1、學習、貫徹國家的教育方針、政策、法規(guī)，堅持依法執(zhí)教，不斷更新教育觀 念，努力向素質教育轉軌。
2、 堅守工作崗位， 搞好本職工作， 自覺遵守學校規(guī)章制度， 發(fā)揚無私奉獻精神， 堅持教書育人，注重言傳身教。
3、嚴格執(zhí)行課程計劃，開足上齊上好每門課程，促進學生德、智、體、美、勞 諸方面全面發(fā)展。
4、樹立正確的學生觀和質量觀，教學中注意面向全體學生，努力培養(yǎng)學生的創(chuàng) 新能力和實踐精神;不斷提高教學質量。
5、認真做好學生的思想品德教育工作，關心愛護學生，尊重學生人格，不體罰 或變相體罰學生，耐心輔導差生，加強對學生的心理健康教育，減輕學生的課業(yè) 負擔。
6、積極參加學校的教研教改工作，認真閱讀各種教育書 刊雜志，內強修養(yǎng)，外 練基本功，不斷總結教學經驗，改進教學方法。
7、主動參與學校民主管理，維護學校榮譽，共創(chuàng)文明校風。
8、團結同事，互教互學，堅持正義，少說空話、廢話，多干實事、正事。
桂林培訓公司小學招聘（有崗位晉升）
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13條
桂林 小學 招聘
（有崗位晉升）職位。好工作，上桂聘
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中小學數(shù)學教師
3500-8000元·13薪
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時前
孫校長校長主要負責學科教學、教研，服從團隊管理。
1、?？萍耙陨蠈W歷，師范類院校畢業(yè)優(yōu)先
2、具有豐富的教學經驗和一定的教學研究能力
3、熟練掌握辦公軟件和互聯(lián)網的使用技巧
4、具備教育心理學知識，較強的授課能力
5、具有很強的中文表達能力，普通話標準
6、具有較強的親和力，講課生動活潑，知識面寬廣
7、熱愛教育事業(yè) -
語文教學主任
4000-6000元
1小時前
文老師人事1) 統(tǒng)籌學校年度教研規(guī)劃，確定教研主題，督導小學語文老師制定學期工作計劃；2 統(tǒng)籌學校年度教研規(guī)劃，確定教研主題，督導各學科主任制定學期工作計劃；(3 構建教學質量管理體系，包括教師備課、教學規(guī)范、教案預查制度、演課制度、推門聽課制度、錄像課制度等一系列控制教學質量的管理規(guī)定； -
全職數(shù)學
4000-6000元
1小時前
文老師人事1.從事中學、小學數(shù)學的教學工作，實施授課計劃；
2.根據(jù)教學計劃進行備課；
3.針對學生情況，對其進行個性化的專業(yè)性的學習指導課程，保證教學質量；
4.積極參加學校和部門組織的各種培訓、教研、會議等活動，參與教學評估，保證授課質量。 -
全職語文老師
4000-6000元
1小時前
文老師人事1.從事中學、小學語文的教學工作，實施授課計劃； 2.根據(jù)教學計劃進行備課； 3.針對學生情況，對其進行個性化的專業(yè)性的學習指導課程，保證教學質量； 4.積極參加學校和部門組織的各種培訓、教研、會議等活動 -
數(shù)學教學主任
4000-6000元
1小時前
文老師人事1) 統(tǒng)籌學校年度教研規(guī)劃，確定教研主題，督導小學數(shù)學老師制定學期工作計劃；(2) 統(tǒng)籌學校年度教研規(guī)劃，確定教研主題，督導各學科主任制定學期工作計劃；(3 構建教學質量管理體系，包括教師備課、教學規(guī)范 -
兼職數(shù)學老師 兼職
3000元/月
1小時前
文老師人事1.從事中學、小學數(shù)學的教學工作，實施授課計劃； 2.根據(jù)教學計劃進行備課； 3.針對學生情況，對其進行個性化的專業(yè)性的學習指導課程，保證教學質量； 4.積極參加學校和部門組織的各種培訓、教研、會議等活動 -
中小學優(yōu)秀語文教師
3000-8000元
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
3小時前
孫校長校長中小學語文教學工作，學生和家長的維護、集體備課教研 -
少兒英語教師
4000-8000元
2024-11-12
趙老師.熟悉幼兒、小學生的學習特點，善于因材施教，能開拓發(fā)掘組織多種教學方式，靈活教學； 6.表達能力優(yōu)秀，普通話標準，思維靈活，富有親和力，有耐心有責任，有師德，擅長與學生進行溝通交流； 7.有幼兒、小學英語教學經驗者和有教師資格證者優(yōu)先考慮 -
初中數(shù)學教師（秀峰、七星、象山、疊彩、臨桂、靈川）
4000-13000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-08
吳老師： 1、保底工資：小學階段3k起步、初中階段4k起步、高中階段5k起步； 2、五險一金、帶薪崗前培訓、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機會、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎 -
高中化學教師（秀峰、七星、臨桂）
8000-13000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-08
吳老師福利： ①保底工資：小學階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步； ②五險一金、帶薪崗前培訓、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機會、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎 -
初中英語教師（秀峰、七星、象山、疊彩、臨桂、靈川）
4000-8000元
- 五險
- 公積金
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-08
吳老師： 1、保底工資：小學階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步； 2、五險一金、帶薪崗前培訓、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機會、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎 -
高中數(shù)學教師（秀峰、七星、臨桂）
8000-11000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-08
