1、協(xié)助部門領導進行公司信息化規(guī)劃及相關制度建設;
2、負責公司信息化項目的實施、運維、管理;
3、負責公司專業(yè)軟件的采購與維護;
4、負責計算機硬件及網(wǎng)絡基礎設施的建設、更新和維護;
5、負責公司網(wǎng)站、電子郵箱系統(tǒng)建設、維護和技術支持;
6、負責IT類固定資產(chǎn)保養(yǎng)維護及計算機配件耗材的日常管理。
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銷售經(jīng)理
4000-6000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-09-23戴小姐人資經(jīng)理1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃,實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標
2、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求
3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關系
4、與客戶服務、技術等相關部門溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術支持、售后維修等工作
5、分析客戶畫像,為銷售、采購、生產(chǎn)等決策的制定提供支持
6、制定考核目標,定期評估結(jié)績效,幫助下屬員工提高工作業(yè)績,增強團隊凝聚力和合作精神 -
區(qū)域銷售經(jīng)理
4000-10000元2024-09-20陳經(jīng)理經(jīng)理1、主要負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、負責渠道促銷政策的執(zhí)行及跟進,負責行業(yè)競品信息的收集與分析;
3、負責及時收回銷售貨款,進行銷售貨款的催收;
4、負責維系客戶關系,客戶信息的收集,建立客戶檔案;
5、積極完成上級領導交辦的其他工作事項。 1.高中以上學歷,兩年以上銷售經(jīng)驗;
2.抗壓能力強,較好的溝通協(xié)調(diào)能力和向上影響力;
3.有過快消領域或者建材領域的人員優(yōu)先考慮。
公司提倡以老扶新,團隊作戰(zhàn)合作方式;完善透明的晉升通道:業(yè)務員-業(yè)務經(jīng)理-參與公司分紅的資深業(yè)務經(jīng)理
工作時間:8:30--18:00
薪資結(jié)構(gòu):基本薪資+業(yè)績提成+獎金+出差補助 能者月薪6000以上,上不封頂! -
業(yè)務經(jīng)理
4000-10000元2024-09-11呂經(jīng)理1、建立、完善并維持長期穩(wěn)固客戶關系,及時收集和反饋客戶信息,挖掘客戶潛在需求;
2、根據(jù)自己所負責的市場實際情況,編制拜訪計劃并予以實施;
3、完成客戶的維護工作,通過良好的客戶溝通與客戶服務;
4、完成業(yè)績目標,控制應收款額度,加快銷售資金回籠。
1、有同崗位工作優(yōu)先;
2、工作經(jīng)驗不限;
3、有團隊協(xié)作精神,有耐心、責任心。
福利:五險、帶薪年假、年終獎、節(jié)假日禮物、工作餐 、項目提成等
約 3 個崗位
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桂林秀峰區(qū)項目業(yè)務經(jīng)理招聘(有年終獎)最新投遞
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莫小姐投遞了 桂林日清食品有限公司 的 銷售經(jīng)理 職位2024-09-22
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陳先生投遞了 桂林日清食品有限公司 的 銷售經(jīng)理 職位2024-09-03
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鐘先生投遞了 桂林日清食品有限公司 的 銷售經(jīng)理 職位2024-08-29
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黃先生投遞了 桂林日清食品有限公司 的 銷售經(jīng)理 職位2024-08-27
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桂林秀峰區(qū) 項目經(jīng)理/主管招聘工資
¥
5778
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 12K,最多人拿:6K-8K
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15.8%3K
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15.8%4K
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21.1%5K
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31.6%6K-8K
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10.5%8K-1W
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5.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷47.4%
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高中5.3%
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中專5.3%
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大專42.1%
桂林秀峰區(qū)項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占47.4%,高中占5.3%,中專占5.3%,大專占42.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗36.8%
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1-3年36.8%
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3-5年26.3%
桂林秀峰區(qū)項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占36.8%,1-3年占36.8%,3-5年占26.3%。