桂林有五險招聘(有培訓提升)
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桂林 有五險 招聘
(有培訓提升)職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
按商圈:
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服務顧問(鑫廣達東風本田八里街店)
5000-10000元1.負責維修客戶的維修接待;
2.負責維修車輛的溝通洽談,并簽訂維修合同及客戶檔案的建立完善;
3.負責全程監(jiān)督客戶維修車輛的維修進度維修質量,并與客戶協(xié)商解決維修過程中的問題;
4.負責維修完工車輛的最后檢查;
5.向前臺主管提出市場開拓和維修服務改進計劃;
6.負責處理日常維修客戶的投訴;
7.負責協(xié)調維修車間、配件等工作關系,確??蛻魸M意;
8.負責客戶的結算;
9.領導交代的其他臨時工作。
1、高中及以上學歷;
2、具有良好的服務意識;
3、具有較強的溝通和應變能力;
4、具有電腦操作技能;
5、有駕照,汽車維修等相關專業(yè)和有一年以上的汽車同行的相關經驗者優(yōu)先,男女不限。 -
售后服務部儲備主管
4500-12000元·13薪1.協(xié)助制定業(yè)務發(fā)展總體規(guī)劃,制定、分解營銷計劃,參與統(tǒng)籌調配營銷資源,老客戶關系維持,核心業(yè)務的擴展。
2.工作時間周一到周六早上8點半--10點半,其余時間自主安排;
3.每月周末單休4天,國家法定節(jié)假日休息;
4.一個季度作為考核期,考核期達到公司標準,下季度即可轉正。
要求:
1.全日制大專以上學歷,25歲--40歲;
2.勤奮努力,熱愛學習,有一定的人脈資源,有發(fā)展事業(yè)的企圖心,
3.思想健康,積極向上,有團隊合作精神和領導力,善于帶領團隊完成目標;
4.有過創(chuàng)業(yè)經歷和帶團隊經驗的優(yōu)先考慮。 -
二手車評估師
6100-12000元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
1、深入了解當前二手車市場和價格走勢;
2、掌握二手車銷售的有效信息和實時數(shù)據(jù);
3、了解并分析本地及全國二手車市場行情;
4、為二手車總監(jiān)/經理提供市場分析報告,為決策提供依據(jù) ;
5、仔細了解收購評估的車輛信息;
6、對于每臺進行評估的車輛信息做出準確判斷;
7、根據(jù)自己了解的市場行情及收購車輛的狀況做出價值評估 -
1、負責設備的保養(yǎng)及維修; 2、負責生產線或設施的安裝; 3、制作、安裝機械構件、管路和設備改造; 4、按照車間安排工作任務及時完成; 5、配合新設備的安裝和調試工作,并做好設備運行和維修的記錄。 要求: 1、40歲以下,有2年以上機修工作經驗; 2、能吃苦耐勞,協(xié)調配合及服務意識強。 3、積極配合生產時間工作。 4、能接受加班,不包住,包中餐 。
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機電技師(鑫廣達東風本田八里街店)
3000-8000元1.負責本班組的管理、車輛維修、維修質量的檢驗; 2.負責本班組的生產安全工作和協(xié)助現(xiàn)場管理; 3.負責本班組的的設備管理; 4.對本班組的客戶滿意度負責; 5.持續(xù)改進本崗位的工作; 6.服從領導交辦的其他臨時工作。 -
試壓+業(yè)務
3500-8000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
平樂、資源、陽朔試壓員,最好是平樂、資源、陽朔當?shù)厝?1、按公司要求上門為客戶做水管檢測,試壓等; 2、為客戶辨別水管真?zhèn)危ú橛袩o其他品牌混裝); 3、拍攝管路圖回公司上傳到官網; 4、沒有試壓單的時候要負責業(yè)務銷售。 -
銷售代表
4500-10000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
1.完成公司下達的年度銷售目標、回款目標;配合上級完成相應的階段性銷售工作; 2.協(xié)助上級設置銷售目標、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預算和獎勵計劃; 3.通過各種渠道發(fā)掘客戶搜索,促進項目成交; 1.身體健康,性格開朗,心態(tài)積極,為人誠實友善,對工作認真負責。 2.從事過醫(yī)藥、醫(yī)療器械、高校、普教等行業(yè)工程項目銷售的高薪錄用。 3.具有較強的計劃控制能力和協(xié)調組織能力,很強的溝通表達能力。 -
文案策劃
3500-8000元- 五險
- 周末雙休
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
1、負責公司的品牌創(chuàng)意以及品牌策劃工作;根據(jù)品牌戰(zhàn)略與市場需求,編寫公司對外的企宣稿、公關稿、網絡軟文等; 2、撰寫各類電商平臺的商品描述、促銷廣告、品牌故事、活動頁面文案等,旨在通過精準、吸引人的文字表達,提升商品的吸引力,增加用戶購買欲望,促進銷售增長。 3、參與短視頻、宣傳片的內容、文案策劃,熟悉腳本創(chuàng)作; 4、其它公司認為需要參與的文字工作。 -
電話客服銷售
