桂林秀峰區(qū)銷(xiāo)售部經(jīng)理招聘（有加班補(bǔ)貼）

共找到 3條桂林秀峰區(qū) 銷(xiāo)售部經(jīng)理招聘（有加班補(bǔ)貼）職位。好工作，上桂聘

儲(chǔ)備管理

5000-20000元

桂林鑫尚網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

桂林-秀峰區(qū)-南方大廈 2人 21-28歲大專(zhuān)以上電子商務(wù) 日化創(chuàng)業(yè)公司

五險(xiǎn)
公積金
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

1小時(shí)內(nèi)

黃經(jīng)理

CEO

【奮斗的時(shí)間&&】
9:00am.～21:30pm. 中間休息3個(gè)小時(shí) 固定休周日~
法定節(jié)假日休息，過(guò)年有半個(gè)月帶薪年假
工作崗位是做市場(chǎng)推廣方面的！
【工作內(nèi)容】
1.對(duì)公司的產(chǎn)品進(jìn)行市場(chǎng)引流，為客戶(hù)提供合適的服務(wù)；
2.根據(jù)公司提供的目標(biāo)客戶(hù)資源，通過(guò)線上渠道與客戶(hù)進(jìn)行溝通；
3.協(xié)助銷(xiāo)售部進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展；
4.熟練掌握各項(xiàng)工作技能，提升個(gè)人綜合能力，逐步往管理層晉升，高管級(jí)別有股份
【福利多多哦￥￥】
1.薪資待遇：薪資5000+提成+獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)分紅
2.年假（半個(gè)月）+生日關(guān)懷（生日會(huì)）
3.工作環(huán)境好，交通便利，公司氛圍年輕朝氣
4.提供一帶一專(zhuān)業(yè)化帶薪培訓(xùn)
5.公司領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)年輕，團(tuán)隊(duì)氛圍輕松活躍
6.公司每年對(duì)優(yōu)秀員工提供二至三次國(guó)內(nèi)旅游培訓(xùn)機(jī)會(huì)
7.不定期提供公司聚餐+團(tuán)建旅游+下午茶、水果點(diǎn)心+驚喜派對(duì)
【重要的你】
1、21~28歲，性別不限，口齒清晰，普通話流利;
2、對(duì)工作有較高的熱情，有一定的抗壓能力;
3、喜歡挑戰(zhàn)，對(duì)高收入有強(qiáng)烈欲望者，目標(biāo)感強(qiáng);
4、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
5、福利假期：表現(xiàn)優(yōu)秀者可額外獎(jiǎng)勵(lì)福利
6、節(jié)日福利：公司給員工舉辦生日會(huì)、晉升會(huì)、周六免費(fèi)聚餐；
7、一經(jīng)錄用，公司將提供一對(duì)一專(zhuān)業(yè)化的培訓(xùn)，工作能力突出者提供晉升部門(mén)經(jīng)理的機(jī)會(huì)。

銷(xiāo)售經(jīng)理

4000-12000元

廣西榮升建筑裝飾工程有限公司

桂林-秀峰區(qū)-萬(wàn)象城 1人 5年以上本科以上建筑裝飾民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
生日禮物
大小周

2024-11-13

駱曉燕

行政人事

崗位職責(zé)
1、制定銷(xiāo)售戰(zhàn)略和計(jì)劃，以實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售目標(biāo)；
2、領(lǐng)導(dǎo)和管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，培訓(xùn)和指導(dǎo)銷(xiāo)售人員；
3、確定潛在客戶(hù)和市場(chǎng)機(jī)會(huì)，開(kāi)展銷(xiāo)售活動(dòng)并拓展客戶(hù)群體；
4、與客戶(hù)建立和維護(hù)良好的關(guān)系，理解客戶(hù)需求并提供解決方案；
5、分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù)和市場(chǎng)趨勢(shì)，制定銷(xiāo)售報(bào)告；
6、協(xié)調(diào)與其他部門(mén)的合作；
7、解決銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)中的問(wèn)題，提供指導(dǎo)和支持。
任職要求：
1、本科學(xué)歷，具備建筑銷(xiāo)售或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮；
2、具備良好的銷(xiāo)售談判技巧，能夠達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo)；
3、強(qiáng)大的領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠激勵(lì)和指導(dǎo)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)；
4、出色的溝通和人際關(guān)系技巧，能夠與客戶(hù)建立信任和合作關(guān)系；
5、具備市場(chǎng)分析和戰(zhàn)略規(guī)劃能力，能夠識(shí)別市場(chǎng)機(jī)會(huì)并制定相應(yīng)策略；
6、具備解決問(wèn)題和決策能力，能夠在壓力下做出準(zhǔn)確的決策；
7、人品至上，一切以公司利益最大化。

銷(xiāo)售經(jīng)理

4000-6000元

桂林日清食品有限公司

桂林-秀峰區(qū)-金桂國(guó)際 1人 2年以上 45歲以下高中以上食品民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-04

