桂林秀峰區(qū)有五險招聘(有工作餐)
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桂林 秀峰區(qū) 有五險 招聘
(有工作餐)職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
按商圈:
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客房服務(wù)員
2000-4000元1、服從領(lǐng)班的領(lǐng)導(dǎo),接受領(lǐng)班對工作程序及質(zhì)量的檢查、指導(dǎo);
2、嚴格按職業(yè)標(biāo)準(zhǔn),熱情地為客人提供服務(wù);
3、負責(zé)整理、清潔客房,配送各種客房用品。清潔完畢后,把工作車及清潔工具歸位放好;
4、及時報告客人遺留物品、客房物品損壞、遺失和索賠等情況;
5、保管樓層各種物品,回答客人提出的有關(guān)問題;
6、介紹服務(wù)項目和客房設(shè)施的使用方法。 -
門店合伙人
6000-8000元門店合伙人:
1、門店已裝修好在運營,并且已有所有設(shè)施設(shè)備,可直接入駐;
2、以合伙人形式進行加盟,門店經(jīng)營權(quán)歸合伙人所有;
3、生態(tài)魚品質(zhì)絕對有保障,并且公司已經(jīng)建立門店(包括線上、線下的營銷模式)。
4、經(jīng)驗范圍:魚生、活魚、私廚餐品、其它銷售形式均可;
5、門店位置極好(桂林秀峰區(qū)、臨桂區(qū)都有門店),周邊覆蓋多個高檔小區(qū);
6、誠聘有拼勁、想創(chuàng)業(yè)的合伙人,一起打造更大的市場,有意向者可來電聯(lián)系。 -
成本會計
4500-5000元1、審核公司的各項成本支出,進行成本核算、費用管理、成本分析,出具成本分析報表
2、分析、監(jiān)督、控制財務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況,嚴格控制成本,促進增產(chǎn)節(jié)約、增收節(jié)支,提高企業(yè)經(jīng)濟效益
3、根據(jù)業(yè)務(wù)變化,優(yōu)化成本核算流程,提升成本準(zhǔn)確性和處理效率
4、預(yù)測未來成本水平,定期編制成本計劃
5、負責(zé)成本核算相關(guān)的系統(tǒng)搭建和優(yōu)化迭代
6、清查盤點財產(chǎn)物資,提高財產(chǎn)物資的利用效率 -
新媒體運營經(jīng)理
6000-10000元崗位職責(zé): 1、負責(zé)制定公司在新媒體領(lǐng)域的整體戰(zhàn)略,包括社交媒體、內(nèi)容營銷、數(shù)字廣告等各個方面。 2、負責(zé)運營和維護公司的新媒體平臺(如微博、微信、抖音、小紅書、頭條等),包括內(nèi)容發(fā)布、互動管理、用戶增長等。 3、策劃和執(zhí)行各類新媒體營銷活動,包括線上活動、社交媒體推廣、內(nèi)容營銷等,提高品牌曝光度和用戶參與度。 4、收集和分析市場及用戶數(shù)據(jù),了解用戶需求和市場趨勢,為制定和優(yōu)化新媒體策略提供數(shù)據(jù)支持。 5、與其他部門(如產(chǎn)品、銷售、客服等)緊密合作,確保新媒體策略與公司整體戰(zhàn)略相一致。 任職要求: 1.、本科及以上學(xué)歷,市場營銷、廣告、傳媒等相關(guān)專業(yè); 2、1年以上的新媒體工作... -
業(yè)務(wù)經(jīng)理
4000-10000元福利:五險、帶薪年假、年終獎、節(jié)假日禮物、工作餐 、項目提成等 -
平臺運營
4000-8000元1、搭建平臺運營體系,根據(jù)公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃、運營策略及產(chǎn)品運營方向,提升經(jīng)營業(yè)績 2、負責(zé)撰寫、拍攝、剪輯各主流社交平臺的內(nèi)容,如?抖音、?小紅書等,并運用各種運營手段促進內(nèi)容的熱度和傳播,實現(xiàn)漲粉 3、關(guān)注行業(yè)動態(tài)與競爭對手,收集并分析市場信息,為平臺發(fā)展提供策略建議 1、了解各電商平臺的規(guī)則,有電商平臺運營的工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、服從公司管理,能按上級要求獨立完成工作; 3、能熟悉使用電腦及各類辦公軟件; -
