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桂林醫(yī)療管理招聘(有崗位晉升)

共找到 6條 桂林 醫(yī)療管理 招聘 (有崗位晉升)職位。好工作,上桂聘

校醫(yī)

4000元
桂林-臨桂區(qū) 1人 1年以上 大專以上 物業(yè) 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
1小時(shí)前
唐經(jīng)理
人事經(jīng)理
本崗位無醫(yī)師證勿擾
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)全校師生的日常醫(yī)療咨詢、健康教育與疾病預(yù)防工作。
2.處理常見疾病及突發(fā)狀況的初步診斷與緊急救治,及時(shí)轉(zhuǎn)診需進(jìn)一步治療的病例。
3.管理學(xué)校衛(wèi)生室,確保藥品、器械的安全存放與有效使用。
4.組織實(shí)施學(xué)生健康體檢,建立并管理學(xué)生健康檔案。
5.參與學(xué)校衛(wèi)生制度的制定與執(zhí)行,監(jiān)督校園環(huán)境衛(wèi)生及食品安全。
6.開展心理健康輔導(dǎo),為學(xué)生提供必要的心理支持與干預(yù)。
7.協(xié)同學(xué)校相關(guān)部門,開展健康促進(jìn)活動(dòng),提升學(xué)生健康素養(yǎng)。
任職要求:
1.醫(yī)學(xué)、護(hù)理學(xué)相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,持有有效的醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格證書,年齡不限。
2.具備良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神,熱愛教育事業(yè),責(zé)任心強(qiáng)。
3.熟悉學(xué)校衛(wèi)生工作,具備處理常見疾病及突發(fā)事件的能力。
4.有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與學(xué)生、家長(zhǎng)及教師有效溝通。
5.優(yōu)先考慮具有學(xué)校校醫(yī)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 10人 2年以上 20-45歲 中專以上 人力資源 中介
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
7小時(shí)前
楊主管
招聘主管
工作內(nèi)容:
1、進(jìn)行動(dòng)力系統(tǒng)、底盤機(jī)架、液壓系統(tǒng)、電氣與電子系統(tǒng)、金屬結(jié)構(gòu)、工作裝置、整機(jī)等故障診斷,實(shí)施維修排除機(jī)械故障
2、編制維修管理文件,管理維修質(zhì)量,做好維修記錄
3、改進(jìn)設(shè)備維修與制造工藝,實(shí)施修理工藝實(shí)驗(yàn)和研究
4、負(fù)責(zé)設(shè)備的保養(yǎng)及維修故障
薪資待遇:4500~6500元/月 40歲以內(nèi) 長(zhǎng)白班 有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 上六休三
福利待遇:1、自助式用餐:公司提供早、中、晚、夜宵;
 
