桂林有五險(xiǎn)招聘(有加班補(bǔ)貼)
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桂林 有五險(xiǎn) 招聘
(有加班補(bǔ)貼)職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
按商圈:
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生產(chǎn)調(diào)試工程師
3000-4500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
崗位描述
1、負(fù)責(zé)集成水站的生產(chǎn)、安裝、調(diào)試和維修工作;
2、負(fù)責(zé)儀器的包裝、發(fā)貨、檢測(cè)。
相關(guān)要求
1、中專(含)以上學(xué)歷,電子或機(jī)械專業(yè)優(yōu)先;
2、有裝配、修理實(shí)操經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、頭腦靈活,動(dòng)手能力強(qiáng),積極肯干;
4、能接受出差。 -
區(qū)域銷售經(jīng)理(廣西)
3000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的任務(wù)指標(biāo);
2、制定銷售計(jì)劃,并按計(jì)劃開(kāi)展銷售活動(dòng),完成銷售報(bào)告;
3、搜集和尋找客戶資料,建立客戶檔案;
4、做好銷售合同的簽訂、履行與管理等工作,以及協(xié)調(diào)處理各類市場(chǎng)問(wèn)題;
5、與公司及關(guān)聯(lián)公司各部門聯(lián)系、協(xié)調(diào)、溝通工作;
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,理工類專業(yè)優(yōu)先;
2、身體健康,無(wú)不良工作記錄;
3、能夠接受長(zhǎng)期外派及出差;
4、有制造業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷或銷售相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
公司福利:
五險(xiǎn)一金,帶薪年假、出差補(bǔ)貼,績(jī)效獎(jiǎng)金,完善的培訓(xùn)機(jī)制及晉升渠道。 -
焊工長(zhǎng)期穩(wěn)定
7000-9000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
工作內(nèi)容:主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)集裝箱箱體 和 新能源充電樁
打磨工 :15/h+300餐補(bǔ) 包住宿 先吃后扣
工作時(shí)間:早8:00-20:00 沒(méi)有夜班 趕產(chǎn)量時(shí)偶爾會(huì)加班到22:00 計(jì)時(shí)工作,多勞多得。
月休四天。法定假日休息。
焊工:24元每小時(shí)+300餐補(bǔ) 免費(fèi)提供宿舍 分?jǐn)偹娰M(fèi)。
要求:45歲以內(nèi),身體健康。
焊工每月到手7000-9000(工時(shí)多 工資會(huì)更高)
工作簡(jiǎn)單 長(zhǎng)白班 伙食好 工作地點(diǎn):臨桂秧塘工業(yè)園 -
質(zhì)量管理員
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
二、任職標(biāo)準(zhǔn) 印刷相關(guān)專業(yè),或印刷行業(yè)從業(yè)5年以上 三、福利待遇 社保五險(xiǎn)+包工作餐+出勤補(bǔ)助+節(jié)假日禮品等 -
液壓工程師
5500-6500元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 國(guó)家法定節(jié)假日
- 上下班通勤車接送
薪資說(shuō)明:獎(jiǎng)金根據(jù)工作項(xiàng)目?jī)?nèi)容情況另算。 主要職責(zé): 1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品液壓系統(tǒng)的匹配設(shè)計(jì)和零部件選型; 2.現(xiàn)有產(chǎn)品液壓系統(tǒng)的改進(jìn)工作; 3.產(chǎn)品現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試和生產(chǎn)、售后的技術(shù)支持; 4.液壓技術(shù)文檔整理。 任職要求: 1.年齡:28-40周歲?男女不限; 2.學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷,液壓專業(yè)或機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè); 3.至少5年以上機(jī)械產(chǎn)品液壓系統(tǒng)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),有機(jī)械制造及加工經(jīng)歷優(yōu)先; 4.精通各種液壓液壓元器件工作原理,液壓控制油路、管路的設(shè)計(jì)繪圖,熟悉超高壓系統(tǒng)的優(yōu)先。 5.熟悉國(guó)家和行業(yè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)技術(shù)發(fā)展有較強(qiáng)的敏感度。 6.熟練使用Proe/Creo、Solidwor... -
結(jié)構(gòu)工程師
5000-5500元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 差旅補(bǔ)貼
- 全勤獎(jiǎng).年終獎(jiǎng)
- 帶薪假.國(guó)家法定假
- 包餐.通勤車接送
- 項(xiàng)目獎(jiǎng).績(jī)效獎(jiǎng)
