桂林象山區(qū)有五險(xiǎn)招聘(有崗位晉升)
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桂林 象山區(qū) 有五險(xiǎn) 招聘
(有崗位晉升)職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
按商圈:
不限(107)
百貨大樓(32)
火車站(25)
桃園大廈(7)
匯通廣場(chǎng)(5)
百年薈城市廣場(chǎng)(5)
德天廣場(chǎng)(3)
鐵西一里小區(qū)(3)
安新小區(qū)(3)
萬(wàn)福廣場(chǎng)(3)
西城步行街(3)
鑫隆置業(yè)廣場(chǎng)(2)
環(huán)保大樓(2)
紅太陽(yáng)家居建材廣場(chǎng)(2)
龍光·普羅旺斯(2)
神舟花園(1)
威達(dá)北生活區(qū)(1)
臨江府(1)
瓦窯批發(fā)城(1)
鐵西二里小區(qū)(1)
藍(lán)天二手車市場(chǎng)(1)
鐵西四里小區(qū)(1)
萬(wàn)福安居小區(qū)(1)
悠山郡(1)
平山農(nóng)資市場(chǎng)(1)
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財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)
7000-10000元1.身體健康,年齡在35周歲以下;
2.全日制財(cái)務(wù)管理類大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
3.具備優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力、分析判斷能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
4.為人品行端正,具有強(qiáng)烈事業(yè)心和責(zé)任感,具備良好的壓力承受能力,無(wú)不良嗜好,無(wú)違法及學(xué)術(shù)不端記錄;
5.具備中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱;
6.具備制造業(yè)相關(guān)財(cái)務(wù)崗經(jīng)驗(yàn)。 -
旅游顧問
3000-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1、以組團(tuán)業(yè)務(wù)為主、客戶群體以桂林市民為主,有從事過(guò)相關(guān)工作的優(yōu)先錄取.
2、參加公司組織的各項(xiàng)宣傳、推廣活動(dòng)、拓展銷售渠道、開發(fā)新客戶。
3、出行帶隊(duì)旅行桂林周邊、廣西區(qū)內(nèi)及國(guó)內(nèi)知名旅游地。
4、其它日常相關(guān)工作
7、負(fù)責(zé)幫助客戶聯(lián)系旅游景點(diǎn),進(jìn)行詢價(jià)、訂票等服務(wù)。 -
電商平臺(tái)客服
3200-3500元1、負(fù)責(zé)對(duì)客戶介紹產(chǎn)品和服務(wù),按照標(biāo)準(zhǔn)流程解答用戶常見問題
2、通過(guò)網(wǎng)絡(luò),為用戶解答疑問,辦理業(yè)務(wù),并確認(rèn)用戶滿意
3、接待和處理用戶投訴,對(duì)于無(wú)法處理的問題,按照流程向上級(jí)匯報(bào)
4、整理用戶反饋,向業(yè)務(wù)部門提出產(chǎn)品和服務(wù)改進(jìn)建議 -
電商平臺(tái)客服專員
3000-6000元1、維護(hù)電商平臺(tái)后臺(tái)數(shù)據(jù) 2、對(duì)接平臺(tái)客戶溝通、咨詢 3、每日平臺(tái)數(shù)據(jù)匯總上報(bào)等 -
電商倉(cāng)庫(kù)管理
3500元1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的驗(yàn)收入庫(kù)、質(zhì)量監(jiān)督、指導(dǎo)和現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)管理 2、安排物資的存放地點(diǎn),登記出入庫(kù)憑證,保管與存檔憑證和物資編號(hào)等單證信息 3、定期盤點(diǎn)、清倉(cāng)查庫(kù),并及時(shí)匯報(bào)、處理積壓、殘損、變質(zhì)等物資 4、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的揀選復(fù)核,登記、存檔簽發(fā)出庫(kù)憑據(jù) 5、巡查、維護(hù)物資存儲(chǔ)設(shè)施及環(huán)境,確保物資安全 6、使用信息系統(tǒng),管理倉(cāng)儲(chǔ)物資 每周休一天,提供工作中餐 最好是男性!??! -
酒店店助
