桂林五險(xiǎn)一金招聘(有年終獎(jiǎng))
共找到
116條
桂林 五險(xiǎn)一金 招聘
(有年終獎(jiǎng))職位。好工作,上桂聘
-
研學(xué)旅行指導(dǎo)師
3000-10000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2024-11-04葉先生人事經(jīng)理1、根據(jù)學(xué)科特點(diǎn)、學(xué)生能力水平和學(xué)習(xí)需求,設(shè)置教學(xué)目標(biāo),制定課程體系大綱
2、基于教育規(guī)律和科學(xué)的課程設(shè)計(jì)方法,搭建課程框架,設(shè)計(jì)課程結(jié)構(gòu)、具體內(nèi)容、表現(xiàn)與教學(xué)形式,撰寫教案、案例庫(kù)、題庫(kù)等配套材料
3、不斷探索前沿教學(xué)技術(shù)、課程形態(tài)和學(xué)科發(fā)展,更新課程素材
4、建立教學(xué)評(píng)價(jià)體系,及時(shí)有效評(píng)估教學(xué)效果,優(yōu)化課程內(nèi)容和教學(xué)方法
(此崗位可接受兼職) -
旅游銷售
2500-20000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
2024-11-04葉先生人事經(jīng)理1、按照公司的銷售價(jià)格及標(biāo)準(zhǔn)制定銷售方案、計(jì)劃進(jìn)行銷售;
2、挖掘潛在的客戶;
3、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查,并對(duì)收集的情報(bào)進(jìn)行分析評(píng)估,以便公司適時(shí)改變銷售策略;
4、建立和維護(hù)客戶檔案,做好對(duì)客戶的追蹤和聯(lián)系及確??蛻魴n案和銷售信息的保密;
5、及時(shí)向銷售部負(fù)責(zé)人反映客戶信息,以便公司適時(shí)改變銷售策略;
6、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況;
7、協(xié)助解決客戶售后服務(wù)工作;
8、每天做銷售小結(jié),每月做工作總結(jié);
任職要求
1、??埔陨蠈W(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、旅游管理、電子商務(wù)等專業(yè)優(yōu)先;
2、責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)出差;
3、具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的外聯(lián)、公關(guān)能力,具有解決突發(fā)事件能力;
4、成熟穩(wěn)重、具有良好的職業(yè)操守;
5、掌握優(yōu)秀的銷售技巧,具備優(yōu)秀的客戶溝通能力;
6、較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力,有較好的搜集分析銷售線索的能力;
7、目標(biāo)明確,渴望成功,熱愛生活,喜愛旅游,樂觀積極。
薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成+績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì),多勞多得,上不封頂! -
新媒體運(yùn)營(yíng)
3000-10000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
2024-11-04葉先生人事經(jīng)理1、完成小紅書、抖音、視頻號(hào)等平臺(tái)的內(nèi)容創(chuàng)作及后臺(tái)運(yùn)營(yíng)維護(hù);
2、根據(jù)公司年度目標(biāo)制定運(yùn)營(yíng)策略,拆解目標(biāo),布局運(yùn)營(yíng)渠道;
3、根據(jù)營(yíng)銷以及品牌宣傳需求,策劃宣傳推廣方案,并執(zhí)行落地。實(shí)現(xiàn)線上拓客,線下私域留存,結(jié)合私域流量和新媒體運(yùn)營(yíng)變現(xiàn),達(dá)到最終營(yíng)收;
4、及時(shí)捕獲行業(yè)熱點(diǎn),結(jié)合公司品牌調(diào)性,進(jìn)行事件營(yíng)銷、話題營(yíng)銷等相關(guān)活動(dòng) 策劃
任職要求
1.廣告?zhèn)鞑?、?jì)算機(jī)、新聞或文學(xué)相關(guān)專業(yè);
2.熱愛社交媒體,如微博、微信、抖音、小紅書等;了解各新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則,包含但不限于各種神曲、推薦機(jī)制、算法機(jī)制等等;
3.有很強(qiáng)的營(yíng)銷理念和執(zhí)行能力;
4.愿意挑戰(zhàn)高薪;
5.責(zé)任心強(qiáng)、親和力,有良好的溝通、實(shí)施能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。 -
旅游電商客服
2500-10000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
2024-11-04葉先生人事經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)處理公司旅游平臺(tái)上(攜程、抖音、小紅書)的訂單計(jì)劃,通過電話、微信、在線聊天工具等促進(jìn)客戶訂單,完成銷售任務(wù); 2、根據(jù)客人的要求為其推薦合適的旅行類產(chǎn)品,協(xié)助顧客完成訂單; 3、將旅游主播吸粉進(jìn)行流量轉(zhuǎn)入,受理及主動(dòng)電話客戶進(jìn)行訂單確認(rèn)及監(jiān)督執(zhí)行; 4、接受旅游咨詢,能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)客戶問題并給出正確和滿意的回復(fù); 5、了解線路的構(gòu)成和要素,旅游線路的維護(hù)。 任職要求: 1.普通話標(biāo)準(zhǔn),溝通能力強(qiáng) 2.能吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng) 3.學(xué)歷不限,年齡18-40歲 4.會(huì)使用電腦,會(huì)使用微信等社交軟件 5.有旅游工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無經(jīng)驗(yàn)也可培訓(xùn)上... -
