1. 負(fù)責(zé)員工招聘,與部門經(jīng)理溝通,根據(jù)要求找到合適的員工;
2,. 負(fù)責(zé)新進(jìn)員工的入職培訓(xùn),主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負(fù)責(zé)處理工廠日常員工關(guān)系管理工作,勞動(dòng)合同管理、員工考勤、入離職和轉(zhuǎn)正、員工勞動(dòng)糾紛等事宜;
4. 負(fù)責(zé)周期性的報(bào)表填制;
5. 協(xié)助進(jìn)行工廠員工績(jī)效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動(dòng)、禮品采購(gòu)等行政工作;
7. 完成人事經(jīng)理分配的其他工作。
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桂林 運(yùn)營(yíng)實(shí)習(xí)生 招聘
職位。好工作,上桂聘
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新媒體運(yùn)營(yíng)實(shí)習(xí) 兼職
1500元/月2024-11-12梁海HR任職要求:
經(jīng)驗(yàn)不限,可接受在校實(shí)習(xí)生,公司提供崗位入職技能培訓(xùn);
藝術(shù)設(shè)計(jì)、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,具備良好的審美能力和溝通理解能力;
對(duì)于公眾號(hào)、抖音、小紅書等有基礎(chǔ)了解,有興趣;
對(duì)于Photoshop、CorelDRW等設(shè)計(jì)軟件及Word、EXCEL等辦公軟件有基本的了解,能夠基礎(chǔ)操作;
具備良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、執(zhí)行能力。對(duì)運(yùn)營(yíng)工作感興趣,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有學(xué)習(xí)精神。
我們是有朝氣有目標(biāo)有溫度的團(tuán)隊(duì),期待元?dú)鉂M滿的你加入。
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桂林 招聘招聘工資
¥
3457
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 7K,最多人拿:3K
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1%小于2K
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10.9%2K
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53.5%3K
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26.7%4K
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4%5K
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4%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷45.5%
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初中1%
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高中7.9%
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中專7.9%
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大專30.7%
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本科6.9%
桂林招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占45.5%,初中占1%,高中占7.9%,中專占7.9%,大專占30.7%,本科占6.9%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)65.3%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2%
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1-3年30.7%
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3-5年2%
桂林招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占65.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2%,1-3年占30.7%,3-5年占2%。