5000-7000元1 運(yùn)用系統(tǒng)的互聯(lián)網(wǎng)思維全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營(yíng)管理; 2 結(jié)合公司的運(yùn)營(yíng)房間指標(biāo)數(shù),通過(guò)發(fā)展區(qū)域麗家會(huì)成員,保證酒店的銷售指標(biāo)和高效運(yùn)營(yíng); 3 負(fù)責(zé)酒店團(tuán)隊(duì)的建立、培養(yǎng)和管理提高整個(gè)酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì); 4 根據(jù)市場(chǎng)變化和發(fā)展,制定切實(shí)可行的市場(chǎng)營(yíng)銷工作策略,并組織實(shí)施和有效控制; 5 與公司、加盟業(yè)主進(jìn)行日常的溝通協(xié)調(diào)工作,確保信息暢通、有效; 7 負(fù)責(zé)做好酒店公關(guān)關(guān)系的維護(hù),提升企業(yè)品牌知名度和影響力。 -
外貿(mào)業(yè)務(wù)員
4000-6000元公司的學(xué)習(xí)氛圍濃厚,有五險(xiǎn),生日福利、過(guò)節(jié)福利,有員工宿舍,員工專屬食堂,不定期團(tuán)建活動(dòng),晉升空間大。 -
電話銷售
3000-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
1.根據(jù)公司提供的客戶資料邀約客戶 2.普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒伶俐,懂得客戶心理,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),善于溝通 3.頭腦清晰,思維敏捷,有良好的銷售服務(wù)意識(shí),工作耐心細(xì)致 4.性格好,有耐心及責(zé)任心,身體健康,能夠長(zhǎng)期穩(wěn)定的干好工作,有團(tuán)隊(duì)合作精神 5.有客服和電話銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,沒有經(jīng)驗(yàn)也可以,勤奮敬業(yè),責(zé)任心強(qiáng),思路清晰 工作時(shí)間:8:50-12:00 14:00-18:00 -
砧板,打荷頭及小工
2800-4000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
1.熟練砧板,打荷操作技術(shù)功底; 2.負(fù)責(zé)砧板,打荷各類食品的準(zhǔn)備,出品及衛(wèi)生; 能吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng)工作積極主動(dòng),從事過(guò)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 -
旅行社業(yè)務(wù)員
10000-30000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
1、負(fù)責(zé)旅游產(chǎn)品銷售,語(yǔ)言組織能力強(qiáng),邏輯思路清晰,普通話發(fā)音標(biāo)準(zhǔn)。 2、負(fù)責(zé)旅游線路發(fā)布推廣講解; 3、負(fù)責(zé)關(guān)注行業(yè)數(shù)據(jù),分析旅游產(chǎn)品數(shù)據(jù)情況,制定營(yíng)銷策略。 4、年齡30-45歲 男性優(yōu)先 會(huì)粵語(yǔ)優(yōu)先 工作地點(diǎn):廣東 -
QC檢驗(yàn)員
4000-6000元崗位職責(zé)1、按照檢驗(yàn)規(guī)范完成首檢、巡檢、成品檢驗(yàn),做好檢驗(yàn)記錄和標(biāo)識(shí)。 2、按照產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)完成相關(guān)試驗(yàn)并進(jìn)行判定,做好試驗(yàn)記錄及質(zhì)檢報(bào)告。 3、對(duì)不合格品進(jìn)行判定,標(biāo)識(shí)和跟蹤處理。 4、整理日常數(shù)據(jù)表單產(chǎn)品留樣,并分類保存。 5、做好質(zhì)量分析和質(zhì)量信息反饋工作。 6、負(fù)責(zé)本部門物資需求統(tǒng)計(jì)、出勤統(tǒng)計(jì); 7、上級(jí)安排的其它工作。 崗位要求1、高中或中專以上學(xué)歷,懂電腦操作; 2、熟悉QC七大手法;能運(yùn)用各種質(zhì)量管理工具分析并解決問題, 3、有印刷制品及復(fù)合制袋相關(guān)檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn), 4、了解7S管理執(zhí)行要求; 5、善于與人溝通協(xié)調(diào)、有一定的團(tuán)隊(duì)管理的能力,儲(chǔ)備班長(zhǎng)人選 -
