1. 通過電話/在線解答客戶咨詢,提供服務,對客戶的需求進行了解和收集;
2. 受理客戶投訴、建議及意見等,做好記錄及反饋,并跟蹤處理結果;
3. 收集客戶及相關信息資料,建立并逐步完善客戶信息數(shù)據(jù)庫;
4. 維護客戶關系,提高客戶滿意度及忠誠度;
5. 協(xié)助上司和團隊共同實現(xiàn)團隊目標;
按地區(qū):
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送貨業(yè)務員
5000-5500元2024-09-24劉先生區(qū)域銷售經理1.負責區(qū)域內,商鋪超市等店面的維護
2.開發(fā)新店面市場
3.有快銷品銷售經驗者優(yōu)先
4.誠聘七星,象山,疊彩,秀峰,臨桂,區(qū)域經理
5、年齡20-50歲,有一定的經濟基礎,自帶交通工具
6. 薪資構成:銷售提成,上不封頂,區(qū)域承包制,跑的勤服務好月薪上萬不是夢(前兩個月有責保底工資4000/月) -
旅游銷售業(yè)務員
2500-8000元2024-09-24韋主管行政人事部主管職位描述
1、以組團業(yè)務為主、客戶群體以桂林市民為主,有從事過相關工作的優(yōu)先錄取.
2、參加公司組織的各項宣傳、推廣活動、拓展銷售渠道、開發(fā)新客戶。
3、出行帶隊旅行桂林周邊、廣西區(qū)內及國內知名旅游地。
4、無責底薪2500起+提成+五險+多項福利,無上限(高毛利,高提成)
5、其它日常相關工作 -
外貿初級業(yè)務員(應屆生)
4000-12000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-09-24王先生經理1.使用阿里國際站,Google、Facebook、Linkedin等渠道進行客戶開發(fā);
2.高效響應阿里國際站詢盤及咨詢,積極利用訪客營銷、站內營銷、EDM營銷、RFQ等,提升詢盤轉化和訂單轉化,促成客戶下單及長期復購合作;
3.跟進落實訂單流程,詢盤-報價-樣品-下單-收款-出貨,處理客戶投訴和客情維護等;
4.客戶維護及拓展客戶關系,與客戶建立長期深入合作,發(fā)掘客戶潛在需求;
5.持續(xù)跟進客戶經營情況及訂單回款情況,防止出現(xiàn)壞賬情況;
6.收集、整理、匯總海外市場潛在客戶的信息資料,建立并持續(xù)完善客戶檔案;
7.收集同類市場和競爭對手信息,分析產品,為潛在客人和老客戶二次開發(fā)做好準備;
8.協(xié)助供應鏈開發(fā)及供應商的溝通;
9.完成上級布置的其他工作。
職責要求
1.本科及以上學歷,國際貿易、商務英語等相關專業(yè)。熟悉外貿流程和單證流程操作,具備扎實的外貿知識;
2.英文六級以上,要求具備流利的英文聽說讀寫能力,能直接與外國客戶電話溝通;
3.具備良好的職業(yè)道德和個人修養(yǎng),高質量的團隊合作能力和溝通能力;
能適應經常性的短途出差,抗壓能力強。 -
捷安特自行車銷售專員
4000-8000元2024-09-24李經理總經理崗位職責: 產品展示與銷售:深入了解捷安特全系列產品,為客戶提供專業(yè)的產品介紹與選購建議,促進銷售目標的達成。 客戶服務:耐心解答顧客關于自行車性能、配置、使用維護等方面的疑問,提供卓越的購物體驗。 活動組織:參與或策劃店內促銷活動、騎行體驗日等,增強品牌影響力,吸引更多騎行愛好者。 自行車維修與保養(yǎng)(加分項):具備基本的自行車組裝、調試及簡單維修能力,能夠為客戶提供現(xiàn)場或預約的維修服務,提升客戶滿意度。 市場反饋收集:收集顧客反饋,分析市場需求,為產品優(yōu)化及營銷策略提供數(shù)據(jù)支持。 任職要求: 熱愛自行車:對自行車有深厚的興趣與熱情,了解騎行文化,能夠分享騎行樂趣。 良好的溝通... -
英意法德西語 外貿業(yè)務員
4000-12000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-09-24王先生經理1. 使用阿里巴巴,Google、Facebook、Linkedin、展會等渠道進行客戶開發(fā); 2. 收集、整理、匯總海外市場潛在客戶的信息資料,建立并持續(xù)完善客戶檔案; 3. 收集同類市場和競爭對手信息,分析產品,為潛在客人和老客戶二次開發(fā)做好準備; 4. 持續(xù)跟進客戶經營情況及訂單回款情況,防止出現(xiàn)壞賬情況; 5. 協(xié)助供應鏈開發(fā)及供應商的溝通; 6. 完成上級布置的其他工作。 崗位要求: 1. 本科及以上學歷; 2. 英語六級及以上或流利的英文聽說讀寫能力,能直接與外國客戶電話溝通; 3. 有外貿銷售經驗/阿里巴巴國際站運營經驗/熟悉海外社交軟件者優(yōu)先; 4. 熟練掌... -
銷售儲備主管
6000-12000元2024-09-19經理經理1.熟練掌握中國人壽續(xù)保政策; 2.按時通知到期客戶并提供新的保險規(guī)劃; 3.了解掌握保險市場情況,對未續(xù)??蛻糇龀龇治? 4.根據(jù)公司要求按時做出統(tǒng)計報告。 5.##團隊管理## 相關要求 1.大專以上學歷,保險或統(tǒng)計等相關專業(yè)畢業(yè); 2.熟悉投保流程,了解車險基本條款,有4S店續(xù)保工作經驗; 3.可以熟練使用各種辦公軟件; 4.具有較強的溝通能力和市場敏感度,發(fā)現(xiàn)問題及時解決; 5.做事積極主動.認真負責.能承受一定工作壓力.有團隊合作經驗。 -
銷售儲干
