1、協(xié)助接待中心總經(jīng)理管理好旗下會(huì)所的客房區(qū)域;
2、無(wú)條件的完成好客房區(qū)域的重點(diǎn)接待工作;
3、能適應(yīng)一定的工作壓力。
桂林行政主管/辦公室主任招聘
共找到
6條
桂林 行政主管/辦公室主任 招聘
職位。好工作,上桂聘
-
辦公室主任
4000-8000元1小時(shí)內(nèi)熊先生經(jīng)理1、負(fù)責(zé)辦公室行政、人事相關(guān)工作,負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源和行政相關(guān)管理制度和工作流程;
2、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵(lì)體系并負(fù)責(zé)實(shí)施,協(xié)助監(jiān)督控制各部門(mén)績(jī)效評(píng)價(jià)過(guò)程并不斷完善績(jī)效管理體系;
3、協(xié)助推動(dòng)公司理念及企業(yè)文化的形成,協(xié)調(diào)各部門(mén)及員工關(guān)系,加強(qiáng)部門(mén)間的溝通和協(xié)作;
4、負(fù)責(zé)組織編寫(xiě)各部門(mén)職位說(shuō)明書(shū);
5、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜;
6、負(fù)責(zé)組織策劃公司各項(xiàng)大小會(huì)議;
7、負(fù)責(zé)管理后勤及行政工作,包括辦公用品及生活用品的管理;
8、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 -
辦公室主任
3000-4000元2024-11-08黃小姐文員負(fù)責(zé)公司的行政、人事、招聘等工作 -
辦公室主任
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2024-11-08林主任辦公室主任1、起草公司各項(xiàng)規(guī)章制度,負(fù)責(zé)各項(xiàng)規(guī)章制度的推行、執(zhí)行與追蹤。;
2、全面負(fù)責(zé)人力資源工作,招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬、員工關(guān)系等模塊。
3、協(xié)調(diào)溝通部門(mén)之間工作。
4、負(fù)責(zé)管理員工勞動(dòng)關(guān)系、社保、工資測(cè)算等工作并辦理有關(guān)手續(xù)
5、起草公司有關(guān)人事、薪酬、考核、培訓(xùn)等管理制度,工作流程以及相關(guān)政策
6、 年齡45歲以下,形象良好,為人誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正;
7、3年以上人事部門(mén)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn),精通辦公室行政、人事工作流程;
3、熟悉各類(lèi)公文的寫(xiě)作,優(yōu)秀的文字組織和表達(dá)能力、, -
辦公室主任
4000-5000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
2024-11-08林珈汐經(jīng)理1.負(fù)責(zé)公司行政內(nèi)務(wù)工作,檢查落實(shí)公司安排的各項(xiàng)工作,及時(shí)跟進(jìn)、反饋,保證各項(xiàng)環(huán)節(jié)的正常運(yùn)行。 2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目合同的擬定、核對(duì)、簽收及管理。 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目流程的跟進(jìn)。 4.負(fù)責(zé)公司的日常接待安排。 5.能接受南寧、柳州、梧州廣西區(qū)內(nèi)出差。 6.公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 7.性格開(kāi)朗,有責(zé)任心,細(xì)致,能承受一定的工作壓力。 8.有駕照,開(kāi)車(chē)熟練。 -
辦公室主任/行政專(zhuān)員
6500元2024-11-07代女士人事1. 有良好的公文寫(xiě)作、語(yǔ)言表達(dá)能力,具有出色的人際溝通協(xié)調(diào)能力和領(lǐng)導(dǎo)管理能力。2.有組織重要會(huì)議、大型活動(dòng)和外聯(lián)工作的經(jīng)驗(yàn)。3、熟悉人力資源管理工作,在薪酬福利設(shè)計(jì)、績(jī)效考核、崗位培訓(xùn)等方面有豐富的工作經(jīng) 工資:6500以上 學(xué)歷要求:全日制大專(zhuān)及以上 有意者也可電話聯(lián)系! -
綜合辦公室主任
5000-10000元2024-10-30楊女士HR1、負(fù)責(zé)辦公室行政、人事相關(guān)工作、接待應(yīng)酬工作 2、制度流程建設(shè)、各類(lèi)會(huì)議活動(dòng)組織、辦公環(huán)境管理 3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜 4、采購(gòu)、管理公司固定資產(chǎn)與低值易耗品(非辦公用品和日常用品); 任職資格: 1、2年以上人力資源、行政經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn) 2、較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神,良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力,較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題能力; 3、熟練使用辦公軟件和辦公自動(dòng)化設(shè)備。 4、對(duì)人力資源管理各個(gè)職能模塊均有深入的認(rèn)識(shí),能夠指導(dǎo)各個(gè)職能模塊的工作; 5、有相關(guān)法務(wù)經(jīng)驗(yàn) 7、身高1.6米以上,形象氣質(zhì)佳
約 6 個(gè)崗位
按行業(yè):
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
行政主管/辦公室主任公司主管綜合主管綜合管理職行政經(jīng)理行政主管行政經(jīng)理/主管綜合管理負(fù)責(zé)人辦公室主管辦公室主任行政經(jīng)理/辦公室主任辦公室主任/行政經(jīng)理辦公室主任/行政主管總經(jīng)辦主任儲(chǔ)備綜合主管行政接待經(jīng)理行政客服主管綜合管理部行政人力經(jīng)理行政人資經(jīng)理行政人資主管行政人事經(jīng)理/主管行政人事主管綜合行政管理行政主任行政人事經(jīng)理管理部長(zhǎng)職場(chǎng)管理崗綜合部主管行政人力主管行政辦公室主任辦公室副主任銷(xiāo)售行政主管綜合行政經(jīng)理綜合行政主管綜合辦公室主任綜合辦主任辦公主任
桂林行政主管/辦公室主任招聘最新投遞
-
佳小姐投遞了 桂林貝瑞佳酒店管理有限責(zé)任公司 的 綜合辦公室主任 職位2024-11-11
-
黃女士投遞了 桂林市世豐貿(mào)易商行 的 辦公室主任 職位2024-11-08
-
李小姐2024-11-08
-
韋先生投遞了 桂林市明峰裝飾設(shè)計(jì)有限責(zé)任公司 的 辦公室主任 職位2024-11-08
-
朱女士投遞了 灌陽(yáng)地德新材料科技有限公司 的 辦公室主任/行政專(zhuān)員 職位2024-11-07
-
邱先生投遞了 灌陽(yáng)地德新材料科技有限公司 的 辦公室主任/行政專(zhuān)員 職位2024-11-06
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林 行政經(jīng)理/主管招聘工資
¥
4703
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 14K,最多人拿:4K
-
3.3%2K
-
21.7%3K
-
32.6%4K
-
22.8%5K
-
13%6K-8K
-
3.3%8K-1W
-
3.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷52.2%
-
高中2.2%
-
大專(zhuān)30.4%
-
本科15.2%
桂林行政經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占52.2%,高中占2.2%,大專(zhuān)占30.4%,本科占15.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)51.1%
-
1-3年37%
-
3-5年9.8%
-
5-10年2.2%
桂林行政經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占51.1%,1-3年占37%,3-5年占9.8%,5-10年占2.2%。