桂林有五險(xiǎn)招聘（有工作餐）
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1383條
桂林 有五險(xiǎn) 招聘
（有工作餐）職位。好工作，上桂聘
按地區(qū)：
按商圈：
不限(739)
信息產(chǎn)業(yè)園(104)
八里街(77)
秧塘工業(yè)園區(qū)(74)
鐵山工業(yè)園(35)
桂林福達(dá)股份有限公司(19)
創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園(17)
三里店區(qū)域(17)
真龍二手車市場(chǎng)(17)
蘇橋鎮(zhèn)(14)
英才科技園(14)
蘇橋工業(yè)園(12)
魯山工業(yè)園(11)
桂林國(guó)際會(huì)展中心(11)
桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū)(11)
桂林市體育中心(11)
桂林北站(10)
花樣年麓湖國(guó)際(9)
百貨大樓(9)
漓東休閑小區(qū)(9)
-
工程萬(wàn)能工
3500元
1、負(fù)責(zé)酒店內(nèi)日常維修和實(shí)施、設(shè)備的檢查、運(yùn)行、維護(hù)、保養(yǎng)工作；
2、做好設(shè)備運(yùn)行記錄及巡察、維修記錄；
3、負(fù)責(zé)突發(fā)性的設(shè)備故障處理、并組織調(diào)查設(shè)備事故原因，制定預(yù)防措施；
4、及時(shí)處理保修工作，反饋常用物料、維修零件、工具等品質(zhì)情況，負(fù)責(zé)維修材料的領(lǐng)用、統(tǒng)計(jì)、申購(gòu)等工作；
5、有電腦基礎(chǔ)，會(huì)操作酒店監(jiān)控設(shè)備；
6、有電工證，消防證件及工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； -
前廳部接待員
3000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1、為顧客辦理入住、離店手續(xù)；
2、負(fù)責(zé)訪客的接待及相關(guān)訪客留言的處理；
3、處理顧客投訴及被安撫；
4、銷售客房，推廣和銷售會(huì)員卡；
任職要求：
1、性別不限，男，身高1.7米或以上，女身高1.6米或以上
2、身體健康、形象氣質(zhì)佳；
3、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，具有良好的溝通能力、服務(wù)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)合作精神；
4、能講流利的普通話；
5、能配合輪班工作制；
6、歡迎酒店管理和旅游管理專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘
7、有萬(wàn)豪集團(tuán)經(jīng)驗(yàn)和英文流利者優(yōu)先； -
考訓(xùn)員
3000-5000元
崗位職責(zé)：
1、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，服從公司統(tǒng)一安排；
2、嚴(yán)格按照智慧蜴學(xué)車的教學(xué)方法，負(fù)責(zé)科目二和科目三教學(xué)培訓(xùn)；
3、按照服務(wù)體系標(biāo)準(zhǔn)化對(duì)學(xué)員提供全流程優(yōu)質(zhì)服務(wù)；
4、完成上級(jí)交代的其他工作；
任職要求：
1、中專及以上學(xué)歷；
2、持有C1及以上駕照，5年及以上駕齡，無(wú)駕駛事故；
3、有耐心，性格溫和，具有服務(wù)意識(shí)。
上班地點(diǎn)桂林市靈川縣X091與馬家坊路交叉口東南方向1750米 -
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
工作時(shí)間：8.30~6.00（午休一個(gè)半小時(shí)） 試用期薪資：無(wú)責(zé)底薪3200 轉(zhuǎn)正薪資：無(wú)責(zé)底薪3200+績(jī)效800 試用期2-3個(gè)月 入職繳納五險(xiǎn) 有員工餐廳（收費(fèi)5元/餐） 周末雙休 -
網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)/美工/運(yùn)營(yíng)
