桂林中介公司五險(xiǎn)工作招聘（有加班補(bǔ)貼）

共找到 26條桂林五險(xiǎn)工作招聘（有加班補(bǔ)貼）職位。好工作，上桂聘

深科技高價(jià)19/h寒假工人走帳清

4000-6000元

桂林市臨桂區(qū)燕飛勞務(wù)服務(wù)部

桂林-臨桂區(qū)-桂林國(guó)際電線(xiàn)電纜集團(tuán)有限責(zé)任公司 99人 46歲以下人力資源中介

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

1小時(shí)內(nèi)

楊主管

招聘主管

深科技招聘正式工、小時(shí)工、好離職離職3天結(jié)清所有薪資
年齡：16-45歲
（一）、薪資待遇
綜合月工資：4000-5500元
小時(shí)工薪資：17元/小時(shí) 包住宿做滿(mǎn)3個(gè)月轉(zhuǎn)正購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金
正式工薪資：
綜合底薪2090/月+加班費(fèi)+績(jī)效獎(jiǎng)金（300/月）+全勤獎(jiǎng)（100/月）+伙食補(bǔ)貼（180/月）+夜班補(bǔ)貼（20/晚）
3、提供工作餐
（二）、津貼福利
1、夜班津貼：20元/晚
2、廠(chǎng)齡補(bǔ)貼：入職滿(mǎn)半年50元/月，每半年增加一次，200元封頂，計(jì)入加班費(fèi)基數(shù)；
3、星級(jí)津貼：40元/星級(jí)（轉(zhuǎn)正后依據(jù)《崗位及工位評(píng)定管理辦法》按季度參評(píng)），最高8星級(jí)；
4、季度獎(jiǎng)勵(lì)：季度績(jī)效考核成績(jī)總排名前15%，獎(jiǎng)勵(lì)400-1000元；
5、過(guò)節(jié)費(fèi)：端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)享受相應(yīng)過(guò)節(jié)費(fèi)。
（二）、提供食宿
1、提供住宿、6人一間，房間大，干凈整潔
2、宿舍配備WIFI、獨(dú)立衛(wèi)生間、洗澡間、空調(diào)、學(xué)習(xí)桌、熱水器等用品。
3、提供工作餐
【保障】：
直招、承諾不收取任何押金、保證金、資料費(fèi)或者介紹費(fèi)等一切不合理費(fèi)用
【優(yōu)勢(shì)】：
坐班工作，空調(diào)車(chē)間，工作輕松，訂單多加班多。
【晉升】：
近期入職崗位好、工資高、晉升和發(fā)展空間大，需要求職的朋友請(qǐng)盡快打電話(huà)預(yù)約面試。
【福利】:
公司幫員工繳納五險(xiǎn)一金、入職簽訂勞動(dòng)合同，年夜飯有抽獎(jiǎng)，獎(jiǎng)品（手機(jī)、手表、筆記本以及現(xiàn)金等）。.
【生活】：宿舍6人一間，有空調(diào)，24小時(shí)熱水，有衛(wèi)生間沖涼房。
━━所有崗位統(tǒng)一面試、無(wú)須經(jīng)驗(yàn)、統(tǒng)一分配、簡(jiǎn)單易操作、無(wú)任何輻射、無(wú)危險(xiǎn)性、不穿無(wú)塵服

領(lǐng)益坐班寒假工組裝工可預(yù)支

3900-5500元

桂林市臨桂區(qū)燕飛勞務(wù)服務(wù)部

桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 100人 46歲以下人力資源中介

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2小時(shí)前

楊主管

招聘主管

臨桂領(lǐng)益制造新產(chǎn)線(xiàn)急招臨時(shí)工?。。?！
工作內(nèi)容：主要負(fù)責(zé)手機(jī)充殼手機(jī)后蓋的半成品檢測(cè)
年齡要求：16-46歲，男女不限，無(wú)大面積紋身，無(wú)犯罪記錄
綜合工資5000~7000
小時(shí)工工資待遇：17元/小時(shí)，做滿(mǎn)10天可預(yù)支。做滿(mǎn)3個(gè)月可以轉(zhuǎn)正
正式工：底薪1990+加班費(fèi)+260餐補(bǔ)+100全勤+200-500崗位補(bǔ)貼+20元/晚夜班補(bǔ)貼+100元外宿補(bǔ)貼
平時(shí)加班是1.5倍17元/小時(shí)
周末是2倍22/小時(shí)
節(jié)假日是倍3倍33/小時(shí)
上班時(shí)間：8:00-20:00
一個(gè)月倒一次班
福利待遇：轉(zhuǎn)正入職繳納五險(xiǎn)一金，包住宿
6-8人間，有空調(diào)，熱水器，洗衣機(jī)

