桂林五險提供住房招聘
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桂林 五險提供住房 招聘
職位。好工作，上桂聘
按地區(qū)：
按商圈：
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工藝工程師（PE)
6000-8000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
1、負責(zé)協(xié)助開發(fā)工程師對開發(fā)的皮件產(chǎn)品建立工藝標(biāo)準(zhǔn)；
2、負責(zé)產(chǎn)品大貨量產(chǎn)的導(dǎo)入和現(xiàn)場工藝跟蹤，及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題；
3、負責(zé)產(chǎn)線工藝優(yōu)化及模治具優(yōu)化及改善；
4、現(xiàn)場工藝異常處理，更新及維護SOP；
5、對生產(chǎn)設(shè)備、模治具進行調(diào)試，對新設(shè)備學(xué)習(xí)使用，并驗證可靠性導(dǎo)入。
任職要求：
1、 大專以上學(xué)歷，機械相關(guān)專業(yè)；
2、二年以上制造行業(yè)工藝相關(guān)工作經(jīng)驗， 熟練常用辦公軟件；
3、熟悉產(chǎn)品流程，會使用3D繪圖軟件或設(shè)備調(diào)試經(jīng)驗優(yōu)先；
4、良好的溝通能力，動手能力及模治具分析能力強。
工作地址1：桂林市青網(wǎng)科技園(臨桂區(qū)臨蘇路與環(huán)西路向北500米）
工作地址2：桂林市象山區(qū)民族路8號 -
1、熟練掌握使用AD軟件畫原理圖、PCB，有良好的電路分析能力；
2、掌握單片機程序開發(fā)能力，具有C語言或匯編編程經(jīng)驗；
3、獨立完成工作項目，并出具測試報告和分析；
4、完成生產(chǎn)和開發(fā)以及產(chǎn)品的迭代更新。 -
EHS專員
5000-7000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
1.負責(zé)日常安全健康環(huán)境檢查，及時糾正各類事故隱患。
2.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)推進公司7S工作。
3.負責(zé)修訂各類安全管理程序。
4.負責(zé)開展各類安全事故調(diào)查并落實安全措施。
5.負責(zé)對部門、工廠相關(guān)人員的安全培訓(xùn)和指導(dǎo)。
6.督促工廠新設(shè)備、新工藝使用前的安全審核。
7.督促工廠的化學(xué)品進行安全管理，對各類職業(yè)危害因素進行監(jiān)控，確保其符合相關(guān)的法律法規(guī)要求。
8.督促工廠對公司的消防系統(tǒng)、消防器材進行維護保養(yǎng)，每年開展緊急疏散演習(xí)。
9.負責(zé)特殊工種和個人勞動防護用品管理。
10.負責(zé)公司臨桂工廠和象山工廠的EHS相關(guān)工作。 -
生產(chǎn)領(lǐng)班/線長
5000-8000元·13薪
崗位職責(zé)： 1、負責(zé)車間產(chǎn)線管理工作，按計劃安排生產(chǎn)； 2、生產(chǎn)進度跟進； 3、生產(chǎn)異常處理及效率提升； 4、現(xiàn)場人員管理及培訓(xùn)。 相關(guān)要求： 1、具有電子廠流水線生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗； 2、服從管理，學(xué)習(xí)能力強，抗壓能力強，能配合加班； 3、能吃苦耐勞、責(zé)任心強，溝通協(xié)調(diào)能力強。 -
普工（兩班倒）
4200-5500元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
生產(chǎn)普工，兩班倒，半個月一轉(zhuǎn)； 電子廠工作經(jīng)驗優(yōu)先； 相關(guān)要求： 18-45周歲，服從安排，吃苦耐勞，可接受兩班倒。 -
物業(yè)行政專員（退伍軍人優(yōu)先）
5000-6000元
1、 制定和完善員工崗位職責(zé)，制定、審核各崗位的績效考評，并對各部門績效評價過程進行監(jiān)督和控制； 2、公司規(guī)章制度的建立和完善；企業(yè)文化的凝聚提煉，部門及公司標(biāo)準(zhǔn)化工作開展。 3、做好公司員工福利/社保、員工慰問、員工糾紛等各項勞動關(guān)系的協(xié)調(diào)處理； 4、組織公司重要崗位的招聘（經(jīng)理級以上）；組織各部門領(lǐng)導(dǎo)的管理水平和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)； 5、公司獎懲激勵方案的組織預(yù)算； 6、員工滿意度管理工作布置，指導(dǎo)解決員工投訴和勞動爭議事宜； 7、負責(zé)召集公司級別的辦公會議和其他有關(guān)會議，并跟蹤、檢查、督促會議的貫徹實施； 8、定期主持召開本部門工作例會，布置、檢查、總結(jié)工作；組織本部門員工的業(yè)務(wù)... -