主要職責(zé): 1.主管公司產(chǎn)品的整機(jī)設(shè)計(jì)和結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì); 2.產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)過(guò)程及售后服務(wù)中出現(xiàn)的有關(guān)的技術(shù)質(zhì)量問(wèn)題的處理,并提出整改意見(jiàn); 3.編寫技術(shù)文檔和數(shù)據(jù)分析。 任職要求: 1.年齡:25-40周歲?男女不限; 2.學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷,機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、機(jī)械制造及其自動(dòng)化、電氣自動(dòng)化及相關(guān)專業(yè); 3.至少三年以上從事相關(guān)機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),有機(jī)械制造及加工經(jīng)歷優(yōu)先; 4..熟練使用Proe/Creo、Solidworks、UG、ANSYS、CAD等設(shè)計(jì)軟件,至少熟練掌握一種三維造型軟件和一種仿真軟件(力學(xué)仿真); 5.較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力,具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力... -
國(guó)內(nèi)銷售主管
2700-15000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
- 帶薪年假.國(guó)家法定假
- 上下班通勤車接送
薪資說(shuō)明:工作能力偏上或優(yōu)秀的應(yīng)聘者:底薪2700元-3000元級(jí)別基礎(chǔ)上,視履歷和能力可額外給予500-1200額外的技術(shù)補(bǔ)貼 主要職責(zé): 1.遵守公司公司各項(xiàng)制度,按公司流程工作,完成公司下達(dá)的銷售任務(wù),不斷開(kāi)拓市場(chǎng),提高銷售業(yè)績(jī); 2.本崗位同時(shí)要求有些許的外貿(mào)工作經(jīng)歷基礎(chǔ),要求能出差,特別是能出國(guó)出差,英語(yǔ)水平達(dá)3級(jí)以上(證書(shū)),能口語(yǔ)交流。 任職要求: 1.年齡:25-40周歲?男女不限; 2.學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷; 3.有2-3年以上從事銷售業(yè)務(wù)工作或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有機(jī)械制造及加工經(jīng)歷優(yōu)先; 4.善于溝通,有協(xié)調(diào)能力,工作有計(jì)劃,執(zhí)行力強(qiáng)。 -
市場(chǎng)營(yíng)銷總監(jiān)
5000-30000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
主要職責(zé): 1、全面主持市場(chǎng)營(yíng)銷部經(jīng)營(yíng)管理工作,建立和管理銷售隊(duì)伍,規(guī)范銷售流程,完成銷售目標(biāo)。 2、組織制訂年度營(yíng)銷計(jì)劃,并分解部門銷售目標(biāo),組建銷售團(tuán)隊(duì),組織落實(shí),完成銷售指標(biāo)。 3、調(diào)研和考察市場(chǎng),根據(jù)公司發(fā)展的需要,及行業(yè)動(dòng)態(tài)提高市場(chǎng)占有率,進(jìn)行分析和報(bào)告月度、年度經(jīng)營(yíng)情況,制定調(diào)整產(chǎn)品或服務(wù)價(jià)格,及銷售區(qū)域管理規(guī)劃方案的制定,產(chǎn)品價(jià)格定位策略,并組織實(shí)施。制定公司市場(chǎng)戰(zhàn)略、拓展目標(biāo)、銷售策略。 4、組織部門開(kāi)發(fā)多種銷售手段,完成銷售計(jì)劃及回款任務(wù),達(dá)成銷售業(yè)績(jī)指標(biāo)。 5、開(kāi)拓市場(chǎng)目標(biāo)客戶,維護(hù)管理客戶,建立良好的客戶關(guān)系,進(jìn)行科學(xué)化客戶管理,充分挖掘客戶輻射潛力。 6、負(fù)... -
印刷學(xué)徒
3500-5000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
三、福利待遇 社保五險(xiǎn)+晉升印刷副/主機(jī)長(zhǎng)+包工作餐+提成+技能補(bǔ)貼 -
餐廳主管兼收銀
2800-3200元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
1、遵守公司規(guī)章制度,和財(cái)務(wù)收銀制度,每日按規(guī)定時(shí)間到公司出納處交清前一天的營(yíng)業(yè)款項(xiàng)及報(bào)表。 2、收款時(shí)認(rèn)真審核銷售開(kāi)出的單據(jù)和合同,確認(rèn)金額正確。 3、認(rèn)真識(shí)別現(xiàn)金真?zhèn)?,發(fā)現(xiàn)假鈔應(yīng)立即退還該服務(wù)員向客人解釋并調(diào)換。 4. 會(huì)切水果,協(xié)助外場(chǎng) 1、有敬業(yè)精神、認(rèn)真誠(chéng)實(shí)、無(wú)不良的工作違紀(jì)記錄; 2、能熟練使用辦公軟件辦公系統(tǒng)等應(yīng)用軟件; 3、溝通能力強(qiáng),表達(dá)能力強(qiáng),形象良好。 4、上班時(shí)間2頭班,06:00-14:00;10:00——14:00,17:00——21:00 -
手機(jī)廠普工
4500-5500元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
