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桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū)
100人
50歲以下
人力資源
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五險
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公積金
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周末雙休
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提供住房
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期權(quán)
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加班補貼
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崗位晉升
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工作餐
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年終獎
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節(jié)日禮物
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項目提成
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培訓(xùn)提升
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接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
劉小姐
人事主管
工作內(nèi)容:公司主要從事生產(chǎn)用于手機和其他設(shè)備的充電器,是手機和平板電腦充電器的市場領(lǐng)導(dǎo)者。
現(xiàn)招普工,貼標(biāo),質(zhì)檢,倉管,物料,等崗位。
工資4500-5500,底薪1990平時加班16.96周末22.6法定節(jié)假日34,績效200-600,全勤獎200,餐補300,外宿補貼160
坐式上班,空調(diào)車間,每天8小時為正常上班時間,其他時間算加班計算。
廠區(qū)包吃包住,6人間空調(diào)宿舍。
職位要求:持有二代身份證,無大面積紋身,無案底。
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桂林-臨桂區(qū)-桂林三金藥業(yè)股份有限公司
1人
日化
食品
知名企業(yè)
環(huán)境優(yōu)美
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五險
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公積金
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周末雙休
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崗位晉升
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工作餐
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年終獎
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項目提成
1小時內(nèi)
劉先生
人事
1、負責(zé)桂林三金大健康保健食品、三金日化產(chǎn)品的立項、上市、促銷推廣等工作;
2、與公司各部門能進行良好的溝通,積極推進項目的進程;
3、負責(zé)日?;顒蛹爱a(chǎn)品的推廣活動設(shè)計和實施。
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桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū)
300人
18-40歲
電子
人力資源
咨詢
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五險
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公積金
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周末雙休
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提供住房
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期權(quán)
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加班補貼
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崗位晉升
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工作餐
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年終獎
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節(jié)日禮物
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項目提成
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培訓(xùn)提升
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接受畢業(yè)生
1小時前
黃女士
人事
底薪漲到2270啦!比以前每月多收入好幾百哦!
年齡放寬至45歲以內(nèi)!男女不限,入職工資就有4000+以上!
推薦人走帳清?
一、薪酬福利:
1. 綜合月薪:4300-5500元,
有餐補180元/月,包??;
離職7天內(nèi)可結(jié)清工資。
2.每月20號發(fā)上月工資。
二、工作環(huán)境優(yōu)越
恒溫工廠,環(huán)境舒適,6人間公寓式宿舍,有衣柜電腦桌,空調(diào),熱水器,洗衣機,健身房,員工活動中心。
三、工作時間:兩班倒,周休一天。
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桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū)
60人
45歲以下
人力資源
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五險
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公積金
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周末雙休
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提供住房
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期權(quán)
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加班補貼
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崗位晉升
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工作餐
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年終獎
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節(jié)日禮物
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項目提成
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培訓(xùn)提升
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接受畢業(yè)生
-
歡迎殘疾人
1小時前
劉小姐
人事主管
桂林深科技(國企)
注意!請?zhí)崆耙惶靾髠涿麊伪救颂?。沒有報備不安排面試。報備格式(名字+電話+小時工)自離不安排面試
試用期18元/小時,5000-5500,餐補,包住,免費體檢
