1、負(fù)責(zé)公司所有人員整體形象把控(服裝、發(fā)型、妝容);
2、負(fù)責(zé)制定并跟蹤落實(shí)公司所有人員形象標(biāo)準(zhǔn);
3、負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)個(gè)人形象的相關(guān)知識(shí);
4、負(fù)責(zé)公司所有人員的服裝優(yōu)化、升級(jí);
5、負(fù)責(zé)公司安排的與人員形象相關(guān)的工作。
桂林電子公司值班保安招聘
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桂林 值班保安 招聘
職位。好工作,上桂聘
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秩序維護(hù)員
3000-4000元2024-11-11梁女士1、負(fù)責(zé)門崗人員、車輛進(jìn)出管理;
2、負(fù)責(zé)消防監(jiān)控室值班;
3、負(fù)責(zé)消防安全巡查及管轄區(qū)域內(nèi)的治安管理。
要求:身體健康、無(wú)犯罪記錄,持有保安證,無(wú)證者上崗后能去辦理。
注:該崗位屬于24小時(shí)值班制,能適應(yīng)倒班者可聯(lián)系面試。桂林市七星區(qū)、臨桂區(qū)各需要一名
約 1 個(gè)崗位
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桂林 保安招聘工資
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學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷64.1%
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初中26%
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高中5.7%
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桂林保安招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占64.1%,初中占26%,高中占5.7%,中專占2.5%,大專占1.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)80.6%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年18.4%
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3-5年0.6%
桂林保安招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占80.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占18.4%,3-5年占0.6%。