5000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1.負(fù)責(zé)店鋪運(yùn)營(yíng)和日常管理.包括店鋪整體策劃.營(yíng)銷活動(dòng)策劃.產(chǎn)品推廣等工作, 2.優(yōu)化店鋪及商品排名.提高入店流量.提升點(diǎn)擊率.轉(zhuǎn)化率, 3.精通直通車.超級(jí)推薦等營(yíng)銷工具的利用.能夠做好市場(chǎng)推廣效果的統(tǒng)計(jì).分析.評(píng)估.調(diào)整, 4.公司安排的其他事務(wù), -
銷售專員/業(yè)務(wù)經(jīng)理
4500-8000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
【薪酬福利】 1、階梯式底薪3000+提成（上不封頂）+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)+商業(yè)險(xiǎn) 2、帶薪培訓(xùn)（新人培訓(xùn)+成長(zhǎng)計(jì)劃培訓(xùn)+外部培訓(xùn)+拓展培訓(xùn)+管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)）全方位助你成長(zhǎng)； 3、社保、各類帶薪休假、帶薪年假等 -
網(wǎng)店美工/設(shè)計(jì)
3000-5000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
- 接受畢業(yè)生
一、職位描述： 1. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品圖片處理，有圖片處理和產(chǎn)品拍攝經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2. 了解客戶需求并推薦合適的商品給客戶； 3. 訂單跟蹤、發(fā)貨、物流動(dòng)態(tài)跟進(jìn)以及售后問(wèn)題處理； 4. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品拍攝、產(chǎn)品圖片設(shè)計(jì)、以及產(chǎn)品上架等工作； 二、崗位要求； 1． 藝術(shù)設(shè)計(jì)、電子商務(wù)專業(yè)，有一定的電商全職工作經(jīng)驗(yàn)； 2． 熟練使用photoshop等設(shè)計(jì)軟件，掌握office word等辦公軟件； 3． 熟練使用單反相機(jī)者優(yōu)先（有人帶） 4． 工作積極、責(zé)任心強(qiáng)，有良好的服務(wù)意識(shí)和較強(qiáng)的溝通能力； 5． 有獨(dú)立的思維能力和較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力； -
銷售專員
4000-7000元
桂林-七星區(qū)-冠城大通華郡 1人 22-45歲- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
工作內(nèi)容： 負(fù)責(zé)餐飲酒樓市場(chǎng)的開拓.客戶的開發(fā).網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶前期入場(chǎng)工作 解決客戶問(wèn)題.負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護(hù)及時(shí)跟進(jìn) 公司政策的執(zhí)行與跟蹤 負(fù)責(zé)各項(xiàng)費(fèi)用.對(duì)賬.收款等客戶維護(hù)工作 掌握所轄區(qū)域內(nèi)競(jìng)品動(dòng)態(tài).及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析.并提出相應(yīng)策略 定制團(tuán)隊(duì)/個(gè)人銷售計(jì)劃.完成部門及個(gè)人銷售目標(biāo) 職位要求： 性別不限,年齡25-40周歲,中專以上學(xué)歷 有良好的團(tuán)隊(duì)精神.溝通技巧,思維敏捷.有高度的工作熱情 吃苦耐勞.有責(zé)任心.有事業(yè)夢(mèng)想 具有同行銷售經(jīng)驗(yàn)/團(tuán)購(gòu)客戶有限 工作時(shí)間：朝九晚六 底薪+提成+銷售獎(jiǎng)金 相比學(xué)歷我們更看重能力 具體薪資幅度可以根據(jù)個(gè)人情況面談 -
吉利（出納）
2500-5000元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 接受畢業(yè)生