曲軸廠(chǎng)機(jī)電修/電氣工程師

4500-10000元

桂林市臨桂區(qū)燕飛勞務(wù)服務(wù)部

桂林-靈川縣-八里街 10人 1年以上中專(zhuān)以上人力資源中介

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
期權(quán)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2小時(shí)前

楊主管

招聘主管

桂林福達(dá)技術(shù)工正式工直招
一：機(jī)電修/電氣工程師
1:4500~8000
中專(zhuān)及以上學(xué)歷，有相關(guān)工作工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
二：副廠(chǎng)長(zhǎng)/廠(chǎng)長(zhǎng)
1、5000~10000
2、本科以上學(xué)歷。
3:5年以上智造行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)。
三：質(zhì)量技術(shù)員/工程師
1、薪資待遇：4500-10000
2、崗位要求：本科及以上學(xué)歷，機(jī)械類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；熟悉質(zhì)量管理方法和工具，熟悉質(zhì)量體系；具有解決問(wèn)題，協(xié)調(diào)沖突的能力，英語(yǔ)口語(yǔ)優(yōu)秀者優(yōu)先考慮。
四、產(chǎn)品技術(shù)員/工程師
1、薪資待遇：5000-10000
2、崗位要求：本科及以上學(xué)歷，機(jī)械類(lèi)或材料類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；兩年以上產(chǎn)品工藝、設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
福利待遇：入職買(mǎi)六險(xiǎn)一金；提供宿食（優(yōu)先安排2人一間，夫妻工作滿(mǎn)一年可安排夫妻宿舍），伙食補(bǔ)助（白班6元，夜班8元）；帶薪休假，評(píng)優(yōu)評(píng)先，廠(chǎng)區(qū)提供文體齊全的設(shè)施。
5、發(fā)薪時(shí)間：每個(gè)月15-20號(hào)。
6、發(fā)薪銀行:建設(shè)銀行、桂林銀行(不能辦卡、卡被凍結(jié)的發(fā)不了工資）

深科技

4000-6000元

廣西正合人力資源有限公司

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 20-35歲人力資源中介

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
工作餐

2小時(shí)前

熊主管

人事經(jīng)理

正式工入職滿(mǎn)20天獎(jiǎng)勵(lì)300元入職獎(jiǎng)勵(lì)300元年齡:男女不限綜合底薪：2090 平常加班：17.8元/h 周末加班：23.8元/h 夜班補(bǔ)貼20元/夜+餐補(bǔ)180元/月+五險(xiǎn)一金 …… 綜合工資：4000元-6000元/月主要工作內(nèi)容:貼標(biāo)簽，包裝，組裝，檢測(cè)，測(cè)試，無(wú)需經(jīng)驗(yàn) 資料:面試帶上身份證+畢業(yè)證+行李，當(dāng)天安排住宿，離職3-7天內(nèi)結(jié)清工資。

桂林小廠(chǎng)待遇好離職方便干完旅游

4800-8000元

廣西志恒人力資源服務(wù)有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司 400人人力資源中介

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼

7小時(shí)前

趙主管

主管

綜合底薪2270+加班費(fèi)+夜班補(bǔ)貼20/晚+季度獎(jiǎng)等各種津貼400~1000元平時(shí)加班1.5倍=17元周末加班2.0倍=22元節(jié)假日3.0倍=33元月綜合工資4500~5000/月，購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金 …… 【工作內(nèi)容】手機(jī)等電子設(shè)備的工作，都是手工活做事輕松簡(jiǎn)單。

好崗位多，操作工

4900-6000元·13薪

桂林市臨桂區(qū)燕飛勞務(wù)服務(wù)部

桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng) 99人 46歲以下人力資源中介

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

8小時(shí)前

楊主管

招聘主管

節(jié)假日紅包等等，入職購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金， —————————— 4.工作內(nèi)容：生產(chǎn)手機(jī)零配件，智能手環(huán)，工序簡(jiǎn)單易學(xué)，教一下就會(huì)，剛剛?cè)肼氂欣蠁T工帶， —————————— 5.年齡要求：年齡16--

