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桂林秀峰區(qū)線下銷售招聘(有工作餐)

共找到 2條 桂林 秀峰區(qū) 線下銷售 招聘 (有工作餐)職位。好工作,上桂聘
桂林-秀峰區(qū) 1人 3年以上 25-40歲 中專以上 汽車 汽車銷售 4S店 合資 定期體檢 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
3小時(shí)前
黎經(jīng)理
人事
1、帶領(lǐng)展廳銷售團(tuán)隊(duì)完成公司分配的銷售任務(wù)
2、協(xié)助銷售總監(jiān)制定公司的展廳銷售策略
3、監(jiān)管銷售目標(biāo)完成進(jìn)度,督促銷售顧問完成業(yè)績指標(biāo)
4、監(jiān)控銷售顧問流程的規(guī)范執(zhí)行,協(xié)助提升吉利汽車客戶滿意度及品牌形象
5、協(xié)助銷售總監(jiān)制定團(tuán)隊(duì)績效,監(jiān)督、指導(dǎo)、考核團(tuán)隊(duì)成員的各項(xiàng)工作
6、協(xié)助銷售顧問處理客戶異議,配合客戶關(guān)系部及時(shí)妥善處理客戶投訴
7、分析團(tuán)隊(duì)成員各項(xiàng)能力指標(biāo),定期開展團(tuán)隊(duì)能力提升指導(dǎo)工作
8、負(fù)責(zé)對(duì)線下客戶資源進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析,制定線下銷售方案,向銷售總監(jiān)匯報(bào)各項(xiàng)指標(biāo)的完成情況
9、負(fù)責(zé)交車計(jì)劃的制定及協(xié)調(diào)執(zhí)行
10、監(jiān)控銷售顧問客戶跟進(jìn)、成交、維護(hù)工作,并定期進(jìn)行總結(jié)改善
11、負(fù)責(zé)展廳及展車的6S管理,實(shí)時(shí)監(jiān)控并維護(hù)展廳銷售環(huán)境
12、負(fù)責(zé)展廳銷售輔助(試乘試駕、代辦上牌、車輛調(diào)撥等)工作的協(xié)調(diào)與管理
13、負(fù)責(zé)本店BOC檢查弱項(xiàng)的整改計(jì)劃制定與實(shí)施

企劃總監(jiān)

8000-15000元
桂林-秀峰區(qū) 1人 3年以上 本科以上 化學(xué) 建筑 材料
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
3小時(shí)前
黃經(jīng)理
人事經(jīng)理
崗位職責(zé):
1. 制定和執(zhí)行公司或集團(tuán)的品牌宣傳策略,確保品牌形象的一致性和傳播效果。
2. 策劃并組織各種線上、線下活動(dòng),包括產(chǎn)品展示會(huì)、產(chǎn)品發(fā)布會(huì)、品牌推廣活動(dòng)等,以提高品牌知名度和影響力。
3. 負(fù)責(zé)市場研究和分析,了解消費(fèi)者需求和市場趨勢,為公司的產(chǎn)品和服務(wù)提供策略性建議。
4. 管理品牌公關(guān)危機(jī),維護(hù)媒體關(guān)系,確保品牌形象不受損害。
5. 與銷售部門密切合作,協(xié)助開展客戶溝通工作,促進(jìn)業(yè)務(wù)增長。
6. 負(fù)責(zé)品牌宣傳渠道的開發(fā)和維護(hù),包括廣告投放、社交媒體管理等。
7. 根據(jù)營銷策略和計(jì)劃,確定品牌廣告預(yù)算和投放方式,定期向上級(jí)匯報(bào)廣告投放情況。
8. 建立和完善公司內(nèi)外部的品牌管理制度,確保品牌工作的規(guī)范化和高效化。
三、任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,市場營銷、廣告、傳媒等相關(guān)專業(yè);
2. 具備一定的市場策劃、項(xiàng)目管理、數(shù)據(jù)分析等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3. 具備較強(qiáng)的市場敏感度、創(chuàng)新思維和執(zhí)行能力;
4. 熟悉市場策劃流程和工具,具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)管理能力;
5. 具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,能夠承擔(dān)工作壓力,適應(yīng)高強(qiáng)度的工作環(huán)境。
約 2 個(gè)崗位

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桂林秀峰區(qū) 銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 10.3%
    2K
  • 46.6%
    3K
  • 20.7%
    4K
  • 16.1%
    5K
  • 2.9%
    6K-8K
  • 2.9%
    8K-1W
  • 0.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    70.7%
  • 初中
    4.6%
  • 高中
    11.5%
  • 中專
    4%
  • 大專
    7.5%
  • 本科
    1.7%
桂林秀峰區(qū)銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占70.7%,初中占4.6%,高中占11.5%,中專占4%,大專占7.5%,本科占1.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    82.8%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.6%
  • 1-3年
    16.7%
桂林秀峰區(qū)銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占82.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.6%,1-3年占16.7%。

桂林 銷售專員百科

...崗位職責(zé)
1. 通過電話/在線解答客戶咨詢,提供服務(wù),對(duì)客戶的需求進(jìn)行了解和收集;
2. 受理客戶投訴、建議及意見等,做好記錄及反饋,并跟蹤處理結(jié)果;
3. 收集客戶及相關(guān)信息資料,建立并逐步完善客戶信息數(shù)據(jù)庫;
4. 維護(hù)客戶關(guān)系,提高客戶滿意度及忠誠度;
5. 協(xié)助上司和團(tuán)隊(duì)共同實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)目標(biāo);
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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