h(44) 陽朔縣(22) 雁山區(qū)(20) 荔浦市(17) 全州縣(12) 興安縣(10) 平樂縣(10) 恭城縣(6) 龍勝縣(3) 灌陽縣(3)

按福利：

不限(11) 節(jié)日禮物(3) 培訓(xùn)提升(3) 五險(xiǎn)(2) 崗位晉升(2) 項(xiàng)目提成(1)

電商運(yùn)營專員

3000-8000元

桂林藍(lán)晨家居用品有限公司

桂林-疊彩區(qū) 5人 20-40歲大專以上家具家居家居用品

五險(xiǎn)
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

1小時內(nèi)

1、負(fù)責(zé)天貓/京東/淘寶/拼多多/阿里巴巴等店鋪的獨(dú)立完成運(yùn)營，及銷售目標(biāo)制定和達(dá)成。
2、全面負(fù)責(zé)店鋪日常運(yùn)營工作,通過數(shù)據(jù)分析自主優(yōu)化或推動關(guān)聯(lián)部門優(yōu)化店鋪的轉(zhuǎn)化率,客單價(jià),客戶復(fù)購率,店鋪DSR,售后指標(biāo)等店鋪的核心經(jīng)營指標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)店鋪日常維護(hù)，店鋪推廣，排名優(yōu)化，根據(jù)推廣渠道的ROI合理調(diào)整投放渠道和力度,確保店鋪營銷費(fèi)用率達(dá)標(biāo)。
4、申報(bào)和執(zhí)行店鋪每月官方活動，與各平臺保持聯(lián)系，從各平臺爭取資源。
5、協(xié)調(diào)處理運(yùn)營部跟銷售部，倉管部等業(yè)務(wù)部門之間的工作溝通，處理工作過程中遇到的各類問題。
6、跟進(jìn)各店鋪數(shù)據(jù)，對數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，并執(zhí)行相應(yīng)運(yùn)營跟推廣方案。對推廣效果進(jìn)行跟蹤，評估，及時提出營銷跟進(jìn)措施跟方案。

外貿(mào)業(yè)務(wù)員

3000-10000元

桂林藍(lán)晨家居用品有限公司

桂林-疊彩區(qū) 5人 20-40歲大專以上家具家居家居用品

五險(xiǎn)
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

1小時內(nèi)

1.收集并分析市場發(fā)展動態(tài)，制定個人月、年度銷售計(jì)劃，完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)；
2. 使用阿里巴巴，Google、Facebook、Linkedin、展會等渠道進(jìn)行客戶開發(fā)，尋求訂單并領(lǐng)導(dǎo)商務(wù)談判與簽訂合同；
3.負(fù)責(zé)外貿(mào)訂單的洽談、簽約、回款等銷售工作，并配合團(tuán)隊(duì)完成單證審核、訂單管理、運(yùn)輸、報(bào)關(guān)、跟蹤與管理；
4.負(fù)責(zé)客戶資料的收集與整理，建立客戶檔案，及時處理客戶需求；
5.及時處理國外客戶的投訴和不合格產(chǎn)品的信息、整理、分析、匯總、分類，并把處理結(jié)果及時反饋給客戶，做好售前、售后服務(wù)。
6.完成上級布置的其他任務(wù)。

招銷售經(jīng)理

6000-10000元

桂林市大荒典選供應(yīng)鏈有限責(zé)任公司

桂林-疊彩區(qū) 1人 3年以上大專以上

五險(xiǎn)
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

1小時內(nèi)

1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標(biāo)
2、建立客戶溝通渠道，監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況，了解客戶要求
3、及時處理客戶投訴，提高客戶滿意度，建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系
4、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通，協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作
5、分析客戶畫像，為銷售、采購、生產(chǎn)等決策的制定提供支持
6、制定考核目標(biāo)，定期評估結(jié)績效，幫助下屬員工提高工作業(yè)績，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神

