桂林有五險(xiǎn)招聘（有年終獎(jiǎng)）
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桂林 有五險(xiǎn) 招聘
（有年終獎(jiǎng)）職位。好工作，上桂聘
按地區(qū)：
按商圈：
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出納
3000-5000元
1、負(fù)責(zé)日?，F(xiàn)金，支票及票據(jù)的收付、保管、及費(fèi)用報(bào)；
2、現(xiàn)金、銀行憑證制作、裝訂、保管，
3、進(jìn)項(xiàng)發(fā)票收集核對、記錄;
4、協(xié)助會計(jì)準(zhǔn)備單據(jù)及報(bào)表;
5、辦理與銀行之間的所有相關(guān)業(yè)務(wù);
6、完成公司交辦的其他事務(wù)性工作；
7、調(diào)休，買社保。 -
區(qū)域業(yè)務(wù)員
7000-13000元
1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售目標(biāo)的制定與達(dá)成；
2、開拓新市場，維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系；
3、五官端正、溝通能力強(qiáng)，要有一定的銷售管理營銷經(jīng)驗(yàn)；
4、對短視頻、網(wǎng)銷平臺有一定的基礎(chǔ)；
5、年齡27歲～45歲，有小車駕照；
6、待遇底薪3500+五險(xiǎn)+業(yè)績獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)，約13000左右； -
主管會計(jì)
4000-6000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
崗位描述：
1、建立科學(xué)、系統(tǒng)符合企業(yè)實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系，進(jìn)行有效的內(nèi)部控制。
2、參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策，參與重大經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議的感覺、審查，參與重要經(jīng)濟(jì)問題的分析和決策；利用財(cái)務(wù)核算與會計(jì)管理原理為公司經(jīng)營提供依據(jù)。
3、制定公司利潤計(jì)劃、資本投資、財(cái)務(wù)規(guī)劃、銷售前景、開支預(yù)算或成本標(biāo)準(zhǔn)。
4、對公司投資活動所需要的資金籌措方式進(jìn)行成本計(jì)算，并提供最為經(jīng)濟(jì)的籌資方式。
5、籌集公司運(yùn)營所需資金，保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求，審批公司資金流向；
6、制定和管理稅收政策方案及程序，直轄市公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系。
7、掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況，并及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)。
相關(guān)要求：
1、會計(jì)、金融專業(yè)、大專以上學(xué)歷、中級會計(jì)師職稱，同時(shí)具有稅務(wù)師證書優(yōu)先；
2、10年以上大型企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上財(cái)務(wù)部門管理經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉會計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策；能獨(dú)立完成公司稅收整體籌劃與管理；并全盤掌握會計(jì)賬務(wù)處理、一般納稅務(wù)局人及小規(guī)模納稅人各種稅費(fèi)的申報(bào)工作。
4、能熟練使用金蝶、用友等財(cái)務(wù)系統(tǒng)以及熟悉EXCEL電子表格的使用；
5、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理、組織、協(xié)調(diào)能力。
6、男女不限，周末雙休+五險(xiǎn)+年終 -
質(zhì)管員
3000-4000元
任職資格：1、中專以上學(xué)歷，中藥學(xué)等相關(guān)專業(yè)；2、有1年以上藥品檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉質(zhì)量檢驗(yàn)規(guī)程及標(biāo)準(zhǔn)；3、能夠熟練使用辦公軟件及檢驗(yàn)設(shè)備。工作時(shí)間：8：40-12：00 13.：30-17：30 -
園林領(lǐng)班
3500-4500元
1.帶頭工作.以身作則.調(diào)動員工的積極性.高效率.高質(zhì)量地完成各項(xiàng)工作. 2.協(xié)助主管管理部門工作. 3.完成主管交辦的其它工作. -
網(wǎng)絡(luò)工程師
4000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
崗位描述： 1、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備及系統(tǒng)集成安裝調(diào)試； 2、熟悉綜合布線，服務(wù)器系統(tǒng)、交換機(jī)、路由器的安裝調(diào)試，有較強(qiáng)的專業(yè)知識，具有網(wǎng)絡(luò)、多媒體、運(yùn)維管理等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品售后問題的收集、分析、處理、反饋、歸檔等工作； 4、具有項(xiàng)目管理、現(xiàn)場實(shí)施及解決問題經(jīng)驗(yàn)。 相關(guān)要求： 1、大專以上學(xué)歷，有IT廠家技術(shù)認(rèn)證、相關(guān)工程師資格證者優(yōu)先； 2、能吃苦耐勞，具有團(tuán)隊(duì)合作精神，服從安排，有責(zé)任心； 3、具備敏銳的商業(yè)意識，較強(qiáng)的應(yīng)變能力、口頭表達(dá)與溝通能力； 4、有較強(qiáng)的推廣和維護(hù)協(xié)調(diào)客戶的能力，熟悉客戶服務(wù)流程； 5、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，可快速掌握專業(yè)知識，及時(shí)開展工作；... -
