桂林-臨桂區(qū) 20人 50歲以下 人力資源
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
崗位職責(zé);
1:主要從事電子產(chǎn)品,手機(jī)配件和電腦配件充電器等制造工藝
2:分流水線與非流水線,大部分都是坐著上班,除了部分操作崗位,有長白班崗位,也有兩班倒崗位,隨機(jī)安排。崗位不適應(yīng)可調(diào)崗位。
3:操作工,直質(zhì)檢,組裝工,包裝工,學(xué)徒,品管員,物料,等等。
招聘要求;16-50歲,學(xué)歷不限,有責(zé)任心。服從安排。工作積極認(rèn)真
薪資待遇;小時(shí)工純18塊一小時(shí),包吃包住。正式工2270加加班費(fèi)加各種補(bǔ)貼五險(xiǎn)一金。綜合工資;4600-5800
4-6人宿舍,電視機(jī)空調(diào)。冷熱水供應(yīng)。當(dāng)天入職簽合同,安排住宿。
廠區(qū)直招!我們的優(yōu)勢,崗位多,不合適可調(diào),工時(shí)充足,人性化管理,人性化加班,工資高,晉升空間大,薪資福利有保障,配套設(shè)施齊全,包吃包住。
桂林-臨桂區(qū)-桂林臨桂萬達(dá)廣場 50人 電子 人力資源 中介
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  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
5小時(shí)前
薪資待遇:21元/小時(shí),月綜合工資6000左右 崗位輕松,人性化管理,加班穩(wěn)定。

普工

5000-5500元
桂林-臨桂區(qū) 30人 電子 人力資源 中介
  • 五險(xiǎn)
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  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
5小時(shí)前
薪資待遇:18元/小時(shí),月綜合工資5000左右 崗位輕松,人性化管理,加班穩(wěn)定。
桂林-臨桂區(qū)-中辰電商產(chǎn)業(yè)園 26人 電子 人力資源 中介
  • 五險(xiǎn)
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  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
5小時(shí)前
薪資待遇:18元/小時(shí),月綜合工資5000左右 崗位輕松,人性化管理,加班穩(wěn)定。
桂林-臨桂區(qū)-臨桂魯山工業(yè)園 30人 電子 人力資源 中介
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  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
4小時(shí)前
薪資待遇:18元/小時(shí),月綜合工資5000左右 崗位輕松,人性化管理,加班穩(wěn)定。
綜合工資4600-5800 4-6人宿舍,電視機(jī)空調(diào)。冷熱水供應(yīng)。當(dāng)天入職簽合同,安排住宿。 …… 我們的優(yōu)勢,崗位多,不合適可調(diào),工時(shí)充足,人性化管理,人性化加班,工資高,晉升空間大,薪資福利有保障,配套設(shè)施齊全,包吃包住。

大量臨時(shí)工

3500-3800元
桂林-臨桂區(qū) 100人 電子 房地產(chǎn) 人力資源
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
2024-09-20
生產(chǎn)手機(jī)充電器,流水線,手工,坐班,崗位輕松管理人性化,加班穩(wěn)定,上六休一,八點(diǎn)對八點(diǎn) 綜合工資4500-5500 工價(jià):16元/小時(shí) 招聘要求:18~47歲 男女不限 包住 先吃后扣 純工價(jià)
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 100人 18-45歲 人力資源
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-09-20
桂林深科技招聘 臨時(shí)工:16元/小時(shí) 16-47歲男女不限 正式工: 綜合月薪4000-5000入職購買五險(xiǎn)一金 綜合底薪2090+加班費(fèi)+崗位補(bǔ)貼+夜班補(bǔ)貼20元/晚+180餐補(bǔ)+廠齡補(bǔ)貼0 …… -200元/月,星級補(bǔ)貼0-320元/月 平時(shí)加班17/小時(shí) 周末加班22/小時(shí) 假節(jié)日加班35/小時(shí) 綜合月薪 4000-5000 年齡18-45歲之間,男女不限 離職工資三個(gè)天內(nèi)全部結(jié)算 …… 7、工廠的生產(chǎn)環(huán)境嚴(yán)格按照8S管理,廠內(nèi)除濕、無塵、恒溫、無噪音、無異味; 8、公司每年免費(fèi)組織員工旅游;月度生日晚會(huì)--玩游戲拿獎(jiǎng)品、抽獎(jiǎng)文化生活:員工生活區(qū)內(nèi)設(shè)有醫(yī)務(wù)室、理發(fā)室、銀行、超市等社會(huì)配套服務(wù)機(jī)構(gòu)
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 10人 18-38歲 咨詢
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 月休6天
2024-09-20
要求:會(huì)電腦操作基本流程,有良好的溝通能力,反應(yīng)靈敏,抗壓能力強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),服從管理安排,有信用卡催收、客服、銷售、電銷等相關(guān)電話業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用,無征信證明不良,無犯罪記錄。 …… 年齡:18-40歲,男、女不限,學(xué)歷不限 上班時(shí)間:上午9:00-12:00,下午13:00-18:00,月休6天 薪資:無責(zé)底薪(2100-3500元)+全勤200元+提成獎(jiǎng)+沖刺獎(jiǎng)+排名獎(jiǎng),月綜合工資
桂林-臨桂區(qū) 50人 電子 人力資源 中介
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  • 崗位晉升
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  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2024-09-20
薪資待遇:18元/小時(shí),月綜合工資5000左右 崗位輕松,人性化管理,加班穩(wěn)定。
桂林-臨桂區(qū) 30人 電子 人力資源 中介
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  • 接受畢業(yè)生
2024-09-20
薪資待遇:18元/小時(shí),月綜合工資5000左右 崗位輕松,人性化管理,加班穩(wěn)定。
2.負(fù)責(zé)現(xiàn)場活動(dòng)運(yùn)營管理、第三方統(tǒng)籌、活動(dòng)道具物料管理等工作。 3.保障現(xiàn)場設(shè)備正常運(yùn)行,做好應(yīng)急事件預(yù)案。 4.活動(dòng)現(xiàn)場的統(tǒng)籌、監(jiān)督管理與執(zhí)行。 …… 三、薪資構(gòu)成 項(xiàng)目執(zhí)行專員收入構(gòu)成 =固定工資+績效工資+項(xiàng)目執(zhí)行提成+福利+年底獎(jiǎng)金 綜合月收入3k到5k,具體薪資***。

