1. 通過電話/在線解答客戶咨詢,提供服務(wù),對(duì)客戶的需求進(jìn)行了解和收集;
2. 受理客戶投訴、建議及意見等,做好記錄及反饋,并跟蹤處理結(jié)果;
3. 收集客戶及相關(guān)信息資料,建立并逐步完善客戶信息數(shù)據(jù)庫;
4. 維護(hù)客戶關(guān)系,提高客戶滿意度及忠誠度;
5. 協(xié)助上司和團(tuán)隊(duì)共同實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)目標(biāo);
桂林銷售應(yīng)屆畢業(yè)生招聘(有期權(quán))
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桂林 銷售應(yīng)屆畢業(yè)生 招聘
(有期權(quán))職位。好工作,上桂聘
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銷售類管培生(應(yīng)屆優(yōu)先)
2500-9000元- 五險(xiǎn)
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
12小時(shí)前HR本職位為門店管理崗方向,個(gè)人無從事銷售行業(yè)意愿請(qǐng)慎投!
我司每年招聘應(yīng)屆畢業(yè)生若干名,為公司重點(diǎn)培養(yǎng)型儲(chǔ)備人才!我們希望您屬于:熱愛銷售行業(yè)、喜歡化妝/護(hù)膚類知識(shí)的潮流達(dá)人或KOL!通過公司3-12個(gè)月集中輪崗培訓(xùn)后定崗銷售部門,未來發(fā)展:
營運(yùn)管理類:店務(wù)副經(jīng)理、店務(wù)經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理、營運(yùn)經(jīng)理、營運(yùn)總監(jiān) -
華為體驗(yàn)店手機(jī)電腦顧問
3500-9000元- 五險(xiǎn)
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
14小時(shí)前汪艷群人事主管1.負(fù)責(zé)店面衛(wèi)生以及陳列貨品
2.接待進(jìn)店客戶,以客戶為中心做好服務(wù)和銷售
3.服從公司安排,有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)
4.有無經(jīng)驗(yàn)均可
熱愛銷售 要求能吃苦耐勞 有團(tuán)隊(duì)合作精神 了解手機(jī)電腦產(chǎn)品者優(yōu)先 加油干 3000+ 努力干5000+,狠狠干8000+ 購買五險(xiǎn) 期待你的加入 可接應(yīng)屆畢業(yè)生
約 2 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
業(yè)務(wù)員/銷售專員銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務(wù)員銷售顧問/銷售專員銷售專員全職項(xiàng)目銷售專員銷售應(yīng)屆畢業(yè)生銷售其他銷售業(yè)務(wù)軟件維護(hù)客戶客戶維護(hù)銷售服務(wù)銷售維護(hù)業(yè)務(wù)員移動(dòng)專員銷售人員銷售顧問銷售代表業(yè)務(wù)員開發(fā)客戶客戶開發(fā)全職銷售人員銷售專業(yè)銷售專員銷售客戶代表銷售代表/客戶代表市場(chǎng)銷售業(yè)務(wù)銷售項(xiàng)目銷售客戶開發(fā)與維護(hù)財(cái)稅顧問銷售出差銷售接待客戶關(guān)系維護(hù)項(xiàng)目銷售人員顧問項(xiàng)目銷售顧問客戶拓展
桂林銷售應(yīng)屆畢業(yè)生招聘(有期權(quán))最新投遞
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石先生2024-09-20
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幸先生2024-08-26
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葉先生2024-08-16
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張小姐投遞了 桂林市惠之林化妝品有限公司 的 銷售類管培生(應(yīng)屆優(yōu)先) 職位2024-08-08
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李小姐2024-08-07
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廖小姐2024-08-03
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桂林 銷售專員招聘工資
¥
3976
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 30K,最多人拿:3K
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0.3%小于2K
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12.7%2K
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39.7%3K
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21.3%4K
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16.1%5K
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5.6%6K-8K
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2.3%8K-1W
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1.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷66.5%
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初中5.6%
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高中9.5%
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中專5.9%
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大專11.2%
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本科1.3%
桂林銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占66.5%,初中占5.6%,高中占9.5%,中專占5.9%,大專占11.2%,本科占1.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)77.4%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.3%
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1-3年21%
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3-5年0.2%
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5-10年0.1%
桂林銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占77.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.3%,1-3年占21%,3-5年占0.2%,5-10年占0.1%。