桂林臨桂區(qū)五險(xiǎn)提供住房招聘(有五險(xiǎn)) logo

桂林臨桂區(qū)五險(xiǎn)提供住房招聘(有五險(xiǎn))

共找到 282條 桂林 臨桂區(qū) 五險(xiǎn)提供住房 招聘 (有五險(xiǎn))職位。好工作,上桂聘
桂林-臨桂區(qū) 20人 50歲以下 人力資源
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
崗位職責(zé);
1:主要從事電子產(chǎn)品,手機(jī)配件和電腦配件充電器等制造工藝
2:分流水線與非流水線,大部分都是坐著上班,除了部分操作崗位,有長白班崗位,也有兩班倒崗位,隨機(jī)安排。崗位不適應(yīng)可調(diào)崗位。
3:操作工,直質(zhì)檢,組裝工,包裝工,學(xué)徒,品管員,物料,等等。
招聘要求;16-50歲,學(xué)歷不限,有責(zé)任心。服從安排。工作積極認(rèn)真
薪資待遇;小時(shí)工純18塊一小時(shí),包吃包住。正式工2270加加班費(fèi)加各種補(bǔ)貼五險(xiǎn)一金。綜合工資;4600-5800
4-6人宿舍,電視機(jī)空調(diào)。冷熱水供應(yīng)。當(dāng)天入職簽合同,安排住宿。
廠區(qū)直招!我們的優(yōu)勢(shì),崗位多,不合適可調(diào),工時(shí)充足,人性化管理,人性化加班,工資高,晉升空間大,薪資福利有保障,配套設(shè)施齊全,包吃包住。

臨桂長白班

3000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 100人 46歲以下 人力資源
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權(quán)
1小時(shí)內(nèi)
長白班(包吃包?。?br /> 電子廠工作簡單,打包,插件,檢測(cè)等崗位招人。
不用體檢,管理人性化
當(dāng)天安排面試第二天入職!
白班:8:00-19:20
要求: 17~46歲 男女不限
工資:3200-3500(包吃午晚餐包住純收入)
?
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 70人 企業(yè)管理 人力資源
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
1小時(shí)前
招聘正式工,女:年齡:20到40歲,男:20到45
工作內(nèi)容:生產(chǎn)榮耀等電子產(chǎn)品
?正式工底薪1990元/月(含基本工資1690元/月,績效獎(jiǎng)金300元/月),全勤津貼100元/月,伙食補(bǔ)貼180元/月.廠齡補(bǔ)貼0-200元/月,星級(jí)補(bǔ)貼0-320元/月.夜班補(bǔ)貼20元/晚
離職7天內(nèi)結(jié)清工資,無需經(jīng)驗(yàn),每月20號(hào)發(fā)上月工資。工作環(huán)境優(yōu)越,恒溫工廠,環(huán)境舒適,宿舍有空調(diào),熱水器,洗衣機(jī),健身房,員工活動(dòng)中心。
工作時(shí)間:兩班倒,周休一天。白班:8:00-20:00 夜班:20:00-8:00
中午 吃飯休息1小時(shí)。晚飯休息1小時(shí)。
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 4人 1年以上 20-45歲 中專以上 藥房
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
本職工作:包括店長、班長等職務(wù)人員在內(nèi),所有門店人員均具有營業(yè)員職能:根據(jù)公司相關(guān)規(guī)章制度,執(zhí)行公司的政策及流程,做好商品陳列、養(yǎng)護(hù)工作,服務(wù)顧客,銷售商品,達(dá)成門店的營運(yùn)指標(biāo)。各門店人數(shù)編制固定,按照商品陳列貨架及工作量進(jìn)行區(qū)域分工,確定每一區(qū)域責(zé)任人名單,在某一區(qū)域發(fā)生的問題,則基本上由負(fù)責(zé)該區(qū)域的責(zé)任人承擔(dān)責(zé)任。 要求:女性優(yōu)先,年齡20-45歲,身體健康, 具有良好的溝通能力及服務(wù)意識(shí),吃苦耐勞。 不限學(xué)歷,做過銷售和藥品相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 100家門店,遍布桂林市各個(gè)城區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn),可就近安排門店上班。(臨桂區(qū)急招)

普工長期工

4300-6000元
桂林-臨桂區(qū) 30人 初中以上 電子 人力資源
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)前
臨桂電子廠招聘,底薪2090-2790,綜合工資4300-6000 入職買五險(xiǎn)一金,大學(xué)式工廠環(huán)境,公寓式宿舍,包住有餐補(bǔ),工廠硬件設(shè)施完美 年齡要求:男工18-45歲,女工18-40歲 一、薪酬福利

