1.通過大數(shù)據(jù)分析,為客戶提供精確新聞要點(diǎn)以及事件分析;
2.定期采集微博、微信、APP新聞客戶端等自媒體輿論信息;
3.對熱點(diǎn)新聞事件進(jìn)行分析研究,撰寫專項(xiàng)事件報告;
4.對客戶進(jìn)行產(chǎn)品講解和售后服務(wù)。
桂林新媒體編輯及運(yùn)營招聘
共找到
5條
桂林 新媒體編輯及運(yùn)營 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
-
新媒體運(yùn)營編輯
3500-10000元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
5小時前秦經(jīng)理行政聊一聊 職位描述:
1、為旗下100萬+用戶的電商平臺【愛就訂】,寫出轉(zhuǎn)化率高的電商爆品文章;
2、負(fù)責(zé)圖文撰寫、視頻策劃等工作。
崗位要求:
1、有1年以上傳統(tǒng)紙媒或新媒體行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)(接受優(yōu)秀應(yīng)屆生)
2、本科及以上學(xué)歷,新聞、中文、廣告、市場營銷、廣告等相關(guān)專業(yè)。
3、邏輯表達(dá)能力強(qiáng),扎實(shí)的文字功底;熟練使用編輯器,編輯排版能力強(qiáng);
4、網(wǎng)感好,對熱點(diǎn)敏感,并能根據(jù)熱點(diǎn)做出相應(yīng)反應(yīng),有自己的見解;
5、具備溝通能力,能拍照,懂修圖,對圖片有良好的鑒賞能力的優(yōu)先; -
新媒體運(yùn)營經(jīng)理
4500-6000元·13薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 年終獎
- 餐補(bǔ)
- 話費(fèi)補(bǔ)貼
2024-09-20李女士助理聊一聊 崗位職責(zé):
1、主要以AI項(xiàng)目為主,AI產(chǎn)品,智能體及數(shù)字人科技型產(chǎn)品類目運(yùn)營為主,獨(dú)立的品牌IP運(yùn)營,負(fù)責(zé)視頻框架構(gòu)思,拍攝、撰寫和編輯吸引用戶的內(nèi)容,包括商品描述、營銷文案等,以提高商品轉(zhuǎn)化率和品牌影響力?。
2、負(fù)責(zé)公司小紅書/抖音/視頻號等新媒體平臺的賬號IP運(yùn)營,管理公司的社交媒體賬號,進(jìn)行日常內(nèi)容更新、維護(hù)和粉絲互動。
3、公司有矩陣工具,負(fù)責(zé)搭建相關(guān)平臺的矩陣賬號,利用分析工具監(jiān)測和分析社交媒體的表現(xiàn),跟蹤關(guān)鍵指標(biāo)如粉絲增長、互動率和轉(zhuǎn)化率。
4、策劃并執(zhí)行品牌推廣活動,包括創(chuàng)意和宣傳手段,確?;顒臃掀放菩蜗蠛褪袌龆ㄎ?。
5、負(fù)責(zé)創(chuàng)意、策劃、組織實(shí)施階段性品牌推廣計劃,包括宣傳物料創(chuàng)意、文案、圖片、音影的策劃及制作。
任職要求
1、新媒體相關(guān)運(yùn)營工作2年及以上。
2、需要具備一定的設(shè)計和視頻制作技能。
3、有視頻號和抖音號相關(guān)工作優(yōu)先,有0-1賬號成功孵化經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有一定的平面及拍攝審美。
4、能熟練掌握office軟件使用并能有一定的方案文案撰寫能力。
5、有良好的溝通能力、善于表達(dá)、勤勞好學(xué),自我工作計劃管理及執(zhí)行力強(qiáng)。
6、對工作有責(zé)任心,自控力以及具有團(tuán)隊意識。
薪資構(gòu)成:
底薪+績效提成+五險一金
底薪范圍:
試用期3個月,底薪4000,試用期結(jié)束4500-6000
滿一年13薪
上班時間:上午9:00~12:00,下午1:30~18:00,周末雙休,法定節(jié)假日休息 -
新媒體運(yùn)營
4000-6000元2024-09-19陽女士招聘經(jīng)理聊一聊 1.獨(dú)立運(yùn)營微信,公眾號,等自媒體渠道,策劃與撰寫優(yōu)質(zhì)的文章和宣傳內(nèi)容;
2.能獨(dú)立運(yùn)營賬號,并策劃營銷與推廣方案;
3.負(fù)責(zé)官網(wǎng)的日常運(yùn)營及維護(hù);
4.負(fù)責(zé)獨(dú)立完成視頻的主題策劃、腳本撰寫、視頻拍攝等。
5.負(fù)責(zé)公司社群的0-1的建立、運(yùn)營管理
要求: 1、本科以上學(xué)歷,3年以上新媒體相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),多新媒體平臺的運(yùn)營成功經(jīng)驗(yàn);醫(yī)藥行業(yè)背景優(yōu)先;
2、有優(yōu)秀的書面文字語言組織能力、文案撰寫能力、圖片編輯能力,文字功底優(yōu)異
能力突出者可適當(dāng)放寬條件 -
文案編輯新媒體運(yùn)營
