桂林移動客戶經(jīng)理招聘(有五險) logo

桂林移動客戶經(jīng)理招聘(有五險)

共找到 111條 桂林 移動客戶經(jīng)理 招聘 (有五險)職位。好工作,上桂聘

銷售代表

3000-6000元
桂林-疊彩區(qū)-桂林疊彩萬達(dá)廣場 3人 首飾 珠寶
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-11
張女士
經(jīng)理
珠寶銷售,要求:熱情努力積極向上
【職位問答】
· 該職位主要服務(wù)哪類客戶?
個人(To C)
· 您期望候選人具有哪些方面的經(jīng)驗?
面銷/陌拜經(jīng)驗
· 該職位屬于哪類行業(yè)?
批發(fā)/零售
· 該職位負(fù)責(zé)銷售什么類型的產(chǎn)品或服務(wù)?
其他產(chǎn)品/服務(wù)
· 該職位主要運用哪種銷售方式?
門店/柜臺銷售

銷售管培生

6000-12000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 2人 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科以上 電子 機(jī)械制造 制造業(yè)
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-09
張先生
招聘主管
學(xué)歷要求:2025應(yīng)屆生,本科及以上學(xué)歷
工作內(nèi)容: 1、維護(hù)客戶,定期拜訪客戶,(成長到主管工作:開發(fā)客戶);
2、項目前期評估打樣進(jìn)度跟進(jìn),報價及項目風(fēng)險評估;
3、項目過程及交付管理:產(chǎn)品交期、品質(zhì)洽商和溝通,內(nèi)部溝通下單、跟進(jìn)交付,貸款回收進(jìn)度跟催
崗位要求: 1、工商管理類、統(tǒng)計學(xué)、英語類、機(jī)械類、市場營銷、國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、日語等相關(guān)專業(yè)
2.英語四級及以上語言等級證書
3、優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、應(yīng)變能力和抗壓能力。
4、能接受偶爾性出差、應(yīng)酬等工作安排。

銷售部主管

4000-6000元
桂林-秀峰區(qū)-榮和林溪府 1人 20-35歲 酒店 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補(bǔ)貼
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2024-11-08
包小蓮
人事專員
1、根據(jù)酒店銷計劃及策略,進(jìn)行客房銷售推廣,完成部門銷售指標(biāo)
2、開拓新市場、發(fā)展新客戶,維護(hù)老客戶及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃
3、負(fù)責(zé)進(jìn)行市場調(diào)研、需求分析預(yù)測及競爭對手的分析
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
5、負(fù)責(zé)酒店的銷售及推廣

客戶經(jīng)理

5000-10000元
桂林-疊彩區(qū) 8人 2年以上 高中以上 保險 金融 咨詢
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-08
何經(jīng)理
客戶經(jīng)理: 一、崗位要求:高中及以上學(xué)歷,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,25-50歲 二、工作內(nèi)容:1、主要面向客戶銷售保險及理財產(chǎn)品,為其規(guī)劃個人及家庭保障計劃,利用自己的專業(yè)知識創(chuàng)造更大的價值,所以希望有更多人品端正的人才投來簡歷

銷售內(nèi)勤

3000-4000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上 21-35歲 大專以上 醫(yī)藥
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 節(jié)日禮物
  • 餐補(bǔ)
  • 國家法定假日
  • 滿一年帶薪年假
  • 部門獎金
2024-11-08
姚女士
人事主管
崗位要求: 1、負(fù)責(zé)公司銷售合同、協(xié)議等文件資料的管理歸類、整理建檔和保管工作 2、制作和管理訂單及各類報表,根據(jù)處理流程,核對、接收銷售訂單 3、收集、整理和歸納市場行情信息、產(chǎn)品知識和客戶運營資料,提出分析報告 4、客戶報計劃的開單、日常數(shù)控、資料存檔、商業(yè)調(diào)撥、銷售支支援報務(wù)等各項工作。 應(yīng)聘要求: 1、一年以上銷售內(nèi)勤經(jīng)驗 2、對數(shù)據(jù)敏感,會熟練運用辦公軟件,計算公式,會運用處理數(shù)據(jù) 3、做事有邏輯條理,工作細(xì)致認(rèn)真 4、醫(yī)藥相關(guān)或財務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先考慮