- 五險(xiǎn)
- 年終獎(jiǎng)
2024-11-04葉先生人事經(jīng)理一:集團(tuán)項(xiàng)目合伙人職責(zé): 1、小區(qū)主理人招募 2、運(yùn)動(dòng)陪伴師招募、試課、溝通,定期評(píng)估教學(xué)質(zhì)量,根據(jù)反饋和效果調(diào)整教學(xué)計(jì)劃 3、新簽小區(qū)前三次引流課協(xié)助 4、區(qū)域課程期間巡查 5、收集和分析區(qū)域內(nèi)運(yùn)營(yíng)相關(guān)數(shù)據(jù),與總部運(yùn)營(yíng)中心及時(shí)反饋各類需求 6、開拓新的合作渠道,擴(kuò)大公司知名度和影響力 二:集團(tuán)項(xiàng)目合伙人合作要求: 1、有教育行業(yè)、體育行業(yè)相關(guān)資源優(yōu)先 2、有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力和人際交往能力 4、具備憫人的市場(chǎng)洞察力和創(chuàng)新思維能力 三:總部體系化賦能 1、3+2專項(xiàng)訓(xùn)練營(yíng) 2、21天深度陪跑 3、每日落地工作推進(jìn) 4、落地推進(jìn)方案規(guī)劃及指導(dǎo)... -
銷售經(jīng)理
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-04戴小姐人資經(jīng)理1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場(chǎng)占有率和銷售目標(biāo) 2、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對(duì)客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時(shí)處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作 5、分析客戶畫像,為銷售、采購(gòu)、生產(chǎn)等決策的制定提供支持 6、制定考核目標(biāo),定期評(píng)估結(jié)績(jī)效,幫助下屬員工提高工作業(yè)績(jī),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神 -
桂林福達(dá)工廠
6200-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 接受畢業(yè)生
2024-11-04盛女士經(jīng)理福利待遇:入職買六險(xiǎn)一金;提供宿食(優(yōu)先安排2人一間,夫妻工作滿一年可安排夫妻宿舍),伙食補(bǔ)助(白班6元,夜班8元);帶薪休假, 評(píng)優(yōu)評(píng)先,廠區(qū)提供文體齊全的設(shè)施。 -
桂林手機(jī)廠招小時(shí)工/正式工
5000-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-04徐主管招聘正式工五險(xiǎn)一金,名額有限 離職工資三個(gè)天內(nèi)全部結(jié)算 正式工:綜合底薪2090+加班費(fèi)+崗位補(bǔ)貼+夜班補(bǔ)貼+180餐補(bǔ) 廠齡補(bǔ)貼0-200元/月,星級(jí)補(bǔ)貼0-320元/月 .夜班補(bǔ)貼20元/晚 -
財(cái)稅專員
3000-9000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2024-11-01趙經(jīng)理人事主管崗位詳情: 上班時(shí)間:9:00-12,14:00-18:00,周末雙休,法定節(jié)假日,超長(zhǎng)年假~ 上班地點(diǎn):象山區(qū)崇信路41號(hào)5棟2樓金稅管家 晉升空間: 主管一經(jīng)理一總監(jiān)-合伙人 薪資待遇: …… (綜合薪資4000- 8000)+五險(xiǎn) 公司福利: 1、享受各類帶薪假(法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、帶薪病假等)及健全的社保體系; 2、提供豐厚的獎(jiǎng)金,如:月TOP獎(jiǎng)、銷售團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)、新人獎(jiǎng)、 -
桂林?jǐn)?shù)控操作員普工
4500-6000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-31周主管人事經(jīng)理五險(xiǎn)一金 公寓式宿舍 男女不限 包住有餐補(bǔ) 工廠硬件設(shè)施完善 年齡要求:18-47歲 一、薪酬福利: 小時(shí)工:18元一小時(shí) 正式工:底薪2090(包括全勤100)+加班費(fèi)+餐補(bǔ)180+夜班補(bǔ)貼 -
253 商務(wù)助理
5000-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2024-10-31戴先生HR【主要職責(zé)】: 負(fù)責(zé)公司的日常商務(wù)接待工作 負(fù)責(zé)公司形象及商務(wù)接待的策劃和執(zhí)行 負(fù)責(zé)公司日常接待工作的安排和管理,包括制定接待方案、處理客戶投訴等 保持與公司內(nèi)外部良好關(guān)系,維護(hù)公司形象和聲譽(yù) 協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)完成各項(xiàng)商務(wù)活動(dòng),并根據(jù)活動(dòng)結(jié)果提供數(shù)據(jù)分析和改進(jìn)建議 【職位要求】: 商務(wù)、公關(guān)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)背景 需要不定時(shí)應(yīng)酬,有一定的酒量?jī)?yōu)先錄取 有豐富的公關(guān)接待經(jīng)驗(yàn)和良好的人際溝通能力,過往商務(wù)公關(guān)接待工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 具備出色的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),能夠有效地處理好各種突發(fā)事件 具備基本的商務(wù)禮儀和知識(shí),能夠熟練地運(yùn)用禮儀和商務(wù)用語(yǔ)進(jìn)行交流 具備良好的形象氣質(zhì)和... -