眼部護(hù)理師

3000-8000元

桂林市大荒典選供應(yīng)鏈有限責(zé)任公司

桂林-疊彩區(qū) 4人

五險(xiǎn)
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

1小時內(nèi)

1、為客戶提供專業(yè)的眼部、身體等理療護(hù)理服務(wù) 2、使用各種專業(yè)產(chǎn)品確保服務(wù)過程安全、衛(wèi)生 3、日常維護(hù)公司理療設(shè)備的保養(yǎng)、維護(hù)、消毒，確保公司的理療設(shè)備每日的正常使用 4、為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù) 5、與客戶建立良好的客情關(guān)系，維護(hù)確?？蛻舻睦懑燇w驗(yàn) 6、積極跟客戶推廣、介紹好公司的理療產(chǎn)品

跨境電商運(yùn)營專員

3000-10000元

桂林藍(lán)晨家居用品有限公司

桂林-疊彩區(qū) 1人 20-40歲大專以上家具家居家居用品

五險(xiǎn)
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

1小時內(nèi)

1.負(fù)責(zé)亞馬遜、速賣通等跨境電商平臺的搭建、運(yùn)營、維護(hù)和日常管理，制定運(yùn)營策略和方案并組織實(shí)施； 2.負(fù)責(zé)運(yùn)營數(shù)據(jù)監(jiān)控分析、后臺數(shù)據(jù)管理、預(yù)測及資源整理規(guī)劃調(diào)整，并推進(jìn)完善系統(tǒng)； 3.負(fù)責(zé)亞馬遜、速賣通等跨境電商平臺店鋪全面運(yùn)營、管理推廣，提高品牌影響力和成交量，與平臺溝通資源等； 4.利用站外推廣數(shù)據(jù)分析產(chǎn)品走勢，提高店鋪點(diǎn)擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率，產(chǎn)品關(guān)鍵詞的提取及優(yōu)化調(diào)整； 5.定期匯總推廣的效果數(shù)據(jù)并提出優(yōu)化建議，同時收集市場信息給上級參考； 6.解決網(wǎng)絡(luò)營銷過程中碰到的各種問題，搜集行業(yè)及客戶信息，并及時向公司反饋相關(guān)情況; 7.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

人事專員

2800-3500元

桂林市大荒典選供應(yīng)鏈有限責(zé)任公司

桂林-疊彩區(qū) 1人 1年以上大專以上

五險(xiǎn)
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

1小時內(nèi)

1. 文件、檔案、資料的管理。這包括文件的整理、分類、歸檔、記錄以及日常報(bào)表的收集、整理和匯總。人事資料的管理。包括入職、離職、調(diào)動等異動手續(xù)的辦理，人事檔案的管理，以及員工入職及轉(zhuǎn)正、調(diào)動、離職等異動手續(xù)的辦理。招聘與選拔。協(xié)助制定招聘計(jì)劃，篩選應(yīng)聘者資料，組織安排面試等。員工培訓(xùn)。協(xié)助實(shí)施員工培訓(xùn)活動，包括新員工的培訓(xùn)引導(dǎo)和發(fā)展。薪酬與福利管理。協(xié)助處理員工的薪酬福利相關(guān)工作，如工資核算、制定工資表等。績效考核管理。包括制定人員分配安排計(jì)劃，管理員工的勞動關(guān)系，負(fù)責(zé)職員的考核工作等。員工關(guān)系與溝通。包括上情下達(dá)，下情上傳，以及處理勞動爭議等。組織文化活動。如員工...