1、每日登記現(xiàn)金及銀行存款日記帳，按時(shí)編制資金日?qǐng)?bào)表并及時(shí)上報(bào)，日清日結(jié)，每日核對(duì)庫(kù)存現(xiàn)金，做到帳實(shí)相符； 2、認(rèn)真貫徹國(guó)家相關(guān)管理制度，及時(shí)準(zhǔn)確傳遞收付款單據(jù)，由會(huì)計(jì)進(jìn)行帳務(wù)處理；熟悉操作財(cái)務(wù)軟件、Excel、Word等辦公軟件； 4、月末進(jìn)行現(xiàn)金盤點(diǎn)并編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表，交會(huì)計(jì)及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審核；每日負(fù)責(zé)收銀員日?qǐng)?bào)表、收據(jù)、發(fā)票監(jiān)督收銀工作； 3、負(fù)責(zé)銀行承兌匯票的收付、核對(duì)及辦理工作； 4、負(fù)責(zé)員工報(bào)銷、備用金、個(gè)人借款的管理； 5、嚴(yán)格執(zhí)行支票使用管理制度，執(zhí)行支票使用登記、審批手續(xù)。 -
會(huì)計(jì)
3000-6000元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
1. 負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)核算，進(jìn)行原始單據(jù)的審核，編制記賬憑證 2. 負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)固定資產(chǎn)的登記、核對(duì)，按規(guī)定計(jì)提折舊，建立固定資立臺(tái)賬 3.負(fù)責(zé)編制和登記各類明細(xì)賬、總賬并定期結(jié)賬 要求：有汽車行業(yè)做賬經(jīng)驗(yàn) -
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)國(guó)際市場(chǎng)對(duì)外聯(lián)絡(luò)業(yè)務(wù)，向國(guó)外客商推廣公司，開發(fā)市場(chǎng)，及時(shí)處理客人的詢盤及各種需求。為客戶提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù)。 2、負(fù)責(zé)外貿(mào)定單在企業(yè)內(nèi)部計(jì)劃、生產(chǎn)、包裝、運(yùn)輸?shù)冗^(guò)程的跟蹤; 3、按外貿(mào)要求傳遞相關(guān)的客戶要求,制作和辦-理各種結(jié)匯所需單據(jù); 4、負(fù)責(zé)國(guó)際來(lái)賓的接待和公司內(nèi)部翻譯工作; 5、負(fù)責(zé)公司各網(wǎng)站平臺(tái)的日常維護(hù)和信息更新;能熟練操作B2B平臺(tái)，搭建B2B推廣平臺(tái)，同時(shí)通過(guò)其他網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷方式進(jìn)行業(yè)務(wù)推廣，增加產(chǎn)品曝光機(jī)率，獲取詢盤;開發(fā)客戶獲取訂單。 6、通過(guò)電話及郵件與客戶溝通訂單數(shù)量、價(jià)格、貨期、貨款等問(wèn)題。整理各種表格數(shù)據(jù)并錄入系統(tǒng)，交給工廠...
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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)對(duì)外聯(lián)絡(luò)業(yè)務(wù)，向國(guó)內(nèi)客商推廣公司，開發(fā)市場(chǎng)，及時(shí)處理客人的詢盤及各種需求。為客戶提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù)。 2、負(fù)責(zé)定單在企業(yè)內(nèi)部計(jì)劃、生產(chǎn)、包裝、運(yùn)輸?shù)冗^(guò)程的跟蹤; 3、按要求傳遞相關(guān)的客戶要求,制作和辦-理各種結(jié)匯所需單據(jù); 4、負(fù)責(zé)來(lái)賓的接待; 5、負(fù)責(zé)公司各網(wǎng)站平臺(tái)的日常維護(hù)和信息更新;能熟練操作B2B平臺(tái)，搭建B2B推廣平臺(tái)，同時(shí)通過(guò)其他網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷方式進(jìn)行業(yè)務(wù)推廣，增加產(chǎn)品曝光機(jī)率，獲取詢盤;開發(fā)客戶獲取訂單。 6、通過(guò)電話及郵件與客戶溝通訂單數(shù)量、價(jià)格、貨期、貨款等問(wèn)題。整理各種表格數(shù)據(jù)并錄入系統(tǒng)，交給工廠安排生產(chǎn)。 7、負(fù)責(zé)信息搜集...