藥房店長

3500-6000元
無固定辦公點(diǎn) 5人 1年以上 25-45歲 中專以上 藥房
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)前
本職工作:貫徹執(zhí)行公司經(jīng)營理念、經(jīng)營策略及相關(guān)規(guī)章制度,落實(shí)公司指令,執(zhí)行門店標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),做好門店商品的進(jìn)、存、銷、退、廢管理,培訓(xùn)、指導(dǎo)門店員工提供專業(yè)、優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù),實(shí)現(xiàn)公司下達(dá)的經(jīng)營目標(biāo)和管理目標(biāo) …… 要求:1、高中或者大專以上學(xué)歷,藥學(xué)或銷售相關(guān)專業(yè); 2、40歲以下,接收應(yīng)屆生,實(shí)習(xí)生; 3、有藥店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,就近安排工作地點(diǎn); 五險(xiǎn)+職務(wù)補(bǔ)貼+證書補(bǔ)貼

電子廠品檢員

5500-7500元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 15人 管理咨詢 化學(xué) 企業(yè)管理 人力資源
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)前
【工作要求】男女不限,年齡20-45歲,有過相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 公司生產(chǎn)揚(yáng)聲器、充電寶、小風(fēng)扇的電子產(chǎn)品, 【工作內(nèi)容】該崗位主要檢查產(chǎn)品質(zhì)量,負(fù)責(zé)對(duì)完成品,在產(chǎn)品的品質(zhì)管控,對(duì)不合格品上報(bào),退回等; 【工作時(shí)間】上班時(shí)間8點(diǎn)-8點(diǎn),中間2小時(shí)吃飯休息;月休4-6天,每周至少休1天 工資待遇:前期上崗試用期(1-2個(gè)月)18/小時(shí)月,綜合:5500+;轉(zhuǎn)正底薪3200-4000+享受社保,平時(shí)加班1.5倍,周末加班2倍薪資,每月設(shè)有績效獎(jiǎng),每月評(píng)判月表現(xiàn)獎(jiǎng),優(yōu)秀員工獎(jiǎng)等,月綜合6500-7500+不等 公司福利: 1.員工享有婚假,員工生日慶禮,生育禮金,喪禮禮金,年終獎(jiǎng)等... 2....
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 5人 中專以上 管理咨詢 化學(xué) 企業(yè)管理 人力資源
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)前
【工作要求】年齡18-45歲以內(nèi),有過相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 無經(jīng)驗(yàn)者前期能接受調(diào)配出差也可安排,投遞者注意看 公司主要生產(chǎn):手機(jī)零配件、攝像頭、充電寶等電子產(chǎn)品 崗位職責(zé): 1.物料配送。根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃和需求,準(zhǔn)備和配送物料,確保生產(chǎn)的順利進(jìn)行。 1.熟悉相應(yīng)產(chǎn)品的類型、規(guī)格和型號(hào)標(biāo)準(zhǔn)。 2.協(xié)助主管打印發(fā)票并快遞,檢查客戶退貨情況并進(jìn)行相應(yīng)處理。 3.負(fù)責(zé)日常物料的驗(yàn)收、入庫、碼放、保管、盤點(diǎn)、對(duì)賬等工作。 4.每天清點(diǎn)收到的貨物,賬目是否與事實(shí)相符。 工資待遇:前期實(shí)習(xí)上崗期(1-2個(gè)月)18/小時(shí)+崗位補(bǔ)貼,月綜合:5000+;轉(zhuǎn)正底薪3500-4000+享受社保,平時(shí)加班1.5...

