桂林益華城銷售經理招聘

共找到 5條桂林益華城銷售經理招聘職位。好工作，上桂聘

銷售經理

3500-12000元·13薪

桂林力順科技有限公司

桂林-七星區(qū)-東岸楓景 5人 3年以上 25-35歲大專以上電子計算機批發(fā)

五險
周末雙休
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓提升

2024-11-11

郭經理

經理

1、負責公司產品（UPS/蓄電池、精密空調、微模塊、交換機、服務器等）銷售工作；
2、負責公司桂林區(qū)域和指定行業(yè)的客戶開拓及項目銷售工作，完成銷售目標；
3、負責區(qū)域相關項目業(yè)務的跟進及應收賬的回籠工作跟進；
職位要求：
1、大?；蛞陨蠈I(yè)，計算機相關專業(yè)，電子應用相關專業(yè)。
2、外向樂觀，好學，吃苦耐勞，積極肯干，善于溝通。
3、具備獨立工作能力并能夠承擔工作壓力；
4、有IT銷售聚道工作經驗優(yōu)先考慮或者有客戶基礎者優(yōu)先；
5、能開車，會開車優(yōu)先考慮。

高級企業(yè)顧問

4000-8000元

桂林寧桂企業(yè)服務有限公司

桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場 5人 18-35歲大專以上財務管理咨詢咨詢創(chuàng)業(yè)公司

五險
公積金
周末雙休
加班補貼
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓提升

2024-11-11

張女士

人事經理

工作內容：
1.公司提供精準客戶資源，不需員工尋找資源，負責篩選和維護好有效客戶，按照主管的指示，有效完成工作；
2.采用電話的主要形式聯(lián)系中小型企業(yè)，向企業(yè)介紹我公司服務項目；
3.配合部門主管完成本部門銷售任務；
工作時間：
上午09:00-12:00下午14:00-18:00，周末雙休，節(jié)假日正常放假；
福利：享受各類帶薪假（法定假日、年假、婚假、產假、陪產假、帶薪病假等）及健全的社保體系。
職位要求：
1、18-35歲，口齒清晰；
2、對電話銷售工作有較高的熱情；
3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力；
4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力；
5、有相關電話銷售工作經驗者優(yōu)先。
晉升通道：銷售-銷售主管-銷售經理-事業(yè)部負責人，由集團為你保駕護航！
公司福利：
1、提供專業(yè)的新人崗前培訓、專業(yè)知識培訓、工作技能培訓、管理領導培訓等，全方位助你成長。
2、員工福利：提供節(jié)日福利，不定期的員工聚餐和員工活動。
3、薪資結構：無責任底薪+提成+開單獎勵+電話補助+交通補助+節(jié)假日福利+五險

市場營銷

4000-8000元

桂林寧桂企業(yè)服務有限公司

桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場 3人 18-35歲中專以上財務管理咨詢咨詢創(chuàng)業(yè)公司

五險
公積金
周末雙休
加班補貼
崗位晉升
節(jié)日禮物
項目提成
培訓提升

2024-11-11

張女士

人事經理

工作內容：公司提供客戶資源，不需員工尋找資源，負責篩選和維護好有效客戶，按照主管的指示，有效完成工作；
1.采用電話的形式聯(lián)系中小型企業(yè)，向企業(yè)銷售我公司服務；
2.配合部門主管完成本部門銷售任務；
工作時間：
上午09:00-12:00下午14:00-18:00周末雙休，節(jié)假日正常放假；
福利：享受各類帶薪假（法定假日、年假、婚假、產假、陪產假、帶薪病假等）及健全的社保體系。
職位要求：
1、18-35歲，口齒清晰；
2、對電話銷售工作有較高的熱情；
3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力；
4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力；
5、有相關電話銷售工作經驗者優(yōu)先。
晉升通道：銷售-銷售主管-銷售經理-事業(yè)部負責人，由集團為你保駕護航！
公司福利：
1、提供專業(yè)的新人崗前培訓、專業(yè)知識培訓、工作技能培訓、管理領導培訓等，全方位助你成長。
2、周末雙休、享受各類帶薪假（法定假日、年假、婚假、產假、陪產假、帶薪病假等）及健全的社保體系。
3、員工福利：提供節(jié)日福利，不定期的員工聚餐和員工活動。

銷售主管

4000-15000元

桂林英博教育咨詢有限公司

桂林-七星區(qū)-明珠花園 2人大專以上培訓教育

五險
提供住房
加班補貼
接受畢業(yè)生

2024-11-09

趙老師

崗位職責： 1、有教育行業(yè)經驗優(yōu)先； 2、有業(yè)務團隊管理經驗； 3、有銷售管理經驗，能夠獨立完成銷售計劃以及掌握市場營銷策略 4、具備良好的溝通協(xié)調能力、語言表達能力和人際交往能力。

百度推廣銷售顧問（雙休?。。?/a>

6000-12000元

廣西南寧和飛網(wǎng)絡技術有限公司

桂林-七星區(qū)-財富名城 5人 22-35歲大專以上互聯(lián)網(wǎng)