物業(yè)項目經(jīng)理
4500-5500元·13薪
1、3年以上全國知名物業(yè)管理企業(yè)高端物業(yè)住宅小區(qū)管理經(jīng)驗，熟悉物業(yè)前期介入、銷售配合、常規(guī)管理流程、物業(yè)行業(yè)政策； 2、具較強的經(jīng)營管理能力，能獨立完成物業(yè)管理方案的設(shè)計； 3、對服務(wù)品質(zhì)保障、社區(qū)經(jīng)營、社區(qū)文化活動組織策劃等工作具豐富的實踐管理經(jīng)驗； 任職要求： 1、物業(yè)管理或管理類專業(yè)大專或以上學(xué)歷，年齡30-45周歲 工作地點，桂林市臨桂區(qū) -
維序員/保安
4000-4500元·13薪
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
三、薪資福利 4000-4500元/月，繳納五險+商業(yè)險，帶薪年假，司齡工資、節(jié)日福利、年終獎、定期團建活動。 四、工作地點 桂林市疊彩區(qū) -
廚房打荷
4000-4500元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
1、負責(zé)菜肴烹制前傳遞和烹制后的美化，配合爐灶師傅出菜，保證菜肴整潔美觀； 2、備齊每餐所需餐具，并保持整潔，提前為烹制好的菜肴準(zhǔn)備適當(dāng)?shù)钠髅螅?3、嚴(yán)格遵守食品衛(wèi)生制度，杜絕變質(zhì)菜肴，隨時保持工作區(qū)域衛(wèi)生和個人衛(wèi)生。 相關(guān)要求： 需要會果醬畫碟。 -
酒店禮賓員
2400-2800元
1、修整儀表，保持良好儀態(tài)，熱情主動地迎接、送別賓客，使用規(guī)范手勢為賓客引導(dǎo)方向； 2、接受賓客問詢，解答賓客的問題； 3、為客人提供寄存行李服務(wù)； 相關(guān)要求： 1、男士身高172cm以上，女士身高 -
品牌文案策劃
4000-6000元
- 五險
- 提供住房
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1、支持運營經(jīng)理完成品牌戰(zhàn)略、品牌管理、品牌傳播方案的撰寫； 2、有出色的營銷策劃推廣能力和文字表現(xiàn)能力，及敏銳的市場洞察力； 3、能獨立制定公司品牌項目的營銷推廣方案及具體落實； 4、了解品牌推廣的各種渠道和公司所在行業(yè)的各類媒體資源； 5、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、提案執(zhí)行能力以及資源整合能力； 6、具有較強的文字表達能力和語言表達能力，條理清楚，綜合分析能力強； 7、熟練使用Word、PowerPoint、Excel等辦公軟件，能熟練使用PowerPoint撰寫研究報告，善于用文字、圖表表達結(jié)論。 8、具有較強的學(xué)習(xí)欲望和能力，具備快速學(xué)習(xí)能力，能夠承受壓力； -
酒店營銷
3000-8000元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1、制定酒店銷售方針，政策及措施，有計劃的開展銷售工作； 2、全面負責(zé)酒店市場開發(fā)，客源組織及產(chǎn)品銷售等方面的工作； 3、定期組織市場調(diào)研，收集市場信息，制定營銷策略； 4、制定和審核酒店客房出租率，平均房租和季節(jié)銷售預(yù)算，提出酒店價格政策實施方案，并組織貫徹實施； 5、掌握本區(qū)域旅游市場動態(tài)，提出銷售方案及措施，保證銷售計劃順利進行； 6、掌握客服意向和需求，與客戶建立長期穩(wěn)定的良好協(xié)作關(guān)系 -
強電技工
3000-4500元
1.接到各部門報修單后按約定時間完成故障維修 2.酒店機電設(shè)備設(shè)施的運行維護 3.酒店內(nèi)照明系統(tǒng)的維護維修 4酒店外圍體泛光系統(tǒng)的維修維修 5酒店供電系統(tǒng)的保障 1.大專及以上學(xué)歷，電氣自動化或機電一體化專業(yè)，有高壓運行低壓維修證 2.熟悉酒店變電等電氣設(shè)備的基本原理、運行、保養(yǎng)知識 3.1-3年超強電工作經(jīng)驗 4.熟知酒店涉及強電設(shè)備設(shè)施的操作、運行及維護流程、作業(yè)要求 5.熟練處理機電設(shè)備、照明系統(tǒng)發(fā)生的簡單問題 -
國企正式工
4500-6000元
綜合月薪：4200-6000元， 正式工：綜合底薪2270+加班費+餐補，五險一金，包住，有食堂 離職7天內(nèi)可結(jié)算工資。 2.每月20號發(fā)上月工資。 -
