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桂林檢測公司質(zhì)量管理主管招聘

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品質(zhì)主管

4000-6000元
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人 3年以上 大專以上 光電 檢測 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
7小時前
劉女士
人事專員
上班時間：8:30-12：00,13:30-18:00. 雙休，法定節(jié)假日休。
1.負責制定公司質(zhì)量管理各項規(guī)章制度、品質(zhì)管控體系、質(zhì)量管理目標及相應的實施方案；2.負責制定、審核各類檢驗工藝和方法，并不斷優(yōu)化改善；3.負責公司產(chǎn)品質(zhì)量的考核工作；4.負責對內(nèi)、對外質(zhì)量信息的收集，整理，分析，處理及反饋工作；5.負責客戶投訴，客戶抱怨的處理；6.負責對公司質(zhì)量事故的調(diào)查，分析，跟蹤，處理，結果呈報及資料存檔；7.負責對公司品質(zhì)持續(xù)改進工作的發(fā)展；
4、工作經(jīng)驗：1年以上工作經(jīng)驗
5、基本技能：1.熟悉 ISO 質(zhì)量管理體系之運作和質(zhì)量管理工作經(jīng)驗；2.熟悉品質(zhì)保證系統(tǒng)和抽樣方法，有品管管理經(jīng)驗，善于溝通協(xié)調(diào)，大局觀好，有領導統(tǒng)御力；
6、其他要求：1.本科及以上學歷；2.熟悉品質(zhì)流程；有良好的成本意識和品質(zhì)觀念；3.工作認真負責、積極主動；4.熟練使用 OFFICE 辦公軟件。
約 1 個崗位

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桂林 質(zhì)量管理/測試招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 15K，最多人拿：4K
  • 0.7%
    小于2K
  • 2%
    2K
  • 23.1%
    3K
  • 30.6%
    4K
  • 14.3%
    5K
  • 18.4%
    6K-8K
  • 7.5%
    8K-1W
  • 3.4%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    31.3%
  • 初中
    2.7%
  • 高中
    6.1%
  • 中專
    4.1%
  • 大專
    40.1%
  • 本科
    15.6%
桂林質(zhì)量管理/測試招聘需要什么學歷？不限學歷占31.3%，初中占2.7%，高中占6.1%，中專占4.1%，大專占40.1%，本科占15.6%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    38.1%
  • 應屆畢業(yè)生
    1.4%
  • 1-3年
    51%
  • 3-5年
    8.2%
  • 5-10年
    1.4%
桂林質(zhì)量管理/測試招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占38.1%，應屆畢業(yè)生占1.4%，1-3年占51%，3-5年占8.2%，5-10年占1.4%。

桂林 質(zhì)量管理/測試百科

...崗位職責
1.潛在供應商的開發(fā)和當前供應商的管理；
2.樣品、交樣過程、批量等全部供應商質(zhì)量活動過程；
3.供應商進步的全部方面，諸如環(huán)境等；
4.向內(nèi)部解釋全部供應商的質(zhì)量活動。
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