1、公司計算機軟硬件的日常維護及管理；
2、公司所有人員計算機系統(tǒng)的備份和恢復；3、網(wǎng)路和服務器升級，備份、恢復和問題解決；
4、設備和軟件的安裝；
5、交換機，防火墻，文件、郵件服務器和域服務器的管理；
6、優(yōu)化網(wǎng)絡系統(tǒng)，規(guī)劃調(diào)整設備配置，完成路由器/交換機/防火墻的配置施工，參與服務器與應用系統(tǒng)的管理，確保系統(tǒng)的穩(wěn)定可靠運行；
7、電腦周邊設備（打印機、掃描儀、傳真機、復印機、投影儀等）安裝與維護；
8、熟悉弱電系統(tǒng)：廣播、監(jiān)控、紅外線報警、門禁，考勤等系統(tǒng)維護；數(shù)字集團電話主機配置和維護；
9、完成領導交予的其它工作。
桂林smt招聘（有崗位晉升）
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12條
桂林 smt 招聘
（有崗位晉升）職位。好工作，上桂聘
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檢驗組長
4000-6000元
- 五險
- 提供住房
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
6小時前
吳小姐招聘一、崗位職責：
1.統(tǒng)籌SMT過程質(zhì)量改善,主導SMT工藝相關的改善，推動生產(chǎn)、設備、測試、試產(chǎn)等其它小組的質(zhì)量改善。
2.負責SMT量產(chǎn)工藝維護，鋼網(wǎng)、治工具、流程等改善。
3.產(chǎn)線反饋SMT不良分析和改善。
4.熟悉SMT不良分析和改善。
二、職位要求：
1.精通SMT工藝或SMT質(zhì)量改善相關專業(yè)知識。
2.有較強的邏輯分析能力。
3.有良好的組織能力和較強的推動力。
4.熟悉ISO9001質(zhì)量體系，有一定的文字表達能力。 -
smt品質(zhì)組長
4800-7000元
6小時前
呂剛杰1、編制質(zhì)量管理規(guī)劃，建立質(zhì)量管理體系并監(jiān)督其實際運行情況
2、研究經(jīng)典質(zhì)量管理模型、方法和工具，根據(jù)機構實際情況和業(yè)務特點，有針對性地實施和優(yōu)化
3、建立質(zhì)量策劃、評價、控制和改進機制
4、建立質(zhì)量管理信息系統(tǒng)，進行質(zhì)量統(tǒng)計分析、考核和培訓
5、調(diào)解質(zhì)量糾紛，調(diào)查、分析、處理質(zhì)量事故
6、開發(fā)質(zhì)量管理產(chǎn)品，提供質(zhì)量管理咨詢服務 -
smt生產(chǎn)主管
6000-8000元
7小時前
呂剛杰崗位職責
1、日常運營管理：
負責SMT車間的日常運營管理工作，包括生產(chǎn)線管理、設備維護等，確保工廠日常運作有序進行。
2、監(jiān)督生產(chǎn)計劃的執(zhí)行，確保按時完成生產(chǎn)任務，并跟蹤生產(chǎn)狀況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程及產(chǎn)值任務等。
3、生產(chǎn)效率與成本控制：
致力于提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量，同時降低生產(chǎn)成本和物料損耗。
分析生產(chǎn)過程中的問題，提出并實施改進措施，優(yōu)化生產(chǎn)流程。
4、人員管理與培訓：
負責SMT車間的人員規(guī)劃、安排、調(diào)配和任用，確保人員配置合理。
組織員工培訓和技能提升活動，提高員工操作技能和工作效率。
負責員工考勤管理、績效考核管理等相關工作。
5、質(zhì)量控制與異常處理：
監(jiān)督生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制，確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標準。
對生產(chǎn)異樣進行處理，分析不良數(shù)據(jù)，提出并實施改善措施。
6、制度建設與優(yōu)化：
參與制定和完善SMT車間的相關管理制度及流程，確保其科學性和有效性。
定期組織會議，協(xié)調(diào)各部門之間的工作，加強溝通與協(xié)作。
7、安全管理：
負責SMT車間的安全生產(chǎn)工作，制定并執(zhí)行安全操作規(guī)程，確保員工和設備的安全。
其他任務：
8、協(xié)助上級完成安排的其他工作任務，如參與技術管理標準、生產(chǎn)工藝流程、新產(chǎn)品開發(fā)方案的審定等。 -
smt品質(zhì)主管
6000-8000元
7小時前
呂剛杰職責： 1、負責SMT/MPT的品質(zhì)管理，對質(zhì)量數(shù)據(jù)進行跟蹤與分析，確保生產(chǎn)過程中的品質(zhì)穩(wěn)定。 2、制定SMT/MPT的質(zhì)量控制標準并監(jiān)督執(zhí)行，確保產(chǎn)品符合預定的質(zhì)量標準。 …… 4、熟悉SMT工藝規(guī)范及相關操作要求，掌握相關設備的性能參數(shù)和使用原理，以便更好地進行品質(zhì)管理。 …… 有四年以上相關工作經(jīng)驗，二年以上相同職位工作經(jīng)驗，熟悉SMT生產(chǎn)流程和品質(zhì)管理要求。 2、熟練ISO流程，熟練SMT品管部QC、QA、IPQC工作流程，懂SMT制程。 -