戴小姐

人資經(jīng)理

1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷(xiāo)售計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場(chǎng)占有率和銷(xiāo)售目標(biāo)
2、建立客戶(hù)溝通渠道，監(jiān)督、檢查銷(xiāo)售人員對(duì)客戶(hù)的定期訪問(wèn)情況，了解客戶(hù)要求
3、及時(shí)處理客戶(hù)投訴，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度，建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系
4、與客戶(hù)服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門(mén)溝通，協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作
5、分析客戶(hù)畫(huà)像，為銷(xiāo)售、采購(gòu)、生產(chǎn)等決策的制定提供支持
6、制定考核目標(biāo)，定期評(píng)估結(jié)績(jī)效，幫助下屬員工提高工作業(yè)績(jī)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神

約 3 個(gè)崗位

按城市：

南寧(417) 梧州(106) 貴港(105) 百色(101) 桂林(88) 欽州(87) 柳州(67) 防城港(62) 河池(52) 崇左(46) 北海(44) 來(lái)賓(33) 玉林(27) 賀州(20)

按地區(qū)：

不限(87) 七星區(qū)(25) 靈川縣(18) 秀峰區(qū)(14) 疊彩區(qū)(10) 象山區(qū)(7) 臨桂區(qū)(7) 陽(yáng)朔縣(3) 全州縣(1) 恭城縣(1) 永?？h(1)

按商圈：

不限(10) 萬(wàn)象城(4) 青禾美邦(2) 桂林大世界(1) 南方大廈(1) 麗景公寓(1) 金桂國(guó)際(1)

按福利：

不限(60) 五險(xiǎn)(10) 崗位晉升(10) 項(xiàng)目提成(7) 工作餐(6) 節(jié)日禮物(6) 年終獎(jiǎng)(5) 培訓(xùn)提升(5) 加班補(bǔ)貼(3) 接受畢業(yè)生(3) 公積金(2) 周末雙休(2) 提供住房(1)

桂林相關(guān)熱門(mén)崗位

桂林秀峰區(qū)銷(xiāo)售部經(jīng)理招聘（有加班補(bǔ)貼）最新投遞

劉小姐

投遞了桂林鑫尚網(wǎng)絡(luò)科技有限公司的儲(chǔ)備管理職位

2024-11-11
潘先生

投遞了桂林日清食品有限公司的銷(xiāo)售經(jīng)理職位

2024-10-30
楊先生

投遞了桂林鑫尚網(wǎng)絡(luò)科技有限公司的儲(chǔ)備管理職位

2024-10-28
莫先生

投遞了桂林鑫尚網(wǎng)絡(luò)科技有限公司的儲(chǔ)備管理職位

2024-10-26
張先生

投遞了桂林鑫尚網(wǎng)絡(luò)科技有限公司的儲(chǔ)備管理職位

2024-10-21
莫小姐

投遞了桂林日清食品有限公司的銷(xiāo)售經(jīng)理職位

2024-09-22

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桂林秀峰區(qū) 銷(xiāo)售經(jīng)理招聘工資

￥ 4527

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)來(lái)自近一年 61份樣本

薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：4K

6.6%

2K
26.2%

3K
31.1%

4K
19.7%

5K
6.6%

6K-8K
3.3%

8K-1W
6.6%

1W以上

學(xué)歷要求分析

不限學(xué)歷

55.7%
初中

6.6%
高中

8.2%
中專(zhuān)

3.3%
大專(zhuān)

24.6%
本科

1.6%

桂林秀峰區(qū)銷(xiāo)售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占55.7%，初中占6.6%，高中占8.2%，中專(zhuān)占3.3%，大專(zhuān)占24.6%，本科占1.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

不限經(jīng)驗(yàn)

62.3%
1-3年

34.4%
3-5年

1.6%
5-10年

1.6%

桂林秀峰區(qū)銷(xiāo)售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占62.3%，1-3年占34.4%，3-5年占1.6%，5-10年占1.6%。

桂林銷(xiāo)售經(jīng)理百科

...崗位職責(zé)

1、全面管理綜合體項(xiàng)目的銷(xiāo)售系統(tǒng),各項(xiàng)拓展活動(dòng)的執(zhí)行,制定營(yíng)銷(xiāo)整體方案并監(jiān)督執(zhí)行;
2、制定市場(chǎng)開(kāi)發(fā)及推廣實(shí)施計(jì)劃,安排制定策劃方案、銷(xiāo)售方案并實(shí)施公司項(xiàng)目銷(xiāo)售策略及預(yù)算;
3、依據(jù)實(shí)際項(xiàng)目情況,及時(shí)調(diào)整項(xiàng)目的促銷(xiāo)手段,廣告策略,以保證公司品牌在市場(chǎng)變化中占據(jù)有利地位;
4、建立和保持與政府部門(mén),銀行系統(tǒng)及新聞媒體的良好合作關(guān)系,提升公司品牌形象,擴(kuò)大公司影響力,提升品牌價(jià)值。建立管理渠道中的戰(zhàn)略伙伴;
5、組織銷(xiāo)售體落實(shí)公司決策,研究總結(jié)工作中存在的問(wèn)題,提出合理化建議;
6、控制并管理部門(mén)的整體業(yè)務(wù)發(fā)展,并對(duì)現(xiàn)場(chǎng)售樓處進(jìn)行管理;

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