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桂林旅行社公司雙休年終獎招聘(有項目提成)

共找到 4條 桂林 雙休年終獎 招聘 (有項目提成)職位。好工作,上桂聘

跨境旅游英文銷售

4500-15000元
桂林-七星區(qū)-湖畔山莊 20人 20歲以上 大專以上 旅游 旅行社 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
5小時前
莫小姐
崗位基本描述:
1. 處理國外客戶詢單,根據(jù)接單流程和規(guī)則要求精準、快速提供行程方案及報價。
2. 使用英文通過郵件、電話或溝通軟件進行服務溝通。
3. 耐心細致回復客戶需求,實現(xiàn)詢單有效轉化。
4. 走團服務跟進及服務質量監(jiān)控,保證客戶體驗度。
5. 客戶管理及關系維護,積累沉淀客戶,挖掘客戶再次消費需求。
6. 各目的地及多類產品及公司辦公操作軟件學習及掌握。
崗位相關要求:
1. 良好的英語聽、說、讀、寫能力。
2. 練掌握各種辦公軟件,WORD, EXCEL等。
3. 良好的銷售服務意識。
4. 較強的抗壓力,善于溝通,執(zhí)行力強,有較強的責任心和團隊合作精神。
5. 熱愛旅游,勤奮好學,敢用接受挑戰(zhàn)。
6. 有旅游相關工作經驗者優(yōu)先。

商務旅游顧問

3000-6000元
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產業(yè)園 1人 旅行社
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-07
李女士
人事專員
崗位介紹:
1、處理APP的商務訂單:火車票、接送、一日游等。
2、無需自己獲取客源,沒有應酬和social
任職要求:
1、英語能作為工作語言or達到CET4級及以上
2、需要簡單的英文對話要求
3、思維靈活、有一定的抗壓能力和學習能力
工作時間:
9:00-12:00,13:00-17:00 周末雙休,享有所有國家法定節(jié)假日
享受待遇:
* 五險一金、雙休及法定節(jié)假日
* 提供宿舍(小區(qū)內)
* 特殊節(jié)日假期及福利
* 全國乃至全世界公費旅游
Discovery Your Way 一直是海納不變的宗旨。
我們重視人才及個人成長,擁有完善的培訓和晉升機制,并配備專業(yè)的職業(yè)生涯規(guī)劃咨詢師。
我們追求團隊進步,相信彼此信任方能相互成就,團建不占用私人休息時間。
從China到Asia到Globle ,JOIN US! 即刻擁有:小城市大視野,小賽道大平臺。

俄語旅行顧問

4000-7000元
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產業(yè)園 1人 旅行社
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-07
李女士
人事專員
崗位介紹:
1、為國外旅行者量身定制設計旅游行程,主要通過郵件、即時軟件等方式溝通,促使客人下單。
2、對客戶的行程體驗負責
3、無需自己獲取客源,沒有應酬和social
任職要求:
1、使用流利的俄語進行溝通和寫作。
2、思維靈活、有一定的抗壓能力和學習能力。
3、有耐心,能夠不厭其煩地解答客人各類疑問。
年收:6-10W+
工作時間:
9:00-12:00,13:00-17:00 周末雙休,享有所有國家法定節(jié)假日
享受待遇:
* 五險一金、雙休及法定節(jié)假日
* 提供宿舍(小區(qū)內)
* 特殊節(jié)日假期及福利
* 全國乃至全世界公費旅游
Discovery Your Way 一直是海納不變的宗旨。
我們重視人才及個人成長,擁有完善的培訓和晉升機制,并配備專業(yè)的職業(yè)生涯規(guī)劃咨詢師。
我們追求團隊進步,相信彼此信任方能相互成就,團建不占用私人休息時間。
從China到Asia到Globle ,JOIN US! 即刻擁有:小城市大視野,小賽道大平臺。

研學旅行指導師

3000-10000元
桂林-秀峰區(qū)-金桂國際 10人 大專以上 旅行社 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 周末雙休
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2024-11-04
葉先生
人事經理
1、根據(jù)學科特點、學生能力水平和學習需求,設置教學目標,制定課程體系大綱 2、基于教育規(guī)律和科學的課程設計方法,搭建課程框架,設計課程結構、具體內容、表現(xiàn)與教學形式,撰寫教案、案例庫、題庫等配套材料 3、不斷探索前沿教學技術、課程形態(tài)和學科發(fā)展,更新課程素材 4、建立教學評價體系,及時有效評估教學效果,優(yōu)化課程內容和教學方法 (此崗位可接受兼職)
約 4 個崗位

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