好崗位多，操作工
4900-6000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
8小時前
楊主管招聘主管—————————— 5.年齡要求：年齡16--46周歲，男女不限，學歷不限，身體健康，無大面積紋身(花臂)， 崗位涉及：組裝、包裝、打包、貼標貼、檢測，品檢，質(zhì)檢、物料、倉管、打螺絲、安檢、SMT -
SMT貼標簽簡單輕松
5200-6500元
14小時前
張主管招聘主管1. 1. 一、招聘內(nèi)容 主要從事電子產(chǎn)品、手機配件、手機外殼，充電 器，平板電腦主板技術工等等...的電子產(chǎn)品 崗位：裝配，檢驗，長白班。折彎，激光，下 料，上下件，組裝，包裝，倉管、貼標簽、測試，掃描，物料，QC,質(zhì)檢，車間組長，車間文員，車間數(shù)據(jù)，技術員等等.. 簡單輕松工作，易上手，無經(jīng)驗者也容易上手，，全部坐班，白班崗位，兩班倒自由選擇！ 二、薪資待遇 正式工：4500-6800左右 小時工：18-22小時 3、薪資發(fā)放日：每月準時打到你本人：微信 支付寶銀行卡 三、休息放假 1、每月正常休息； 2、員工享有法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、帶薪年假等。 3、上班時... -
手工貼片操作員
4000元·13薪
2024-11-12
許崇敬人資部手工貼片，smt操作 -
華為手機工廠高價小時工免體檢
4800-5500元
2024-11-12
盛女士經(jīng)理+1塊一小時，人走賬清 做滿2個月補1元穩(wěn)崗補貼 桂林臨桂電子廠招聘正式工 一、內(nèi)容：手機生產(chǎn)，工作輕松，崗位穩(wěn)定，易上手 二、招聘崗位：倉管、包裝、組裝、插件、QC質(zhì)檢、維修、測試、物料、SMT -
smt品質(zhì)工程師
6000-8000元
2024-11-05
呂剛杰1、編制質(zhì)量管理規(guī)劃，建立質(zhì)量管理體系并監(jiān)督其實際運行情況 2、研究經(jīng)典質(zhì)量管理模型、方法和工具，根據(jù)機構實際情況和業(yè)務特點，有針對性地實施和優(yōu)化 3、建立質(zhì)量策劃、評價、控制和改進機制 4、建立質(zhì)量管理信息系統(tǒng)，進行質(zhì)量統(tǒng)計分析、考核和培訓 5、調(diào)解質(zhì)量糾紛，調(diào)查、分析、處理質(zhì)量事故 6、開發(fā)質(zhì)量管理產(chǎn)品，提供質(zhì)量管理咨詢服務 -
榮耀電子廠普工
5500-6000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-04
盛女士經(jīng)理5000+ 人走賬清 做滿2個月加一元穩(wěn)崗補貼 桂林臨桂電子廠招聘正式工 一、內(nèi)容：手機生產(chǎn)，工作輕松，崗位穩(wěn)定，易上手 二、招聘崗位：倉管、包裝、組裝、插件、QC質(zhì)檢、維修、測試、物料、SMT -
寒假手機普工
4500-5500元
2024-11-04
崔宏巖法人工作崗位有 手機組裝、包裝、質(zhì)檢、smt操作、物料員、普工等等 工作時間：早8:00-20:00 一夜月倒班一次 按勞動法算加班，月休四天。 -
深科技臨時工、正式工
4500-5500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-31
宋經(jīng)理經(jīng)理桂林深科技電子廠招聘 一、內(nèi)容：手機，手機殼的制作，生產(chǎn)，工作輕松，崗位穩(wěn)定，易上手 二、招聘崗位：倉管、包裝、組裝、插件、QC質(zhì)檢、維修、測試、物料、SMT操作員等崗位，晉升空間大！
約 12 個崗位
按地區(qū)：
桂林相關熱門崗位
桂林smt招聘（有崗位晉升）最新投遞
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蔣先生投遞了 桂林市朗谷科技有限公司 的 smt生產(chǎn)主管 職位2024-11-13 -
楊小姐投遞了 桂林市朗谷科技有限公司 的 smt品質(zhì)組長 職位2024-11-12 -
鄧女士投遞了 桂林數(shù)聯(lián)自動化設備有限責任公司 的 手工貼片操作員 職位2024-11-12 -
潘先生投遞了 桂林市朗谷科技有限公司 的 smt品質(zhì)主管 職位2024-11-11 -
謝先生投遞了 桂林市朗谷科技有限公司 的 smt品質(zhì)組長 職位2024-11-11 -
趙先生投遞了 桂林市朗谷科技有限公司 的 smt生產(chǎn)主管 職位2024-11-11
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桂林 生產(chǎn)設備管理員招聘工資
￥
4240
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 9K，最多人拿：4K
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13.6%2K
