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桂林置業(yè)顧問銷售招聘

共找到 156條 桂林 置業(yè)顧問銷售 招聘 職位。好工作,上桂聘

新房銷售精英

3000-20000元
桂林-疊彩區(qū) 3人 1年以上 20-39歲 高中以上 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā)
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-04
秋葉馨
人事專員
1、形象氣質(zhì)佳;
2、現(xiàn)場接待客戶,提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);
3、了解客戶的需求,陪客戶看房,為客戶精準(zhǔn)匹配房源,建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系,促進成交;
4、挖掘潛在客戶,持續(xù)維護客戶關(guān)系;
5、反應(yīng)敏捷,表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
6、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;
7、有團隊協(xié)作精神,愿意挑戰(zhàn)高薪,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
8、底薪+提成,上不封頂。
工作時間:9:00-18:00
桂林-七星區(qū)-桂林電子科技大學(xué)西校區(qū) 1人 醫(yī)藥
2024-11-04
宋先生
人事
招聘崗位:醫(yī)藥銷售代表 (桂平,可專職或兼職)
崗位職責(zé):
1、熟悉產(chǎn)品知識,掌握銷售技巧,定期組織科室的宣教活動。
2、保證拜訪頻率與質(zhì)量,增加終端客戶數(shù)量,確保完成銷售指標(biāo)及目標(biāo)客戶銷售額的持續(xù)增長。
3、收集和反饋客戶的用藥數(shù)據(jù)、市場信息、競爭產(chǎn)品的銷售動態(tài)和客戶反饋等分析匯報。
4、按公司要求完成各類銷售數(shù)據(jù)和信息的收集,整理,上報。
任職要求:
1、年齡21-37周歲
2 有銷售經(jīng)驗,且熱愛銷售工作,學(xué)習(xí)能力較強,能吃苦耐勞
3、具有較好的人際溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、獨立工作及解決問題能力。
4、具有誠實、積極的工作態(tài)度和良好的職業(yè)道德。
說明:兼職的醫(yī)藥銷售代表以銷量計算高額提成,無考勤要求等,彈性工作。兼職地點:廣西省內(nèi)各城市、縣份醫(yī)院。
桂林-臨桂區(qū)-金水灣 1人 包裝 化妝品 民營 環(huán)境優(yōu)美
2024-11-04
肖經(jīng)理
崗位職責(zé):
1.完成公司下達的銷售及回款目標(biāo),根據(jù)公司部署完成所負責(zé)市場的渠道鋪市;
2. 熟練掌握并應(yīng)用終端生動化建設(shè)要素,做好終端品牌形象建設(shè);完成公司下達的終端精細化管理及條碼分銷目標(biāo);
3.尋找新的生意機會,開發(fā)新客戶和新網(wǎng)點,建立并不斷完善客戶檔案信息;
4.熟練掌握產(chǎn)品知識和技巧,對終端營業(yè)員、店長進行培訓(xùn),構(gòu)建良好的客情關(guān)系,提高終端銷量;
5.定期走訪終端網(wǎng)點,嚴(yán)格執(zhí)行店內(nèi)拜訪流程;
6.負責(zé)執(zhí)行公司的各項市場政策及促銷推廣活動,并做好活動總結(jié);
7.嚴(yán)格執(zhí)行市場管理政策,對違規(guī)行為及時上報、處理;
8. 銷售數(shù)據(jù)報表的整理、分析和提交;
9. 對客戶的庫存、產(chǎn)品效期進行監(jiān)控、管理。
10.市場信息的搜集、整理及匯報。
11.公司交待的其它事項;
崗位要求:
1.具有良好的親和力、溝通能力、語言表達能力及談判能力;
2.醫(yī)藥(包括中醫(yī)、中藥)、營養(yǎng)、食品相關(guān)專業(yè)中專及以上學(xué)歷優(yōu)先;
3.具有保健食品、藥品、化妝品、奶粉銷售經(jīng)驗優(yōu)先;
4.熟練操練辦公軟件,如word、excel、ppt等;
5.具有良好的吃苦耐勞,團隊合作精神,適應(yīng)短時間出差; 公司的銷售網(wǎng)絡(luò)主要是藥店,商場 待遇:底薪+kpi考核+獎勵+五險
桂林-七星區(qū)-桂林電子科技大學(xué)西校區(qū) 1人 醫(yī)藥
2024-11-04
宋先生
人事
招聘崗位:醫(yī)藥銷售代表(柳州) 崗位職責(zé): 1、熟悉產(chǎn)品知識,掌握銷售技巧,定期組織科室的宣教活動。 2、保證拜訪頻率與質(zhì)量,增加終端客戶數(shù)量,確保完成銷售指標(biāo)及目標(biāo)客戶銷售額的持續(xù)增長。 …… 3、收集和反饋客戶的用藥數(shù)據(jù)、市場信息、競爭產(chǎn)品的銷售動態(tài)和客戶反饋等分析匯報。 4、按公司要求完成各類銷售數(shù)據(jù)和信息的收集,整理,上報。 …… 任職要求: 1、年齡21-37周歲 2、有銷售經(jīng)驗,且熱愛銷售工作,學(xué)習(xí)能力較強,能吃苦耐勞。 3、具有較好的人際溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、獨立工作及解決問題能力。
2024-11-04
劉小姐
轉(zhuǎn)化客戶資源為業(yè)績; 任職要求: ?具備中大型房開案場銷售經(jīng)驗。 …… 熟悉地產(chǎn)銷售流程,能提供購房置業(yè)相關(guān)技術(shù)支持; ?或應(yīng)屆畢業(yè)生 ?有互聯(lián)網(wǎng)或線上直播及短視頻營銷相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先 薪酬待遇: ?公司提供全流程標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)培訓(xùn) ?底薪2600 傭金45% ?或傭金
2024-11-04
喻熠
房子實勘,錄入房源,發(fā)掘新客戶,維護老客戶,樓盤學(xué)習(xí) 職位招聘10人