正式工:底薪2270+加班補貼+夜班補貼+全勤+績效+節(jié)日獎金+工齡補貼+住房補貼+五險一金
【生活】:宿舍6人一間,有空調(diào),24小時熱水,有衛(wèi)生間沖涼房。
有意向直接投簡歷
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桂林-臨桂區(qū)-桂林三金藥業(yè)股份有限公司
1人
日化
食品
知名企業(yè)
環(huán)境優(yōu)美
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五險
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公積金
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周末雙休
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崗位晉升
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工作餐
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年終獎
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項目提成
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培訓(xùn)提升
1小時前
劉先生
人事
1、負責(zé)桂林三金大健康保健食品、三金日化產(chǎn)品的立項、上市、促銷推廣等工作;
2、與公司各部門能進行良好的溝通,積極推進項目的進程;
3、負責(zé)日?;顒蛹爱a(chǎn)品的推廣活動設(shè)計和實施。
1、大專以上,25—40歲;可接受策劃類應(yīng)屆畢業(yè)生
2、有兩年以上有相關(guān)的工作經(jīng)驗,成功的案例,要求有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗;
3、有一定的文案寫作能力,活動組織能力,具有市場信息收集整理的能力。
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桂林-臨桂區(qū)-民鑫·飛虎林居
99人
47歲以下
人力資源
中介
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五險
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公積金
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周末雙休
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提供住房
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期權(quán)
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加班補貼
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崗位晉升
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工作餐
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年終獎
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項目提成
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培訓(xùn)提升
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接受畢業(yè)生
1小時前
楊主管
招聘主管
無需經(jīng)驗,免費培訓(xùn),有老員工帶,一兩天就可以學(xué)會,不需要文化,
——————————
我們的優(yōu)勢:
1. 入職免費體檢,帶薪培訓(xùn)
2. 空調(diào)車間,空調(diào)宿舍,加班多、收入高,福利好、晉升空間大;
3. 入職當(dāng)天安排吃住,4-6人問宿舍,配套設(shè)施齊全,條件優(yōu)越,
4. 入職簽訂勞動合同
——————————
一、招聘要求:
1. 年滿16-47周歲,學(xué)歷不限;
2. 持有本人有效身份證,不過期;
——————————
二、崗位職責(zé):
1. 普工、操作工、質(zhì)檢員、組裝工、包裝工、品管員、物料員、測試員等。
2. 大部分都是坐著上班,工作內(nèi)容...
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五險
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公積金
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周末雙休
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提供住房
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加班補貼
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崗位晉升
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工作餐
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年終獎
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節(jié)日禮物
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項目提成
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培訓(xùn)提升
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接受畢業(yè)生
2小時前
萬智源
人事
2270-2790
2,平時加班:18元/h
3,周末加班:24/h
4,夜班補貼20元/夜+餐補180元/月+崗位津貼400-1000/元,廠齡補貼最高200元
其他福利:五險一金,福利工齡獎+年終獎
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五險
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公積金
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周末雙休
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提供住房
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期權(quán)
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加班補貼
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崗位晉升
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工作餐
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年終獎
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節(jié)日禮物
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項目提成
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培訓(xùn)提升
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接受畢業(yè)生
1小時前
楊主管
招聘主管
本廠現(xiàn)招聘普工-小時工-臨時工,不體檢,無需經(jīng)驗!坐班,包住,普通工衣
一、招聘要求:
1、年齡:16-46周歲,男女不限。
2、有本人身份證
3、無紋身無案底
4、工作踏實認真,手腳麻利、能夠服從管理,真心找工作,包進廠。
二、薪資福利:
1、工價:12~17元/小時,(崗位不同、工價不同)。
2、平均一天工作10、11小時,每個月保底280個小時。
3、到手工資4000-6500,現(xiàn)在是旺季、加班穩(wěn)定,不用擔(dān)心沒事情做。
5、正式工有餐補,自己買碗、到吃飯時間到窗口排隊打飯即可、有粵菜、湘菜。川菜等 宿舍4-6間 空間大 干凈衛(wèi)生 通風(fēng)良好 有空調(diào)熱水。
三、工作方面...