底薪1990+加班費(fèi)(平時(shí)17.16元/小時(shí),周末22.87元/小時(shí),法定節(jié)假?加日?班34.31元/小時(shí))+全勤200+夜班補(bǔ)貼10元一天+餐補(bǔ)300元/月,免?住費(fèi)?宿,不體檢,入?買職?五險(xiǎn)一金, -
客服(靈川)
3000-3200元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
1、負(fù)責(zé)接待來(lái)訪業(yè)主,處理業(yè)主投訴。 2、妥善保管各類票據(jù)憑證及所收現(xiàn)金。 3、做好所收各項(xiàng)費(fèi)用的收取、核算、發(fā)放。 4、收集業(yè)主資料,做好業(yè)主檔案管理。 -
鏜工
4000-6000元2、按照車間主管要求,按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù),完成當(dāng)日當(dāng)月 3、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作; 4、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù) -
深科技手機(jī)廠正式工
4500-5500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
一般周日休息, 正式工薪資待遇:基礎(chǔ)薪資 1990+100全勤+180餐補(bǔ)+加班費(fèi)+崗位薪資+五險(xiǎn)一金+夜班補(bǔ)貼每晚20元 住宿6人間 免費(fèi)提供 獨(dú)立衛(wèi)生間 浴室 空調(diào) 風(fēng)扇衣柜熱水器應(yīng)有盡有。 -
CNC作業(yè)員
4200-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1、服從分配,依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)工作, 2、負(fù)責(zé)手機(jī)及其他電子設(shè)備組件功能鍵生產(chǎn),完成生產(chǎn)作業(yè) 3、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,并配合檢查員進(jìn)行產(chǎn)品檢驗(yàn) 4、隨時(shí)檢查設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),做好日常保養(yǎng)工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)處理,保證生產(chǎn)安全操作 5、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)操作規(guī)程和各項(xiàng)規(guī)章制度,確保生產(chǎn)規(guī)范化 6、站班,但是有站班補(bǔ)貼?。?! -
組裝車間作業(yè)員
4200-5500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
1、服從分配,依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)工作, 2、負(fù)責(zé)手機(jī)及其他電子設(shè)備組件功能鍵生產(chǎn),完成生產(chǎn)作業(yè) 3、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,并配合檢查員進(jìn)行產(chǎn)品檢驗(yàn) 4、隨時(shí)檢查設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),做好日常保養(yǎng)工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)處理,保證生產(chǎn)安全操作 5、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)操作規(guī)程和各項(xiàng)規(guī)章制度,確保生產(chǎn)規(guī)范化 -
噴印作業(yè)員
4200-5500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1、服從分配,依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)工作, 2、負(fù)責(zé)手機(jī)及其他電子設(shè)備組件功能鍵生產(chǎn),完成生產(chǎn)作業(yè) 3、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,并配合檢查員進(jìn)行產(chǎn)品檢驗(yàn) 4、隨時(shí)檢查設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),做好日常保養(yǎng)工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)處理,保證生產(chǎn)安全操作 5、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)操作規(guī)程和各項(xiàng)規(guī)章制度,確保生產(chǎn)規(guī)范化 -
工廠普工
4200-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
工廠直招入職,有五險(xiǎn)一金,食補(bǔ)高10元每天月達(dá)300元! -
工廠直招普工
4200-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 歡迎殘疾人
工廠直招入職,有五險(xiǎn)一金,食補(bǔ)高10元每天月達(dá)300元! -
工廠普工
4200-5500元月綜合工資在4200-6000,工廠直招 ●公司為員工購(gòu)買五險(xiǎn)一金,設(shè)全勤獎(jiǎng)、工齡獎(jiǎng)、推薦獎(jiǎng)(最高1000元/人) ●公司員工依法享受帶薪年假、婚喪產(chǎn)等法定假 ●公司為員工提供公平公正的晉升平臺(tái)
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