桂林七星區(qū)營(yíng)銷人才招聘

共找到 4條桂林七星區(qū) 營(yíng)銷人才招聘職位。好工作，上桂聘

銷售部主管

5000元

桂林寧桂企業(yè)服務(wù)有限公司

桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場(chǎng) 1人 2年以上 25-33歲大專以上財(cái)務(wù) 管理咨詢咨詢創(chuàng)業(yè)公司

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

13小時(shí)前

張女士

人事經(jīng)理

1、每月根據(jù)團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo)，制定銷售方案，并執(zhí)行銷售計(jì)劃，確保銷售計(jì)劃順利進(jìn)行，對(duì)銷售過程中出現(xiàn)的問題提出糾正措施和指導(dǎo)建議，完成團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)
2、每月制定培訓(xùn)計(jì)劃，對(duì)團(tuán)隊(duì) 進(jìn)行業(yè)務(wù)和營(yíng)銷技巧培訓(xùn)，保證培訓(xùn) 質(zhì)量
3、做好本團(tuán)隊(duì)早晚會(huì)管理，把控團(tuán)隊(duì)工作進(jìn)度，對(duì)成員工作進(jìn)行分析總結(jié)，針對(duì)問題提出建設(shè)性建議，提升成員工作效率
4、做好團(tuán)隊(duì)梯隊(duì)建設(shè)、人才引進(jìn)及留存，做好人員培養(yǎng)，提升組員綜合能力及業(yè)績(jī)培養(yǎng)，培養(yǎng)儲(chǔ)備管理人才
5、做好橫縱向部門溝通，處理解決部門問題，如內(nèi)部溝通、成員價(jià) 值觀引導(dǎo)、情緒安撫，外部客戶投訴、風(fēng)險(xiǎn)問題處理等
6、做好新員工管理及員工關(guān) 懷，全面了解新員工的工作狀態(tài)及融入部門情況，使員工保持高度的工作熱情以及與企業(yè)價(jià)值觀的匹配
7、統(tǒng)計(jì)當(dāng)月小組銷售業(yè)績(jī)，確保小組業(yè)績(jī)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤。
關(guān)于其他：
1.公司同事大部分為90后，氛圍積極向上正能量
2.目前公司正在大力發(fā)展擴(kuò)充階段，管理層崗位空缺，晉升空間大。
3.主管薪資5000+個(gè)人業(yè)績(jī)提成+團(tuán)隊(duì)提成（具體可面談）+早九晚六+周末雙休+法定節(jié)假日+年假+節(jié)日福利+團(tuán)建+下午茶
在這里只要你勤奮，用心，努力月薪過萬不是夢(mèng)，注意這不是口號(hào)，這是現(xiàn)實(shí)發(fā)生的！?。。。?

營(yíng)運(yùn)經(jīng)理

8000-12000元·13薪

桂林市惠之林化妝品有限公司

桂林-七星區(qū)-星辰大廈 1人 5年以上 26-45歲大專以上化妝品日化環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
期權(quán)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

15小時(shí)前

1、負(fù)責(zé)公司年度銷售預(yù)算達(dá)成并督促、指導(dǎo)組織門店實(shí)施，確保計(jì)劃目標(biāo)完成；；
2、負(fù)責(zé)各門店各類促銷活動(dòng)方案及政策執(zhí)行；
3、負(fù)責(zé)完善運(yùn)營(yíng)體系流程和關(guān)鍵績(jī)效考核制度；
4、負(fù)責(zé)招募、培訓(xùn)和提高團(tuán)隊(duì)工作能力，完善營(yíng)銷人才梯隊(duì)建設(shè)；
5、負(fù)責(zé)公司新店開業(yè)、改裝、外場(chǎng)路演活動(dòng)等安排和監(jiān)督執(zhí)行。
6、能適應(yīng)全區(qū)巡店出差；

抖音直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān)

8000-12000元

桂林電商谷科技發(fā)展有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人辦公設(shè)備傳媒電子高潛公司環(huán)境優(yōu)美