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桂林-臨桂區(qū)
60人
50歲以下
人力資源
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五險
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公積金
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周末雙休
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提供住房
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期權(quán)
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加班補貼
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崗位晉升
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工作餐
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年終獎
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節(jié)日禮物
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項目提成
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培訓(xùn)提升
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接受畢業(yè)生
2小時前
劉小姐
人事主管
桂林(國企)
注意!請?zhí)崆耙惶靾髠涿麊伪救颂?。沒有報備不安排面試。報備格式(名字+電話+小時工)自離不安排面試
試用期18元/小時,5000-6000,餐補,包住,免費體檢
正式工:底薪2270+加班補貼+夜班補貼+全勤+績效+節(jié)日獎金+工齡補貼+住房補貼+五險一金
【生活】:宿舍6人一間,有空調(diào),24小時熱水,有衛(wèi)生間沖涼房。
有意向直接投簡歷
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桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū)
300人
18歲以上
電子
人力資源
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周末雙休
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提供住房
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加班補貼
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崗位晉升
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工作餐
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年終獎
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節(jié)日禮物
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項目提成
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培訓(xùn)提升
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接受畢業(yè)生
3小時前
唐經(jīng)理
總經(jīng)理
招聘人數(shù):50 人 到崗時間:不限 年齡要求:16-45周歲 性別要求:不限性別 婚況要求:不限婚況
國企企業(yè)招聘普工50人,目前在職員工7000人,主要生產(chǎn)手機零配件,華為/小米/ oppo等品牌
工作內(nèi)容:手機配件的組裝包裝,無技術(shù)含量,新手可上手
工資待遇19元/小時純工價,包住包吃或者伙食補貼
綜合月薪4500-6000
企業(yè)有免費宿舍,24小時熱水供應(yīng),可接受學(xué)生工,臨時工,短期工
當(dāng)天面試便可安排住宿
另招聘校園暑假工代理,負責(zé)發(fā)布和招聘暑假工,企業(yè)內(nèi)部有推薦獎勵,招聘費用可面談
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桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司
2人
3年以上
35歲以下
本科以上
生物科技
知名企業(yè)
高潛公司
環(huán)境優(yōu)美
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五險
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周末雙休
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提供住房
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加班補貼
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崗位晉升
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工作餐
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年終獎
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節(jié)日禮物
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項目提成
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培訓(xùn)提升
3小時前
王女士
HR
食藥生產(chǎn)方向2人
崗位職責(zé):
1、協(xié)助部門經(jīng)理完成生產(chǎn)計劃、人員的調(diào)配,完成相關(guān)生產(chǎn)任務(wù);
2、負責(zé)車間生產(chǎn)過程監(jiān)控,對車間員工的工作進程和工作質(zhì)量進行檢查和督促;
3、嚴格執(zhí)行精益生產(chǎn)要求,組織班組檢查及改善,提高生產(chǎn)質(zhì)量和生產(chǎn)效率;
4、負責(zé)車間的安全生產(chǎn),監(jiān)督車間員工嚴格執(zhí)行安全要求及生產(chǎn)操作規(guī)程;
5、協(xié)助上級完成其他工作。
任職要求:
1、食品、藥品、化學(xué)、生物等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,35歲以下,優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬;
2、有3年以上食藥/保健品生產(chǎn)管理經(jīng)驗,或從事生產(chǎn)管理5年以上經(jīng)驗的;
3、熟悉車間管理工藝流程、生產(chǎn)成本控制、生產(chǎn)質(zhì)量管理、ISO質(zhì)量管理體...
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桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū)
100人
18歲以上
電子
人力資源
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周末雙休
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提供住房
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加班補貼
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崗位晉升
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工作餐
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年終獎
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節(jié)日禮物
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項目提成
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培訓(xùn)提升
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接受畢業(yè)生
3小時前
唐經(jīng)理
總經(jīng)理
招聘人數(shù):50 人 到崗時間:不限 年齡要求:16-45周歲 性別要求:不限性別 婚況要求:不限婚況
國企企業(yè)招聘普工50人,目前在職員工7000人,主要生產(chǎn)手機零配件,華為/小米/ oppo等品牌
工作內(nèi)容:手機配件的組裝包裝,無技術(shù)含量,新手可上手
工資待遇19元/小時純工價,包住包吃或者伙食補貼
綜合月薪4500-6000
企業(yè)有免費宿舍,24小時熱水供應(yīng),可接受學(xué)生工,臨時工,短期工
當(dāng)天面試便可安排住宿
另招聘校園暑假工代理,負責(zé)發(fā)布和招聘暑假工,企業(yè)內(nèi)部有推薦獎勵,招聘費用可面談
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五險
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公積金
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周末雙休
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提供住房
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期權(quán)
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加班補貼
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崗位晉升
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工作餐
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年終獎
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節(jié)日禮物
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項目提成
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培訓(xùn)提升
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接受畢業(yè)生
3小時前
劉主管
人事經(jīng)理
公司主要生產(chǎn)手機零配件、藍牙耳機、充電寶等電子產(chǎn)品
企業(yè)現(xiàn)招聘以下崗位,崗位自選:組裝工,包裝工,貼標(biāo)簽,測試,掃描,倉庫搬運工。(工作簡單輕松,容易上手,無需工作經(jīng)驗,一看就會)
試用期一個月左右20-22/小時
上班時間早八晚六,加班就晚八。大小周,月休4-6天
轉(zhuǎn)正底薪2500-3000 每月設(shè)有績效獎,優(yōu)秀員工獎,包吃包住,有五險一金+崗位補貼,綜合工資5500-7000左右.