五險
周末雙休
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓提升
接受畢業(yè)生
帶薪年假
績效獎金
工齡工資
生日福利
免費旅游
季度獎金
婚假
月度獎金
年度獎金
7.5小時工作制
短期調薪

2024-11-04

卜先生

人事經理

專業(yè)線：新銳銷售--銷售顧問--高級銷售--精英銷售--皇冠銷售管理線：銷售顧問--銷售主管--銷售經理--銷售總監(jiān)--營銷副總--分公司總經理上班時間：上午8:30-12:00，下午14:00

約 5 個崗位

七星區(qū)附近熱門公司

桂林光隆科技集團股份有限公司

半導體工藝平臺、通訊及非通訊光芯片、光器件、光電模塊、卡板及設備、系統(tǒng)集成、新一代光通信信息技術產品的研發(fā)、生產、銷售(以上經營范圍涉及行政許可審批項目除外);科技產業(yè)園及孵化器建設與投資;光通信高端裝備智能制造(涉及行政許可審批項目除外);新材料技術推廣;知識產權代理;信息咨詢服務(涉及行政許可審批項目除外)。

桂林優(yōu)利特電子集團有限公司

軟件、集成電路、計算機、數(shù)碼產品、通信產品(無線電發(fā)射及地面接收設施除外)、電子基礎產品、印刷電路板、實驗室設備及試劑的開發(fā)、生產、銷售及技術咨詢(以上經營范圍不含許可審批項目);醫(yī)療產品的研發(fā)及技術服務;醫(yī)學檢驗科(憑有效許可證經營)。

桂林華諾威基因藥業(yè)股份有限公司

滴眼劑、凝膠劑生產銷售。（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。）

桂林星辰科技股份有限公司

一般項目：伺服控制機構制造；伺服控制機構銷售；軟件開發(fā)；軟件銷售；電機制造；電機及其控制系統(tǒng)研發(fā)；新能源原動設備制造；新能源原動設備銷售；汽車零部件及配件制造；儀器儀表制造；儀器儀表銷售；通用設備制造（不含特種設備制造）；機械電氣設備制造；機械電氣設備銷售；電子元器件與機電組件設備制造；電子元器件與機電組件設備銷售；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；貨物進出口；非居住房地產租賃（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）

廣西愛賺人力資源有限公司

人力資源信息咨詢（憑許可證在有效期內經營，具體項目以審批部門批準的為準）；網(wǎng)絡技術開發(fā)、技術轉讓、技術咨詢；企業(yè)形象策劃、商務信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務（以上項目除國家有專項規(guī)定外）；設計、代理、制作、發(fā)布國內各類廣告；家庭服務（國家禁止或限制的服務除外）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）

桂林益華城銷售經理招聘最新投遞

吳先生

投遞了桂林力順科技有限公司的銷售經理職位

2024-11-05
傅女士

投遞了桂林英博教育咨詢有限公司的銷售主管職位

2024-11-01
卿先生

投遞了桂林英博教育咨詢有限公司的銷售主管職位

2024-10-27
陳先生

投遞了桂林寧桂企業(yè)服務有限公司的市場營銷職位

2024-10-26
何先生

投遞了桂林力順科技有限公司的銷售經理職位

2024-10-25
古先生

投遞了桂林力順科技有限公司的銷售經理職位

2024-10-24

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桂林七星區(qū) 銷售經理招聘工資

￥ 5700

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計來自近一年 132份樣本

薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：5K

1.5%

2K
18.9%

3K
12.9%

4K
26.5%

5K
15.2%

6K-8K
15.9%

8K-1W
9.1%

1W以上

學歷要求分析

不限學歷

58.6%
高中

3.8%
中專

3.8%
大專

25.6%
本科

7.5%

桂林七星區(qū)銷售經理招聘需要什么學歷？不限學歷占58.6%，高中占3.8%，中專占3.8%，大專占25.6%，本科占7.5%。

經驗要求分析

不限經驗

62.4%
1-3年

31.6%
3-5年

5.3%
5-10年

0.8%

桂林七星區(qū)銷售經理招聘需要什么經驗？不限經驗占62.4%，1-3年占31.6%，3-5年占5.3%，5-10年占0.8%。

桂林銷售經理百科

...崗位職責

1、全面管理綜合體項目的銷售系統(tǒng),各項拓展活動的執(zhí)行,制定營銷整體方案并監(jiān)督執(zhí)行;
2、制定市場開發(fā)及推廣實施計劃,安排制定策劃方案、銷售方案并實施公司項目銷售策略及預算;
3、依據(jù)實際項目情況,及時調整項目的促銷手段,廣告策略,以保證公司品牌在市場變化中占據(jù)有利地位;
4、建立和保持與政府部門,銀行系統(tǒng)及新聞媒體的良好合作關系,提升公司品牌形象,擴大公司影響力,提升品牌價值。建立管理渠道中的戰(zhàn)略伙伴;
5、組織銷售體落實公司決策,研究總結工作中存在的問題,提出合理化建議;
6、控制并管理部門的整體業(yè)務發(fā)展,并對現(xiàn)場售樓處進行管理;

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