銷售

4000-6000元

桂林市大荒典選供應(yīng)鏈有限責(zé)任公司

桂林-疊彩區(qū) 10人

五險(xiǎn)
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

1小時內(nèi)

1、基于公司的信息資源支持，尋找目標(biāo)客戶，開拓客戶； 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的推廣、銷售及客戶客情維護(hù)； 2、完成公司的業(yè)務(wù)任務(wù)，解答客戶的日常咨詢，負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通，開發(fā)新客戶； 3、建立客戶檔案，定期電話回訪，對重要客戶進(jìn)行拜訪。任職資格： 1、口齒清晰，普通話流利，接受應(yīng)屆生； 2、對銷售工作有較高的熱情； 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力； 4、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力； 5、有敏銳的市場洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，有相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

理療師

3200-8000元

桂林市大荒典選供應(yīng)鏈有限責(zé)任公司

桂林-疊彩區(qū) 3人

五險(xiǎn)
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

1小時內(nèi)

營業(yè)推廣專員

3000-6000元

桂林市大荒典選供應(yīng)鏈有限責(zé)任公司

桂林-疊彩區(qū) 5人 20-50歲初中以上

五險(xiǎn)
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

1小時內(nèi)

總跟別人說詩和遠(yuǎn)方都快三十而立的年紀(jì)了，成熟點(diǎn)我們來談前途和錢。高新不是問題問題你敢來嗎？市場推廣專員：5名年齡：50歲以下性別：不限教育程度：初中以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)：不限其他要求： 1：工作積極主動，學(xué)習(xí)能力強(qiáng) 2 : 態(tài)度踏實(shí)，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)執(zhí)行： 3：性格外向開朗，與人溝通交際能力強(qiáng)，善于與其他部門配合

銷售主管

5000-8000元

桂林市大荒典選供應(yīng)鏈有限責(zé)任公司

桂林-疊彩區(qū) 1人 3年以上 24歲以上大專以上

五險(xiǎn)
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

1小時前

1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標(biāo) 2、建立客戶溝通渠道，監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況，了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴，提高客戶滿意度，建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通，協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作 5、分析客戶畫像，為銷售、采購、生產(chǎn)等決策的制定提供支持 6、制定考核目標(biāo)，定期評估結(jié)績效，幫助下屬員工提高工作業(yè)績，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神

人事助理

2800-3500元

桂林市大荒典選供應(yīng)鏈有限責(zé)任公司

桂林-疊彩區(qū) 1人 1年以上中專以上

五險(xiǎn)
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

1小時前

文件、檔案、資料的管理。這包括文件的整理、分類、歸檔、記錄以及日常報(bào)表的收集、整理和匯總。人事資料的管理。包括入職、離職、調(diào)動等異動手續(xù)的辦理，人事檔案的管理，以及員工入職及轉(zhuǎn)正、調(diào)動、離職等異動手續(xù)的辦理。招聘與選拔。協(xié)助制定招聘計(jì)劃，篩選應(yīng)聘者資料，組織安排面試等。員工培訓(xùn)。協(xié)助實(shí)施員工培訓(xùn)活動，包括新員工的培訓(xùn)引導(dǎo)和發(fā)展。薪酬與福利管理。協(xié)助處理員工的薪酬福利相關(guān)工作，如工資核算、制定工資表等。績效考核管理。包括制定人員分配安排計(jì)劃，管理員工的勞動關(guān)系，負(fù)責(zé)職員的考核工作等。員工關(guān)系與溝通。包括上情下達(dá)，下情上傳，以及處理勞動爭議等。組織文化活動。如員工文化娛...

內(nèi)勤文員

2900-3600元

疊彩區(qū)小蔣炒貨經(jīng)營部

桂林-疊彩區(qū)-虞山食品批發(fā)城 3人批發(fā) 食品

崗位晉升
年終獎
培訓(xùn)提升

2024-09-23

每月3400元十年總200 要求：對待工作要認(rèn)真負(fù)責(zé).做事干脆利落.要有團(tuán)隊(duì)合作精神.男女韻可.年齡23歲一38歲.品貌端正.自身形向要佳.禮貌待客. 2、熟悉電腦軟件系統(tǒng)操作，不懂可以教上班時間上午8點(diǎn)一下午6點(diǎn).月休3天.不包吃住. 工資待遇.試用期為一個月.第一個月3000元.第二個月3400元.有意者先打電話溝通資詢. 1827--8393--098丁姐.面試地點(diǎn).虞山食品批發(fā)城外面.小蔣炒貨零食店　