行政經(jīng)理
5000-8000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
工作職責(zé)： 1. 負責(zé)景區(qū)辦公室規(guī)劃及6S管理； 2. 負責(zé)安排景區(qū)日常后勤工作，包括車輛、會議、公文、接待、辦公用品、食堂等，為各部門做好服務(wù)工作； 3. 牽頭負責(zé)景區(qū)各類管理規(guī)章制度的建立、修訂及執(zhí)行監(jiān)督； 4. 協(xié)助建立景區(qū)行政辦公費用的預(yù)算與節(jié)能降耗； 5、負責(zé)景區(qū)進行企業(yè)文化的建立、與文化傳導(dǎo)活動的執(zhí)行工作； 6、有一定的公文寫作功底，文書能力 7.熟練使用辦公軟件、辦公自動化設(shè)備； 8、負責(zé)公司對外聯(lián)系、宣傳工作； 崗位要求： 1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，5年以上行政工作經(jīng)驗，3年以上大中型企業(yè)同等職位工作經(jīng)驗，女性優(yōu)先考慮； 2.熟悉公司行政管理體系與制度建設(shè)，... -
美工
2000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
熟練操作繪圖軟件，制作平面推廣酒店促銷，定時發(fā)送微信公眾號推廣等！ -
會計
4001-5000元
1.大專以上學(xué)歷，財務(wù)會計專業(yè)畢業(yè)。 2.熟悉公司帳務(wù)稅務(wù)流程。 3.熟悉辦公軟件及財務(wù)軟件，熟悉銀行、銳務(wù)、工商的工作流程。 4.能獨立核算企業(yè)的賬務(wù)工作，懂得相關(guān)法律法規(guī)。 5.工作細致、嚴(yán)謹，具有較強的工作熱情和責(zé)任感。 6.為人誠實可靠，品質(zhì)正直，有吃苦耐勞的精神。 -
計調(diào)
3000-5000元
1、熟悉旅行社計調(diào)工作內(nèi)容，對旅游散客或團隊進行操作； 2、熟悉公司產(chǎn)品，對前來景區(qū)的游客、團隊進行合理的規(guī)劃與安排講解帶團； 3、負責(zé)協(xié)調(diào)處理客戶旅游過程中遇到的各種問題、車輛的協(xié)調(diào)； 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他日常工作。 5、有景區(qū)團隊安排經(jīng)驗的優(yōu)先。 -
儲備職業(yè)經(jīng)理人 校招
3000-5000元
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 3人 應(yīng)屆畢業(yè)生 大專以上 人力資源 民營 創(chuàng)業(yè)公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè)- 五險
- 提供住房
- 工作餐
儲備期滿經(jīng)考核合格后通過競聘上崗，職業(yè)經(jīng)理人應(yīng)發(fā)工資4000元～10000元/月，未通過競聘上崗者轉(zhuǎn)為便利店主管或營業(yè)員，應(yīng)發(fā)工資3000-5000元，辦理社會保險（養(yǎng)老保險、工傷保險、生育保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險）；購買住房公積金 …… （職業(yè)經(jīng)理人自愿購買年金），統(tǒng)一發(fā)放工作服，統(tǒng)一安排住宿（免費提供住宿，宿舍有冷暖空調(diào)及統(tǒng)一衣柜配置），有員工食堂 -
外聯(lián)經(jīng)理
6000-8000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
工作職責(zé)： 1.負責(zé)公司與外部單位的聯(lián)系和接待工作，維護與企業(yè)、政府機關(guān)等的良好關(guān)系； 2.協(xié)助公司高層進行外聯(lián)關(guān)系的建立與維護，與有關(guān)部門和企業(yè)進行溝通，建立長期良好的合作關(guān)系； 3.協(xié)助公司高層接待合作單位、政府來賓，負責(zé)引導(dǎo)、接待、陪同、參觀、講解等工作； 4、有一定的公文寫作功底，文書能力； 5.安排會議、預(yù)約和活動日程，確保安排符合要求。 任職要求： 1.擁有旅游管理、市場營銷、公關(guān)或相關(guān)專業(yè)的本科及以上學(xué)歷優(yōu)先。 2.至少5年的相關(guān)工作經(jīng)驗，包括至少2年的團隊管理經(jīng)驗。 3.要求形象氣質(zhì)佳，性格穩(wěn)重，具有良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，熟悉商務(wù)禮儀，具備一定的情商和...