大客戶經(jīng)理

5000-8000元
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 6人 2年以上 20-35歲 大專以上 電子
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-08
田女士
行政人事
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司數(shù)字信息化項目或產(chǎn)品的客戶開拓及銷售工作,尋找和挖掘客戶資源,拓展廣西區(qū)內(nèi)各行業(yè)客戶(如政府、教育、醫(yī)療、電信、電力、軍警、大型企事業(yè)單位等),獲得有效、詳細(xì)的客戶需求,完成銷售業(yè)績指標(biāo); 2、客戶關(guān)系的建立和維護(hù),積累和開發(fā)新客戶、收集和更新客戶信息; 3、負(fù)責(zé)大客戶的拓展、方案制定及報價等,做好咨詢相關(guān)工作,提升客戶滿意度; 4、參與整個項目招投標(biāo)、商務(wù)談判、簽訂、執(zhí)行銷售合同,跟進(jìn)訂單回收款; 5、根據(jù)公司戰(zhàn)略,制定銷售計劃并執(zhí)行,達(dá)成銷售業(yè)績目標(biāo)。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,20-35歲,市場營銷、計算機(jī)、電子信息等相關(guān)專業(yè) ; 2、具備市...

大客戶經(jīng)理

6000-10000元
桂林-七星區(qū)-湖塘總部經(jīng)濟(jì)園 5人 1年以上 22-45歲 大專以上 環(huán)保 儀器 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-08
廖女士
HR
1、新客戶開發(fā)和客戶關(guān)系維系;完成公司給予的銷售指標(biāo)及客戶升級服務(wù)維護(hù)工作; 2、制定市場拓展計劃,提供行之有效的項目策劃方案; 3、對行業(yè)客戶進(jìn)行定期梳理,不斷開發(fā)有效客戶與潛在業(yè)務(wù); 4、了解客戶需求,開拓合作機(jī)會,完成項目簽訂; 5、為公司業(yè)務(wù)拓展提出建設(shè)性的意見和提案; 6、為客戶提供高品質(zhì)的服務(wù)和有價值的建議,樹立公司的專業(yè)品牌形象,建立良好的長期合作關(guān)系。
桂林-臨桂區(qū) 1人 3年以上 25-36歲 大專以上 快遞 人力資源
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-07
王女士
招聘專員
崗位職責(zé): 1、開發(fā)新客戶、維護(hù)區(qū)域內(nèi)現(xiàn)有客戶,為客戶提供個性化解決方案,提升銷售業(yè)績; 2、負(fù)責(zé)行業(yè)標(biāo)桿客戶、TOP客戶的開發(fā)及維護(hù); 3、深入挖掘客戶需求,積極整合公司內(nèi)外部資源,根據(jù)客戶需求,制定大型業(yè)務(wù)合作及綜合物流解決方案; 4、定期收集、分析并反饋客戶的需求。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,有三年以上的銷售管理經(jīng)驗; 2、有物流相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力和商業(yè)談判能力; 4、熟悉客戶開發(fā)與維護(hù),善于業(yè)務(wù)拓展及客戶需求解決。
桂林-靈川縣 1人 5年以上 28-42歲 涂料
  • 五險
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-11-07
廖女士
人力資源負(fù)責(zé)人
