桂林新媒體后期制作招聘

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共找到 2條桂林新媒體后期制作招聘職位。好工作，上桂聘

按城市：

南寧(8) 柳州(4) 桂林(2) 玉林(2) 來賓(1)

按地區(qū)：

不限(2) 七星區(qū)(1) 秀峰區(qū)(1)

按商圈：

不限(1) 金桂國際(1)

按福利：

不限(12) 五險(2) 崗位晉升(2) 工作餐(2) 周末雙休(1) 年終獎(1) 節(jié)日禮物(1) 項目提成(1) 培訓提升(1) 接受畢業(yè)生(1)

抖音短視頻運營

3000-8000元

桂林市享游國際旅行社有限公司

桂林-秀峰區(qū)-金桂國際 1人 1年以上大專以上

五險
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項目提成
培訓提升
接受畢業(yè)生

2024-09-19

于經理

人事經理

一、崗位概述
抖音短視頻運營負責管理和優(yōu)化抖音平臺上的短視頻內容，以提高品牌知名度、吸引用戶關注、增加粉絲數(shù)量和促進用戶互動。通過制定和執(zhí)行有效的運營策略，運營人員致力于打造有影響力的抖音賬號，實現(xiàn)商業(yè)目標和品牌傳播。
二、主要職責
內容策劃
深入了解目標受眾的需求和興趣，制定有針對性的內容策略。
確定視頻主題、創(chuàng)意和風格，策劃吸引人的短視頻內容。
撰寫視頻腳本，確保內容的邏輯性和趣味性。
視頻制作
與拍攝團隊合作，指導視頻拍攝過程，確保視頻質量和視覺效果。
對拍攝素材進行剪輯、后期制作和特效處理，提升視頻的觀賞性。
負責視頻的字幕添加、音樂選擇和音效處理，增強視頻的感染力。
賬號管理
優(yōu)化抖音賬號的設置，包括頭像、簡介、標簽等，提高賬號的辨識度和吸引力。
定期發(fā)布短視頻內容，保持賬號的活躍度和更新頻率。
管理賬號的粉絲互動，回復評論和私信，增強用戶粘性。
數(shù)據(jù)分析
監(jiān)測和分析視頻的播放量、點贊數(shù)、評論數(shù)、分享數(shù)等數(shù)據(jù)指標。
根據(jù)數(shù)據(jù)分析結果，調整運營策略，優(yōu)化視頻內容和推廣方式。
定期制作數(shù)據(jù)分析報告，為團隊提供決策依據(jù)。
推廣與合作
制定推廣計劃，利用抖音的推廣工具和渠道，提高視頻的曝光度。
與抖音達人、網(wǎng)紅合作，進行品牌推廣和內容合作。
參與抖音的活動和挑戰(zhàn)，增加賬號的曝光機會。
三、崗位要求
新媒體素養(yǎng)
熟悉抖音平臺的規(guī)則和玩法，了解短視頻行業(yè)的發(fā)展趨勢。
具備較強的新媒體敏感度和創(chuàng)新能力，能夠快速響應熱點話題。
掌握一定的視頻制作技能，如拍攝、剪輯、后期制作等。
內容創(chuàng)作能力
具備優(yōu)秀的文案撰寫能力，能夠創(chuàng)作出吸引人的視頻腳本和標題。
有良好的創(chuàng)意和審美能力，能夠設計出獨特的視頻風格和視覺效果。
了解用戶需求和心理，能夠制作出符合用戶喜好的內容。
數(shù)據(jù)分析能力
能夠熟練使用數(shù)據(jù)分析工具，如抖音后臺數(shù)據(jù)分析、第三方數(shù)據(jù)分析平臺等。
具備數(shù)據(jù)分析思維，能夠從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題和機會，提出有效的解決方案。
溝通與團隊合作能力
具備良好的溝通能力，能夠與團隊成員、合作伙伴和用戶進行有效的溝通。
有團隊合作精神，能夠積極配合團隊完成各項任務。
具備較強的抗壓能力和執(zhí)行力，能夠在高壓力下按時完成工作任務。
四、發(fā)展前景
隨著短視頻行業(yè)的持續(xù)發(fā)展，抖音短視頻運營崗位的需求也在不斷增加。對于有才華和創(chuàng)新能力的運營人員來說，這個崗位提供了廣闊的發(fā)展空間。未來，抖音短視頻運營人員可以晉升為運營經理、品牌總監(jiān)等高級管理職位，也可以選擇創(chuàng)業(yè)，打造自己的短視頻品牌。
總之，抖音短視頻運營是一個充滿挑戰(zhàn)和機遇的崗位。如果你對新媒體和短視頻有熱情，具備相關的技能和能力，那么這個崗位將是你展示才華的舞臺。