美團(tuán)送餐員

4000-7000元

桂林光速電子商務(wù)有限公司

桂林-疊彩區(qū) 20人快遞運(yùn)輸民營創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升

2024-09-23

任職要求： 1、吃苦耐勞,身體健康,愿意挑戰(zhàn)高薪； 2、會騎車,會看導(dǎo)航(無經(jīng)驗(yàn)者,老員工手把手指導(dǎo)，外賣軟件自帶導(dǎo)航) 薪資待遇：月均6000-8000單量提成:每單平均4-6元,新員工日單量30-40單,老員工日單量60-80單上不封頂,多勞多得！！超多福利: 保底單量+星級獎勵+新人獎勵+全勤獎+單量獎勵+工齡獎+距離補(bǔ)貼+重量補(bǔ)貼+大額單補(bǔ)貼+夜班補(bǔ)貼+騎手關(guān)懷等。注:本招聘信息為公司站點(diǎn)招,請廣大求職者認(rèn)真辨別慮假信息。

客服

2500-4000元

桂林市金能達(dá)貿(mào)易有限公司

桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 1人辦公設(shè)備禮品材料民營創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物

2024-09-23

1、通過微信社群、在線或電話溝通的方式，及時解決客戶問題，有效反饋溝通，提升用戶滿意度 2、為客戶介紹公司的產(chǎn)品或服務(wù)，引導(dǎo)客戶達(dá)成交易、更好地使用產(chǎn)品或享受服務(wù) 3、收集整理用戶的反饋信息，做好信息統(tǒng)計(jì)及分析 4、進(jìn)行客戶回訪，處理客戶投訴 5、建立售后客服工單并跟進(jìn)解決工單客訴

打單員

4000-6000元

疊彩區(qū)小蔣炒貨經(jīng)營部

桂林-疊彩區(qū)-虞山食品批發(fā)城 3人批發(fā) 食品

崗位晉升
年終獎
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-09-23

每月3500元十打單提成工作職責(zé):.主要工作與客戶對接溝通.要有一定的推銷能力. 要求：對待工作要認(rèn)真負(fù)責(zé).做事干脆利落.要有團(tuán)隊(duì)合作精神.男女韻可.年齡23歲一38歲.品貌端正.自身形向要佳.禮貌待客. 2、熟悉電腦軟件系統(tǒng)操作，不懂可以教上班時間:上午8點(diǎn)到一下午6點(diǎn).月休3天.不包吃住. 工資待遇.試用期為一個月.第一個月3000元.第二個月3500元+提成每月大概能拿500元以上+年總獎金每月200元一個月. 有意者先打電話溝通資詢.1827--8393--098丁姐. 面試地點(diǎn).虞山食品批發(fā)城外面.小蔣炒貨零食店　 *注：平常比較忙，沒什么時間線上溝通，有意者可投...

收銀員

2700-3200元

疊彩區(qū)小蔣炒貨經(jīng)營部

桂林-疊彩區(qū)-虞山食品批發(fā)城 5人 18歲以上批發(fā) 食品

加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎
培訓(xùn)提升

2024-09-23

職責(zé):主要負(fù)責(zé)門店收銀工作要求： 1.有收銀工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 1.對待工作要認(rèn)真負(fù)責(zé).做事勤快.要有團(tuán)隊(duì)合作精神. 2.男女均可以.年齡18歲一35歲.品貌要端正.自身形向要佳.禮貌待客。上班時間早班和晚班.兩班輪流.早班8點(diǎn)一下午5點(diǎn).晩班下午2點(diǎn)到晩上10點(diǎn).月休3天薪資待遇:每月3000+全勤獎（200），試用期為一個月.第一個月2500元.按天數(shù)結(jié)算工資.年總獎金為200元一個月. 有意者先打電話溝通咨詢.1827-8393-098丁姐. 面試地點(diǎn).虞山食品批發(fā)城外面.小蔣炒貨零食店