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22.7%3K
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36.4%4K
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13.6%5K
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9.1%6K-8K
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4.5%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷36.4%
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初中4.5%
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高中9.1%
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大專40.9%
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本科9.1%
桂林生產(chǎn)設備管理員招聘需要什么學歷？不限學歷占36.4%，初中占4.5%，高中占9.1%，大專占40.9%，本科占9.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗68.2%
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1-3年31.8%
桂林生產(chǎn)設備管理員招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占68.2%，1-3年占31.8%。
相關企業(yè)
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設備制造；移動終端設備銷售；電子專用設備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉(zhuǎn)讓、技術推廣（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務;數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：企業(yè)管理;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;物業(yè)管理;大數(shù)據(jù)服務;社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;安全系統(tǒng)監(jiān)控服務;會議及展覽服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）;停車場服務;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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人力資源信息咨詢（憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營，具體項目以審批部門批準的為準）；網(wǎng)絡技術開發(fā)、技術轉(zhuǎn)讓、技術咨詢；企業(yè)形象策劃、商務信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務（以上項目除國家有專項規(guī)定外）；設計、代理、制作、發(fā)布國內(nèi)各類廣告；家庭服務（國家禁止或限制的服務除外）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
人力資源 10人以下 -
一般項目：市場營銷策劃；網(wǎng)絡技術咨詢、電子商務信息咨詢、商務信息咨詢（證券、期貨咨詢除外）；電子產(chǎn)品（許可審批項目除外）、機電設備及配件（許可審批項目除外）、機械設備及配件、儀器儀表銷售；國家允許經(jīng)營的進出口業(yè)務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；商務秘書服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；咨詢策劃服務；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；法律咨詢（不包括律師事務所業(yè)務）；市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；商務代理代辦服務；個人商務服務；項目策劃與公關服務；采購代理服務；翻譯服務（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；建筑勞務分包（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
人力資源 10人以下
