1.潛在供應(yīng)商的開發(fā)和當(dāng)前供應(yīng)商的管理;
2.樣品、交樣過程、批量等全部供應(yīng)商質(zhì)量活動(dòng)過程;
3.供應(yīng)商進(jìn)步的全部方面,諸如環(huán)境等;
4.向內(nèi)部解釋全部供應(yīng)商的質(zhì)量活動(dòng)。
桂林sqe招聘(有五險(xiǎn))
共找到
2條
桂林 sqe 招聘
(有五險(xiǎn))職位。好工作,上桂聘
按城市:
按地區(qū):
-
SQE工程師
8000-15000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
崗位職責(zé)
1、熟悉質(zhì)量管理體系(IATF16949),熟練運(yùn)用質(zhì)量工具開展供應(yīng)商管理工作;
2、能獨(dú)立策劃并實(shí)施供應(yīng)商審核、績效評價(jià)等工作,推動(dòng)供應(yīng)商內(nèi)部質(zhì)量改善及質(zhì)量目標(biāo)的達(dá)成;
3、有汽車制造業(yè)質(zhì)量管理、供應(yīng)商管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
福利待遇
1、六險(xiǎn)一金:繳納社會(huì)五項(xiàng)保險(xiǎn)和住房公積金,另外繳納意外保險(xiǎn)。
2、崗位基金:入職滿一年進(jìn)入崗位基金庫,享受崗位基金。
3、餐費(fèi)補(bǔ)貼:公司設(shè)有食堂,提供工作餐伙食補(bǔ)貼。
4、提供住房:宿舍均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。
5、休假:按國家法定節(jié)假日休假,滿一年后享受帶薪休假。
6、評優(yōu)評先:公司每年底進(jìn)行優(yōu)秀員工、先進(jìn)工作者、勞動(dòng)模范、創(chuàng)新標(biāo)兵等先進(jìn)評比,提供在職員工體檢等。
7、業(yè)余活動(dòng):設(shè)有大型室內(nèi)體育館、戶外籃球場、電影院、閱覽室等(免費(fèi)開放),不定期舉辦大型晚會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、卡拉OK比賽、攝影比賽、板報(bào)比賽等。 -
sqe質(zhì)量工程師
6500-10000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
崗位職責(zé):
1、供應(yīng)商的管理流程制定及修訂;
2、對潛在供應(yīng)商的審核,并根據(jù)審核情況出示審核報(bào)告結(jié)論;
3、與采購確認(rèn)合格供應(yīng)商名單,并制定供方年度審核計(jì)劃實(shí)施年度審核;
4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商所供產(chǎn)品質(zhì)量管理,對于來料質(zhì)量缺陷追蹤供方的改善及實(shí)施;
5、制定進(jìn)料檢驗(yàn)的檢驗(yàn)規(guī)劃和檢驗(yàn)計(jì)劃,對檢驗(yàn)員進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo);
6、參與供應(yīng)商的初始樣品的認(rèn)可,對初始樣品的簽樣和放行,PPAP批準(zhǔn);
7、每月對供應(yīng)商質(zhì)量狀況統(tǒng)計(jì)分析,對評分低的供應(yīng)商提出整改要求;
8、來料及現(xiàn)場的產(chǎn)品不良組織供方分析,并對不良品轉(zhuǎn)嫁索賠供方;
9、每年根據(jù)供應(yīng)商的表現(xiàn)制定供方的質(zhì)量目標(biāo),并與供方簽訂質(zhì)量協(xié)議;
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,機(jī)械、電力電子、材料、電氣設(shè)備相關(guān)專業(yè)畢業(yè),5年以上工作經(jīng)驗(yàn),具有3年以上供應(yīng)商品質(zhì)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),英語良好;
2、精通ISO9001質(zhì)量管理體系;熟悉IATF16949體系,了解汽車行業(yè)五大工具,并熟練使用;
3、了解VDA6.3的過程審核方法,并能熟練應(yīng)用于供方審核審核;
4、幫助供應(yīng)商通過組織改進(jìn)活動(dòng)提升供應(yīng)商的能力。
約 2 個(gè)崗位
桂林sqe招聘(有五險(xiǎn))最新投遞
-
邱先生投遞了 桂林清研皓隆新材料有限公司 的 sqe質(zhì)量工程師 職位2024-09-18
-
唐先生投遞了 桂林清研皓隆新材料有限公司 的 sqe質(zhì)量工程師 職位2024-08-27
-
劉先生投遞了 桂林清研皓隆新材料有限公司 的 sqe質(zhì)量工程師 職位2024-08-20
-
廖先生投遞了 桂林清研皓隆新材料有限公司 的 sqe質(zhì)量工程師 職位2024-07-21
-
韋先生投遞了 桂林清研皓隆新材料有限公司 的 sqe質(zhì)量工程師 職位2024-07-16
-
雷先生投遞了 桂林清研皓隆新材料有限公司 的 sqe質(zhì)量工程師 職位2024-07-11
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林 質(zhì)量管理/測試招聘工資
¥
4907
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:4K
-
0.7%小于2K
-
2.7%2K
-
25.3%3K
-
28%4K
-
14.7%5K
-
18%6K-8K
-
6.7%8K-1W
-
4%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷28%
-
初中3.3%
-
高中7.3%
-
中專4.7%
-
大專41.3%
-
本科15.3%
桂林質(zhì)量管理/測試招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占28%,初中占3.3%,高中占7.3%,中專占4.7%,大專占41.3%,本科占15.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)36%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生1.3%
-
1-3年54%
-
3-5年7.3%
-
5-10年1.3%
桂林質(zhì)量管理/測試招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占36%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.3%,1-3年占54%,3-5年占7.3%,5-10年占1.3%。
桂林相關(guān)熱門崗位
質(zhì)量品質(zhì)質(zhì)量管理qa品質(zhì)管理質(zhì)量體系質(zhì)量工程師質(zhì)量管理體系工程師品質(zhì)工程師生產(chǎn)質(zhì)檢檢查員質(zhì)量管理/測試食品安全質(zhì)量檢測質(zhì)量改善產(chǎn)品質(zhì)量管理品質(zhì)檢查生產(chǎn)質(zhì)量管理質(zhì)量安全經(jīng)理質(zhì)量體系管理qa品質(zhì)工程師質(zhì)量工程師(qa)食品安全管理檢測員品質(zhì)體系工程師品質(zhì)管理崗品質(zhì)經(jīng)理品質(zhì)測試員質(zhì)量管理主管質(zhì)量負(fù)責(zé)人qc測試員品質(zhì)主管供應(yīng)商品質(zhì)管理qc主管食品質(zhì)量管理質(zhì)量技術(shù)員質(zhì)量管理人員品質(zhì)工程師/主管質(zhì)量體系主管