5000-10000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1、熟悉產品特性和優(yōu)勢,調查了解市場信息,尋找銷售線索和潛在客戶 2、撥打客戶電話,向客戶推薦商品或服務 3、通過與客戶的深入溝通,挖掘銷售線索,處理訂單,跟進客戶服務和付款結算 4、處理銷售過程中可能出現(xiàn)的問題和糾紛,提供售前、售中和售后咨詢服務 5、定期維護客戶關系,開發(fā)新客戶 -
領益小時工包吃住
4800-5500元三個月后轉正買五險一金 -
漓江路客世界廣場麥當勞服務員
1990-3000元崗位職責: 負責收銀、備餐、制作漢堡、清潔衛(wèi)生等 工作時間: 早中晚輪班,上班時間靈活,每天6-8小時,每月4-8天休息。 晉升方式:服務員-訓練員-時薪經理-部門經理-人力資源經理-餐廳總經理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業(yè)的你來挑戰(zhàn)) -
商場導購員朝九晚六
4000-10000元2、上班時間: 9:00-18:00, 沒有晚班,月休4天+五險 底薪(3000-3600)+提成(綜合工資:4000-10000) 工作地點:西二環(huán)亞洲國際建材家居大市場 -
物業(yè)經理(桂林)
4000-6000元1.規(guī)范各部門運作,負責項目內主要目標和計劃,制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行及完善相關的政策和制度。 2. 全面負責項目的人員管理、物品管理和現(xiàn)場管理,確保工作計劃順利完成,部門員工的管理、指導、培訓及評估。 3. 定期進行現(xiàn)場品質檢查,提出整改意見并監(jiān)督,直至整改完成,確保高品質的服務。 4. 督促屬下管理人員的日常工作,檢查各項工作的落實完成情況,并依據(jù)公司要求按推進時間督促實施。 5. 建立、維護社會各有關單位及協(xié)作單位良好的公共關系,樹立良好的企業(yè)形象。 1.熟悉物業(yè)管理的運作流程及物業(yè)相關法律法規(guī),有相關管理工作經驗兩年以上。 2. 有較強的領導能力和組織能力,執(zhí)行能力強,善于... -
售后服務專員
3000-16000元1.負責公司老客戶維護工作; 2.提醒客戶到期繳費情況,為客戶辦理保全等服務; 3.邀請客戶參加公司的各項回饋活動; 4.服務老客戶的基礎上進行新業(yè)務的開發(fā) 1.大專及以上學歷,市場營銷、旅游、金融等相關專業(yè)優(yōu)先; 2.有較強的上進心和溝通能力、性格活潑、開朗; -
市場外聯(lián)專員
3000-6000元1、開發(fā)所負責區(qū)域內的客戶資源,定位目標用戶群,提升產品或服務的知名度 2、分析行業(yè)趨勢和競爭對手動向,結合業(yè)務數(shù)據(jù)分析,精準提煉產品或服務的賣點和亮點,制定有針對性的市場推廣方案 3、建設高效的推廣渠道體系,有效整合、運用推廣資源,高性價比、規(guī)?;孬@取新用戶 4、向用戶推廣新產品、新服務、新功能,并及時獲取用戶反饋 5、撰寫市場推廣策劃案,拆分各項銷售指標,跟進推廣和投放轉化效果 -
普工電子廠小時工
4000-6000元男女不限,無需經驗,年齡18-47歲之間 正式工:底薪2090+全勤100+加班費+崗位績效+夜班補貼+180餐補 廠齡補貼0-200元/月,星級補貼0-320元/月 夜班補貼20元/晚 平時加班17/小時 周末加班22/小時 假節(jié)日加班35/小時 綜合月薪 4000-5500 廠區(qū)環(huán)境好,公寓式宿舍 離職工資三個天內全部結算 -
產品結構/外觀設計工程師
4000-8000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
負責醫(yī)療器械電子產品結構/外觀設計。 熟悉三維模型設計、注塑模具,熟練使用pro/e、UG等三維軟件 -
汽車銷售顧問(東風日產)
6000-15000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 月休五天
1、負責意向客戶的維系、促進、管理、交車及周邊業(yè)務(精品等)的銷售推進工作; 2、負責保有客戶的維系、管理工作; 3、根據(jù)展廳經理安排,負責銷售引導、展廳5S、展車5S等銷售輔助工作; 4、領導安排的其他工作。 -
餐廳主管
2800-3200元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
1、負責餐廳當值班次的日常管理工作,帶領員工微笑熱情及時為賓客提供服務,確保當值班次餐廳的服務質量,直接對餐廳經理(副經理)負責; 2、出席每周的業(yè)務會,匯報餐廳工作,向員工傳達會議精神并督導員工按要求執(zhí)行; 3、主持每日餐前會,安排當天的服務工作并帶領員工參與服務工作。負責當值班次員工的管理、餐前準備、餐中服務、餐后檢查工作,保障各項工作按質按量按時落實到位; 4、與廚房保持密切聯(lián)系,了解廚房當天出品情況,帶領員工做好重點菜式的推銷工作; 5、做好餐廳的財產管理工作; 6、負責員工的培訓 工作; 7、完成上級布置的工作任務。 -
電話銷售
4000-8000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
?1.根據(jù)公司提供的優(yōu)質客戶資源與客戶聯(lián)系,并促成成交; 2.通過各種媒介,尋找潛在客戶; 3.簽約成功后,與客戶保持好客情維護
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