1、 熟練掌握咖啡的基本知識及咖啡的制作;
2、接待顧客主動(dòng),熱情,禮貌,周到,具有良好的溝通表達(dá)能力;
3、氣質(zhì)良好,形象佳,積極上進(jìn);
4、吃苦耐勞,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能用基礎(chǔ)英語簡單交流。
桂林旅游公司水吧招聘
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桂林 水吧 招聘
職位。好工作,上桂聘
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景區(qū)園林管理維護(hù)
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2024-11-14潘春秀人事專員1.負(fù)責(zé)現(xiàn)場施工管理,編制施工計(jì)劃,工程進(jìn)度把控,并在工程完成后出具完工竣工圖。
2.合理規(guī)劃現(xiàn)場人員工作任務(wù),進(jìn)行現(xiàn)場班組管理。
3.兩年以上園林工程的建設(shè)、管理工作經(jīng)驗(yàn),有圖紙的識別與制圖能力,現(xiàn)場工程施工的技術(shù)指導(dǎo)能力;
4.熟悉常用苗木的品種及種植方法,能夠解決園林、養(yǎng)護(hù)工程中存在的問題,有一定園林植物配置的能力,有一定的植物配置美學(xué)基礎(chǔ),能營造苗木景觀的氛圍;
5.有一定的水、電知識,動(dòng)手能力較強(qiáng)
6.吃苦耐勞,能適應(yīng)常駐工地。 -
水吧接待員
3000-3500元2024-11-11唐麗萍招培專員1、為來訪客戶提供茶水、果盤服務(wù);
2、保持吧臺區(qū)域臺面整潔,飲具和餐具的清洗消毒;
3、及時(shí)補(bǔ)充吧臺物資(消耗品);
4、收集客戶意見、建議及現(xiàn)場問題;
1、服從上級安排
2、能夠獨(dú)立開展工作
3、認(rèn)真負(fù)責(zé) -
養(yǎng)護(hù)工
2600-3000元2024-11-11唐麗萍招培專員1、保證噴灌系統(tǒng)的正常運(yùn)作,根據(jù)不同季節(jié)滿足草坪生長的用水需要。
2、了解和熟悉噴灌系統(tǒng)結(jié)構(gòu)和系統(tǒng),正確啟動(dòng)和運(yùn)行泵站系統(tǒng)。定期檢測系統(tǒng)的運(yùn)行情況發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理和上報(bào)。
3、保證球道、發(fā)球臺、果嶺、高草區(qū),施肥后的保水及打孔,填沙后,修補(bǔ)草皮和補(bǔ)種草區(qū)域的補(bǔ)水工作。
4、每天要對球道進(jìn)行巡視,發(fā)現(xiàn)有泄漏的地方要及時(shí)處理。
5、根據(jù)草坪生長情況,對閥門、噴頭、取水閥門進(jìn)行切邊。 -
獨(dú)秀峰王城景區(qū)守夜員 兼職
1500元/月2024-11-10趙女士人事3.巡查清理值守區(qū)域滯留人員,并檢查水、電、門窗關(guān)閉情況。 4.巡查值守區(qū)域周邊范圍,清除可疑人員。
約 4 個(gè)崗位
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桂林旅游公司水吧招聘最新投遞
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秦先生2024-11-14
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文先生投遞了 桂林市桂海旅游開發(fā)有限公司 的 養(yǎng)護(hù)工 職位2024-11-13
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李小姐投遞了 桂林市桂海旅游開發(fā)有限公司 的 水吧接待員 職位2024-11-12
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賓女士投遞了 桂林市桂海旅游開發(fā)有限公司 的 養(yǎng)護(hù)工 職位2024-11-11
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賓女士投遞了 桂林市桂海旅游開發(fā)有限公司 的 水吧接待員 職位2024-11-11
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粟小姐投遞了 桂林市桂海旅游開發(fā)有限公司 的 水吧接待員 職位2024-11-11
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桂林 咖啡師招聘工資
¥
2961
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
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25%2K
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64.7%3K
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7.4%4K
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2.9%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷80.9%
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初中1.5%
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高中4.4%
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中專8.8%
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大專4.4%
桂林咖啡師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占80.9%,初中占1.5%,高中占4.4%,中專占8.8%,大專占4.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)85.3%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.5%
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1-3年13.2%
桂林咖啡師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占85.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.5%,1-3年占13.2%。