電話客服
3500-8000元
桂林-秀峰區(qū)-南方大廈 10人- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1.語言表達(dá)清晰、善于溝通，性格開朗，有較強(qiáng)的的語言表達(dá)能力 2.通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績； 3.定期與客戶聯(lián)系，建立良好的長期合作關(guān)系 4.會簡單的電腦操作 5.可接受實(shí)習(xí)生 6.上班時(shí)間：周一至周五 上午8:30-12:30，下午2:30-6:00，周末雙休 7.福利：國家法定節(jié)假日；生日福利，節(jié)日禮品，團(tuán)建活動等 現(xiàn)因擴(kuò)大團(tuán)隊(duì)，招聘一批儲蓄干部。公司地處秀峰區(qū)南方大廈，辦公環(huán)境優(yōu)越(提供空調(diào)辦公室，提供茶水），有意者可到公司具體了解或電話聯(lián)系哦！ -
電話銷售客服
3500-6000元
桂林-秀峰區(qū)-南方大廈 15人- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
崗位要求：全職、實(shí)習(xí)生可開實(shí)習(xí)證明； 1、年齡：18-35歲男女不限；坐班辦公； 2、以電話的形式與客戶進(jìn)行溝通，開發(fā)新客戶； 3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的潛力； 5、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系。 6、語言表達(dá)清晰、流利，善于溝通； 上班時(shí)間：8:30-12:30 14:30-18:00，周末雙休 我公司主營業(yè)務(wù)有收款設(shè)備及收款二維碼的推廣，現(xiàn)因擴(kuò)大團(tuán)隊(duì)，招聘一批儲蓄干部。公司地處秀峰區(qū)南方大廈，辦公環(huán)境優(yōu)越(提供空調(diào)辦公室，提供茶水），有意者可到公司具體了解或電話聯(lián)系哦。 -
新媒體營銷經(jīng)理
6000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
(該崗位為新媒體部門管理崗，要求專業(yè)度高，有操盤經(jīng)驗(yàn)） 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司各媒體平臺(抖音，視頻號，公眾號)的日常管理工作，內(nèi)容規(guī)劃及更新，提高光度; 2.主導(dǎo)品牌宣傳推廣，線上建立獲客渠道，擬定品牌推廣方案，提升品牌知名度與美譽(yù)度，挖掘潛在客戶; 3.結(jié)合市場變化靈活調(diào)整內(nèi)容方向，產(chǎn)出帶熱點(diǎn)、有傳播性的內(nèi)容； 4.安排好新媒體部門其他伙伴的日常工作，會帶團(tuán)隊(duì)。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷，廣告學(xué)，新聞學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.兩年以上短視頻平臺工作經(jīng)驗(yàn); 3.熟悉抖音及視頻號等平臺運(yùn)營規(guī)則，了解平臺內(nèi)容傳播屬性； 4.有獨(dú)立思考創(chuàng)作能力，情商高，會溝通，愛學(xué)習(xí)； ... -
銀行帳單逾期提醒員
5000-10000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
有志于金融行業(yè)發(fā)展，溝通表達(dá)能力良好 征信良好 5、福利待遇： 薪資待遇：2500-4500+提成薪酬+排名獎(jiǎng)+職級津貼，平均薪酬7-10K；能力優(yōu)秀者可達(dá)10K以上 A、入職簽訂勞動合同，按國家規(guī)定購買五險(xiǎn)一金 -
無人機(jī)教員
6000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
崗位職責(zé)： 1.能獨(dú)立 負(fù)責(zé)無人機(jī)理論教學(xué)與實(shí)踐飛行訓(xùn)練工作 2. 完善教學(xué)大綱與訓(xùn)練手冊，進(jìn)行課程設(shè)計(jì)與安排，制定教學(xué)與訓(xùn)練計(jì)劃 3. 制作教學(xué)相關(guān)資料與課件，建立完善的教學(xué)系統(tǒng) 4. 完成對外培訓(xùn)推廣宣傳活動 5. 不斷鉆研改進(jìn)教學(xué)辦法，提高教學(xué)質(zhì)量與水平，保持較高的無人機(jī)執(zhí)照考試通過率 6. 負(fù)責(zé)無人機(jī)組裝、調(diào)試、維修維護(hù)工作 7. 參與執(zhí)行無人機(jī)應(yīng)用項(xiàng)目及有關(guān)飛行活動 8.負(fù)責(zé)設(shè)備交付培訓(xùn) 9. 教學(xué)前、教學(xué)后對無人機(jī)及配件進(jìn)行保養(yǎng)、維修 10.統(tǒng)籌教學(xué)現(xiàn)場、空域規(guī)劃、維護(hù)和控制、現(xiàn)場調(diào)度等 11.公司會定期安排在職人員培訓(xùn)（包括但不限于各類無人機(jī)生態(tài)培訓(xùn)，各類無... -
銷售主管
3000-10000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
底薪(2500-4000元)+提成(10~20%)+績效+獎(jiǎng)金 (上班時(shí)間08：30-12：00 14：00-18：00 法定節(jié)假日、周末雙休、轉(zhuǎn)正交五險(xiǎn)) 任職資格： 1、及時(shí)處理客戶投訴， -
銷售專員