-
結(jié)構(gòu)工程師
3500-7000元工作時(shí)間：8:30-12:00,13:30-18:00，雙休 法定節(jié)假日休 入職要求： 1、工業(yè)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、機(jī)械設(shè)計(jì)等專業(yè)大專及以上學(xué)歷， 2、具有產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)知識(shí)，熟練掌握塑膠件、鈑金和等零件設(shè)計(jì)，具備獨(dú)立的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)及分析解決問(wèn)題的能力； 3、具有良好的溝通能力，能夠準(zhǔn)確把握項(xiàng)目設(shè)計(jì)需求，具備良好的產(chǎn)品技術(shù)文檔管理能力； 4、能夠熟練使用CATIA、Pro/E、UG、CAD等設(shè)計(jì)相關(guān)軟件，熟練使用日常工作office軟件； 崗位職責(zé)： 1、參與產(chǎn)品立項(xiàng)前期的ID造型及工藝可實(shí)現(xiàn)性、結(jié)構(gòu)可實(shí)現(xiàn)性的評(píng)估工作； 2、承擔(dān)新產(chǎn)品的外觀、內(nèi)部結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，包裝設(shè)計(jì)及工藝要求的制訂，材料選用和... -
項(xiàng)目總經(jīng)理
20000-30000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)公司開發(fā)項(xiàng)目的開發(fā)管理和運(yùn)作，組織制定項(xiàng)目總體規(guī)劃和施工設(shè)計(jì)，確保制度和流程有效執(zhí)行； 2、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目計(jì)劃進(jìn)度、質(zhì)量、安全、采購(gòu)、精裝和成本控制，保證項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)； 3、參與項(xiàng)目的研究、方案選擇、技術(shù)論證，主持設(shè)計(jì)過(guò)程中結(jié)構(gòu)、裝修方案的優(yōu)化； 4、合理的組織、調(diào)度生產(chǎn)要素，實(shí)施日常工作中的組織、計(jì)劃、指揮、協(xié)調(diào)、控制、鼓勵(lì)的職責(zé)，保證工程質(zhì)量、安全、工期和效益的目標(biāo)實(shí)現(xiàn)； 5、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)管理，對(duì)施工單位的施工進(jìn)度、質(zhì)量安全、消防和監(jiān)理單位的監(jiān)理工作實(shí)施管理，確保項(xiàng)目正常進(jìn)行； 6、負(fù)責(zé)組織施工過(guò)程中的分階段驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收、辦理竣工備案手續(xù)；7、負(fù)責(zé)... -
地推人員
5000-10000元·13薪
桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)坤家居建材市場(chǎng) 5人 1年以上 24-35歲- 五險(xiǎn)
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
1 根據(jù)公司的策略進(jìn)入公司談好合作的小區(qū)執(zhí)行擺展商品銷售計(jì)劃。以團(tuán)隊(duì)方式進(jìn)入小區(qū)擺展，三到四個(gè)人為一組。 2. 開拓新客戶，維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系。 3. 參與產(chǎn)品演示、技術(shù)交流會(huì)等活動(dòng)，提升品牌影響力和市場(chǎng)占有率。跟進(jìn)銷售訂單，協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，確保訂單按時(shí)交付,解決客戶在使用過(guò)程中遇到的問(wèn)題, 4. 定期收集市場(chǎng)反饋，分析銷售數(shù)據(jù)，撰寫銷售報(bào)告，為公司決策提供支持。 任職要求: 5. 從事過(guò)銷售行業(yè)，尤其從事過(guò)家電銷售的優(yōu)先考慮. -
紙板線機(jī)長(zhǎng)
7000-9000元
1、男性，年齡20-45歲，初中以上學(xué)歷。 2、5年以上三層/五層線板線相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上坑機(jī)機(jī)長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)。 3、熟悉設(shè)備保養(yǎng)與維護(hù)，能排除設(shè)備常見(jiàn)故障。 4、精通紙板生產(chǎn)工藝，嚴(yán)格按工藝要求執(zhí)行，把好產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)。 5、有過(guò)寶圖、西江紙板線操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
酒店pa技工
3000-3500元
1、按照酒店業(yè)客房服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和工作程序，布置標(biāo)準(zhǔn)間、貴賓房、長(zhǎng)包房、特色客房（如婚房）等 2、進(jìn)行客房清潔整理和殺菌消毒，及時(shí)補(bǔ)充客用品，如香皂、毛巾、廁紙等 3、提供對(duì)客服務(wù)，包括洗衣、日用品租借、會(huì)議布置、離店送別等服務(wù) 4、檢查退房后的客房設(shè)施情況，是否損壞、有故障，查看賓客是否有遺漏物品，填寫客房檢查工作單 5、清潔走廊、布草房等公共區(qū)域 6、定期保養(yǎng)、更換清潔用品 -
招聘專員
3000-4000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