15 客服專員
3500-4000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-10-31戴先生HR職位要求: 1、全日制??埔陨蠈W(xué)歷,形象氣質(zhì)佳,有物業(yè)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2、善于溝通,具有高度的責(zé)任心、客戶服務(wù)意識(shí),親和力強(qiáng),有耐心; 3、個(gè)人際交際能力、應(yīng)急處理能力; 4、男女不限,20—26歲,160CM以上。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)日常寫字樓維護(hù)管理、接待、物業(yè)費(fèi)催繳、收房、裝修手續(xù)辦理; 2、跟進(jìn)處理業(yè)主的問題及投訴建議; -
36 行政主管(偏餐廳)
5000-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2024-10-31戴先生HR崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)來訪的公司管理層、合作伙伴及客戶的就餐接待服務(wù)需求的對(duì)接及安排 2.新增對(duì)外接待業(yè)務(wù):負(fù)責(zé)對(duì)外合作的培訓(xùn)、團(tuán)建、會(huì)展服務(wù)中的餐飲接待服務(wù)需求的對(duì)接和統(tǒng)籌實(shí)施; 3.組織實(shí)施提升服務(wù)相關(guān)技能的培訓(xùn),提高餐廳及相關(guān)人員的專業(yè)技能 4.行政班(若有接待活動(dòng)會(huì)另行安排時(shí)間) 崗位要求: 1.有3年以上酒店管理/高檔餐飲管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 2.英語(yǔ)等級(jí)四級(jí)以上;有文案撰寫能力 3.熟練的英語(yǔ)交流水平,擅長(zhǎng)粵語(yǔ)者更佳 4.性格外向,善于表達(dá),團(tuán)隊(duì)意識(shí)好,有責(zé)任心 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。 -
20 火花機(jī)師傅
6000-9000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2024-10-31戴先生HR職位描述 1、熟悉塑膠模具加工流程; 2、模具制造工藝、火花加工圖紙、塑膠?;鸹C(jī)加工; 3、熟悉火花機(jī)加工設(shè)備的操作; 任職要求: 1、高中以上學(xué)歷; 2、3年以上從事火花機(jī)實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn),1年以上塑膠?;鸹C(jī)加工經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉模具制造工藝、熟悉火花加工圖紙、熟悉塑膠?;鸹C(jī)加工; -
小兒推拿師
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-10-31盧女士經(jīng)理二、崗位要求:持推拿師職業(yè)資格證書 三、工作地點(diǎn):1.臨桂區(qū)精通伊頓國(guó)際升高計(jì)劃 2.疊彩區(qū)新建路口熊爸星媽(根據(jù)個(gè)人意愿就近安排) 四、福利待遇:六險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、帶薪培訓(xùn) -
QC品控/質(zhì)檢員(儲(chǔ)備管理崗)
5000-8000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2024-10-30李小姐人事主管學(xué)習(xí)能力; 3、有一定質(zhì)量管理體系基礎(chǔ),有1-2年食品生產(chǎn)線質(zhì)檢經(jīng)驗(yàn); 4、能適應(yīng)兩班倒(12小時(shí)兩班倒); 薪資福利: 1、基本工資+月度績(jī)效獎(jiǎng)金+加班費(fèi)+其他補(bǔ)貼…… 2、入職當(dāng)月繳納五險(xiǎn)一金
按城市:
按地區(qū):
按商圈:
不限(246)
秧塘工業(yè)園區(qū)(46)
桂林福達(dá)股份有限公司(32)
金貿(mào)中心(29)
創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園(19)
金桂國(guó)際(14)
信息產(chǎn)業(yè)園(13)
鐵山工業(yè)園(8)
桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū)(6)
財(cái)富名城(6)
文化大廈(5)
沃爾瑪(5)
金源新城福邸嘉園(4)
大學(xué)科技園(3)
蘇橋鎮(zhèn)(3)
三里店區(qū)域(3)
八里街(3)
桂林吾悅廣場(chǎng)(3)
桂林國(guó)際會(huì)展中心(3)
龍船坪小區(qū)(3)
按行業(yè):
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林五險(xiǎn)一金招聘(有年終獎(jiǎng))最新投遞
-
何先生投遞了 桂林市景麗國(guó)際旅行社有限責(zé)任公司 的 旅游電商客服 職位2024-11-13
-
易先生2024-11-13
-
龐小姐投遞了 桂林市景麗國(guó)際旅行社有限責(zé)任公司 的 旅游銷售 職位2024-11-12
-
黃先生2024-11-12
-
廖先生2024-11-11
-
宋先生2024-11-11
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快