宿舍四人間、配備上床下桌、電熱水器、空調(diào)等用品;
職員在每年的春節(jié)、中秋節(jié)等節(jié)日,都會(huì)享受現(xiàn)金補(bǔ)貼或公司產(chǎn)品、紀(jì)念性禮品等各種福利; 
帶薪假期:公司員工可享受產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、年休假、工傷假、 法定假日等福利假期; 
購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)(含養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、醫(yī)療和生育保險(xiǎn))。
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 60人 廣告 人力資源 中介
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 接受畢業(yè)生
  • 五險(xiǎn)一金
  • 全勤獎(jiǎng)
2024-11-09
張主管
招聘主管
1. 一、【薪資福利】
1.正式工薪酬:底薪2290元+崗位津貼+表現(xiàn)獎(jiǎng)+全勤獎(jiǎng)+夜班補(bǔ)貼20元/晚等,買五險(xiǎn),月入5000-6000,每個(gè)月飯補(bǔ)180元
當(dāng)天現(xiàn)金結(jié)清所有工資,另做滿7天以上,每周便可預(yù)支工資。
2.小時(shí)工19一個(gè)小時(shí),月綜合在5500-6000
二、【要求】年齡16-45歲,無需經(jīng)驗(yàn),無夸張染發(fā)
三、【崗位描述】
1、工作環(huán)境:坐班,普通工衣,空調(diào)恒溫車間,為員工提供了安全、舒適的工作環(huán)境。
2、工作崗位:注塑工、操作工、質(zhì)檢員、組裝工、包裝工、寒假工、短期工等等。(新手有人帶)
四、【工作詳情】
1、辭工需要提前七天提交離職單。
2、工廠人性化管理,如有經(jīng)濟(jì)困難【進(jìn)廠可以預(yù)支工資+每周可預(yù)支工資限500元以內(nèi)】。
3、公司為員工購(gòu)買:工傷、醫(yī)療、養(yǎng)老保險(xiǎn)。
4、公司每年考核員工工作表現(xiàn)(表現(xiàn)好的員工)將獲得:調(diào)薪、選拔晉升(技術(shù)職位、管理職位)。
五、【食宿情況】
1、提供吃住,進(jìn)廠當(dāng)天發(fā)飯卡,自選餐形式,員工自己選擇套餐。
2、免費(fèi)住宿,夫妻房,4-6人/間,宿舍配備熱水,空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)生間等,提供舒適的住宿環(huán)境
3、娛樂設(shè)施;圖書室、健身房、籃球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)、等娛樂設(shè)施免費(fèi)為員工開放。
上六休一,周六或者周日上班全天都算班!?。≈芤坏街芪灏诵r(shí)外也是加班薪資!正式工每個(gè)月會(huì)繳納五險(xiǎn)一金,夜班有補(bǔ)助一個(gè)月比白班多520。工廠鄭重承諾,不收取任何費(fèi)用。所得工資都是純收入,無很大的開銷!
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 50人 廣告 人力資源 中介
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 五險(xiǎn)一金
2024-11-09
張主管
招聘主管
2、工廠人性化管理,如有經(jīng)濟(jì)困難【進(jìn)廠可以預(yù)支工資+每周可預(yù)支工資限500元以內(nèi)】。 3、公司為員工購(gòu)買:工傷、醫(yī)療、養(yǎng)老保險(xiǎn)。 …… 4、公司每年考核員工工作表現(xiàn)(表現(xiàn)好的員工)將獲得:調(diào)薪、選拔晉升(技術(shù)職位、管理職位)。 五、【食宿情況】 1、提供吃住,進(jìn)廠當(dāng)天發(fā)飯卡,自選餐形式,員工自己選擇套餐。
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 3人 3年以上 22-35歲 大專以上 電子
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-08
田女士
行政人事
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)廣西區(qū)內(nèi)各行業(yè)客戶(如政府、教育、醫(yī)療、電信、電力、軍警、大型企事業(yè)單位等)的拓展開發(fā),建立和保持長(zhǎng)期良好的合作關(guān)系; 2、參與項(xiàng)目招投標(biāo)、商務(wù)談判,項(xiàng)目及產(chǎn)品推介,將公司優(yōu)勢(shì)及時(shí)準(zhǔn)確地傳遞給客戶 …… ,保證客戶滿意度; 3、及時(shí)了解客戶需求,為客戶提供全面整合的咨詢解決方案,并配合提供高品質(zhì)服務(wù); 4、對(duì)管轄的行業(yè)市場(chǎng)進(jìn)行合理規(guī)劃布局,制定相關(guān)的開拓計(jì)劃及措施; 5、進(jìn)行科學(xué)化客戶管理,充分挖掘客戶輻射潛力 …… ; 6、充分調(diào)動(dòng)積極因素,努力促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作,達(dá)成團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo); 7、管理銷售團(tuán)隊(duì),對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo); 8、完善銷售工作流程以及制度規(guī)范; 9、組織和監(jiān)督實(shí)施年度銷售計(jì)劃。
桂林-臨桂區(qū) 1人 22-40歲 高中以上 建筑 機(jī)電 人力資源 中介 高新技術(shù)企業(yè) 專精特新企業(yè)
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2024-11-07
陳經(jīng)理
招聘顧問
2、溝通表達(dá)能力強(qiáng),情商高,穩(wěn)重踏實(shí),為人正派,服從管理 3、優(yōu)秀的駕駛能力,手動(dòng)、自動(dòng)檔車輛均可駕馭。 4、強(qiáng)大的心理抗壓能力,良好的心理素質(zhì)和心理健康。 …… 三、福利待遇: 1、月度工資發(fā)放包括國(guó)內(nèi)基本工資、海外補(bǔ)貼工資和國(guó)別補(bǔ)貼,約合計(jì)人民幣12K-15K,條件優(yōu)秀者可適當(dāng)上浮;根據(jù)集團(tuán)業(yè)績(jī)和國(guó)家項(xiàng)目業(yè)績(jī),發(fā)放年度績(jī)效獎(jiǎng)金; 2、五險(xiǎn)一金、全球醫(yī)療意外保險(xiǎn)
約 6 個(gè)崗位
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桂林 其他醫(yī)生職位招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:3K
  • 6.3%
    2K
  • 40.6%
    3K
  • 31.3%
    4K
  • 3.1%
    5K
  • 3.1%
    6K-8K
  • 6.3%
    8K-1W
  • 9.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    54.5%
  • 高中
    6.1%
  • 中專
    6.1%
  • 大專
    21.2%
  • 本科
    12.1%
桂林其他醫(yī)生職位招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占54.5%,高中占6.1%,中專占6.1%,大專占21.2%,本科占12.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    57.6%
  • 1-3年
    27.3%
  • 3-5年
    15.2%
桂林其他醫(yī)生職位招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占57.6%,1-3年占27.3%,3-5年占15.2%。

桂林 其他醫(yī)生職位百科

...崗位職責(zé)
1、遵守司法鑒定程序、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)操作規(guī)范參加司法鑒定活動(dòng);
2、接待司法鑒定當(dāng)事人,解答有關(guān)司法鑒定業(yè)務(wù)咨詢。
3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)拍攝、記錄,制定相關(guān)檢查筆錄;協(xié)查取證,并做好記錄。
4、恪守司法鑒定人應(yīng)有的職業(yè)道德
5、按照法律程序參與出庭指證
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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