吉利(出納)
2500-5000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
1、每日登記現(xiàn)金及銀行存款日記帳,按時編制資金日報表并及時上報,日清日結(jié),每日核對庫存現(xiàn)金,做到帳實相符; 2、認真貫徹國家相關(guān)管理制度,及時準(zhǔn)確傳遞收付款單據(jù),由會計進行帳務(wù)處理;熟悉操作財務(wù)軟件、Excel、Word等辦公軟件; 4、月末進行現(xiàn)金盤點并編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表,交會計及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審核;每日負責(zé)收銀員日報表、收據(jù)、發(fā)票監(jiān)督收銀工作; 3、負責(zé)銀行承兌匯票的收付、核對及辦理工作; 4、負責(zé)員工報銷、備用金、個人借款的管理; 5、嚴格執(zhí)行支票使用管理制度,執(zhí)行支票使用登記、審批手續(xù)。 -
會計
3000-6000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
1. 負責(zé)公司日常財務(wù)核算,進行原始單據(jù)的審核,編制記賬憑證 2. 負責(zé)公司各項固定資產(chǎn)的登記、核對,按規(guī)定計提折舊,建立固定資立臺賬 3.負責(zé)編制和登記各類明細賬、總賬并定期結(jié)賬 要求:有汽車行業(yè)做賬經(jīng)驗 -
美容師2名 包餐
3000-8000元崗位福利:保底3k 工作內(nèi)容:為顧客提供專業(yè)的美容服務(wù)。 晉升:學(xué)習(xí)期為1-3個月 包中餐 美容師底薪,加提成獎金,薪資3K---上不封頂。 -
置業(yè)顧問
3000-10000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
崗位職責(zé): 1、負責(zé)具體項目銷售、現(xiàn)場客戶接待、樓盤講解、引領(lǐng)參觀等工作,努力完成公司制定的銷售業(yè)績,維護與客戶之間的良好關(guān)系; 2、熱情接待客戶,有效推介樓盤,自覺維護及開發(fā)市場客戶; 3、熟練掌握房地產(chǎn)專業(yè)知識及公司銷售相關(guān)流程,了解公司的各項規(guī)章制度并嚴格遵守; 4、跟蹤具體項目客戶簽約情況及按揭客戶首付款、按揭手續(xù)辦理情況,必要時配合客戶辦理相關(guān)手續(xù)。 任職要求: 1、具備房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗; 2、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識; 4、具備強烈的工作責(zé)任心,能夠承受較大的工作... -
消防技工
3500-3900元1. 要求持有中級消防設(shè)施操作員證 2. 主要負責(zé)對設(shè)施的維修,維護等 3. 正常情況下,周末雙休。 -
連鎖藥店營業(yè)員
3000-6000元本職工作:包括店長、班長等職務(wù)人員在內(nèi),所有門店人員均具有營業(yè)員職能:根據(jù)公司相關(guān)規(guī)章制度,執(zhí)行公司的政策及流程,做好商品陳列、養(yǎng)護工作,服務(wù)顧客,銷售商品,達成門店的營運指標(biāo)。各門店人數(shù)編制固定,按照商品陳列貨架及工作量進行區(qū)域分工,確定每一區(qū)域責(zé)任人名單,在某一區(qū)域發(fā)生的問題,則基本上由負責(zé)該區(qū)域的責(zé)任人承擔(dān)責(zé)任。 要求:女性優(yōu)先,年齡20-45歲,身體健康, 具有良好的溝通能力及服務(wù)意識,吃苦耐勞。 不限學(xué)歷,做過銷售和藥品相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 100家門店,遍布桂林市各個城區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn),可就近安排門店上班。(興安急招)
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