桂林化學公司雙休年終獎招聘（有加班補貼）
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桂林 雙休年終獎 招聘
（有加班補貼）職位。好工作，上桂聘
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包裝工
5500-7000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
3小時前
劉主管人事經理公司主要生產手機零配件、藍牙耳機、充電寶等電子產品
企業(yè)現(xiàn)招聘以下崗位，崗位自選：組裝工，包裝工，貼標簽，測試，掃描，倉庫搬運工。（工作簡單輕松，容易上手，無需工作經驗，一看就會）
試用期一個月左右20-22/小時
上班時間早八晚六，加班就晚八。大小周，月休4-6天
轉正底薪2500-3000 每月設有績效獎，優(yōu)秀員工獎，包吃包住，有五險一金+崗位補貼，綜合工資5500-7000左右. -
電子廠生產質檢員
5000-7000元
3小時前
劉主管人事經理QC質檢
【工作要求】男女不限，18-42歲，中專以上學歷，有過相關經驗優(yōu)先，可接受應屆生；
公司主營揚聲器、充電寶、小風扇等電子產品代加工
【工作內容】該崗位主要檢查產品質量，負責對完成品，在產品的品質管控，對不合格品上報，退回等;
【工作時間】上班時間8點-8點，中間2小時吃飯休息；月休4-6天，每周至少休1天，訂單不多排雙休；
工資待遇：前期上崗試用期（1個月）18/小時（加崗位補貼），月綜合：5000+；轉正底薪3000-4000+享受社保，平時加班1.5倍，周末加班2倍薪資，每月設有績效獎，每月評判月表現(xiàn)獎，優(yōu)秀員工獎等，月綜合6000-6500+不等
公司福利：
薪資發(fā)放時間：每月20號
1.員工享有婚假，員工生日慶禮，生育禮金，喪禮禮金，年終獎等...
2.包吃包住，飯?zhí)貌耸阶杂蛇x擇兩葷一素，廠里公寓宿舍環(huán)境好4-6人間 -
普工小時工
5000-7000元
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
3小時前
劉主管人事經理QC質檢
【工作要求】男女不限，18-42歲，中專以上學歷，有過相關經驗優(yōu)先，可接受應屆生；
公司主營揚聲器、充電寶、小風扇等電子產品代加工
【工作內容】該崗位主要檢查產品質量，負責對完成品，在產品的品質管控，對不合格品上報，退回等;
【工作時間】上班時間8點-8點，中間2小時吃飯休息；月休4-6天，每周至少休1天，訂單不多排雙休；
工資待遇：前期上崗試用期（1個月）18/小時（加崗位補貼），月綜合：5000+；轉正底薪3000-4000+享受社保，平時加班1.5倍，周末加班2倍薪資，每月設有績效獎，每月評判月表現(xiàn)獎，優(yōu)秀員工獎等，月綜合6000-6500+不等
公司福利：
薪資發(fā)放時間：每月20號
1.員工享有婚假，員工生日慶禮，生育禮金，喪禮禮金，年終獎等...
2.包吃包住，飯?zhí)貌耸阶杂蛇x擇兩葷一素，廠里公寓宿舍環(huán)境好4-6人間 -
質量工程師
4000-6000元·13薪
2024-11-06
金女士綜合辦主任1.熟悉化學實驗操作，熟悉常用檢驗儀器； 2.有獨立的實驗能力并具備一定分析能力； 3.熟悉氣相色譜儀或GC-MS聯(lián)用儀、原子吸收等精密儀器； 4.熟悉SC或ISO22000體系，或參與過相關工作； 5.985、211畢業(yè)院校優(yōu)先，理工類專業(yè)優(yōu)先； 6.能力高者直面Boss談薪資! -
外貿專員
4000-6000元·13薪
2024-11-06
金女士綜合辦主任1、負責公司產品的銷售及推廣； 2、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產品銷售范圍； 3、精通阿里巴巴國際站、獨立站等平臺，熟悉進出口業(yè)務流程優(yōu)先選聘； 4、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃； 5、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；6、大專及以上學歷，市場營銷，國際貿易，英語等相關專業(yè)；英語水平四級以上或同等水平； 7、985、211畢業(yè)院校優(yōu)先，能力高者直面Boss談薪資! -
生產車間主任
4000-8000元·13薪
2024-11-06
金女士綜合辦主任1、根據(jù)生產計劃合理安排生產，負責生產過程的監(jiān)督，指導，同時進行生產質量控制，保證生產質量，確保生產進度； 2、負責產品生產過程中質量問題的分析，并制定采取糾正，預防，改進等措施； 3、負責工藝，技術在生產過程中的實施，確保產量、質量達預期要求； 4、負責檢查監(jiān)督生產過程中的自檢和互檢，防止不合格品流入下道工序； 5、負責建立制定生產現(xiàn)場管理制度和生產工藝管理制度，并指導培訓員工現(xiàn)場管理知識和現(xiàn)場管理的實施； 6、組織召開質量分析會，分析生產質量情況，提出解決生產問題的辦法和措施； 7、定期組織生產員工進行生產過程生產工藝、生產安全、衛(wèi)生標準操作等知識培訓； 8、985、211畢... -
焊工
4000-8000元·13薪
2024-11-06
金女士綜合辦主任1、按照工藝圖紙進行焊接等工作； 2、焊接完成后，檢驗是否存在未焊透現(xiàn)象，及時進行補焊、重焊； 3、定期對焊機、進行維護保養(yǎng)，獨立或配合其他人完成焊接設備的維修； 4、領導安排的其他工作。 5、持有焊工證、氬弧焊2年以上相關工作經驗。 6、工作認真仔細，安全意識強，責任心強，有團隊合作精神，能吃苦耐勞，服從工作安排。 -
設備維修工程師
4000-8000元·13薪
2024-11-06
