1、全面管理綜合體項(xiàng)目的銷售系統(tǒng),各項(xiàng)拓展活動(dòng)的執(zhí)行,制定營(yíng)銷整體方案并監(jiān)督執(zhí)行;
2、制定市場(chǎng)開(kāi)發(fā)及推廣實(shí)施計(jì)劃,安排制定策劃方案、銷售方案并實(shí)施公司項(xiàng)目銷售策略及預(yù)算;
3、依據(jù)實(shí)際項(xiàng)目情況,及時(shí)調(diào)整項(xiàng)目的促銷手段,廣告策略,以保證公司品牌在市場(chǎng)變化中占據(jù)有利地位;
4、建立和保持與政府部門(mén),銀行系統(tǒng)及新聞媒體的良好合作關(guān)系,提升公司品牌形象,擴(kuò)大公司影響力,提升品牌價(jià)值。建立管理渠道中的戰(zhàn)略伙伴;
5、組織銷售體落實(shí)公司決策,研究總結(jié)工作中存在的問(wèn)題,提出合理化建議;
6、控制并管理部門(mén)的整體業(yè)務(wù)發(fā)展,并對(duì)現(xiàn)場(chǎng)售樓處進(jìn)行管理;
桂林秀峰區(qū)招商部經(jīng)理招聘
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桂林 秀峰區(qū) 招商部經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
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商業(yè)項(xiàng)目-招商主管
5000-8000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
1.做好本部門(mén)招商人員的招商管理及日常管理工作;
2.及時(shí)掌握本組招商人員的客戶情況;
3.定期了解公司招商情況以及準(zhǔn)確的商業(yè)市場(chǎng)信息;
4.制定本部門(mén)招商計(jì)劃和部門(mén)總體任務(wù)的分解方案,并上報(bào)完成情況及未完成原因;
5.協(xié)助招商部經(jīng)理組織本部門(mén)招商人員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),提高招商人員專業(yè)水平;
6.及時(shí)處理招商人員遇到的疑難問(wèn)題;
7.配合招商部經(jīng)理做好本部門(mén)招商人員的日常工作分配;
8.協(xié)助招商人員處理客戶異議及促成招商成交;
9.橫向部門(mén)相關(guān)工作對(duì)接。
1.大專及以上學(xué)歷,2年及以上同崗工作經(jīng)驗(yàn)
2.具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、商業(yè)談判技巧,善于與客戶溝通,具有親和力;
3.能獨(dú)立完成公司分配的招商任務(wù);
4.熟悉商業(yè)招商工作流程、合同條款等專業(yè)知識(shí);
5.繪圖技能,Office 軟件技能; -
全屋智能渠道招商經(jīng)理
8000-10000元崗位職責(zé): 1、通過(guò)多種方式拓展?jié)撛谝庀蚩蛻?,做好客戶關(guān)系維護(hù),并拓展渠道合作和全屋智能專賣(mài)店的拓展; 2、及時(shí)錄入所拓展的客戶及招商信息; 3、接待來(lái)訪客戶,推薦客戶合適場(chǎng)地,講解合作項(xiàng)目,解決客戶訴求。 崗位要求: 1、2年及以上招商經(jīng)驗(yàn),需有建材行業(yè)或者全屋智能的行業(yè)經(jīng)驗(yàn),有一定的客戶資源; 2、具備較強(qiáng)的信息獲取、整合及分析能力,較強(qiáng)的文字、語(yǔ)言表達(dá)能力; 3、堅(jiān)持以客戶為中心,有責(zé)任感,具備高效溝通及洽談合作能力,極強(qiáng)的自驅(qū)力,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
約 2 個(gè)崗位
桂林秀峰區(qū)招商部經(jīng)理招聘最新投遞
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秦先生2024-09-02
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陳先生投遞了 廣西海彬源科技股份有限公司 的 全屋智能渠道招商經(jīng)理 職位2024-08-25
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楊先生投遞了 廣西海彬源科技股份有限公司 的 全屋智能渠道招商經(jīng)理 職位2024-08-25
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王先生2024-06-27
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羅先生2024-06-27
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唐小姐2024-05-27
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桂林秀峰區(qū) 銷售經(jīng)理招聘工資
¥
4613
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
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4.4%2K
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27.9%3K
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29.4%4K
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20.6%5K
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5.9%6K-8K
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5.9%8K-1W
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5.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷54.4%
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初中5.9%
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高中8.8%
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中專5.9%
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大專22.1%
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本科2.9%
桂林秀峰區(qū)銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占54.4%,初中占5.9%,高中占8.8%,中專占5.9%,大專占22.1%,本科占2.9%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)60.3%
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1-3年35.3%
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3-5年2.9%
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5-10年1.5%
桂林秀峰區(qū)銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占60.3%,1-3年占35.3%,3-5年占2.9%,5-10年占1.5%。
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