倉庫分揀打包員

2700-4200元
桂林-臨桂區(qū) 2人 1年以上
2024-09-19
我們是做快消品批發(fā)的,這個(gè)崗位負(fù)責(zé)倉庫分揀打包出庫,來貨收貨上架綁定庫位,整理貨品管理商品日期等事宜。分揀食品飲料,水,可樂等,女的可以揀。 …… 多勞多得1800+提成,綜合工資3000—4500,沒有夜班。需要做事干練利索,墨跡的不要來!每天很忙,太扯的就算了吧! 要求,服從管理,勤奮好學(xué),適應(yīng)能力強(qiáng)。
1.年齡40周歲及以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,行政管理及人力資源管理類專業(yè); 2.熟悉人力資源規(guī)劃、人才隊(duì)伍建設(shè)、培訓(xùn)事務(wù)統(tǒng)籌管理等工作,服務(wù)意識(shí)和綜合協(xié)調(diào)能力較強(qiáng); 3.具備承擔(dān)各類培訓(xùn)業(yè)務(wù)、開拓培訓(xùn)市場

總經(jīng)理

10000-15000元
桂林-臨桂區(qū)-樂和工業(yè)園 1人 5年以上 包裝 農(nóng)業(yè) 批發(fā)
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
2024-09-13
5.負(fù)責(zé)管理工廠和車間的安全,生產(chǎn),人員等。 6.負(fù)責(zé)確定公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)、決算方案。 7.負(fù)責(zé)公司組織結(jié)構(gòu)的調(diào)整。 8.會(huì)基本的辦公軟件,會(huì)用電腦。 …… 待遇:綜合工資0.7-1.5萬 轉(zhuǎn)正買社保 單休 地址:桂林市臨桂區(qū)廟嶺鎮(zhèn)樂和工業(yè)園區(qū)

工程部主管

4000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-碧園·印象桂林 1人 2年以上 物業(yè) 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
2024-09-08
2、履行公司簽訂的設(shè)備管理合同,完成下達(dá)的各項(xiàng)管理指標(biāo)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。 3、貫徹執(zhí)行公司制定的《機(jī)電設(shè)備管理工作手冊》,確保機(jī)電安裝維修工程管理的設(shè)施、設(shè)各處于安全、良好的運(yùn)行狀態(tài)。 …… 4、 執(zhí)行政府部門的有關(guān)行業(yè)法規(guī),加強(qiáng)各項(xiàng)目安全管理和安全教育,建立各級安全制度,防止發(fā)生安全事故。 …… 6、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目員工的政治思想教育和專業(yè)技能培訓(xùn),不斷提高員工的綜合能力和素質(zhì)。 7、具有物業(yè)工程主管崗位經(jīng)驗(yàn)。
約 16 個(gè)崗位

桂林臨桂區(qū)綜合管理招聘最新投遞

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桂林臨桂區(qū) 行政專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
  • 23.5%
    2K
  • 34.1%
    3K
  • 24.7%
    4K
  • 10.6%
    5K
  • 4.7%
    6K-8K
  • 2.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    43.5%
  • 初中
    1.2%
  • 高中
    4.7%
  • 中專
    5.9%
  • 大專
    35.3%
  • 本科
    9.4%
桂林臨桂區(qū)行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占43.5%,初中占1.2%,高中占4.7%,中專占5.9%,大專占35.3%,本科占9.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    55.3%
  • 1-3年
    40%
  • 3-5年
    3.5%
  • 5-10年
    1.2%
桂林臨桂區(qū)行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占55.3%,1-3年占40%,3-5年占3.5%,5-10年占1.2%。

桂林 行政專員/助理百科

...崗位職責(zé)
1、熟悉辦公室軟件的應(yīng)用,打字速度快,懂得電腦的日常維護(hù);
2、報(bào)表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實(shí)工作;
3、有很好的溝通能力和親合力;
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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