客服部

3000-6000元

桂林市大荒典選供應(yīng)鏈有限責(zé)任公司

桂林-疊彩區(qū) 1人

五險(xiǎn)
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-09-23

營銷講師

8000-10000元

桂林市大荒典選供應(yīng)鏈有限責(zé)任公司

桂林-疊彩區(qū) 1人 30歲以上

五險(xiǎn)
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-09-23

1、調(diào)查培訓(xùn)需求，在特定、專長領(lǐng)域內(nèi)不斷學(xué)習(xí)研究，根據(jù)市場需要設(shè)定系列培訓(xùn)課程 2、根據(jù)不同行業(yè)、公司的培訓(xùn)需求的不同，有針對性地進(jìn)行培訓(xùn)課程的開發(fā)和調(diào)整 3、運(yùn)用各種培訓(xùn)方法和培訓(xùn)工具，講授培訓(xùn)課程，解答疑難問題，實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)目標(biāo) 4、做好內(nèi)部客戶資料存檔工作，案例素材收集、服務(wù)、維護(hù)、管理及回訪工作 5、總結(jié)培訓(xùn)工作得失 6、撰寫培訓(xùn)報(bào)告，反饋評估培訓(xùn)效果

銷售經(jīng)理

3000-20000元

桂林市金能達(dá)貿(mào)易有限公司

桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 5人 3年以上辦公設(shè)備禮品材料民營創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
崗位晉升

2024-09-23

負(fù)責(zé)客戶（主要為企事業(yè)單位）的開發(fā)和維護(hù)，受理和協(xié)助客戶處理往來業(yè)務(wù)及售后服務(wù)等工作。薪酬為：底薪+提成+電話補(bǔ)助+交通補(bǔ)助+5險(xiǎn)

宣傳策劃專員

3000-4000元

桂林正宇教育科技集團(tuán)有限公司

桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 1人 1年以上 22-45歲大專以上培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校學(xué)校創(chuàng)業(yè)公司高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-09-22

工作內(nèi)容： 1、全面負(fù)責(zé)廣告設(shè)計(jì)宣傳、推廣及制作，公司新聞的撰寫； 2、開展互聯(lián)網(wǎng)廣告推廣，全面打造網(wǎng)站、微信營銷宣傳； 3、完成外部、內(nèi)部相關(guān)的宣傳刊物、宣傳冊、廣告制作投放工作； 4、策劃組織線上大型合作活動以及定向?qū)ｎ}活動的組織策劃執(zhí)行推廣，并做相應(yīng)的活動評估報(bào)告和總結(jié)報(bào)告，同時負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)媒體資源拓展，渠道運(yùn)營及管理； 5、完成上級指定的其他工作。工作要求： 1、具有良好的語文寫作功底，漢語言及新聞、傳媒等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、精通軟媒設(shè)計(jì)，宣傳以及推廣； 3、制定年度媒介宣傳計(jì)劃。基本工資績效工資社保五險(xiǎn)一金，工作時間： 9：00-17：30，周休一天半...

約 52 個崗位

桂林桂林鹽業(yè)大廈招聘（有崗位晉升）最新投遞

張先生

投遞了桂林市大荒典選供應(yīng)鏈有限責(zé)任公司的銷售職位

2024-09-24
唐小姐

投遞了疊彩區(qū)小蔣炒貨經(jīng)營部的內(nèi)勤文員職位

2024-09-24
唐小姐

投遞了疊彩區(qū)小蔣炒貨經(jīng)營部的收銀員職位

2024-09-23
謝女士

投遞了疊彩區(qū)小蔣炒貨經(jīng)營部的內(nèi)勤文員職位

2024-09-23
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2024-09-23
羅女士

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2024-09-23

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