市場(chǎng)推廣員
3000-5600元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1.進(jìn)行對(duì)公司產(chǎn)品的銷售及產(chǎn)品市場(chǎng)拓展計(jì)劃,開拓客戶 2.實(shí)施銷售計(jì)劃,完成個(gè)人銷售任務(wù)。 3.建立、維護(hù)客戶關(guān)系,定期回訪客戶。 4.認(rèn)真執(zhí)行公司與部門內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)章制度,完成公司布置的其他工作。 待遇:底薪3000+獎(jiǎng)金+提成+住宿 積極樂觀,有責(zé)任心 -
銷售儲(chǔ)干
3000-10000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷售和市場(chǎng)推廣,開拓客戶 2.定期回訪客戶,維護(hù)客戶關(guān)系 3.認(rèn)真執(zhí)行公司與部門內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)章制度,完成公司布置的其他工作 4.具有敬業(yè)精神,能吃苦,能積極面對(duì)工作挑戰(zhàn) 待遇:底薪3000+獎(jiǎng)金+提成+五險(xiǎn)+ -
前臺(tái)接待員
2400-2800元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
1、檢查、核實(shí)當(dāng)日及次日抵達(dá)酒店的預(yù)定信息,做好預(yù)定準(zhǔn)備工作; 2、為客人安排住房,辦理入住登記、換房、加床、續(xù)住及離店等手續(xù); 3、認(rèn)真細(xì)致做好交接班工作,保證工作的延續(xù)性; 4、配合同事及上級(jí)完成部門工作等。 -
銷售經(jīng)理
4000-7000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
1.進(jìn)行對(duì)酒店的銷售及市場(chǎng)拓展計(jì)劃,開拓客戶 2.實(shí)施銷售計(jì)劃,完成銷售任務(wù)。 3.建立、維護(hù)客戶關(guān)系,定期回訪客戶。 4.認(rèn)真執(zhí)行公司與部門內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)章制度,完成公司布置的其他工作 5.協(xié)助部門經(jīng)理工作。 6.有經(jīng)驗(yàn)者。 -
采購(gòu)經(jīng)理/總監(jiān)
6000-10000元崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展,建立并優(yōu)化公司采購(gòu)及供應(yīng)鏈管理流程制度,并推動(dòng)有序?qū)嵤?,促進(jìn)產(chǎn)品部門各項(xiàng)工作的高效和規(guī)范化運(yùn)作。 2、制定合理的采購(gòu)計(jì)劃,監(jiān)控協(xié)調(diào)合作伙伴交付過(guò)程,確保準(zhǔn)時(shí)、保質(zhì)保量完成產(chǎn)品交付;對(duì)于影響產(chǎn)品交付等問題,及時(shí)提出解決方案并協(xié)調(diào)相關(guān)資源妥善解決。 3、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的開發(fā)、評(píng)估、選擇,控制質(zhì)量、成本、售后服務(wù),根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行供應(yīng)商策略調(diào)整,不斷豐富、提升供應(yīng)商資源。 4、建立并優(yōu)化供應(yīng)商開發(fā)、供應(yīng)商評(píng)審與管理、監(jiān)控等體系。 5、建立主力供應(yīng)商的二級(jí)供應(yīng)商評(píng)估體系,能夠?qū)崟r(shí)掌握供應(yīng)商的真實(shí)成本。 6、不斷優(yōu)化物流配送方式,持續(xù)降低物流費(fèi)用。 7、負(fù)責(zé)產(chǎn)... -
外賣商家運(yùn)營(yíng)