崗位內(nèi)容: 1. 管理銷售運營團(tuán)隊,制定銷售計劃和方案,執(zhí)行銷售任務(wù),完成銷售業(yè)績目標(biāo); 2. 負(fù)責(zé)銷售訂單處理和客戶服務(wù),協(xié)助售后服務(wù)的推進(jìn); 3. 維護(hù)客戶關(guān)系,發(fā)展新客戶,拓展銷售渠道和市場份額; 4. 參與銷售數(shù)據(jù)分析,持續(xù)改進(jìn)銷售流程和管理方式。 任職要求: 1. 有較強(qiáng)的銷售執(zhí)行力,能夠獨立完成銷售任務(wù),實現(xiàn)銷售目標(biāo); 2. 具備良好的客戶服務(wù)意識和溝通能力,善于建立和維護(hù)客戶關(guān)系; 3. 熟練使用各種銷售軟件和工具,熟悉數(shù)字化營銷的基本原理和方法; 4. 工作積極主動,能夠承受一定的工作壓力,有良好的團(tuán)隊合作精神。
桂林-秀峰區(qū)-桂林大世界 2人 1年以上 25-45歲 大專以上 旅游
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2024-11-07
夏主任
總監(jiān)
1、桂林漓江風(fēng)景名勝區(qū)票務(wù)營銷工作 2、密切關(guān)注市場動向,進(jìn)行市場調(diào)研,充分了解潛在消費群體畫像,及時調(diào)整銷售策略 3、熟悉產(chǎn)品情況,擬定市場營銷方案 4、為客戶提供咨詢服務(wù),了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù) 5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務(wù) 6、有酒店或旅游銷售相關(guān)工作經(jīng)驗
桂林-七星區(qū) 1人 3年以上 30-42歲 大專以上 電子 模具 醫(yī)療器械 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2024-11-07
吳小姐
招聘
1.塑膠行業(yè)管理經(jīng)驗3年以上; 2.產(chǎn)品生產(chǎn)過程中,質(zhì)量的管控;品質(zhì)異常及時與相關(guān)部門分析處理; 3.客訴事件,及時組織相關(guān)部門召開會議,提出解決方案并回復(fù)客戶; 4.部門人員的管理。 1.熟悉ISO9000/T16949質(zhì)量體系。負(fù)責(zé)組織擬定、審核、批準(zhǔn)產(chǎn)品過程控制/檢驗/測試各控制點的設(shè)置和方法,并組織實施; 2.具備統(tǒng)籌管理能力、溝通能力、執(zhí)行力強(qiáng)。

項目銷售

4000-6000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人 2年以上 30-40歲 大專以上 電子
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 工齡工資
  • 節(jié)假日
  • 高額獎金
2024-11-07
黎女士
經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)制定銷售管理制度,完成公司產(chǎn)品銷售、市場開拓的工作,實現(xiàn)銷售目標(biāo); 2、根據(jù)公司提供的資源,自主開發(fā)客戶,負(fù)責(zé)客戶信息收集、分析,并建立客戶關(guān)系,維護(hù)好客情; 3、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求,進(jìn)行產(chǎn)品價值呈現(xiàn); 4、負(fù)責(zé)及時收集公司項目信息,做好項目分析,對客戶的組織架構(gòu)、性格特點、資金狀況、競對進(jìn)行分析,了解客戶采購決策鏈; 5、協(xié)助產(chǎn)品方案部做前期方案設(shè)計,包括方案溝通制訂、付款方式等; 6、負(fù)責(zé)招投標(biāo)事宜,與客戶簽訂銷售合同,并配合其他部門做好有關(guān)合同條款事項的工作; 7、配合工程部,做好工程開通、驗收等售后服務(wù)工作,提升滿意度; 9、配合工程部協(xié)調(diào)處理客戶對產(chǎn)品的維修、投訴...