吳老師福利： ①保底工資：小學階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步； ②五險一金、帶薪崗前培訓、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機會、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎 -
高中英語教師（秀峰、七星、臨桂）
8000-13000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-08
吳老師福利： ①保底工資：小學階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步； ②五險一金、帶薪崗前培訓、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機會、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎
約 13 個崗位
按行業(yè)：
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周先生投遞了 桂林市聚賢教育培訓學校 的 中小學優(yōu)秀語文教師 職位2024-11-11 -
吳小姐投遞了 桂林正宇教育科技集團有限公司 的 初中英語教師（秀峰、七星、象山、疊彩、臨桂、靈川） 職位2024-11-11 -
裘小姐2024-11-11
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桂林 小學教師招聘工資
￥
3250
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 5K，最多人拿：2K，最多人拿：4K
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8.3%小于2K
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33.3%2K
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16.7%3K
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33.3%4K
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8.3%5K
學歷要求分析
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不限學歷30.8%
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高中15.4%
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中專7.7%
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大專23.1%
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本科23.1%
桂林小學教師招聘需要什么學歷？不限學歷占30.8%，高中占15.4%，中專占7.7%，大專占23.1%，本科占23.1%。
經驗要求分析
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不限經驗61.5%
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1-3年38.5%
桂林小學教師招聘需要什么經驗？不限經驗占61.5%，1-3年占38.5%。
相關企業(yè)
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培訓/培訓學校/學校 10人以下 -
許可項目：職業(yè)中介活動;道路貨物運輸（不含危險貨物）;建設工程施工。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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一般項目：信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；企業(yè)管理咨詢；企業(yè)管理；企業(yè)形象策劃；勞務服務（不含勞務派遣）；市場營銷策劃；會議及展覽服務；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；商務秘書服務；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；規(guī)劃設計管理；物業(yè)管理；物業(yè)服務評估；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
培訓/教育 30-50人 -
一般項目：教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；中小學生校外托管服務；面向家長實施的家庭教育咨詢服務；圖書管理服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
教育 10人以下
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許可項目：從事語言能力、藝術、體育、科技等培訓的營利性民辦培訓服務機構（除面向中小學生開展的學科類、語言類文化教育培訓）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：中小學生校外托管服務（不含餐飲、住宿、文化教育培訓）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
一般項目：技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；從事科技培訓的營利性民辦培訓機構（除面向中小學生開展的學科類、語言類文化教育培訓）；大數(shù)據(jù)服務；互聯(lián)網數(shù)據(jù)服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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教師資格考試、成人學歷教育、教師招考、園長證、保育員證培訓輔導等服務和咨詢，相關培訓書籍銷售。 -
培訓 30-50人