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桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司
2人
3年以上
35歲以下
本科以上
生物科技
知名企業(yè)
高潛公司
環(huán)境優(yōu)美
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五險
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周末雙休
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提供住房
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加班補貼
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崗位晉升
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工作餐
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年終獎
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節(jié)日禮物
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項目提成
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培訓(xùn)提升
3小時前
王女士
HR
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司要求及客戶需求,能獨立進行產(chǎn)品的研發(fā)或應(yīng)用研發(fā),并完成程序文件的填報;
2、完善或改進現(xiàn)有產(chǎn)品,提高原料綜合利用、提升產(chǎn)品品質(zhì);
3、對項目所需的技術(shù)需求提供相應(yīng)的技術(shù)解決方案;
4、負責(zé)新產(chǎn)品從研發(fā)階段轉(zhuǎn)換為生產(chǎn)線的配方流程;
5、整理和匯總分析市場同類產(chǎn)品的相關(guān)信息,注重研發(fā)產(chǎn)品成果的知識產(chǎn)權(quán)保護,協(xié)助專利申請及公司科研項目的申請及項目研究的實施;
6、協(xié)助上級做好其他工作。
任職要求:
1、食藥生化等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷, 35歲以下,優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬;
2、從事提取物應(yīng)用研究或食品終端研發(fā)(飲料、烘焙、糖果等)等工作2年以上,
3、熟...
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桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū)
100人
50歲以下
人力資源
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五險
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公積金
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周末雙休
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提供住房
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期權(quán)
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加班補貼
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崗位晉升
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工作餐
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年終獎
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節(jié)日禮物
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項目提成
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培訓(xùn)提升
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接受畢業(yè)生
4小時前
劉小姐
人事主管
臨桂領(lǐng)益制造 , 質(zhì)檢 普工
工作輕松 無需經(jīng)驗 普工可晉升組長 平凡的崗位也可以迅速成長
住宿免費 食宿無憂 薪資5000起
工廠直聘,直接在工廠面試,和工廠簽合同
有意向直接投簡歷或留聯(lián)系方式看到時間添加您。
人生不如意之事十有八九,要嘗試著接受生命中的一切,這是基本的修煉。
接受不代表停止,不代表,而是更加明晰自己的目標(biāo),然后輕裝上陣。我們都是小人物,小人物也有大夢想,2022未完成的夢想,請在2023努力實現(xiàn)它。
有意向直接投簡歷或留聯(lián)系方式看到時間添加您。
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桂林-臨桂區(qū)-時代楓林
10人
1年以上
18-33歲
中專以上
電子
人力資源
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周末雙休
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加班補貼
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崗位晉升
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年終獎
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節(jié)日禮物
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項目提成
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培訓(xùn)提升
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接受畢業(yè)生
3小時前
唐經(jīng)理
總經(jīng)理
現(xiàn)招人事專員,負責(zé)公司的用工招聘。
這是一個年輕人的團隊,擁有無限可能,期待你們的加入?。。?崗位職責(zé)