紅旗銷售顧問

6000-20000元
桂林-靈川縣-八里街 2人 應(yīng)屆畢業(yè)生 汽車銷售 4S店 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2024-11-07
韋姐
招聘負(fù)責(zé)人
1、男女不限,負(fù)責(zé)意向客戶的維系、促進(jìn)、管理、交車及周邊業(yè)務(wù)(精品等)的銷售推進(jìn)工作; 2、負(fù)責(zé)保有客戶的維系、管理工作; 3、根據(jù)展廳經(jīng)理安排,負(fù)責(zé)銷售引導(dǎo)、展廳5S、展車5S等銷售輔助工作; 4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

市場銷售

4000-10000元
桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕 3人 旅行社
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2024-11-07
田女士
1、全面負(fù)責(zé)公司銷售部工作的規(guī)劃與管理,對接客戶; 2、定期組織市場調(diào)研,收集市場信息,分析市場動向、特點和發(fā)展趨勢; 3.發(fā)展與協(xié)同企業(yè)和合作伙伴關(guān)系,負(fù)責(zé)選取最優(yōu)的銷售渠道及合作方,協(xié)助銷售總監(jiān)進(jìn)行各類重點客戶的市場開拓工作; 4、收集有關(guān)同行業(yè)的信息,掌握產(chǎn)品市場動態(tài),分析銷售和市場競爭發(fā)展?fàn)顩r,參與制定和改進(jìn)銷售政策、規(guī)范、制度,規(guī)避業(yè)務(wù)操作中各項風(fēng)險,使其不斷適應(yīng)市場的發(fā)展; 5、負(fù)責(zé)收集、整理、歸納客戶資料,對客戶群進(jìn)行透徹的分析。 有旅行社銷售相關(guān)經(jīng)驗的優(yōu)先。

觀音閣銷售

3000-8000元
桂林-疊彩區(qū) 10人 20-35歲 包裝 電子 健康
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 員工生日福利
  • 帶薪旅游
2024-11-06
王主管
人事主管
1、負(fù)責(zé)門店顧客咨詢,達(dá)成銷售 3、建立客戶溝通渠道,了解客戶要求,做好客情維護(hù) 3、有保健養(yǎng)生意識,熱愛健康事業(yè) 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代其他的工作 二崗位要求: 1、男女不限,專業(yè)不限,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生 2、具備良好溝通能力,服務(wù)意識強(qiáng),有團(tuán)隊意識 三福利待遇: 1.無責(zé)底薪+績效+銷售提成+獎金,節(jié)假日福利,年終獎 2.帶薪培訓(xùn),老員工一對一帶教 四工作時間: 早上8:00-12:00,下午14:30-18:30,中午休息;月休4天,國家法定節(jié)假日休息

解放橋銷售

3000-8000元
桂林-七星區(qū) 5人 20-35歲 包裝 電子 健康
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-06
王主管
人事主管
1、負(fù)責(zé)門店顧客咨詢,達(dá)成銷售 3、建立客戶溝通渠道,了解客戶要求,做好客情維護(hù) 3、有保健養(yǎng)生意識,熱愛健康事業(yè) 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代其他的工作 二崗位要求: 1、男女不限,專業(yè)不限,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生 2、具備良好溝通能力,服務(wù)意識強(qiáng),有團(tuán)隊意識 三福利待遇: 1.無責(zé)底薪+績效+銷售提成+獎金,節(jié)假日福利,年終獎 2.帶薪培訓(xùn),老員工一對一帶教 四工作時間: 早上8:00-12:00,下午14:30-18:30,中午休息;月休4天,國家法定節(jié)假日休息
桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 6人 22-45歲 批發(fā) 婦嬰用品 零售
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-06
陽小姐
為客戶提供專業(yè)的護(hù)理(媽媽產(chǎn)前調(diào)養(yǎng)、產(chǎn)后催乳、產(chǎn)后恢復(fù)等服務(wù)) 1、女性,年齡22-45歲,身體健康,熟悉美容手法及有美容工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 2、良好的語言表達(dá)能力,擅于溝通,責(zé)任心強(qiáng),服務(wù)意識強(qiáng),有耐心、細(xì)心,愛心; 3、良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德; 4、親和力強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),團(tuán)隊協(xié)作能力強(qiáng)。 工作地點:市區(qū)門店、臨桂門店、八里街門店、靈川門店 工作時間:9:00-18:00 9:30-18:30