3000-5000元2024-09-17人事部鄒經(jīng)理聊一聊 崗位職責(zé) 1、提煉產(chǎn)品獨(dú)特、關(guān)鍵賣點(diǎn),進(jìn)行有銷售說服力的頁面文案撰寫; 2、負(fù)責(zé)公司PC端、手機(jī)端平臺的日常運(yùn)營文案編撰工作 ; 3、負(fù)責(zé)撰寫吃喝玩樂產(chǎn)品文案; 4、參與協(xié)助公司營銷專題活動的策劃與文案寫作 …… 相關(guān)要求 1、大專以上學(xué)歷,新媒體、廣告、電商專業(yè)優(yōu)先; 2、有吃喝玩樂相關(guān)編輯經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3、有策劃或客戶運(yùn)營經(jīng)驗(yàn);熟悉微信私域流量運(yùn)營 4、熟悉網(wǎng)絡(luò)編輯或銷售型文案寫作,具備扎實(shí)的文字功底, -
策劃推廣文案
6000-10000元2024-09-15龍丹莉集團(tuán)人力資源總監(jiān)聊一聊 策劃推廣文案:6000——10000元/月(上不封頂) 工作地點(diǎn):秀峰區(qū)耀和榮裕商業(yè)廣場1號門12樓(萬象城附近) 崗位描述: 1.負(fù)責(zé)新媒體平臺(抖音、小紅書、微信、小程序等)運(yùn)營和推廣的文字輸出 …… ,如產(chǎn)品、市場活動等文案; 2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品進(jìn)行市場化的包裝及文字優(yōu)化; 3.負(fù)責(zé)新媒體平臺文案撰寫,提升內(nèi)容質(zhì)量和傳播度; 4.根據(jù)產(chǎn)品推出安排,進(jìn)行渠道推廣,包括抖音、小紅書、微信、小程序,相關(guān)APP …… 相關(guān)要求: 1.有互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)經(jīng)歷,對新媒體感興趣,互聯(lián)網(wǎng)感覺敏銳,熟悉主流社交媒體,小紅書、微信、微博、小程序等; 2.策劃想象力突出,思維敏捷,文字功底深厚,能夠恰如其分的進(jìn)行文字表達(dá); 3.嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鳁l理性 …… ,有良好的計劃、協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力; 4.大專以上學(xué)歷,新聞專業(yè)、營銷專業(yè),具備良好的文字功底及編輯能力。
約 5 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
新媒體編輯及運(yùn)營傳媒文化傳媒新媒體運(yùn)營策劃抖音運(yùn)營品牌運(yùn)營新媒體運(yùn)營視頻平臺運(yùn)營抖音運(yùn)營策劃小紅書運(yùn)營小紅書抖音運(yùn)營抖音小紅書運(yùn)營新媒體營銷媒體營銷公眾號運(yùn)營短視頻抖音運(yùn)營新媒體策劃公眾號管理新媒體推廣新媒體平臺運(yùn)營品牌運(yùn)營策劃抖音運(yùn)營推廣品牌運(yùn)營推廣微信公眾號抖音推廣運(yùn)營抖音運(yùn)營管理抖音粉絲運(yùn)營線上營銷運(yùn)營視頻號運(yùn)營線上運(yùn)營策劃短視頻拍攝運(yùn)營短視頻平臺運(yùn)營社交平臺運(yùn)營微信公眾號運(yùn)營項(xiàng)目策劃運(yùn)營短視頻策劃運(yùn)營新媒體抖音運(yùn)營網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營策劃自媒體運(yùn)營新媒體營銷運(yùn)營
桂林新媒體編輯及運(yùn)營招聘最新投遞
-
雷女士2024-09-23
-
林小姐2024-09-23
-
何小姐2024-09-23
-
王先生2024-09-23
-
李先生2024-09-21
-
賴先生2024-09-20
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林 新媒體運(yùn)營招聘工資
¥
3992
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
-
4.7%2K
-
41.8%3K
-
26.7%4K
-
17.9%5K
-
6.4%6K-8K
-
1.9%8K-1W
-
0.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷63.1%
-
高中1.7%
-
中專1.7%
-
大專26.4%
-
本科7%
桂林新媒體運(yùn)營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占63.1%,高中占1.7%,中專占1.7%,大專占26.4%,本科占7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)66.5%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生0.6%
-
1-3年31.3%
-
3-5年1.5%
桂林新媒體運(yùn)營招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占66.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.6%,1-3年占31.3%,3-5年占1.5%。