2024-11-11

人事經(jīng)理

【工作內(nèi)容】
1、抖音直播千川/小店隨心推/DOU+廣告投放；
2、年度目標(biāo)制定/團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)/每日?qǐng)F(tuán)隊(duì)復(fù)盤優(yōu)化/團(tuán)隊(duì)工作安排；
3、以結(jié)果為導(dǎo)向，為運(yùn)營(yíng)結(jié)果負(fù)責(zé)；
4、負(fù)責(zé)直播引流短視頻審核與把關(guān)，指導(dǎo)短視頻團(tuán)隊(duì)優(yōu)化數(shù)據(jù)目標(biāo)。
【直播平臺(tái)】
抖音直播，產(chǎn)品是新房入住除甲醛產(chǎn)品，專利技術(shù)產(chǎn)品。
【工作時(shí)間】
9:00~18:00(午休2小時(shí))，國(guó)家正常放假，特殊大型營(yíng)銷節(jié)日，需要安排調(diào)休；
【工作要求】
1、有責(zé)任心、需要有豐富直播運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先（能接受經(jīng)驗(yàn)欠缺，但需要有比較好的悟性）公司有月銷1000W+實(shí)盤運(yùn)營(yíng)技術(shù)老師指導(dǎo)，但需要有良好運(yùn)營(yíng)底子。
2、能以結(jié)果為導(dǎo)向，工作意味著責(zé)任，全力以赴。
【薪資架構(gòu)】
初始：6-10k+高額提點(diǎn)（有經(jīng)驗(yàn)的，收入過萬不是問題）；
能力強(qiáng)的，用結(jié)果來和我們提薪酬，歡迎能出結(jié)果的人才，我們?cè)敢馓峁┴S厚薪酬。

意大利語旅行顧問

4000-7000元

桂林海納國(guó)際旅行社有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人旅行社

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生
法定節(jié)假日
旅游
租房補(bǔ)貼
育兒假
三八婦女節(jié)假
春節(jié)延長(zhǎng)假
五四青年節(jié)

2024-11-07

李女士

人事專員

2 配合進(jìn)行意大利語市場(chǎng)開發(fā)，如在市場(chǎng)調(diào)研，客戶需求分析，參與重大營(yíng)銷活動(dòng)或客戶關(guān)系維護(hù)活動(dòng)，推薦新旅游產(chǎn)品或發(fā)出更新建議，建議網(wǎng)站優(yōu)化。 …… 人才要求： 1 能夠使用流利的意大利語進(jìn)行溝通和寫作。 2 反應(yīng)靈活，能舉一反三。 3 有耐心，能夠不厭其煩地解答客人各類疑問。 …… 我們重視人才及個(gè)人成長(zhǎng)，擁有完善的培訓(xùn)和晉升機(jī)制，并配備專業(yè)的職業(yè)生涯規(guī)劃咨詢師。我們追求團(tuán)隊(duì)進(jìn)步，相信彼此信任方能相互成就，團(tuán)建不占用私人休息時(shí)間。

約 4 個(gè)崗位

桂林七星區(qū)營(yíng)銷人才招聘最新投遞

秦先生

投遞了桂林電商谷科技發(fā)展有限公司的抖音直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān) 職位

2024-11-11
趙小姐

投遞了桂林市惠之林化妝品有限公司的營(yíng)運(yùn)經(jīng)理職位

2024-11-07
劉先生

投遞了桂林市惠之林化妝品有限公司的營(yíng)運(yùn)經(jīng)理職位

2024-11-05
廖先生

投遞了桂林市惠之林化妝品有限公司的營(yíng)運(yùn)經(jīng)理職位

2024-11-03
尹先生

投遞了桂林市惠之林化妝品有限公司的營(yíng)運(yùn)經(jīng)理職位

2024-11-01
謝小姐

投遞了桂林電商谷科技發(fā)展有限公司的抖音直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān) 職位

2024-10-30

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桂林七星區(qū) 市場(chǎng)營(yíng)銷策劃招聘工資

￥ 4553

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)來自近一年 76份樣本

薪酬區(qū)間: 2K - 20K，最多人拿：3K

3.9%

2K
36.8%

3K
26.3%

4K
18.4%

5K
7.9%

6K-8K
2.6%

8K-1W
3.9%

1W以上

學(xué)歷要求分析

不限學(xué)歷

67.1%
高中

1.3%
中專

2.6%
大專

19.7%
本科

9.2%

桂林七星區(qū)市場(chǎng)營(yíng)銷策劃招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占67.1%，高中占1.3%，中專占2.6%，大專占19.7%，本科占9.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

不限經(jīng)驗(yàn)

75%
應(yīng)屆畢業(yè)生

1.3%
1-3年

18.4%
3-5年

5.3%

桂林七星區(qū)市場(chǎng)營(yíng)銷策劃招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占75%，應(yīng)屆畢業(yè)生占1.3%，1-3年占18.4%，3-5年占5.3%。

桂林市場(chǎng)營(yíng)銷策劃百科

...崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)評(píng)估、空白市場(chǎng)開發(fā)及弱勢(shì)網(wǎng)點(diǎn)開發(fā)工作；
2.負(fù)責(zé)拓展渠道的建設(shè)、管理及客情關(guān)系的維護(hù)與處理；
3.負(fù)責(zé)加盟、代理客戶的開發(fā)與維護(hù)；
4.負(fù)責(zé)目標(biāo)商鋪的談判與跟進(jìn)工作；
5.負(fù)責(zé)各新店、代理、加盟合同的談判；
6.相關(guān)行政工作跟進(jìn)及處理。

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