1.潛在供應商的開發(fā)和當前供應商的管理;
2.樣品、交樣過程、批量等全部供應商質量活動過程;
3.供應商進步的全部方面,諸如環(huán)境等;
4.向內部解釋全部供應商的質量活動。
桂林金屬制品公司質量管理/測試招聘(有周末雙休)
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桂林 質量管理/測試 招聘
(有周末雙休)職位。好工作,上桂聘
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SQE質量工程師
12000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
7小時前楊小姐人力資源專員崗位職責:
1、負責新供應商開發(fā)及準入,策劃及實施供應商審核;
2、維護、優(yōu)化供應商準入、審核的流程和標準;
3、負責供應商質量相關問題的溝通、解決和改善;
4、負責日常供應商的質量績效評估、績效管理,來料質量問題的分析、改進和預防;
5、負責供應商質量管理體系和來料質量的持續(xù)改善;
6、負責來料檢驗質量標準建立及人員培訓。
崗位要求:
1、大學本科及以上學歷,機械類相關專業(yè),有一定的英語基礎;
2、5年以上供應商質量管理工作經驗;
3、熟悉ISO9001或16949或13485體系,熟練運用質量手法及質量工具,熟練運用8D等質量改進工具;
4、熟悉供應商質量管理流程,具備供應商審核經驗;
5、良好的溝通能力,能適應短期出差;
6、有大型醫(yī)療器械公司工作經驗優(yōu)先。
約 1 個崗位
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桂林 質量管理/測試招聘工資
¥
4927
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:4K
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0.7%小于2K
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17.2%6K-8K
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7.6%8K-1W
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3.4%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷31%
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初中2.8%
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高中6.2%
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中專4.1%
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大專40%
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本科15.9%
桂林質量管理/測試招聘需要什么學歷?不限學歷占31%,初中占2.8%,高中占6.2%,中專占4.1%,大專占40%,本科占15.9%。
經驗要求分析
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不限經驗38.6%
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應屆畢業(yè)生1.4%
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1-3年50.3%
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3-5年8.3%
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5-10年1.4%
桂林質量管理/測試招聘需要什么經驗?不限經驗占38.6%,應屆畢業(yè)生占1.4%,1-3年占50.3%,3-5年占8.3%,5-10年占1.4%。