3000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
底薪(2000-3500元)+提成(10~20%)+績效+獎(jiǎng)金 (上班時(shí)間08：30-12：00 14：00-18：00 法定節(jié)假日、周末雙休、轉(zhuǎn)正交五險(xiǎn)) 任職資格： 1、積極拓展獲客渠道， -
新媒體運(yùn)營助理
3000-5000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 接受畢業(yè)生
1、完成微博、抖音等社交媒體平臺的運(yùn)營，完成日常選題策劃、寫作、采訪以及編輯工作 2、負(fù)責(zé)原創(chuàng)內(nèi)容的選題策劃和創(chuàng)意，參與討論傳播計(jì)劃并付諸實(shí)施 3、學(xué)習(xí)和了解行業(yè)知識、產(chǎn)品特點(diǎn)、競爭環(huán)境等，協(xié)助提供相關(guān)市場信息支持 4、了解用戶增長及轉(zhuǎn)化模式，善于捕捉網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題，制定符合賬號屬性的運(yùn)營策略 5、維護(hù)各大傳播平臺及對外媒體聯(lián)絡(luò) 要求：年輕，思維活躍，喜歡旅游，有新媒體平臺發(fā)布經(jīng)驗(yàn)，或者有自己的發(fā)布技巧 -
售后服務(wù)專員
5000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1. 1、為負(fù)責(zé)的客戶處理權(quán)限范圍內(nèi)的保險(xiǎn)辦理、核保、核賠業(yè)務(wù)方面的工作； 2、負(fù)責(zé)工作職責(zé)內(nèi)有關(guān)客戶理賠材料的審核以及疑難案件文件的簽批； 3、及時(shí)跟進(jìn)確認(rèn)老客戶的當(dāng)前信息，對注銷或未用的電話號碼進(jìn)行更改，整理相關(guān)信息； 4、提醒負(fù)責(zé)的客戶按時(shí)繳納保險(xiǎn)費(fèi)用，并及時(shí)宣傳新業(yè)務(wù)，發(fā)展?jié)撛诳蛻簦?5、在客戶生日時(shí)進(jìn)行祝賀，拉近與客戶的距離，提高客戶辦理業(yè)務(wù)的幾率； 6、為客戶解答業(yè)務(wù)相關(guān)的疑問，服務(wù)態(tài)度親和，給客戶提供舒適的售后服務(wù)體驗(yàn)。 -
客房服務(wù)員
2000-4000元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
1、服從領(lǐng)班的領(lǐng)導(dǎo)，接受領(lǐng)班對工作程序及質(zhì)量的檢查、指導(dǎo)； 2、嚴(yán)格按職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，熱情地為客人提供服務(wù)； 3、負(fù)責(zé)整理、清潔客房，配送各種客房用品。清潔完畢后，把工作車及清潔工具歸位放好； 4、及時(shí)報(bào)告客人遺留物品、客房物品損壞、遺失和索賠等情況； 5、保管樓層各種物品，回答客人提出的有關(guān)問題； 6、介紹服務(wù)項(xiàng)目和客房設(shè)施的使用方法。 -
儲備主管
8000-20000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1. 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析； 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解； 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額； 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算； 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理； 6、組建銷售隊(duì)伍，培訓(xùn)銷售人員； 7、評估銷售業(yè)績，建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。 任職資格： 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；22歲以上。 2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀； 4、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力； 5、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。 -
客服
6000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1. 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)客戶方員工的補(bǔ)充醫(yī)療售后服務(wù)工作； 2、負(fù)責(zé)老客戶的續(xù)簽工作； 3、負(fù)責(zé)客戶、員工投訴及突發(fā)事件的應(yīng)對處理，保持與客戶、員工及相關(guān)機(jī)構(gòu)的及時(shí)有效溝通，同時(shí)按要求及時(shí)上報(bào)處理情況； 4、負(fù)責(zé)按公司相關(guān)客服流程提交相關(guān)報(bào)告及報(bào)表。 -
金融理財(cái)顧問
6800-10000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1. 工作內(nèi)容： 1、全面負(fù)責(zé)中高端客戶的開發(fā)工作，基于公司營銷支持，找到公司需要的客戶，向客戶傳遞公司服務(wù)和理念并促成客戶認(rèn)可公司及其服務(wù)； 2、根據(jù)客戶理財(cái)需求，為客戶提供資產(chǎn)配置建議或者方案，并與客戶深入溝通達(dá)成共識，基于公司理財(cái)精品庫，為客戶配置產(chǎn)品，并協(xié)助客戶購買； 3、基于公司研究和服務(wù)平臺支持，為客戶提供持續(xù)的專業(yè)理財(cái)服務(wù)，包括客戶資產(chǎn)變化情況，客戶資產(chǎn)配置調(diào)整建議，客戶持續(xù)溝通等，提升客戶滿意度和忠誠度。 -