信息管理員

4000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 4年以上 大專以上 化學(xué) 建筑 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
1小時(shí)前
負(fù)責(zé)辦公電腦及電腦周邊設(shè)備(打印機(jī)、投影儀等)的管理與維護(hù); 3.負(fù)責(zé)公司的機(jī)房管理,服務(wù)器、路由器、交換機(jī)等設(shè)備管理和維護(hù); 4.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)管理、故障排除等日常工作,確保公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)正常運(yùn)行;為公司員工應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)提供技術(shù)支持和服務(wù)
桂林-臨桂區(qū) 50人 18-45歲 電子 人力資源
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
  • 周末單休
1小時(shí)前
臨桂電子廠因產(chǎn)量訂單增多招聘需求100人以上 底薪2270-2790,綜合工資4500-6000,包住有餐補(bǔ) 年齡要求:男工18-45歲,女工18-40歲 一、薪酬福利: 1. 綜合月薪:4500-6000元, 有餐補(bǔ)180元/月,包住水電平攤; 2.每月20號(hào)發(fā)上月工資。 3.基本薪資:1990元/月,計(jì)入加班基數(shù): 4.全勤津貼:100元/月,計(jì)入加班基數(shù); 5.伙食補(bǔ)貼:180元/月,每月充入飯卡。 二,津貼福利: 1.夜班補(bǔ)貼:20元/晚; 2.廠齡補(bǔ)貼:0-200元,入職滿半年50元/月,每半年增加一次; 4.季度獎(jiǎng)勵(lì):400-1000元,依據(jù)績效考核成績而...

普工

4500-5500元·13薪
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 100人 電子 房地產(chǎn) 人力資源
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
2小時(shí)前
1. 華為,榮耀手機(jī)的組裝,檢測(cè),包裝
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 500人 人力資源 中介
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1小時(shí)前
加班費(fèi)+夜班補(bǔ)貼20/晚+季度獎(jiǎng)等各種津貼400~1000元 平時(shí)加班1.5倍=17元/小時(shí) 周末加班2.0倍=22元/小時(shí) 節(jié)假日3.0倍=33元/小時(shí) 月綜合工資4500~5000/月,購買五險(xiǎn)一金 …… 【吃住情況】免費(fèi)住宿,提供工作餐,每個(gè)月180伙食補(bǔ)貼,發(fā)到飯卡上 【年齡要求】16-45,男女不限 大學(xué)式公寓宿舍、電梯宿舍、刷卡進(jìn)房間,上床下桌,免費(fèi)健身房、運(yùn)動(dòng)球場(chǎng)、職工書屋、廠內(nèi)網(wǎng)吧

包裝工

5500-7000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 10人 18-48歲 管理咨詢 化學(xué) 企業(yè)管理 人力資源
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  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)前
大小周,月休4-6天 轉(zhuǎn)正底薪2500-3000 每月設(shè)有績效獎(jiǎng),優(yōu)秀員工獎(jiǎng),包吃包住,有五險(xiǎn)一金+崗位補(bǔ)貼,綜合工資5500-7000左右.
桂林-臨桂區(qū)-花樣年麓湖國際 60人 45歲以下 人力資源
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
2小時(shí)前
報(bào)備格式(名字+電話+小時(shí)工)自離不安排面試 試用期18元/小時(shí),5000-5500,餐補(bǔ),包住,免費(fèi)體檢 正式工:底薪2270+加班補(bǔ)貼+夜班補(bǔ)貼+全勤+績效+節(jié)日獎(jiǎng)金+工齡補(bǔ)貼+住房補(bǔ)貼+五險(xiǎn)一金
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 5年以上 30-40歲 大專以上 化學(xué) 建筑 民營 環(huán)境優(yōu)美
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  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
1小時(shí)前
1、負(fù)責(zé)各科室的醫(yī)療、教學(xué)、科研和行政管理工作,完成上級(jí)醫(yī)療主管部門和院方交辦的各項(xiàng)工作 2、確立臨床科室發(fā)展目標(biāo),制訂工作計(jì)劃和實(shí)施方案,提高醫(yī)療質(zhì)量,協(xié)調(diào)、督查、檢查方案實(shí)施情況,定期進(jìn)行總結(jié)匯報(bào) 3、負(fù)責(zé)醫(yī)院醫(yī)療、教學(xué)和科研管理工作,減少醫(yī)療糾紛,防止醫(yī)療事故,加速醫(yī)院技術(shù)建設(shè),協(xié)調(diào)醫(yī)院內(nèi)外部關(guān)系 任職要求: 1、全面負(fù)責(zé)醫(yī)院醫(yī)療業(yè)務(wù)管理工作,制定并執(zhí)行醫(yī)療質(zhì)量管理制度。 2、具備豐富的醫(yī)療管理經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力。 3、年齡在40歲以下。

