桂林行政文員內(nèi)勤招聘
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桂林 行政文員內(nèi)勤 招聘
職位。好工作,上桂聘
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行政內(nèi)勤兼設(shè)計師
2000-5000元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)劉總負(fù)責(zé)人1、主要負(fù)責(zé)公司后勤日常事務(wù)工作;
2、同時負(fù)責(zé)公司活動宣傳的平面設(shè)計工作;
3、公司日常檔案、資料與合同管理;
4、辦公室環(huán)境、秩序的維護(hù)與管理;
5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作事宜 -
內(nèi)勤/文員(標(biāo)書)
2800-4000元- 五險
- 周末雙休
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-08劉小姐人事專員1、每天瀏覽所有投標(biāo)網(wǎng)站,關(guān)注各網(wǎng)站最新招投標(biāo)信息。
2、收集電力系統(tǒng)內(nèi)、外及配套廠家的招標(biāo)情況并評定我公司是否符合招標(biāo)要求。
3、購買標(biāo)書、制作標(biāo)書的商務(wù)部分及報價文件。每月各包投標(biāo)單位、報價及中標(biāo)價等信息報表。
4、整理與更新資質(zhì)文件,數(shù)據(jù)錄入及保證金辦理等。將每筆費(fèi)用輸入做好付款費(fèi)用臺賬。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
要求:
1、能熟練使用office辦公軟件、photoshop軟件等;
2、有責(zé)任心,工作認(rèn)真仔細(xì);
3、女性優(yōu)先;有標(biāo)書工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
約 2 個崗位
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桂林 文員招聘工資
¥
2941
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
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35.5%2K
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53.8%3K
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8.5%4K
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2.1%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷56.5%
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初中2.4%
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高中10.9%
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中專5.4%
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大專22%
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本科2.8%
桂林文員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占56.5%,初中占2.4%,高中占10.9%,中專占5.4%,大專占22%,本科占2.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗70.4%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2.1%
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1-3年26%
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3-5年1.2%
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5-10年0.2%
桂林文員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占70.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.1%,1-3年占26%,3-5年占1.2%,5-10年占0.2%。