1、制作公司每月的工資報表,按時發(fā)放工資;
2、薪酬數(shù)據(jù)分析及統(tǒng)計等工作,按時完成人工成本、人工費用的分析報告;
3、員工各類人事手續(xù)辦理,包括員工錄用、離職手續(xù)辦理、人事關系轉(zhuǎn)移;
4、辦理員工養(yǎng)老、醫(yī)療等公司規(guī)定的各類社會保險;
5、管理公司員工人事檔案資料并及時更新;每月編制公司人員分類表,離職率分析表;
6、負責公司員工勞動合同、勞務協(xié)議的簽訂;
7、制作保險交納報表;
8、管理福利體系的日常事務;
9、按時完成人力資源部經(jīng)理交辦的其他工作任務。
桂林象山區(qū)安防公司專員招聘
共找到
1條
桂林 象山區(qū) 專員 招聘
職位。好工作,上桂聘
-
銷售專員
3000-4000元2024-11-04左敬衛(wèi)工作內(nèi)容
1、負責產(chǎn)品銷售,實現(xiàn)銷售目標
2、維護現(xiàn)有客戶關系,拓展新客戶資源
任職要求:
1、具備良好的溝通技巧和客戶服務意識
2、能夠獨立操作,具有較強的市場分析能力
3、積極主動,對銷售工作充滿熱情
約 1 個崗位
按城市:
按地區(qū):
按商圈:
桂林相關熱門崗位
保險銷售專員安全保險專員安全專員業(yè)務員/銷售專員銷售顧問/銷售專員打單專員移動專員it專員銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務員專員保險專員銷售專員全職銷售專員項目銷售專員售后專員保險售后專員it客服專員移動客服專員保險客服專員客服售后專員客服專員/客服助理廣告客戶專員行政專員行政專員/助理客服專員邀約專員電銷邀約專員電話銷售邀約專員電話邀約專員項目客服專員精品專員配送專員/人事專員招聘專員人資專員hr/人事專員社保專員人事社保專員薪資經(jīng)理主管績效薪酬薪酬管理績效管理薪資主管薪資經(jīng)理薪酬主管薪酬績效專員績效主管薪酬績效主管薪酬績效經(jīng)理薪酬績效經(jīng)理/主管績效經(jīng)理薪酬績效培訓績效主管社保主管薪酬經(jīng)理員工專員薪酬崗薪資績效主管薪酬管理崗組織績效主管績效經(jīng)理/主管薪資專員薪酬實習生薪酬主管/經(jīng)理績效主管/經(jīng)理績效管理主管薪酬績效專員/主管薪酬總監(jiān)組織績效經(jīng)理績效管理崗薪資績效經(jīng)理績效專家績效管理專家
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林象山區(qū) 薪酬績效招聘工資
¥
3918
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:4K
-
31.6%3K
-
63.2%4K
-
5.3%8K-1W
學歷要求分析
-
不限學歷89.5%
-
中專5.3%
-
本科5.3%
桂林象山區(qū)薪酬績效招聘需要什么學歷?不限學歷占89.5%,中專占5.3%,本科占5.3%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗89.5%
-
1-3年10.5%
桂林象山區(qū)薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占89.5%,1-3年占10.5%。