生產(chǎn)主管

10000-12000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 2人 3年以上 35歲以下 本科以上 生物科技 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
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  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2小時(shí)前
食藥生產(chǎn)方向2人 崗位職責(zé): 1、協(xié)助部門經(jīng)理完成生產(chǎn)計(jì)劃、人員的調(diào)配,完成相關(guān)生產(chǎn)任務(wù); 2、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)過程監(jiān)控,對(duì)車間員工的工作進(jìn)程和工作質(zhì)量進(jìn)行檢查和督促; 3、嚴(yán)格執(zhí)行精益生產(chǎn)要求,組織班組檢查及改善,提高生產(chǎn)質(zhì)量和生產(chǎn)效率; 4、負(fù)責(zé)車間的安全生產(chǎn),監(jiān)督車間員工嚴(yán)格執(zhí)行安全要求及生產(chǎn)操作規(guī)程; 5、協(xié)助上級(jí)完成其他工作。 任職要求: 1、食品、藥品、化學(xué)、生物等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,35歲以下,優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬; 2、有3年以上食藥/保健品生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),或從事生產(chǎn)管理5年以上經(jīng)驗(yàn)的; 3、熟悉車間管理工藝流程、生產(chǎn)成本控制、生產(chǎn)質(zhì)量管理、ISO質(zhì)量管理體...

八里街藥店夜班

4000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 1年以上 21-45歲 大專以上 藥房
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
1小時(shí)前
工作職能:根據(jù)公司相關(guān)規(guī)章制度,執(zhí)行公司的政策及流程,做好商品陳列、養(yǎng)護(hù)工作,服務(wù)顧客,銷售商品,達(dá)成門店的營運(yùn)指標(biāo)。各門店人數(shù)編制固定,按照商品陳列貨架及工作量進(jìn)行區(qū)域分工,確定每一區(qū)域責(zé)任人名單,在某一區(qū)域發(fā)生的問題,則基本上由負(fù)責(zé)該區(qū)域的責(zé)任人承擔(dān)責(zé)任。 要求: 身體健康, 具有良好的溝通能力及服務(wù)意識(shí),吃苦耐勞。 中專以上學(xué)歷,做過銷售和相關(guān)專業(yè)和相關(guān)藥品專業(yè)優(yōu)先; 100家門店,遍布桂林市各個(gè)城區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn),可就近安排(靈川縣急招) 夜班:22:30-8:00上班。中間休息3小時(shí)
桂林-臨桂區(qū) 10人 18-47歲 人力資源
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2小時(shí)前
男女不限,無需經(jīng)驗(yàn),年齡18-47歲之間 正式工:底薪2090+全勤100+加班費(fèi)+崗位績效+夜班補(bǔ)貼+180餐補(bǔ) 廠齡補(bǔ)貼0-200元/月,星級(jí)補(bǔ)貼0-320元/月 夜班補(bǔ)貼20元/晚 平時(shí)加班17/小時(shí) 周末加班22/小時(shí) 假節(jié)日加班35/小時(shí) 綜合月薪 4000-5500 廠區(qū)環(huán)境好,公寓式宿舍 離職工資三個(gè)天內(nèi)全部結(jié)算

栽培研究助理

5000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 1人 1年以上 23-35歲 本科以上 生物科技 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2小時(shí)前
崗位描述 1、負(fù)責(zé)執(zhí)行上級(jí)安排的各項(xiàng)栽培試驗(yàn)及作物日常監(jiān)督、管理,完成實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)的采集工作; 2、協(xié)助管理及執(zhí)行樣品前處理工作及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工作; 3、完成上級(jí)安排的外勤種植數(shù)據(jù)采集工作; 4、協(xié)助完成種植作物的生理分析及有效成分提取評(píng)估工作 5、完成上級(jí)交辦的其它臨時(shí)工作任務(wù)。 任職要求 1、農(nóng)業(yè)種植、園林管理、植物學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。 2、一年以上種植崗位工作經(jīng)驗(yàn)及實(shí)驗(yàn)室工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、熟悉作物種植管理,熟練駕駛車輛,熟練使用電腦,熟悉實(shí)驗(yàn)室環(huán)境及基本操作,熟悉各類辦公軟件及統(tǒng)計(jì)工具的運(yùn)用。
桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 1人 2年以上 本科以上 生物科技 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2小時(shí)前
、控制及報(bào)告; 2、進(jìn)行成本差異分析,查找成本偏差原因,提出改進(jìn)建議; 3、參與新產(chǎn)品成本測(cè)算與定價(jià)審核; 4、協(xié)助制定和優(yōu)化成本管理制度和流程,不斷提高成本控制水平; 5、支持外部審計(jì)工作,提供必要的成本相關(guān)資料
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