桂林用戶增長運(yùn)營經(jīng)理招聘

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桂林(1) 北海(1)

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不限(1) 秀峰區(qū)(1)

ota運(yùn)營助理

2000-4000元

桂林多仁國際旅行社有限公司

桂林-秀峰區(qū) 2人旅行社

五險(xiǎn)
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)

2024-09-20

運(yùn)營助理崗位職責(zé)
一、崗位概述
運(yùn)營助理負(fù)責(zé)支持運(yùn)營團(tuán)隊(duì)的日常工作，包括數(shù)據(jù)整理、活動(dòng)策劃、溝通協(xié)調(diào)等，確保運(yùn)營活動(dòng)的高效執(zhí)行，提升公司整體運(yùn)營效率。
二、主要職責(zé)
數(shù)據(jù)整理與分析：協(xié)助收集、整理和分析運(yùn)營數(shù)據(jù)，提供數(shù)據(jù)支持，為運(yùn)營決策提供依據(jù)。
定期制作運(yùn)營報(bào)告，包括用戶增長、活躍度、留存率等指標(biāo)的分析，幫助團(tuán)隊(duì)了解運(yùn)營效果。
活動(dòng)策劃與執(zhí)行：協(xié)助策劃線上線下活動(dòng)，包括活動(dòng)方案制定、預(yù)算申請(qǐng)、進(jìn)度跟進(jìn)等。
負(fù)責(zé)活動(dòng)頁面的內(nèi)容更新和維護(hù)，確?；顒?dòng)信息的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。
監(jiān)控活動(dòng)進(jìn)度，及時(shí)匯報(bào)活動(dòng)效果，提出改進(jìn)建議。
溝通協(xié)調(diào)與團(tuán)隊(duì)協(xié)作：與市場、產(chǎn)品、技術(shù)等部門保持良好溝通，協(xié)調(diào)資源，確保運(yùn)營活動(dòng)的順利推進(jìn)。
參與團(tuán)隊(duì)會(huì)議，分享運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)和見解，為團(tuán)隊(duì)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
及時(shí)反饋工作中遇到的問題，提出解決方案，優(yōu)化工作流程。
用戶關(guān)系維護(hù)：監(jiān)測(cè)用戶反饋，協(xié)助處理用戶投訴和建議，提升用戶滿意度。
定期與用戶互動(dòng)，收集用戶需求，為產(chǎn)品優(yōu)化提供參考。
其他任務(wù)：完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)，積極參與公司其他項(xiàng)目。
三、任職要求
大專及以上學(xué)歷，市場營銷、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
熟悉運(yùn)營工作流程，具備數(shù)據(jù)分析能力，能夠熟練使用數(shù)據(jù)分析工具。
良好的溝通協(xié)調(diào)能力，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。
具備良好的活動(dòng)策劃和執(zhí)行能力，有創(chuàng)新思維和敏銳的市場洞察力。
具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。
四、發(fā)展方向
運(yùn)營助理崗位是運(yùn)營團(tuán)隊(duì)的重要一員，通過不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，可以逐步晉升為運(yùn)營專員、運(yùn)營經(jīng)理等更高層次的職位，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)更大的價(jià)值。

約 1 個(gè)崗位

桂林用戶增長運(yùn)營經(jīng)理招聘最新投遞

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桂林用戶運(yùn)營招聘工資

￥ 4723

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)來自近一年 17份樣本

薪酬區(qū)間: 2K - 8K，最多人拿：4K

5.9%

2K
17.6%

3K
35.3%

4K
11.8%

5K
23.5%

6K-8K
5.9%

8K-1W

學(xué)歷要求分析

不限學(xué)歷

64.7%
大專

23.5%
本科

11.8%

桂林用戶運(yùn)營招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占64.7%，大專占23.5%，本科占11.8%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

不限經(jīng)驗(yàn)

70.6%
1-3年

29.4%

桂林用戶運(yùn)營招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占70.6%，1-3年占29.4%。

桂林用戶運(yùn)營百科

...崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)提高用戶活躍度和留存率，分析數(shù)據(jù)，識(shí)別、理解用戶需求，提高產(chǎn)品活躍和提高產(chǎn)品的體驗(yàn)和滿意度
2、對(duì)產(chǎn)品的用戶群體進(jìn)行有目的的組織和管理，增加用戶粘性、用戶貢獻(xiàn)和用戶忠誠度
3、有針對(duì)性地開展產(chǎn)品推廣，增加用戶積極性和參與度，并配合產(chǎn)品需要進(jìn)行推廣方案策劃
4、對(duì)競品相關(guān)功能進(jìn)行分析，分析產(chǎn)品間的差異，并持續(xù)關(guān)注競品動(dòng)態(tài)
5、有一定的數(shù)據(jù)分析能力，能對(duì)產(chǎn)品和市場數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，并以此為依據(jù)推進(jìn)產(chǎn)品改進(jìn)

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