1、負責(zé)接聽電話,對求職者的信息進行核對,邀約合適的人員參加面試。
2、負責(zé)人事的招聘,根據(jù)公司的用人進行招聘。
3、日常維護招聘客戶端的信息發(fā)布與調(diào)整,有不合適的及時下架與修改。
4、協(xié)助上級完成公司人事招聘工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求
1、初中以上學(xué)歷,有無經(jīng)驗均可,年齡16-30歲;
2、具有良好溝通及協(xié)調(diào)能力;
3、工作認真仔細、責(zé)任心強;
公司待遇:
綜合工資4500到8000=底薪+績效提成+獎金,工資不封頂
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桂林-臨桂區(qū)
20人
50歲以下
人力資源
-
五險
-
公積金
-
周末雙休
-
提供住房
-
期權(quán)
-
加班補貼
-
崗位晉升
-
工作餐
-
年終獎
-
節(jié)日禮物
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項目提成
-
培訓(xùn)提升
-
接受畢業(yè)生
5小時前
劉小姐
人事主管
崗位職責(zé);
1:主要從事電子產(chǎn)品,手機配件和電腦配件充電器等制造工藝
2:分流水線與非流水線,大部分都是坐著上班,除了部分操作崗位,有長白班崗位,也有兩班倒崗位,隨機安排。崗位不適應(yīng)可調(diào)崗位。
3:操作工,直質(zhì)檢,組裝工,包裝工,學(xué)徒,品管員,物料,等等。
招聘要求;16-50歲,學(xué)歷不限,有責(zé)任心。服從安排。工作積極認真
薪資待遇;小時工純19塊一小時,包吃包住。正式工2270加加班費加各種補貼五險一金。綜合工資;4600-5800
4-6人宿舍,電視機空調(diào)。冷熱水供應(yīng)。當(dāng)天入職簽合同,安排住宿。
廠區(qū)直招!我們的優(yōu)勢,崗位多,不合適可調(diào),工時充足,人性化管理,人性化加班,工資...
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桂林-臨桂區(qū)-時代楓林
10人
18-30歲
高中以上
電子
人力資源
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周末雙休
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崗位晉升
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年終獎
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項目提成
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培訓(xùn)提升
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接受畢業(yè)生
2024-11-14
李經(jīng)理
人事副總
主要負責(zé)人事招聘的工作,負責(zé)企業(yè)用工需求招聘,工作輕松簡單
1.負責(zé)求職者招聘的一些工作,對求職者的信息進行核對
2.邀約合適的人員參加面試入職以及后續(xù)的一些安排工作
3.日常維護求職者的一些招聘信息發(fā)布以及調(diào)整
4.協(xié)助上級完成公司人事招聘的工作以及部門日常事宜
5.具有良好的溝通能力以及開闊協(xié)調(diào)能力,工作認真負責(zé),有責(zé)任心
綜合薪資3000到4500,底薪+績效提成+日常獎金,有能力者可晉升
另招校園代理,寒暑假工代理,主要負責(zé)信息發(fā)布以及寒暑假工的用工需求,公司可蓋學(xué)校三方協(xié)議實習(xí)章
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桂林-臨桂區(qū)-山水·鳳凰城
1人
裝飾
民營
創(chuàng)業(yè)公司
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五險
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公積金
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周末雙休
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崗位晉升
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工作餐
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年終獎
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節(jié)日禮物
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項目提成
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培訓(xùn)提升
2024-11-14
林珈汐
經(jīng)理
待遇福利:
1、公司購買五險、公積金;
2、周末雙休;
3、公司含午餐;
4、有話費補貼。
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桂林-臨桂區(qū)
50人
電子
人力資源
創(chuàng)業(yè)公司
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五險
-
公積金
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周末雙休
-
提供住房
-
加班補貼
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崗位晉升
-
工作餐
-
年終獎
-
節(jié)日禮物
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項目提成
-
培訓(xùn)提升
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接受畢業(yè)生
2024-11-14
羅主管
主管
一、內(nèi)容:手機生產(chǎn),工作輕松,崗位穩(wěn)定,易上手
二、招聘崗位:倉管、包裝、組裝、插件、QC質(zhì)檢、維修、測試、物料、SMT操作員等崗位,晉升空間大!
三、招聘要求
1、16-45歲,男女不限,無大面積紋身,無犯罪記錄
2、持本人有效身份證件,能適應(yīng)兩班倒,接受體檢
四、薪資待遇
小時工最新招聘政策:
1.工期滿3個月:18元一小時2.工期滿1個月未滿3個月:17元一小時3.工期未滿1個月:15元一小時。免費住宿,有食堂5-8元一餐,每個月飯補180元,月薪4800-6000
正式工底薪1990元/月,全勤津貼100元/月,伙食補貼180元/月.廠齡補貼0-200元/月...