新媒體專員

4000-6000元

廣西弘達企業(yè)管理集團有限責任公司

桂林-七星區(qū) 1人 2年以上大專以上交通企業(yè)管理

五險
周末雙休
崗位晉升
工作餐
年終獎

2024-09-18

楊經理

人事經理

崗位職責：
1.根據(jù)公司推廣計劃，完成抖音、小紅書平臺賬號發(fā)布、管理、維護及運營
2.組織拍攝，負責現(xiàn)場的調度與控制，協(xié)調與溝通拍攝過程中的相關各環(huán)節(jié)
3.跟進后期制作，對文章排版及視頻后期工作進行指導，把控成品質量
4.新媒體內容發(fā)布與管理，監(jiān)測后臺數(shù)據(jù)，完成賬號各項審核
5.粉絲運營，日?；?，提升粉絲粘性
6.負責項目/產品宣傳推廣所需照片、視頻的拍攝及音頻的采集
7.負責公司內部人員及發(fā)展動態(tài)相關的視頻、照片的拍攝與后期
8.各種素材后期處理，如：剪輯、拼接、潤色、包裝等
9.定期搜集各網(wǎng)絡平臺熱門視頻、音頻素材及模板，隨時追蹤平臺熱點
10.完成上級交辦的其他運營和采編工作
任職要求：
1.大專及以上學歷，營銷、新媒體、影視、傳媒、等專業(yè)優(yōu)先，2年以上互聯(lián)網(wǎng)、新媒體運營視頻/照片拍攝、后期經驗優(yōu)先，掌握并熟練運用視聽語言
2.有較強的審美能力，善于觀察并追蹤熱點，知曉各種互聯(lián)網(wǎng)新梗
3.熟練使用 Word/Excel/PPT 等辦公軟件和熟悉新媒體生產工具（拍攝設備后期設備）使用者優(yōu)先
4.熟悉照片/視頻/音頻前后期全流程，有微電影和電視臺工作經驗者優(yōu)先
5.能熟練使用單反相機或微單相機，及 PS、AE、PR、剪映、AU 等后期軟件
6.有較強的溝通能力，抗壓能力強，吃苦耐勞，可以適應外出的視頻采編
薪酬福利：
1.薪資：基本工資+績效工資+年終獎勵；
2.社醫(yī)保；
3.休息休假: 周末雙休，法定節(jié)假日按國家規(guī)定執(zhí)行。

約 2 個崗位

桂林新媒體后期制作招聘最新投遞

陳先生

投遞了桂林市享游國際旅行社有限公司的抖音短視頻運營職位

2024-09-10

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桂林后期制作招聘工資

￥ 4300

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計來自近一年 19份樣本

薪酬區(qū)間: 2K - 8K，最多人拿：4K

5.3%

2K
26.3%

3K
42.1%

4K
15.8%

5K
10.5%

8K-1W

學歷要求分析

不限學歷

84.2%
中專

5.3%
大專

5.3%
本科

5.3%

桂林后期制作招聘需要什么學歷？不限學歷占84.2%，中專占5.3%，大專占5.3%，本科占5.3%。

經驗要求分析

不限經驗

84.2%
1-3年

15.8%

桂林后期制作招聘需要什么經驗？不限經驗占84.2%，1-3年占15.8%。

桂林后期制作百科

...崗位職責

1、能熟練完成影視創(chuàng)意、特效、剪輯制作等工作。
2、熟練操作3D MAX MAYA AE Premiere Fusion等軟件, 熟悉多媒體制作流程，拍攝的后期處理，剪輯，合成，特效等，有色彩感、動畫節(jié)奏感，較強的影視構圖能力.
3、協(xié)助拍攝，完成產品平面及視頻的策劃制作。
4、獨立進行常規(guī)片頭片尾包裝。
5、有美術基礎者優(yōu)先考慮。

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