1.潛在供應商的開發(fā)和當前供應商的管理;
2.樣品、交樣過程、批量等全部供應商質(zhì)量活動過程;
3.供應商進步的全部方面,諸如環(huán)境等;
4.向內(nèi)部解釋全部供應商的質(zhì)量活動。
按城市:
按地區(qū):
-
QA主任
4500-5500元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
1 負責建立本科室的工作機制,使本科室成為高效團隊;對本科室QA人員及留樣觀察人員的工作行為和工作結果負責。
2 負責安排好本科室的各項工作,時時跟進,使本科室的各項工作有序、高效、快速、高質(zhì)量的完成。
3 有責任保證本公司的產(chǎn)品是在《藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范》要求下生產(chǎn)的。
4 在公司的集體辦公會議上,提出關于產(chǎn)品質(zhì)量意見,并提出改進建議。
5 對公司有關質(zhì)量事宜負有實施、監(jiān)督、改正及阻止的責任。
6 負責組織本科室人員對本科室的各種標準文件的新訂、修訂,以及初審,積極參與公司相關文件的新訂、修訂工作。
7 負責審核本科室的記錄。
8 積極參與或安排QA人員參與全公司定期GMP自查,在總結會議上提出符合實際的改進措施。 -
品管主管
5000-6000元崗位職責 1、負責工廠全面的質(zhì)量管理工作。 2、負責完善工廠質(zhì)量管理體系,提升質(zhì)量管理水平。 3、負責修訂作業(yè)指導書、檢驗標準以及其他質(zhì)量管理文件,不斷完善公司質(zhì)量管理體系。 …… 4、負責制訂公司年度質(zhì)量目標。 5、負責工廠質(zhì)量改善計劃的制定與推動。 6、協(xié)助技術部隊新配方、新產(chǎn)品開發(fā)。 7、負責對重大質(zhì)量事故的處置。 8、組織開展月度質(zhì)量會議。 -
生測組長
5000-7000元崗位職責: 1.負責參與與監(jiān)督全組人員實施潔凈區(qū)(室)環(huán)境監(jiān)測,對公司質(zhì)量部潔凈區(qū)微生物數(shù)(沉降菌、浮游菌、表面微生物)監(jiān)測結果進行評價并出具檢驗記錄及年度回顧報告。 …… 3.負責參與與監(jiān)督全組人員對生活飲用水、純化水、注射用水的微生物限度與細菌內(nèi)毒素檢驗項目實施質(zhì)量監(jiān)測,并對監(jiān)測結果進行評價,出具檢驗記錄。 4. -
質(zhì)檢員
4000-6000元1、在整個生產(chǎn)過程中,嚴格按操作規(guī)程對生產(chǎn)出來的產(chǎn)品進行檢查,發(fā)現(xiàn)任何質(zhì)量問題,均應向生產(chǎn)領班通告,出現(xiàn)嚴重質(zhì)量問題,必須向領導匯報并協(xié)商處理意見; 2、對檢驗的質(zhì)量情況進行統(tǒng)計和分析,并提出改進意見和建議 …… 對頻繁出現(xiàn)及重大質(zhì)量問題應立即向上級反映,提出處理建議并跟蹤后續(xù)改進效果; 4、負責檢驗儀器、設備的日常使用、維護和保養(yǎng),做好點檢記錄; 5、質(zhì)檢員應認真、及時完成當班的測試與審核項目,并完整填寫質(zhì)量審核報告 -
項目負責人
5000元? 項目獎金:根據(jù)項目規(guī)模、難度及完成質(zhì)量,額外發(fā)放項目獎金,激勵員工積極貢獻。 -
QA經(jīng)理
6000-9000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
1.4具備質(zhì)量管理知識,熟悉GMP、藥品GMP指南無菌制劑和原料藥分冊等質(zhì)量管理規(guī)范、法規(guī),熟悉藥品生產(chǎn)工藝。 2. …… 主要職責 2.1各車間廠房、設備設施、生產(chǎn)現(xiàn)場、公用系統(tǒng)(水、電、汽、氣、空調(diào))、倉庫的質(zhì)量管理工作,及時收集生產(chǎn)過程中的質(zhì)量信息。 …… 2.3組織分析生產(chǎn)過程中發(fā)生的偏差等質(zhì)量相關不良事件的調(diào)查和處理,包括進行原因分析、制定糾正與預防措施。 …… 2.7負責組織對供應商進行質(zhì)量審計,并對產(chǎn)品進行年度質(zhì)量回顧。收集用戶投訴信息,確保所有與產(chǎn)品質(zhì)量有關的投訴已經(jīng)過調(diào)查,并得到及時正確的處理。 -
廚師
4000-4300元1、組織和指揮烹飪工作,烹調(diào)各類食品,對廚房的出品質(zhì)量和食品成本負責 2、主動聽取賓客的意見,不斷提高餐品出品口味和質(zhì)量 3、負責廚房的運轉及行政工作,如工作人員的調(diào)配與考核等 4、定期清理和更換廚房工具 -
紡織品工廠/廠長
5000-10000元全面負責公司日常生產(chǎn)的正常有序運轉; 2、根據(jù)公司總體目標任務要求,編制生產(chǎn)計劃并嚴格組織實施,合理安排作業(yè)時間,平衡綜合生產(chǎn)能力,控制生產(chǎn)進度,保證生產(chǎn)周期與產(chǎn)品按時交付; 3、負責產(chǎn)品生產(chǎn)制作過程的質(zhì)量指導與控制 …… ,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合規(guī)定要求;同時,對產(chǎn)品質(zhì)量問題和倉庫出貨差錯能果斷采取措施,不斷提高員工的工作質(zhì)量、產(chǎn)品質(zhì)量以及倉庫出貨準確率; 4、對設備的維護、保養(yǎng)、維修、改造以及定期檢修及時做出決策并予以實施 …… ,確保設備的正常高效運行; 5、負責各工序產(chǎn)品產(chǎn)量、質(zhì)量、原材料與輔助材料的消耗以及勞動生產(chǎn)率等的統(tǒng)計匯總上報工作,確保統(tǒng)計數(shù)字及時、真實、準確、完整; 6、負責安全生產(chǎn)與現(xiàn)場管理工作; 二、任職要求 -
研發(fā)內(nèi)勤
3500-4500元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
5、具備一定的項目管理經(jīng)驗,能夠同時處理多項任務并保證工作質(zhì)量。 6、有印刷、包裝或相關行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 -
組裝工
3000-5000元參與生產(chǎn)線的優(yōu)化改進,提高生產(chǎn)效率和質(zhì)量。 任職要求: 初中及以上學歷,年齡20-50歲,身體健康,能吃苦耐勞。 有門窗組裝工作經(jīng)驗者優(yōu)先,無經(jīng)驗但愿意學習者亦可,公司將提供培訓。 …… 注重細節(jié),有質(zhì)量意識,追求完美的工作態(tài)度。 -
裝飾工程項目經(jīng)理
5000-10000元負責施工現(xiàn)場的人員管理,工程進度、質(zhì)量把控管理,材料用料管理、竣工驗收等,執(zhí)行公司下太的各項指標任務。 -
生產(chǎn)工藝員/工程師
4000-6000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
崗位職責: (1)協(xié)助車間主任解決車間出現(xiàn)的工藝和質(zhì)量問題,定期召開各班組質(zhì)量分析會,改進質(zhì)量工作,對發(fā)生的質(zhì)量偏差進行分析、調(diào)查,總結經(jīng)驗,及時反饋偏差信息,提出建議,并解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的工藝問題 …… GMP文件管理建檔,工藝規(guī)程、操作規(guī)程、清潔規(guī)程、工藝驗證、清潔確認等GMP文件完善、升版 (3)復核生產(chǎn)過程的工藝操作、記錄,匯總操作規(guī)程操作執(zhí)行信息,偏差情況 (4)執(zhí)行變更管理,完成日常工藝、質(zhì)量 -
自控崗位
3500-5000元4、良好的安全、環(huán)保、質(zhì)量控制意識,能嚴格執(zhí)行崗位工藝、安全環(huán)保、質(zhì)量紀律。 5、有持續(xù)學習提升意愿,自動化控制、化工化學專業(yè)優(yōu)先。 -
酒吧吧員(民主路)
2500-3000元1.按照酒水工作規(guī)程和質(zhì)量要求,做好酒水領取,發(fā)放,儲存等各項工作。 -
崗位職責: 1、負責處理廚房的運作及行政事務; 2、執(zhí)行餐飲經(jīng)理下達的各項工作任務和工作指示; 3、負責制訂廚房的各種工作計劃; 4、對廚房的出品、質(zhì)量和食品成本承擔重要的責任; 5、保持對廚房范圍的巡視 …… 年齡三十歲以上,中專以上學歷,身體健康、精力充沛,兩年以上星級酒店廚師長工作經(jīng)驗; 2、具有強烈的責任心,溝通協(xié)調(diào)能力強,勇于開拓和創(chuàng)新,作風干練; 3、擁有較高的烹飪技術,了解和熟悉食品材料的產(chǎn)地、規(guī)格、質(zhì)量
-
中央廚房負責人
12000-18000元西廚房及廚房與其他部門的關系,根據(jù)廚師的業(yè)務能力和技術特長,決定崗位安排的人員調(diào)動 3、研究食品行業(yè)趨勢,按照經(jīng)營目標和原料的季節(jié)性特點,組織生產(chǎn)菜品,核算成本,不斷研發(fā)新菜品,豐富菜品品種 4、檢查菜品的出品質(zhì)量 -
