桂林疊彩區(qū)西餐經(jīng)理招聘(有培訓(xùn)提升)
共找到
1條
桂林 疊彩區(qū) 西餐經(jīng)理 招聘
(有培訓(xùn)提升)職位。好工作,上桂聘
按城市:
按地區(qū):
-
餐飲主管
3500-4000元1小時(shí)內(nèi)李女士經(jīng)理1、認(rèn)真貫徹餐廳經(jīng)理的意圖,積極落實(shí)各個(gè)時(shí)期的工作任務(wù)和日常運(yùn)轉(zhuǎn)工作。
2、具有為酒店多做貢獻(xiàn)的精神,不斷提高管理,業(yè)務(wù)上精益求精。
3、擬定本餐廳的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),工作程序。
4、對下屬員工的定期業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)技巧,掌握員工的思想動態(tài)。
5、熱情待客,態(tài)度謙和,妥善處理客人投訴,不斷改善服務(wù)質(zhì)量,加強(qiáng)現(xiàn)場監(jiān)督,營業(yè)時(shí)間堅(jiān)持在一線指揮,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正服務(wù)中產(chǎn)生的問題。與客人建立良好的關(guān)系,并將客人對食品的意見轉(zhuǎn)告廚師長,以改進(jìn)工作。
6、嚴(yán)格管理本餐廳的設(shè)備、物資、用具等,做到賬物相符,保持規(guī)定的完好率。
7、抓好餐具、用具的清潔衛(wèi)生,保持餐廳的環(huán)境衛(wèi)生。
8、做好工作日志,搞好交接工作,做好工作計(jì)劃和工作總結(jié)。
9、有西餐工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
約 1 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
餐飲店長經(jīng)理西餐經(jīng)理餐飲管理餐廳管理餐廳經(jīng)理儲備管理餐廳運(yùn)營餐飲經(jīng)理餐飲前廳經(jīng)理餐飲服務(wù)經(jīng)理現(xiàn)場經(jīng)理餐飲運(yùn)營店長餐飲店長餐廳部門經(jīng)理餐飲門店運(yùn)營餐廳總經(jīng)理樓面經(jīng)理酒店餐飲經(jīng)理餐飲管理經(jīng)理酒店餐廳經(jīng)理餐廳店長飯店主管餐飲管理崗咖啡店長飲品店長飯店經(jīng)理餐廳副經(jīng)理餐飲樓面經(jīng)理餐廳樓面經(jīng)理餐飲店店長樓面店長茶飲店長餐飲連鎖店長奶茶店儲備店長餐廳儲備管理餐飲項(xiàng)目經(jīng)理餐飲管理店長餐廳前廳經(jīng)理奶茶店店員店長
桂林疊彩區(qū)西餐經(jīng)理招聘(有培訓(xùn)提升)最新投遞
-
柳先生投遞了 桂林華府酒店有限公司 的 餐飲主管 職位2024-09-24
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林 餐飲店長招聘工資
¥
4590
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:5K
-
5%2K
-
24.8%3K
-
20.7%4K
-
25.6%5K
-
19%6K-8K
-
4.1%8K-1W
-
0.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷69.7%
-
初中2.5%
-
高中8.2%
-
中專9.8%
-
大專9.8%
桂林餐飲店長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占69.7%,初中占2.5%,高中占8.2%,中專占9.8%,大專占9.8%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)65.6%
-
1-3年30.3%
-
3-5年4.1%
桂林餐飲店長招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占65.6%,1-3年占30.3%,3-5年占4.1%。