酒店客房銷售

2500-4000元
桂林-臨桂區(qū)-民鑫·飛虎林居 2人 1年以上 45歲以下 高中以上 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項目提成
2024-11-06
孫群芳
行政
1、熟悉網(wǎng)絡(luò)銷售 2、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務(wù)

客戶經(jīng)理

4600-8500元·13薪
桂林-象山區(qū) 3人 大專以上 燃?xì)? 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-06
白先生
綜合行政部主任
一、崗位職責(zé): 1、城鎮(zhèn)管道燃?xì)饧瓣P(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)市場調(diào)研,市場開拓,定期組織宣傳,客戶開發(fā)維護(hù),商務(wù)談判,團(tuán)隊管理,項目建設(shè)協(xié)調(diào); 2、及時熟悉行業(yè)市場現(xiàn)狀,組織客戶認(rèn)知分析,制定市場開發(fā)計劃方案,及時完成公司安排的市場開發(fā)任務(wù)。 3、維護(hù)客戶及相關(guān)單位、社區(qū)關(guān)系,定期拜訪客戶,解決客戶遇到問題,服務(wù)客戶報裝相關(guān)業(yè)務(wù)工作; 4、開展社區(qū)活動、推廣公司增值業(yè)務(wù)產(chǎn)品; 5、整理、分析銷售數(shù)據(jù),提供客戶需求解決方案; 6、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項。 客戶主要對象為:城鎮(zhèn)燃?xì)饩用裼脩?,商業(yè),學(xué)校,餐飲、工業(yè)用戶等 二、任職資格 1、學(xué)歷背景:??萍耙陨蠈W(xué)歷。 2、工作經(jīng)驗:具有燃?xì)庑袠I(yè)...

156 銷售員

3000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 10人 18-45歲 人力資源 中介
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 月休4-8天
2024-11-06
戴先生
HR
1、底薪加提成: 薪酬:3000元/月-5000元/月 2、崗位職責(zé): (1)負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和客戶進(jìn)店咨詢服務(wù) (2)負(fù)責(zé)開拓產(chǎn)品市場,完成公司下達(dá)的各項銷售指標(biāo). (3)負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)和售后客戶維系. (4)有駕照并能熟練駕駛,形象好,氣質(zhì)佳.? 3、任職資格: (1)中專及以上學(xué)歷 (2)管理、營銷、汽車及相關(guān)專業(yè) (3)有汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗
約 111 個崗位

桂林移動客戶經(jīng)理招聘(有五險)最新投遞

用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林 客戶經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 13K,最多人拿:3K
  • 10.5%
    2K
  • 27.2%
    3K
  • 19.8%
    4K
  • 14.2%
    5K
  • 15.4%
    6K-8K
  • 9.9%
    8K-1W
  • 3.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    53%
  • 初中
    3%
  • 高中
    7.3%
  • 中專
    5.5%
  • 大專
    28%
  • 本科
    3%
桂林客戶經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占53%,初中占3%,高中占7.3%,中專占5.5%,大專占28%,本科占3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    67.1%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.8%
  • 1-3年
    28%
  • 3-5年
    2.4%
  • 5-10年
    0.6%
桂林客戶經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占67.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.8%,1-3年占28%,3-5年占2.4%,5-10年占0.6%。

桂林 客戶經(jīng)理百科

...崗位職責(zé)
1.熟練掌握保險公司續(xù)保政策;
2.按時通知保險到期客戶并提供新的保險規(guī)劃;
3.了解掌握汽車保險市場情況,對未續(xù)??蛻糇龀龇治?
4.根據(jù)公司要求按時做出統(tǒng)計報告。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP