桂林房地產(chǎn)公司有五險(xiǎn)招聘

共找到 123條桂林有五險(xiǎn) 招聘職位。好工作，上桂聘

銷售代表

4500-6000元

桂林市幸運(yùn)星營(yíng)銷策劃有限公司

桂林-象山區(qū)-中房南溪公寓 2人 3年以上 24-50歲地產(chǎn)策劃房地產(chǎn) 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成

2024-11-11

李志達(dá)

HR總監(jiān)

直接面向客戶進(jìn)行產(chǎn)品推廣和銷售，挖掘潛在客戶，了解客戶需求，提供產(chǎn)品介紹和解決方案。負(fù)責(zé)簽訂銷售合同，跟進(jìn)訂單執(zhí)行，確?？蛻魸M意度

招募合伙人

10000-40000元

桂林市幸運(yùn)星營(yíng)銷策劃有限公司

桂林-象山區(qū)-中房南溪公寓 1人地產(chǎn)策劃房地產(chǎn) 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
期權(quán)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成

2024-11-11

李志達(dá)

HR總監(jiān)

年薪40萬(wàn)誠(chéng)邀創(chuàng)業(yè)合伙人，共謀桂林市場(chǎng)，我們期待與敢打敢拼、舍命狂奔的你攜手共創(chuàng)事業(yè)輝煌！

兼職市場(chǎng)推廣員

2000-6000元

桂林市幸運(yùn)星營(yíng)銷策劃有限公司

無(wú)固定辦公點(diǎn) 10人地產(chǎn)策劃房地產(chǎn) 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
項(xiàng)目提成

2024-11-11

李志達(dá)

HR總監(jiān)

兼職市場(chǎng)推廣專員，負(fù)責(zé)協(xié)助團(tuán)隊(duì)進(jìn)行市場(chǎng)推廣活動(dòng)，包括但不限于市場(chǎng)推廣、市場(chǎng)調(diào)研等。要求具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)意思維及執(zhí)行力。時(shí)間自由，更適合熱愛(ài)自由的你。

商業(yè)項(xiàng)目-招商專員

3800-4500元

桂林大龍實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司

桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 1年以上 25-29歲大專以上房地產(chǎn) 民營(yíng) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè)

五險(xiǎn)
周末雙休
崗位晉升
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
學(xué)歷補(bǔ)貼
免費(fèi)觀影

2024-11-11

胡昕

崗位職責(zé)： 1.根據(jù)部門(mén)整體工作計(jì)劃，制定自身工作各階段工作計(jì)劃，并按計(jì)劃開(kāi)展各項(xiàng)工作； 2.完成部門(mén)每月下達(dá)的個(gè)人招商任務(wù)； 3、對(duì)擬引進(jìn)品牌做好市場(chǎng)調(diào)查，了解品牌開(kāi)店城市、場(chǎng)地、數(shù)量、主要客群、每月?tīng)I(yíng)業(yè)額、承租能力等數(shù)據(jù)； 4.定期做市場(chǎng)調(diào)查，了解商業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，擬寫(xiě)調(diào)研報(bào)告，為項(xiàng)目業(yè)態(tài)調(diào)整提供建議； 5.做好個(gè)人品牌資源庫(kù)整理，每日更新品牌跟進(jìn)情況匯總表； 6.獨(dú)立拓展、約談、拜訪、簽訂品牌商戶，完成商戶簽約各塊流程審批； 7.負(fù)責(zé)辦理已成交客戶合同的簽定、合同款催繳及客戶入駐的各項(xiàng)手續(xù)的辦理； 8.負(fù)責(zé)入駐品牌的圖紙跟進(jìn)及裝修前期準(zhǔn)備工作協(xié)調(diào)； 9.負(fù)責(zé)跟蹤自己引進(jìn)品牌...

新媒體專員（東西巷項(xiàng)目）

3400-4000元

桂林大龍實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司

桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 1年以上本科以上房地產(chǎn) 民營(yíng) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè)

五險(xiǎn)
周末雙休
餐飲補(bǔ)助
學(xué)歷補(bǔ)助
司齡補(bǔ)助

2024-11-11

胡昕

崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)宣傳文案編寫(xiě)，對(duì)外宣傳活動(dòng)及各類宣傳策劃方案的設(shè)計(jì)和撰寫(xiě)； 2.負(fù)責(zé)軟文、海報(bào)、宣傳片及其他宣傳物料的文案策劃工作； 3.協(xié)助開(kāi)展推廣活動(dòng)，配合活動(dòng)策劃及執(zhí)行落地，及時(shí)提出建議及督導(dǎo)實(shí)施方案，協(xié)助活動(dòng)順利完成； 4.銜接跨界、異業(yè)、植入等聯(lián)合推廣/營(yíng)銷活動(dòng)資源與統(tǒng)籌執(zhí)行； 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位要求 1.廣告、市場(chǎng)營(yíng)銷、平面設(shè)計(jì)類大專以上學(xué)歷； 2.較強(qiáng)的文案功底，有一定設(shè)計(jì)基礎(chǔ)； 3.有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作能力和創(chuàng)新能力； 4.有微博、小紅書(shū)、抖音等自媒體軟件運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

物業(yè)公司--秩序員（東西巷）

4000-4200元

桂林大龍實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司

桂林-秀峰區(qū)-東西巷 2人 18-45歲房地產(chǎn) 民營(yíng) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè)

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
節(jié)日禮物

2024-11-11

胡昕

試用期2個(gè)月，購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)； 3. 發(fā)放餐補(bǔ)，無(wú)住宿； 4. 退伍兵優(yōu)先且有補(bǔ)助； 5. 按公司制度發(fā)放高溫補(bǔ)貼、工齡工資、節(jié)假日福利、員工推薦費(fèi)等。

商業(yè)項(xiàng)目-招商主管

5000-8000元

桂林大龍實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司

桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人房地產(chǎn) 民營(yíng) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè)

五險(xiǎn)
周末雙休
崗位晉升
節(jié)日禮物

2024-11-11

胡昕

1.做好本部門(mén)招商人員的招商管理及日常管理工作； 2.及時(shí)掌握本組招商人員的客戶情況; 3.定期了解公司招商情況以及準(zhǔn)確的商業(yè)市場(chǎng)信息； 4.制定本部門(mén)招商計(jì)劃和部門(mén)總體任務(wù)的分解方案,并上報(bào)完成情況及未完成原因； 5.協(xié)助招商部經(jīng)理組織本部門(mén)招商人員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),提高招商人員專業(yè)水平; 6.及時(shí)處理招商人員遇到的疑難問(wèn)題； 7.配合招商部經(jīng)理做好本部門(mén)招商人員的日常工作分配； 8.協(xié)助招商人員處理客戶異議及促成招商成交； 9.橫向部門(mén)相關(guān)工作對(duì)接。 1.大專及以上學(xué)歷，2年及以上同崗工作經(jīng)驗(yàn) 2.具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、商業(yè)談判技巧，善于與客戶溝通，具有親和力； 3.能...

保安

3500-5000元

桂林利森投資有限公司

桂林-七星區(qū) 1人房地產(chǎn) 投資物業(yè) 創(chuàng)業(yè)公司高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
提供住房
工作餐

2024-11-11

李小姐

招聘員

3500-5000元/月，兩班倒，包吃，包住，買(mǎi)五險(xiǎn)

房產(chǎn)策劃經(jīng)理

5000-10000元

桂林利森投資有限公司

桂林-七星區(qū) 1人房地產(chǎn) 投資物業(yè) 創(chuàng)業(yè)公司高潛公司環(huán)境優(yōu)美

2024-11-11

李小姐

招聘員

（文案要好）薪資待遇: 5000--10000（底薪+提成）上不封頂年齡要求：28---40歲其它福利待遇：工作餐+五險(xiǎn)+節(jié)日福利+年休假+工齡獎(jiǎng)+不定期團(tuán)建活動(dòng)+工作環(huán)境好+同事關(guān)系融洽

房產(chǎn)精英

8000-30000元

桂林業(yè)誠(chéng)房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司

桂林-七星區(qū)-興進(jìn)·御園 10人房地產(chǎn) 咨詢

五險(xiǎn)
周末雙休
提供住房
崗位晉升
節(jié)日禮物

2024-11-09

楊女士

人事經(jīng)理

1. 工作氛圍融洽，同事之間互幫互助，工作輕松容易上手，時(shí)間自由，寶媽不耽誤接送孩子上下學(xué)。 18-45歲、男女不限、工作時(shí)間：早9:00-12:00 14:00-18:00 月休4天。有強(qiáng)烈的掙錢(qián)欲望心。（目標(biāo)需要靠自己的付出）學(xué)歷不是你的硬指標(biāo)，我們只看能力，只認(rèn)付出看結(jié)果。 6000--8000元／月以上努力干 9000--1.5萬(wàn)元／月以上使勁干 2萬(wàn)﹣-3萬(wàn)元／月以上無(wú)上限福利待遇：公司提供員工宿舍，不定時(shí)團(tuán)建，節(jié)假日發(fā)放福利。

房產(chǎn)銷售顧問(wèn)

5000-30000元

桂林業(yè)誠(chéng)房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司

桂林-七星區(qū)-興進(jìn)·御園 10人房地產(chǎn) 咨詢

五險(xiǎn)
周末雙休
提供住房
崗位晉升
節(jié)日禮物
接受畢業(yè)生

2024-11-09

楊女士

人事經(jīng)理

1．熟悉周邊小區(qū)，主推售房租房，工作輕松容易上手，時(shí)間自由。 2．工作時(shí)間9：00-12：00 14：00點(diǎn)-18：00，月休四天。 3傭金高提成：月收入5000-30000無(wú)上限．只要你夠努力一切皆有可能。 4福利待遇：公司提供員工宿舍，不定時(shí)各種團(tuán)建，節(jié)假日公司發(fā)放福利等。 5．招聘要求：對(duì)工作有積極向上的心態(tài)，有抗壓能力，能沉得下心來(lái)做事。 6．男女不限，年齡18-45周歲，學(xué)歷不限。有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，不會(huì)入職有資深店長(zhǎng)幫帶教。

銷售經(jīng)理

5000-6000元

桂林華城房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司

桂林-疊彩區(qū) 1人房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)

五險(xiǎn)
工作餐

2024-11-08

黃小姐

文員

要求經(jīng)驗(yàn)豐富，做過(guò)至少一個(gè)大項(xiàng)目的同等崗位

保安（形象崗）

3800-4000元

桂林華城房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司

桂林-疊彩區(qū) 15人房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)

五險(xiǎn)

2024-11-08

黃小姐

文員

1、負(fù)責(zé)售樓部及辦公管理區(qū)域的車(chē)輛管理。 2、負(fù)責(zé)售樓部及辦公管理區(qū)域的安全監(jiān)控。 3、負(fù)責(zé)售樓部及辦公管理區(qū)域的突發(fā)性事件處理，維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)秩序。 4、維護(hù)售樓部的正常運(yùn)營(yíng)秩序，確保無(wú)安全隱患、無(wú)責(zé)任事故，消防設(shè)施正常運(yùn)行。 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 1、相貌端正、儀態(tài)良好，身高175cm以上，18-35歲之間，無(wú)不良記錄。 2、有責(zé)任心、工作積極守紀(jì)律，善于溝通和協(xié)調(diào)，有良好的團(tuán)隊(duì)合作與服務(wù)意識(shí)。 3、有保安工作經(jīng)驗(yàn)或退伍軍人優(yōu)先考慮。

法務(wù)部經(jīng)理

4000-5000元

桂林華城房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司

桂林-疊彩區(qū) 1人 3年以上 26-45歲大專以上房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)

五險(xiǎn)
工作餐

2024-11-08

黃小姐

文員

（一）負(fù)責(zé)起草、修改公司所有合同、公函、公司規(guī)章制度的制定及依法審核與提出審核意見(jiàn)；（二）負(fù)責(zé)公司法律糾紛案件管理工作；受法定代表人的委托，參加公司的仲裁、行政復(fù)議、聽(tīng)證和簡(jiǎn)易訴訟出庭等活動(dòng)；協(xié)助公司有關(guān)部門(mén)或委托律師處理與公司有關(guān)的訴訟和非訴訟法律事務(wù)；（三）配合公司領(lǐng)導(dǎo)參加重要商務(wù)合同的討論和談判，并提供法律依據(jù)；（四）配合、協(xié)助各業(yè)務(wù)部門(mén)對(duì)應(yīng)收賬款進(jìn)行催收，為債權(quán)催收提供法律依據(jù)；（五）負(fù)責(zé)建立和完善公司法務(wù)管理制度；建立公司內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)控制體系，制定內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)管控制度及監(jiān)控流程；（六）負(fù)責(zé)公司普法宣傳和培訓(xùn)工作；（七）完成公司其他與法律相關(guān)的日常事務(wù)等。（八）有3...