生產(chǎn)計劃員
5000-7000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
做好與市場銷售、采購、車間等部門的橫向聯(lián)系,確保生產(chǎn)所需資源的質(zhì)量和及時性; 4. 監(jiān)控實際生產(chǎn)進度,處理生產(chǎn)過程中異常問題,保證生產(chǎn)進度; 5. -
倉庫管理員
2500-4000元1、負責倉庫日常物資的驗收入庫、質(zhì)量監(jiān)督、指導和現(xiàn)場作業(yè)管理 2、安排物資的存放地點,登記出入庫憑證,保管與存檔憑證和物資編號等單證信息 3、定期盤點、清倉查庫,并及時匯報、處理積壓、殘損、變質(zhì)等物資 -
營業(yè)員
3000-5000元- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1、陳列商品并及時補貨,確認商品信息、價簽和店內(nèi)宣傳材料的準確性 2、上架商品,向顧客講解產(chǎn)品特點、介紹必要的知識或進行試吃叫喊 3、銷售商品,檢查售出商品的質(zhì)量 4、整理店面環(huán)境,清點核對商品庫存和銷售記錄 -
市場商務崗
5000-10000元·13薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
(5)風險管控:遵守風險管理規(guī)范,保障個人進件質(zhì)量。 2.崗位要求 (1)本科及以上學歷。 (2)具備存量客戶資源或?qū)I銷工作具備濃厚興趣、經(jīng)驗者優(yōu)先。
桂林質(zhì)量招聘最新投遞
-
韋先生投遞了 桂林翔兆科技有限公司 的 質(zhì)檢員 職位2024-09-21
-
余小姐投遞了 桂林翔兆科技有限公司 的 質(zhì)檢員 職位2024-09-21
-
邢小姐投遞了 桂林金蝶軒食品科技有限公司 的 營業(yè)員 職位2024-09-21
-
陽小姐投遞了 桂林金蝶軒食品科技有限公司 的 營業(yè)員 職位2024-09-21
-
秦先生投遞了 廣西科倫制藥有限公司 的 自控崗位 職位2024-09-21
-
唐小姐投遞了 桂林金蝶軒食品科技有限公司 的 倉庫管理員 職位2024-09-21
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林 質(zhì)量管理/測試招聘工資
¥
4923
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:4K
-
0.7%小于2K
-
2.7%2K
-
24.7%3K
-
28.1%4K
-
15.1%5K
-
17.8%6K-8K
-
6.8%8K-1W
-
4.1%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷28.1%
-
初中2.7%
-
高中7.5%
-
中專4.1%
-
大專42.5%
-
本科15.1%
桂林質(zhì)量管理/測試招聘需要什么學歷?不限學歷占28.1%,初中占2.7%,高中占7.5%,中專占4.1%,大專占42.5%,本科占15.1%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗36.3%
-
應屆畢業(yè)生1.4%
-
1-3年53.4%
-
3-5年7.5%
-
5-10年1.4%
桂林質(zhì)量管理/測試招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占36.3%,應屆畢業(yè)生占1.4%,1-3年占53.4%,3-5年占7.5%,5-10年占1.4%。
桂林相關熱門崗位
質(zhì)量品質(zhì)質(zhì)量管理qa質(zhì)量體系品質(zhì)管理質(zhì)量工程師質(zhì)量管理體系工程師品質(zhì)工程師生產(chǎn)質(zhì)檢檢查員質(zhì)量管理/測試食品安全質(zhì)量改善質(zhì)量檢測品質(zhì)檢查產(chǎn)品質(zhì)量管理生產(chǎn)質(zhì)量管理質(zhì)量安全經(jīng)理質(zhì)量工程師(qa)質(zhì)量體系管理qa品質(zhì)工程師檢測員食品安全管理品質(zhì)體系工程師品質(zhì)管理崗質(zhì)量管理人員品質(zhì)主管質(zhì)量管理主管品質(zhì)測試員品質(zhì)經(jīng)理供應商品質(zhì)管理qc主管質(zhì)量負責人qc測試員食品質(zhì)量管理品質(zhì)工程師/主管質(zhì)量體系主管質(zhì)量技術員