榮耀廠(chǎng)寒假工待遇好

3600-5500元

桂林市臨桂區(qū)燕飛勞務(wù)服務(wù)部

桂林-臨桂區(qū) 100人 46歲以下人力資源中介

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

9小時(shí)前

楊主管

招聘主管

工資發(fā)建設(shè)銀行卡 ━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━ 四、工作時(shí)間 1、每天工作8小時(shí)，做六休一，早上8點(diǎn)到下午17點(diǎn)，每天加班2個(gè)小時(shí) …… ━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━ 五、福利待遇 1、住房公積金及保險(xiǎn)——按勞動(dòng)法規(guī)定購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金； 2、公司提供工作餐，為迎合南北飲食差異

臨桂電子廠(chǎng)，工價(jià)高

4800-6000元·13薪

桂林市臨桂區(qū)燕飛勞務(wù)服務(wù)部

桂林-臨桂區(qū)-民鑫·飛虎林居 99人 47歲以下人力資源中介

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
期權(quán)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

9小時(shí)前

楊主管

招聘主管

大部分都是坐著上班，工作內(nèi)容簡(jiǎn)單輕松，易學(xué)易會(huì)。 …… —————————— 三、薪資福利臨時(shí)工：17塊/h 綜合薪資4000-6000 1：正式工：綜合底薪2270+（20元/晚）夜班補(bǔ)貼20/晚+廠(chǎng)齡/崗位補(bǔ)貼+五險(xiǎn)一金平時(shí)加班1.5倍= …… 福利：五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)金、每年春節(jié)返鄉(xiāng)津貼、中秋晚會(huì)、春節(jié)晚會(huì)、員工活動(dòng)等

充電器臨時(shí)工離職快可預(yù)支

3500-5000元

桂林市臨桂區(qū)燕飛勞務(wù)服務(wù)部

桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng) 50人 18-50歲人力資源中介

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
期權(quán)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
培訓(xùn)提升

10小時(shí)前

楊主管

招聘主管

工作內(nèi)容：主要負(fù)責(zé)小米、oppo手機(jī)生產(chǎn)制造（普通工衣）年齡要求：18-46歲，男女不限，無(wú)大面積紋身，無(wú)犯罪記錄，全坐班工資待遇：綜合工資4000-5000 小時(shí)工工資待遇：17元/小時(shí)包住宿 …… 【做滿(mǎn)3個(gè)月后轉(zhuǎn)正】正式工薪資待遇：底薪1990+加班費(fèi)+260餐補(bǔ)+200全勤+200-500崗位補(bǔ)貼+100元外宿補(bǔ)貼【轉(zhuǎn)正后繳納五險(xiǎn)一金】上班時(shí)間：8:00-20:00 部分拉線(xiàn)還是長(zhǎng)白班

純計(jì)件高收入技術(shù)工/學(xué)徒工

2700-8000元

桂林市臨桂區(qū)燕飛勞務(wù)服務(wù)部

桂林-荔浦市 99人 20-45歲人力資源中介

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
期權(quán)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

10小時(shí)前

楊主管

招聘主管

福利待遇：入職買(mǎi)六險(xiǎn)一金；提供宿食（優(yōu)先安排2人一間，夫妻工作滿(mǎn)一年可安排夫妻宿舍），伙食補(bǔ)助（白班6元，夜班8元）；帶薪休假，評(píng)優(yōu)評(píng)先，廠(chǎng)區(qū)提供文體齊全的設(shè)施。

長(zhǎng)白班坐班

3600-6000元

桂林市臨桂區(qū)燕飛勞務(wù)服務(wù)部

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 50人 18-47歲人力資源中介

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
期權(quán)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
培訓(xùn)提升

12小時(shí)前

楊主管

招聘主管

年紀(jì)要求：16-47歲，男女不限小時(shí)工12~21/元小時(shí)+300餐補(bǔ)，可預(yù)支500 長(zhǎng)期工：底薪+加班費(fèi)+全勤+崗位補(bǔ)貼+績(jī)效+餐補(bǔ) 月入5000-6000元/月，購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金工作內(nèi)容：包裝 …… ，貼標(biāo)，質(zhì)檢工作簡(jiǎn)單，環(huán)境，空調(diào)車(chē)間，坐班節(jié)假日正常放假，上六休一面試當(dāng)天安排住宿