3000-10000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-09-14薛百杏銷售部部長1、銷售; 2、學習能力強; 3、敢于挑戰(zhàn)自己; 崗位職責: 1.進行公司產品的銷售和市場推廣,開拓客戶 2.定期回訪客戶,維護客戶關系 3.認真執(zhí)行公司與部門內部各項規(guī)章制度,完成公司布置的其他工作 4.具有敬業(yè)精神,能吃苦,能積極面對工作挑戰(zhàn) 待遇:底薪3000+獎金+提成+五險+住宿+法定節(jié)假日 工作細致、認真,責任心強,具有良好的溝通能力和團隊精神 -
銷售專員
3000-8000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-09-12唐女士人事底薪(2000-3500元)+提成(10~20%)+績效+獎金 (上班時間08:30-12:00 14:00-18:00 法定節(jié)假日、周末雙休、轉正交五險) 任職資格: 1、積極拓展獲客渠道,了解市場信息,及時反饋上級主管; 2、接受電話銷售; 3、樂觀積極,并愿意挑戰(zhàn)高薪 -
銷售代表
4000-8000元2024-09-11趙永輝總經理1、負責公司產品的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標; 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產品銷售范圍; 1、你自己是一個有志向,不安于現(xiàn)狀的人,為自己和家人奮斗的朋友,年齡不限、性別不限!每個人都有生活的壓力,我們希望你是能夠承受一定壓力的人 ; 2、性格要求朝氣蓬勃、積極向上,樂觀、積極; 3、熱愛工作,敬業(yè)、勤懇,樂于思考,具有自我發(fā)展的主觀愿望和自我學習能力。 -
舞蹈銷售顧問
3000-8000元2024-09-09曹老師人事總監(jiān)工作職責: 1、電話邀約家長上門咨詢或咨詢電話的接聽,做好相應的信息記錄。 2、定期對記錄的咨詢信息進行回訪。 3、對來訪咨詢者接待:全面、準確、有針對性的做好咨詢工作,幫助咨詢者了解其想了解的信息為起選擇舞蹈課程參考; 4、根據(jù)公司有關政策、規(guī)定給擬培訓學員辦理報名手續(xù),知道報名表的填寫、報名資料的準備與整理; 5、組織已報學員的上課,維護學生; 6、策劃、組織和參與招生宣傳活動,完成校區(qū)團隊業(yè)績要求; 7、完成其他咨詢部工作。 -
銷售顧問
3000-8000元- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-09-09曹老師人事總監(jiān)1.分析相關市場數(shù)據(jù),分析總結客戶需求,反饋市場動態(tài); 2.熟知培訓課程的具體內容,為潛在客戶準確介紹培訓課程,接待來訪客戶并為其制定合理的課程規(guī)劃; 3.接聽來訪電話,提供或接受客戶的課程咨詢; 4.根據(jù)銷售任務制定工作計劃,完成相應的銷售指標; 5.及時了解和幫助學員解決在學習過程中遇到的問題,與學員建立良好的關系; 6.及時做好客戶的回訪以及跟進工作; 7.在工作中注意態(tài)度禮貌,與客戶建立良好的關系,維護公司的形象。
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桂林象山區(qū) 銷售專員招聘工資
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3745
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薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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1.1%8K-1W
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1.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷69.3%
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初中3.7%
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高中13.8%
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中專4.2%
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大專7.9%
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本科1.1%
桂林象山區(qū)銷售專員招聘需要什么學歷?不限學歷占69.3%,初中占3.7%,高中占13.8%,中專占4.2%,大專占7.9%,本科占1.1%。
經驗要求分析
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不限經驗76.2%
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應屆畢業(yè)生1.1%
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1-3年22.2%
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5-10年0.5%
桂林象山區(qū)銷售專員招聘需要什么經驗?不限經驗占76.2%,應屆畢業(yè)生占1.1%,1-3年占22.2%,5-10年占0.5%。