人事/助理
5000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1. 進(jìn)行電話約訪準(zhǔn)增員，或通過其他渠道完成每月招聘指標(biāo)； 2、、按照名單，每天打電話通知面試、通知應(yīng)聘通過者遞送入職資料； 3、、獨(dú)立完成新人初次面談、性向測試、送新人代資考、陪同新人培訓(xùn)、辦理上崗手續(xù)、輔導(dǎo)新人、陪同入營、促進(jìn)新人轉(zhuǎn)正、建立人才庫等； 4、、積極主動拓展其他招募渠道； 5、、每天匯報(bào)當(dāng)日工作成果、每周一次例會； 6、、每天審核所招募新人的工作日志，并給予輔導(dǎo)，落實(shí)活動量管理； 7、、參加晨會，召開二早；
桂林有五險(xiǎn)招聘（有年終獎(jiǎng)）最新投遞
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龔小姐投遞了 桂林市漓悠悠國際旅行社有限公司 的 新媒體運(yùn)營助理 職位2024-09-23 -
莫小姐投遞了 廣西桂陽醫(yī)藥有限公司 的 質(zhì)管員 職位2024-09-23 -
郭女士投遞了 廣西賽聯(lián)信息科技股份有限公司 的 主管會計(jì) 職位2024-09-22 -
趙小姐投遞了 桂林市桂海旅游開發(fā)有限公司 的 園林領(lǐng)班 職位2024-09-22 -
王女士投遞了 廣西賽聯(lián)信息科技股份有限公司 的 主管會計(jì) 職位2024-09-22 -
莫小姐投遞了 廣西桂陽醫(yī)藥有限公司 的 質(zhì)管員 職位2024-09-22
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一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運(yùn)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項(xiàng)目：企業(yè)管理;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);物業(yè)管理;大數(shù)據(jù)服務(wù);社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù);會議及展覽服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）;停車場服務(wù);人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;裝卸搬運(yùn)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項(xiàng)目：市場營銷策劃；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)咨詢、電子商務(wù)信息咨詢、商務(wù)信息咨詢（證券、期貨咨詢除外）；電子產(chǎn)品（許可審批項(xiàng)目除外）、機(jī)電設(shè)備及配件（許可審批項(xiàng)目除外）、機(jī)械設(shè)備及配件、儀器儀表銷售；國家允許經(jīng)營的進(jìn)出口業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源/咨詢/中介 10人以下 -
房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā) 10人以下 -
主要業(yè)務(wù)： 許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）；各類工程建設(shè)活動（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；會議及展覽服務(wù)；企業(yè)管理；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
最新招聘：電子廠組裝工、永福普工、永福線束檢測工、組裝包裝質(zhì)檢工、生產(chǎn)操作工、手機(jī)廠招普工、手機(jī)生產(chǎn)員等30個(gè)職位，更多招聘信息盡在桂聘。 -
一般項(xiàng)目：企業(yè)管理咨詢；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；企業(yè)形象策劃；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；咨詢策劃服務(wù)；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；市場營銷策劃；廣告設(shè)計(jì)、代理；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報(bào)刊出版單位）；廣告制作；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；日用百貨銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
電子/模具/醫(yī)療器械 100-499人
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一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；公共事業(yè)管理服務(wù)；創(chuàng)業(yè)投資（限投資未上市企業(yè)）；創(chuàng)業(yè)空間服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；科技中介服務(wù)；人工智能應(yīng)用軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；品牌管理；智能控制系統(tǒng)集成；社會經(jīng)濟(jì)咨詢服務(wù)；市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動;道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）;建設(shè)工程施工。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