校區(qū)保潔

2200-2500元

桂林鼎泰保安服務(wù)有限公司

桂林-臨桂區(qū)-興榮郡 3人 20-50歲人力資源保安中介

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
白班

2024-11-13

韋先生

校區(qū)保潔人員若干名，負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)樓外圍清掃工作，做事踏實(shí)，勤勞肯干，有團(tuán)隊(duì)合作精神。年齡50歲以下，轉(zhuǎn)正后買(mǎi)五險(xiǎn)。 2.上班時(shí)間 6:00-11:00 14 :30-17:30

檢測(cè)員坐班包吃住

5200-7500元

廣西鯨海信息技術(shù)有限公司

桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 80人廣告人力資源中介

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
五險(xiǎn)一金
全勤獎(jiǎng)
國(guó)企訂單

2024-11-13

張主管

招聘主管

一、招聘崗位 1、工作的內(nèi)容：主要是生產(chǎn)手機(jī)配件等的簡(jiǎn)單輕松工作，易上手，無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn)，坐班，兩班倒 2、上班時(shí)間：八對(duì)八，中間有時(shí)間休息。 …… 二、薪資待遇正式工：18-20/小時(shí)，全勤獎(jiǎng)500+超產(chǎn)獎(jiǎng) 300-600，綜合工資5500-6300元（工作隨走隨結(jié)，不壓不扣工資)正式工5000-6000，包吃住，五險(xiǎn)一金 1、薪資發(fā)放日：

分揀員包吃住

5200-7000元

廣西鯨海信息技術(shù)有限公司

桂林-秀峰區(qū)-桂林市矮山亞太工業(yè)園 60人廣告人力資源中介

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
五險(xiǎn)一金
全勤獎(jiǎng)
國(guó)企訂單

2024-11-13

張主管

招聘主管

電腦組裝工包吃住

5200-6500元

廣西鯨海信息技術(shù)有限公司

桂林-全州縣 100人廣告人力資源中介

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
五險(xiǎn)一金
全勤獎(jiǎng)
國(guó)企訂單

2024-11-13

張主管

招聘主管

正弘科技八小時(shí)制白班

4500-5500元

廣西錦心企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司

桂林-臨桂區(qū) 20人 18-45歲人力資源咨詢(xún) 中介

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
工作餐
接受畢業(yè)生

2024-11-10

盛女士

經(jīng)理

臨桂長(zhǎng)白班，男女不限 18～45歲都可以安排正式工買(mǎi)五險(xiǎn) 臨桂新企業(yè)（熟練工工資5500/月）崗位名稱(chēng)：打線(xiàn) 崗位職責(zé)/工作內(nèi)容：上筒繞線(xiàn)、取線(xiàn) 崗位要求：女性工作時(shí)間：早上8 …… 點(diǎn)-下午5點(diǎn)半工資待遇：計(jì)時(shí)-試用期120元/天；計(jì)件-線(xiàn)種/KG 福利：工作餐崗位名稱(chēng)：牽伸崗位職責(zé)/工作內(nèi)容：定型-上筒排線(xiàn)、下線(xiàn) 崗位要求：女性工作時(shí)間：早上8點(diǎn)-下午5點(diǎn)半 …… 工資待遇：計(jì)時(shí)-試用期120元/天；計(jì)件-線(xiàn)種/KG 福利：工作餐崗位名稱(chēng)：染工崗位職責(zé)/工作內(nèi)容：染缸操作：產(chǎn)品進(jìn)缸、出缸、甩干崗位要求：男性；女性工作時(shí)間：早上8點(diǎn)-下午5點(diǎn)半

操作員寒假工提供吃住無(wú)需經(jīng)驗(yàn)

5300-6200元

廣西鯨海信息技術(shù)有限公司

桂林-永?？h-蘇橋鎮(zhèn) 60人廣告人力資源中介

提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
接受畢業(yè)生
五險(xiǎn)一金
全勤獎(jiǎng)