金女士綜合辦主任1.負責保障公司所有設備的正常安全使用 2.負責及時維修，定期維護保養(yǎng)所有生產設備，并做好維修，維護保養(yǎng)記錄 3.負責設備改造，改良 4.按時完成公司批準的項目工程 5.對新設備的安裝，調試協(xié)調工作 6.負責分管區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作 7.負責定時對設備進行巡檢，掌握設備運行狀況，并填寫檢查記錄 8.及時處理設備運行過程中發(fā)生的各類問題，排除故障，確保生產正常運行 9.985、211畢業(yè)院校優(yōu)先，理工類專業(yè)優(yōu)先 10.能力高者直面Boss談薪資! -
研發(fā)工程師
5000-8000元·13薪
2024-11-06
金女士綜合辦主任1、負責全過程管理新品的開發(fā)（包括：樣品制作、試驗、生產工藝等）； 2、測試新原料； 3、與各環(huán)節(jié)接口人保持緊密合作，對整個生產過程提供技術支持； 4、確保原料、配方、產品標簽的法規(guī)符合性； 5、持續(xù)優(yōu)化現(xiàn)有質量、成本、生產效率； 6、對公司內部相關人員提供產品技術培訓； 7、會食品、化妝品應用實驗，或者有基礎、有信心學習相關技術。 -
質檢員
3500-6000元·13薪
2024-11-06
金女士綜合辦主任1、 熟練進行常規(guī)理化檢驗（滴定、標定等基本功要扎實），能 夠按照標準對入廠原料、成品等進行檢驗 2、 熟練使用氣相色譜儀、原子吸收、分光光度計等檢驗儀器優(yōu)先 3、 大專以上學歷，食品、化工、林產化工、香精香料等相關專業(yè)，持檢驗員證優(yōu)先，有相關工作經驗的優(yōu)先 4、 責任心強，具備溝通協(xié)調、分析解決能力 5、 身體健康，符合食品生產人員要求 -
設備維修
4000-8000元·13薪
2024-11-06
金女士綜合辦主任1. 負責廠內設備日常維修工作，計劃檢修、保養(yǎng)； 2. 負責設備故障處理； 3. 負責設備安裝； 4. 做好日常巡檢工作，發(fā)現(xiàn)問題及時出爐 -
生產工藝員
4000-6000元
2024-11-06
金女士綜合辦主任1.負責生產工藝技術改革； 2.負責生產工藝制定、執(zhí)行和日常工藝管理工作； 3.參與質量部的技術研究工作，對研究結果進行生產方面的實踐工作及數(shù)據(jù)核算分析； 4.工藝異常處理程序
約 12 個崗位
按地區(qū)：
按商圈：
按行業(yè)：
桂林相關熱門崗位
桂林化學公司雙休年終獎招聘（有加班補貼）最新投遞
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賈先生投遞了 桂林拓普香料有限公司 的 生產工藝員 職位2024-11-14 -
賈先生投遞了 桂林拓普香料有限公司 的 質檢員 職位2024-11-13
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蔣先生投遞了 桂林拓普香料有限公司 的 質量工程師 職位2024-11-13 -
朱先生投遞了 桂林拓普香料有限公司 的 質檢員 職位2024-11-13 -
潘先生投遞了 桂林拓普香料有限公司 的 生產工藝員 職位2024-11-13 -
范先生投遞了 桂林拓普香料有限公司 的 生產工藝員 職位2024-11-12
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；商務秘書服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；咨詢策劃服務；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；法律咨詢（不包括律師事務所業(yè)務）；市場調查（不含涉外調查）；社會調查（不含涉外調查）；商務代理代辦服務；個人商務服務；項目策劃與公關服務；采購代理服務；翻譯服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；建筑勞務分包（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
人力資源信息咨詢（憑許可證在有效期內經營，具體項目以審批部門批準的為準）；網絡技術開發(fā)、技術轉讓、技術咨詢；企業(yè)形象策劃、商務信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務（以上項目除國家有專項規(guī)定外）；設計、代理、制作、發(fā)布國內各類廣告；家庭服務（國家禁止或限制的服務除外）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
人力資源 10人以下 -
許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調查（不含涉外調查）;大數(shù)據(jù)服務;數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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人力資源
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人力資源
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一般項目：企業(yè)管理;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;物業(yè)管理;大數(shù)據(jù)服務;社會調查（不含涉外調查）;安全系統(tǒng)監(jiān)控服務;會議及展覽服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）;停車場服務;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;裝卸搬運。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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人力資源 10人以下
