1、熟悉辦公室軟件的應(yīng)用,打字速度快,懂得電腦的日常維護;
2、報表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實工作;
3、有很好的溝通能力和親合力;
桂林商場行政專員/助理招聘
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桂林 行政專員/助理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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綜合辦助理
3500-4500元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
2024-11-01魏先生人事專員?任職要求:
1.本科以上學(xué)歷,具備優(yōu)秀的文案功底,對自媒體文案撰寫、編輯具有豐富的經(jīng)驗;
2.熟練應(yīng)用各類辦公軟件,精通PPT制作;
3.優(yōu)秀的文案功底,對軟文收集和撰寫具有豐富經(jīng)驗;
4.對互聯(lián)網(wǎng)、自媒體發(fā)展潮流高度關(guān)注,思維活躍、有創(chuàng)意。
5.有C1駕照,駕駛熟練者優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1.公文撰寫
負(fù)責(zé)集團行政公文的起草、審校、制發(fā)。
2.活動組織策劃
(1)負(fù)責(zé)集團日?;顒臃桨傅淖珜憽?br /> (2)負(fù)責(zé)活動現(xiàn)場的布置。
3.集團官方平臺運營
負(fù)責(zé)集團官網(wǎng)及微信公眾號的日常運營及維護。
4.收發(fā)文管理
(1)督促總經(jīng)辦全體成員按時提交月度計劃、工作周報、考勤收集并提交人力資源部。
(2)依照發(fā)文流程對集團各成員單位、各部門提交文件進行登記、綜合審校和制發(fā)管理。
(3)組織梳理和綜合審核集團各成員單位、各部門已發(fā)文件,根據(jù)實際情況進行制修訂或規(guī)范管理。
5.標(biāo)書編制
根據(jù)業(yè)務(wù)需求,協(xié)助投標(biāo)要素數(shù)據(jù)庫建設(shè),按照相關(guān)規(guī)范要求進行投標(biāo)文件編制工作。
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學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷51.5%
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初中0.7%
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高中3.3%
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中專4.7%
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大專32.5%
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本科7.3%
桂林行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占51.5%,初中占0.7%,高中占3.3%,中專占4.7%,大專占32.5%,本科占7.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗63%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2.8%
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1-3年31.6%
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3-5年2.4%
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5-10年0.2%
桂林行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占63%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.8%,1-3年占31.6%,3-5年占2.4%,5-10年占0.2%。