置業(yè)顧問

5000-20000元
桂林-七星區(qū)-興進·御園 88人 20歲以上 房地產(chǎn) 咨詢
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 不定時團建
2024-11-03
楊生
人事
崗位要求: 1、負責(zé)日常客戶接待,根據(jù)客戶需求匹配房源信息,為客戶提供專業(yè)的地產(chǎn)咨詢服務(wù); 2、陪同客戶看房,促成一手房、二手房或租房的交易; 3、負責(zé)公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系; 4、帶教入門,店長協(xié)助簽單,提供全面系統(tǒng)的職業(yè)培訓(xùn); 職位要求: 年齡20-45歲,具有一定的抗壓能力,愿意從事房地產(chǎn)銷售行業(yè)。有無經(jīng)驗都可,公司有專人培訓(xùn)相關(guān)專業(yè)知識。 工作時間: 9:00-12:00 14:00-18:00,月休4天。 公司福利: 不定期舉行團建活動,節(jié)假日禮物等
桂林-靈川縣-八里街 1人 3年以上 中專以上 企業(yè)服務(wù) 投資 互聯(lián)網(wǎng)
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-03
張女士
行政總監(jiān)
1、制定與執(zhí)行銷售計劃,實現(xiàn)本項目的市場占有率和銷售目標(biāo); 2、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求; 3、銷售策略活動策劃; 4、協(xié)助置業(yè)顧問及整個團隊完成銷售任務(wù) …… ,協(xié)助公司定期調(diào)整策略和方向; 5、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系; 6、與各個銷售渠道建立友好關(guān)系,跟進帶客情況; 7、園區(qū)招商工作; 8、負責(zé)現(xiàn)場人員管理 …… ;制定考核目標(biāo),定期評估結(jié)績效,統(tǒng)計核算當(dāng)月完成情況并制作銷售提成明細;幫助下屬員工提高工作業(yè)績和收入,增強團隊凝聚力和合作精神。
房源房態(tài)的信息準(zhǔn)確以及客戶日常維護; 相關(guān)要求 1、學(xué)歷不限,年齡在18—45周歲,歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生、實習(xí)生加入、經(jīng)驗不限(公司有專業(yè)培訓(xùn)) 2、誠實守信、能承受較強的工作壓力、具有良好的團隊精神; 3、有良好的心態(tài),有相關(guān)銷售工作者優(yōu)先

導(dǎo)購

3000-6000元
桂林-疊彩區(qū)-桂林疊彩萬達廣場 1人 1年以上 內(nèi)衣
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 銷售提成
  • 生日假
  • 一年至少一次晉升
  • 職位補貼
2024-11-01
全博
總經(jīng)理
1、負責(zé)相關(guān)門店的日常運營及工作; 2、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售; 2、負責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作; 3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放
桂林-臨桂區(qū)-金源新城福邸嘉園 5人 18-45歲 房地產(chǎn)
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-01
黃女士
人事專員
上班時間9:00-12:00 14:30-17:30 底薪+提成+獎勵+團建,意外險,月休4天自由安排,傭金65% 入職要求:追求上進,有賺錢的想法?;貜?fù)不了?。。〖覸 189---7865---5582(加薇數(shù)字) 工作內(nèi)容:熟悉桂林樓盤的具體位置和詳細信息,為客戶精準(zhǔn)配盤,促進成交
桂林-七星區(qū)-桂林高新萬達廣場 15人 18歲以上 房地產(chǎn) 中介 民營 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-01
陳女士
HR
2、有銷售經(jīng)驗,愿繼續(xù)挑戰(zhàn)銷售行業(yè)的各界精英。 3、規(guī)劃未來2年內(nèi)能持續(xù)在地產(chǎn)行業(yè)從事經(jīng)紀(jì)、銷售工作的精英。
2024-11-01
徐經(jīng)理
人事經(jīng)理
如果您對目前的工作已經(jīng)感到厭倦,希望重新規(guī)劃自己的職業(yè),想快速實現(xiàn)個人的資本積累,房產(chǎn)銷售是個不錯的選擇!
如果您對目前的工作已經(jīng)感到厭倦,希望重新規(guī)劃自己的職業(yè),想快速實現(xiàn)個人的資本積累,房產(chǎn)銷售是個不錯的選擇!