2024-11-09

張主管

招聘主管

一、【薪資福利】 1.正式工薪酬：底薪2290元+崗位津貼+表現(xiàn)獎(jiǎng)+全勤獎(jiǎng)+夜班補(bǔ)貼20元/晚等,買(mǎi)五險(xiǎn)，月入5000-6000,每個(gè)月飯補(bǔ)180元當(dāng)天現(xiàn)金結(jié)清所有工資，另做滿(mǎn)7天以上，每周便可預(yù)支工資 …… (新手有人帶) 四、【工作詳情】 1、辭工需要提前七天提交離職單。 2、工廠(chǎng)人性化管理，如有經(jīng)濟(jì)困難【進(jìn)廠(chǎng)可以預(yù)支工資+每周可預(yù)支工資限500元以?xún)?nèi)】。 …… 4、公司每年考核員工工作表現(xiàn)（表現(xiàn)好的員工）將獲得：調(diào)薪、選拔晉升(技術(shù)職位、管理職位)。五、【食宿情況】 1、提供吃住，進(jìn)廠(chǎng)當(dāng)天發(fā)飯卡，自選餐形式，員工自己選擇套餐。 …… 正式工每個(gè)月會(huì)繳納五險(xiǎn)一金，夜班有補(bǔ)助一個(gè)月比白班多520。工廠(chǎng)鄭重承諾，不收取任何費(fèi)用。所得工資都是純收入，無(wú)很大的開(kāi)銷(xiāo)!

檢驗(yàn)員提供吃住待遇好

5200-6000元

廣西鯨海信息技術(shù)有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 50人廣告人力資源中介

提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生
五險(xiǎn)一金

2024-11-09

張主管

招聘主管

法語(yǔ)翻譯（剛果金、剛果布）

17000-22000元

廣西風(fēng)雨林科技有限公司

桂林-秀峰區(qū)-桂林中心廣場(chǎng) 2人 1年以上 23-40歲本科以上建筑機(jī)電人力資源中介高新技術(shù)企業(yè) 專(zhuān)精特新企業(yè)

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)

2024-11-07

陳經(jīng)理

招聘顧問(wèn)

派往國(guó)家：剛果金、剛果布（國(guó)家根據(jù)公司安排）崗位職責(zé)： 1.文件合同等重要文件的翻譯工作 2.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任職要求： 1.法語(yǔ)專(zhuān)四或相應(yīng)等級(jí)， 2.扎實(shí)的筆譯能力，優(yōu)良的口譯能力 …… ； 3.有法語(yǔ)系國(guó)家工作/學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮， 4.做事細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)、性格溫和、抗壓性強(qiáng) 面試方式：簡(jiǎn)歷表選人（專(zhuān)用版本），電話(huà)/視頻面試（合同周期：三年一簽，可續(xù)簽簽證辦理周期：1.5個(gè)月左右 …… 福利待遇：五險(xiǎn)一金，帶薪休假，年終獎(jiǎng)，包吃包住，發(fā)放勞保用品，生活保障由公司統(tǒng)一安排。 …… 備注：本崗位為國(guó)內(nèi)企業(yè)，求職者與國(guó)內(nèi)用人單位簽訂勞動(dòng)合同，正規(guī)工作簽證出境，工資由用人單位直接發(fā)員工，項(xiàng)目更穩(wěn)妥工作更放心，報(bào)名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。

01 深科技普工

3900-5500元

桂林經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)人才服務(wù)中心

桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 100人 18-40歲人力資源中介

五險(xiǎn)
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
接受畢業(yè)生

2024-11-05

戴先生

一、招聘要求 ① 應(yīng)聘者須符合法定就業(yè)年齡并服從公司工作安排； ② 應(yīng)聘者須身體健康，無(wú)傳染性疾病，無(wú)精神病史； ③ 應(yīng)聘者須適應(yīng)站班（60%）、坐班（40%）以及兩班倒（白班、夜班）工作； ④ …… 2270-2790 元，含基本薪資+全勤津貼+績(jī)效獎(jiǎng)金+伙食補(bǔ)貼等； ② 綜合月薪 3900-5500 元，含夜班補(bǔ)貼+廠(chǎng)齡補(bǔ)貼+星級(jí)補(bǔ)貼+季度獎(jiǎng)勵(lì)+節(jié)日補(bǔ)貼等； ③ 公司按規(guī)定為員工繳交五險(xiǎn)一金 …… 3 倍工資； ⑤ 享有國(guó)家法定假、帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、工傷假、喪假等假期； ⑥ 提供崗前培訓(xùn)、上崗培訓(xùn)、技能培訓(xùn)等培訓(xùn)平臺(tái); ⑦ 為員工提供廣闊的晉升空間，表現(xiàn)優(yōu)良即可獲得晉升機(jī)會(huì); 四、工作及生活環(huán)境