桂林五險提供住房招聘最新投遞
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楊先生投遞了 桂林市華誼智測科技有限責(zé)任公司 的 普工（兩班倒） 職位2024-09-22 -
龍先生投遞了 桂林中奧恒信物業(yè)服務(wù)有限公司 的 物業(yè)項目經(jīng)理 職位2024-09-22 -
龍先生2024-09-22
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金先生2024-09-22 -
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黃先生投遞了 桂林市臨桂區(qū)萬福君安酒店有限公司 的 美工 職位2024-09-21
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一般項目：汽車銷售；小微型客車租賃經(jīng)營服務(wù)；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設(shè)施銷售；電池銷售；充電樁銷售；機動車充電銷售；代駕服務(wù)；汽車拖車、求援、清障服務(wù)；停車場服務(wù)；非融資擔(dān)保服務(wù)；國內(nèi)貨物運輸代理；裝卸搬運；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；融資咨詢服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；運輸貨物打包服務(wù)；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；餐飲管理；廣告設(shè)計、代理；廣告發(fā)布。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：道路旅客運輸經(jīng)營；道路貨物運輸（不含危險貨物）；網(wǎng)絡(luò)預(yù)約出租汽車經(jīng)營服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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餐飲 10-30人 -
人力資源 10人以下
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為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
一般項目：企業(yè)管理;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);物業(yè)管理;大數(shù)據(jù)服務(wù);社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù);會議及展覽服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）;停車場服務(wù);人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動;建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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人力資源信息咨詢（憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營，具體項目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)）；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢；企業(yè)形象策劃、商務(wù)信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務(wù)（以上項目除國家有專項規(guī)定外）；設(shè)計、代理、制作、發(fā)布國內(nèi)各類廣告；家庭服務(wù)（國家禁止或限制的服務(wù)除外）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
一般項目：市場營銷策劃；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)咨詢、電子商務(wù)信息咨詢、商務(wù)信息咨詢（證券、期貨咨詢除外）；電子產(chǎn)品（許可審批項目除外）、機電設(shè)備及配件（許可審批項目除外）、機械設(shè)備及配件、儀器儀表銷售；國家允許經(jīng)營的進出口業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源/咨詢/中介 10人以下