銷售

3000-6000元
桂林-七星區(qū)-漓東休閑小區(qū) 1人 1年以上 20-35歲
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
2024-10-31
唐女士
人事主管
1、1 年以上酒店銷售經(jīng)驗或 2 年以上行業(yè)銷售經(jīng)驗; 2、敢于挑戰(zhàn)、吃苦耐勞的精神,自我管控能力強; 3、負責(zé)酒店的客戶開發(fā)維護工作; 4、掌握OTA渠道技能優(yōu)先; 5、主要傾向商務(wù)銷售

置業(yè)顧問

5000-20000元
桂林-七星區(qū)-興進·御園 10人 25-45歲 房地產(chǎn) 咨詢
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-30
羅松
經(jīng)理
崗位要求: 1、熱愛銷售工作,有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先~ 2、能吃苦耐勞,有上進心!
2024-10-30
楊生
人事
有房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 2. 具備優(yōu)秀的溝通技巧和服務(wù)意識,善于創(chuàng)建和維持良好人際關(guān)系; 3. 熟悉當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)法律法規(guī),具備較強的談判能力和解決問題的能力; 4.

新媒體銷售

2500-6000元
桂林-七星區(qū) 1人 18-35歲 大專以上 健身 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-30
招聘專員
HR
薪資待遇 1.無責(zé)底薪2500-3000元+提成,綜合工資4000-6000元 2.提供實習(xí)證明(實習(xí)生) 3.實習(xí)期:3個月-6個月(實習(xí)生) 工作內(nèi)容 1、通過網(wǎng)絡(luò)推廣平臺(抖音、微信視頻號等)尋找意向客戶,并進行推廣公司業(yè)務(wù); 2、負責(zé)新媒體直播、視頻拍攝; 崗位要求: 1、男女不限,有好奇心喜歡研究新鮮事物; 2、熟練掌握拍攝、剪輯技能;

銷售儲干

3000-10000元
桂林-象山區(qū)-火車站 2人 1年以上 大專以上 日化 食品 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-30
薛百杏
銷售部部長
1、銷售; 2、學(xué)習(xí)能力強; 3、敢于挑戰(zhàn)自己; 崗位職責(zé): 1.進行公司產(chǎn)品的銷售和市場推廣,開拓客戶 2.定期回訪客戶,維護客戶關(guān)系 3.認(rèn)真執(zhí)行公司與部門內(nèi)部各項規(guī)章制度,完成公司布置的其他工作
桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕 1人 1年以上 20-40歲 中專以上 餐飲 會展 酒店 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-30
蔣經(jīng)理
經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、負責(zé)酒店房間及餐飲的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo); 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行 …… ,完成銷售任務(wù); 6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 …… 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先; 3、反應(yīng)敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 4、具備一定的市場分析及判斷能力 …… 7、有酒店前臺和銷售工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮。 上班地點: 1、秀峰區(qū)翠竹路77號耀和商業(yè)廣場(青禾美邦家具城正對面) 工作時間:8小時
約 156 個崗位

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桂林 置業(yè)顧問招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:3K
  • 9.5%
    2K
  • 29.1%
    3K
  • 14.2%
    4K
  • 20.3%
    5K
  • 10.8%
    6K-8K
  • 8.1%
    8K-1W
  • 8.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    92.6%
  • 高中
    4.1%
  • 中專
    1.4%
  • 大專
    2%
桂林置業(yè)顧問招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占92.6%,高中占4.1%,中專占1.4%,大專占2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    94.6%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.7%
  • 1-3年
    4.7%
桂林置業(yè)顧問招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占94.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.7%,1-3年占4.7%。

桂林 置業(yè)顧問百科

...崗位職責(zé)
1、主動維護公司聲譽,對本樓盤進行宣傳;
2、熱情接待,細致講解,耐心服務(wù),務(wù)必讓客戶對我們提供的服務(wù)表示滿意;
3、全面熟練地掌握本樓盤的規(guī)劃、設(shè)計、施工、管理情況,了解房地產(chǎn)法律、法規(guī)以及相關(guān)交易知識,為客戶提供滿意的咨詢;
4、制定個人銷售方案、計劃,嚴(yán)格按照公司的銷售價格及交房標(biāo)準(zhǔn)進行銷售;
5、挖掘潛在的客戶;
6、進行市場調(diào)查,并對收集的情報進行研究;
7、注意相關(guān)資料、客戶檔案及銷售情況的保密;
8、及時向銷售部負責(zé)人反映客戶信息,以便公司適時改變銷售策略;
9、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況;
10、協(xié)助解決客戶售后服務(wù)工作;
11、銷售部同事間要互相尊重,互相學(xué)習(xí),以團隊利益為重;
12、做好對客戶的追蹤和聯(lián)系;
13、每天做銷售小結(jié),每月做工作總結(jié);
14、維護售樓現(xiàn)場的設(shè)施的完好及清潔。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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