3000-5000元【崗位工作內(nèi)容】 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略,制定相關(guān)活動(dòng)策略及各階段性推廣計(jì)劃和方案; 2、負(fù)責(zé)公司線上店鋪的運(yùn)營(yíng)管理工作,實(shí)現(xiàn)店鋪精準(zhǔn)營(yíng)銷,推動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng); 3、針對(duì)不同用戶及商家,制定差異化策略,提升轉(zhuǎn)化率和用戶活躍度; 4、調(diào)研用戶及公司產(chǎn)品的需求,定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析,利用數(shù)據(jù)指導(dǎo)推廣內(nèi)容的優(yōu)化,為公司決策提供依據(jù); 5、聯(lián)動(dòng)采購(gòu)和地推人員,敏銳把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),實(shí)時(shí)調(diào)整活動(dòng)策略和品種信息; 6、定期進(jìn)行數(shù)據(jù)分析及復(fù)盤,優(yōu)化活動(dòng)流程,提升活動(dòng)效果。 【任職要求】 1、統(tǒng)招??萍耙陨蠈W(xué)歷,1年以上外賣市場(chǎng)/商家運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn), 2、較好的活動(dòng)策劃及項(xiàng)目統(tǒng)籌、推進(jìn)能力; 3、... -
采購(gòu)員
3000-4000元崗位職責(zé) 1.區(qū)域商品結(jié)構(gòu)分析,特色產(chǎn)品信息收集,貨盤組貨。 2.新品、新供應(yīng)商的開發(fā)和維護(hù),收集供應(yīng)商資質(zhì)和產(chǎn)品資料建檔,定期對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)審,確保產(chǎn)品合規(guī)性和穩(wěn)定性,確保產(chǎn)品持續(xù)輸出。 3.及時(shí)了解本地外地市場(chǎng)的實(shí)時(shí)價(jià)格與供應(yīng)商的比價(jià)、議價(jià)和談判工作。 4.采購(gòu)訂單管理 5.B2B平臺(tái)產(chǎn)品上架及日常訂單跟蹤。 任職要求: 1.25-40歲,全日制??埔陨?,供應(yīng)鏈管理專業(yè)優(yōu)先。 2. 三年以上工作經(jīng)驗(yàn),一年以上百貨、快消品采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3.Excel\\\\WPS\\\\PPT\\\\ERP熟練操作 -
銷售主管
3000-10000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
底薪(2500-4000元)+提成(10~20%)+績(jī)效+獎(jiǎng)金 (上班時(shí)間08:30-12:00 14:00-18:00 法定節(jié)假日、周末雙休、轉(zhuǎn)正交五險(xiǎn)) 任職資格: 1、及時(shí)處理客戶投訴, -
銷售專員
3000-8000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
底薪(2000-3500元)+提成(10~20%)+績(jī)效+獎(jiǎng)金 (上班時(shí)間08:30-12:00 14:00-18:00 法定節(jié)假日、周末雙休、轉(zhuǎn)正交五險(xiǎn)) 任職資格: 1、積極拓展獲客渠道,
桂林象山區(qū)有五險(xiǎn)招聘(有崗位晉升)最新投遞
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羅女士投遞了 桂林市膳福隆食品有限責(zé)任公司 的 電商倉(cāng)庫(kù)管理 職位2024-09-23
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彭小姐投遞了 桂林優(yōu)十裝飾工程設(shè)計(jì)有限公司 的 電話銷售 職位2024-09-23
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張先生投遞了 桂林市膳福隆食品有限責(zé)任公司 的 電商倉(cāng)庫(kù)管理 職位2024-09-23
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黃小姐投遞了 廣西膜寶包科技發(fā)展有限公司 的 QC檢驗(yàn)員 職位2024-09-23
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文小姐投遞了 廣西膜寶包科技發(fā)展有限公司 的 QC檢驗(yàn)員 職位2024-09-23
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李先生投遞了 廣西膜寶包科技發(fā)展有限公司 的 QC檢驗(yàn)員 職位2024-09-23