崗位內(nèi)容： 1. 負(fù)責(zé)企業(yè)全職/實(shí)習(xí)生招聘，篩選簡(jiǎn)歷，安排面試和發(fā)送offer全流程 2. 參與招聘流程的優(yōu)化和標(biāo)準(zhǔn)化，完善相關(guān)文檔和流程 3. 維護(hù)招聘平臺(tái)和社交媒體賬號(hào)，更新并提升公司形象 4. 能夠及時(shí)響應(yīng)和解決員工的招聘問(wèn)題和建議 任職要求： 1. 本科及以上學(xué)歷，人力資源管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮 2. 至少2年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn)，有成功的招聘案例和資源庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3. 溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力優(yōu)秀，具備一定的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力 4. 主動(dòng)、積極、負(fù)責(zé)，有服務(wù)意識(shí)和耐心，能夠承擔(dān)較強(qiáng)的工作壓力 -
開機(jī)設(shè)備機(jī)修員
4000-5300元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)全套設(shè)備日常開機(jī)操作、檢修、保養(yǎng)、管理 2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程中設(shè)備監(jiān)控檢修，及時(shí)處理設(shè)備零件的故障 3.協(xié)助改進(jìn)、更新生產(chǎn)設(shè)備、零配件等工藝流程 4.協(xié)助建立及完善設(shè)備生產(chǎn)技術(shù)資料、工具庫(kù)房臺(tái)賬 5.做好V5相關(guān)數(shù)據(jù)錄入，每日相關(guān)報(bào)表、臺(tái)賬登記 6.做好每日崗位、工具庫(kù)房的5S管理工作 7.協(xié)助進(jìn)行設(shè)備零配件采購(gòu)備貨 8.對(duì)安全隱患及時(shí)提出整改意見(jiàn) -
美容師2名 包餐
3000-8000元
崗位福利：保底3k 工作內(nèi)容：為顧客提供專業(yè)的美容服務(wù)。 晉升：學(xué)習(xí)期為1-3個(gè)月 包中餐 美容師底薪，加提成獎(jiǎng)金，薪資3K---上不封頂。
桂林有五險(xiǎn)招聘（有工作餐）最新投遞
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莫小姐投遞了 桂林華路通汽車銷售有限公司 的 吉利（出納） 職位2024-09-23 -
周小姐投遞了 桂林市威諾敦醫(yī)療器械有限公司 的 招聘專員 職位2024-09-23 -
衛(wèi)先生投遞了 桂林市藝宇印刷包裝有限公司 的 紙板線機(jī)長(zhǎng) 職位2024-09-23 -
黃女士投遞了 桂林華路通汽車銷售有限公司 的 吉利（出納） 職位2024-09-22 -
莫女士投遞了 桂林華路通汽車銷售有限公司 的 吉利（出納） 職位2024-09-21 -
劉先生2024-09-21
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一般項(xiàng)目：汽車銷售；小微型客車租賃經(jīng)營(yíng)服務(wù)；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設(shè)施銷售；電池銷售；充電樁銷售；機(jī)動(dòng)車充電銷售；代駕服務(wù)；汽車拖車、求援、清障服務(wù)；停車場(chǎng)服務(wù)；非融資擔(dān)保服務(wù)；國(guó)內(nèi)貨物運(yùn)輸代理；裝卸搬運(yùn)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；融資咨詢服務(wù)；會(huì)議及展覽服務(wù)；運(yùn)輸貨物打包服務(wù)；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；餐飲管理；廣告設(shè)計(jì)、代理；廣告發(fā)布。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）許可項(xiàng)目：道路旅客運(yùn)輸經(jīng)營(yíng)；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）；網(wǎng)絡(luò)預(yù)約出租汽車經(jīng)營(yíng)服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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餐飲 10-30人 -
一般項(xiàng)目：企業(yè)管理;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);物業(yè)管理;大數(shù)據(jù)服務(wù);社會(huì)調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù);會(huì)議及展覽服務(wù);普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）;停車場(chǎng)服務(wù);人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;裝卸搬運(yùn)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運(yùn)；普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā) 10人以下 -
一般項(xiàng)目：企業(yè)管理咨詢；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；企業(yè)形象策劃；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；咨詢策劃服務(wù)；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；市場(chǎng)營(yíng)銷策劃；廣告設(shè)計(jì)、代理；廣告發(fā)布（非廣播電臺(tái)、電視臺(tái)、報(bào)刊出版單位）；廣告制作；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；日用百貨銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
電子/模具/醫(yī)療器械 100-499人
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許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng);道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）;建設(shè)工程施工。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。 -
圍繞酒類同城速配業(yè)務(wù)，公司構(gòu)建了貿(mào)易公司、Call酒么平臺(tái)、同城物流管理公司、線下體驗(yàn)發(fā)展事業(yè)部四大核心業(yè)務(wù)板塊。
